人力資源總監(jiān)

職位描述

崗位職責(zé)
1、按照集團(tuán)總體發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助總裁制定集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、審核各子公司人力資源規(guī)劃，并負(fù)責(zé)組織、實(shí)施集團(tuán)日常運(yùn)營(yíng)及管理；
2、根據(jù)集團(tuán)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略指導(dǎo)行政人力資源規(guī)劃，并制訂中、長(zhǎng)期人力資源發(fā)展計(jì)劃；
3、建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實(shí)施人力資源管理制度（包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展等；
4、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理，擅長(zhǎng)各類中高級(jí)人才的甄別和選拔，完善公司人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè)；
5、定期向高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)、行政管理等方面的專項(xiàng)建議，為公司重大決策提供人力資源信息支持；
6、及時(shí)處理公司人事行政管理中的重大問(wèn)題，負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)；
7、規(guī)范完善公司行政管理系統(tǒng)，制訂并完善公司各項(xiàng)行政制度，提供各項(xiàng)行政后勤支持。
任職要求
1.男女不限，26--45歲，相貌端正、身體健康。
2.大專以上學(xué)歷，具有管理學(xué)理論基礎(chǔ)，文化知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，熟悉國(guó)家及地
相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，受過(guò)相關(guān)人事知識(shí)培訓(xùn)。
3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，文字能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，熟練使用各種辦公軟件
4. 嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)、人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。
5. 有5年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上公司同職工作經(jīng)驗(yàn)。 

公司簡(jiǎn)介

德豐實(shí)業(yè)投資集團(tuán)是一家從事房地產(chǎn)開發(fā)、機(jī)械制造、石材加工、信息科技等多元化產(chǎn)業(yè)的大型實(shí)業(yè)集團(tuán)。
德豐實(shí)業(yè)投資集團(tuán)建設(shè)開發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理的萬(wàn)福廣場(chǎng)，位于桂林市象山區(qū)凱風(fēng)路90號(hào)。（第十一中學(xué)對(duì)面）萬(wàn)福廣場(chǎng)占地120畝，規(guī)劃建筑面積17萬(wàn)平方米，停車位2000余個(gè)，總投資8億元。2013年萬(wàn)福廣場(chǎng)正式起航，以領(lǐng)先商業(yè)體業(yè)態(tài)，憑借獨(dú)具匠心的設(shè)計(jì)外觀，卓越完善的硬件配套，重塑桂林商業(yè)模式，引領(lǐng)桂林商業(yè)新時(shí)代。萬(wàn)福廣場(chǎng)涵括購(gòu)物中心、酒吧街、美食街、文化街、維也納酒店等，集購(gòu)物、娛樂(lè)、餐飲、休閑和度假等多功能為一體的國(guó)際商業(yè)中心！
德豐實(shí)業(yè)投資集團(tuán)旗下子公司：
廣西德豐投資開發(fā)有限公司??????????????桂林尚美百貨有限公司
桂林麗柏酒店投資有限公司??????????????廣西品度商業(yè)管理有限公司

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