職位描述
1、負(fù)責(zé)公司的整體運(yùn)營(yíng)工作,制定運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、并推動(dòng)計(jì)劃順利實(shí)施,對(duì)產(chǎn)品的營(yíng)收直接負(fù)責(zé),支持并督促他們達(dá)成工作目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理,協(xié)調(diào)部門成員工作,構(gòu)建和諧高效團(tuán)隊(duì)。
3、參與公司發(fā)展規(guī)劃及戰(zhàn)略部署,并據(jù)此制定部門工作計(jì)劃并達(dá)成工作目標(biāo)。
4、協(xié)助總經(jīng)理制定公司各項(xiàng)銷售政策,督促及監(jiān)管執(zhí)行情況。
5、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)公司各項(xiàng)目進(jìn)度
公司簡(jiǎn)介
廣西銘美電子商務(wù)有限公司是一家新型綜合電商服務(wù)公司,成立于2019年7月,成立之初一直致力于臨桂縣域的扶貧產(chǎn)品銷售工作,為臨桂區(qū)農(nóng)產(chǎn)品提供市場(chǎng)化、專業(yè)化、精細(xì)化的對(duì)接,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷聯(lián)合,服務(wù)三農(nóng)、服務(wù)脫貧、服務(wù)鄉(xiāng)村振興。
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電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)6000-15000元桂林-象山區(qū) 大專以上 3年以上桂林市天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)發(fā)展戰(zhàn)略以及品牌建設(shè)規(guī) 劃、制定電商年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、費(fèi)用預(yù)算及月度計(jì)劃 (銷售額、成交轉(zhuǎn)化率、廣告投入、利潤(rùn)率等); 2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),積極開(kāi)拓符合市場(chǎng)趨勢(shì)和公司品牌的新平臺(tái)和新渠道; 3、制定運(yùn)營(yíng)策略并落地執(zhí)行,分解銷售計(jì) 劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)各平臺(tái)店鋪日常維護(hù)、產(chǎn)品更新,進(jìn)行每日數(shù)據(jù)監(jiān)控,熟悉數(shù)據(jù)分析,能夠據(jù)此進(jìn)行類目、競(jìng)品及自己店鋪的調(diào)研分析并制定相應(yīng)營(yíng)銷方案; 任職要求: 1、5年以上淘寶策劃推廣、運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有美妝類目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備良好的溝通與團(tuán)隊(duì)管理能力,具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、嚴(yán)密的分析能力以及出色的危機(jī)處理能力; 3、有激情,有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,樂(lè)于挑戰(zhàn)。2025-03-12肖老師老師
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運(yùn)營(yíng)總監(jiān)4000-8000元桂林-疊彩區(qū)疊彩區(qū)駿馬家具店家具/家電/工藝品/玩具1、負(fù)責(zé)制訂各階段銷售計(jì)劃,布置和安排本部各項(xiàng)工作有計(jì)劃開(kāi)展; 2、負(fù)責(zé)整體規(guī)劃,確定公司的營(yíng)銷定位; 3.負(fù)責(zé)制定、分解銷售指標(biāo),并監(jiān)督檢查完成情況; 4、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)查,預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),并針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要提出應(yīng)對(duì)策略; 5、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供信息、方案和建 6、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展?fàn)I銷活動(dòng)的廣告、宣傳、策劃工作;2025-03-12張燕芳部門經(jīng)理
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運(yùn)營(yíng)總監(jiān)4500-8000元桂林-疊彩區(qū)桂林順騰商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售崗位內(nèi)容: 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售部工作,給下屬提供引導(dǎo)、支持并督促他們達(dá)成工作目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售部團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理,協(xié)調(diào)部門成員工作,構(gòu)建和諧高效團(tuán)隊(duì)。 3、參與公司發(fā)展規(guī)劃及戰(zhàn)略部署,并據(jù)此制定部門工作計(jì)劃并達(dá)成工作目標(biāo)。 4、協(xié)助總經(jīng)理制定公司各項(xiàng)銷售政策,督促及監(jiān)管執(zhí)行情況。 5、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)公司各項(xiàng)目進(jìn)度 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,熟悉穿戴連鎖品牌的售后經(jīng)營(yíng)及發(fā)展。 2、具備團(tuán)隊(duì)管理、目標(biāo)管理、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)相關(guān)知識(shí)及技能,4年以上帶團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、良好的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、工作責(zé)任心強(qiáng)、做事果斷。2025-03-12龍先生人事經(jīng)理
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小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)4000-9900元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 大專以上 3年以上 25-38歲1. 職位描述 1、負(fù)責(zé)小紅書(shū)平臺(tái)的文案編輯工作,針對(duì)產(chǎn)品的亮點(diǎn)與賣點(diǎn),對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行直觀或者故事性的文字描述,提高產(chǎn)品描述的轉(zhuǎn)化率; 2、根據(jù)產(chǎn)品定位和需求進(jìn)行文章、視頻、圖片的編輯、制作和發(fā)布; 3、負(fù)責(zé)小紅書(shū)平臺(tái)的日常選題、內(nèi)容規(guī)劃、更新、維護(hù)提高品牌及產(chǎn)品曝光度; 任職資格: 1、有責(zé)任心,工作態(tài)度認(rèn)真端正,品行良好; 2、大專及以上學(xué)歷,傳媒、漢語(yǔ)文言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 3、有一定的審美,喜歡拍照修圖,能熟練運(yùn)用拍照修圖軟件; 4、小紅書(shū)資深用戶優(yōu)先;2025-03-11唐先生總經(jīng)理
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新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)6000-8000元桂林-靈川縣-八里物流園 中專以上 1年以上 25-46歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材工作職責(zé): 1.根據(jù)公司目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定并實(shí)施抖音、微信視頻號(hào)、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略。 2.負(fù)責(zé)賬號(hào)的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。 - 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團(tuán)隊(duì),確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。 - 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn),及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。 3. 粉絲互動(dòng)與增長(zhǎng): - 管理粉絲互動(dòng),包括回復(fù)評(píng)論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠(chéng)度。 - 制定并執(zhí)行粉絲增長(zhǎng)計(jì)劃,包括合作推廣、活動(dòng)策劃等。 - 分析粉絲數(shù)據(jù),識(shí)別潛在用戶群體,制定針對(duì)性的增長(zhǎng)策略。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: -運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號(hào)表現(xiàn),包括粉絲增長(zhǎng)、觀看量、點(diǎn)贊量、評(píng)論量等關(guān)鍵指標(biāo)。 - 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略和內(nèi)容創(chuàng)作。 -定期向高層匯報(bào)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)情況,提出改進(jìn)建議。 5.組建和管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),包括培訓(xùn)、考核等工作。 -設(shè)定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),分配工作任務(wù),確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。 -激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。 任職要求: 1.中專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有抖音、微信視頻號(hào)、小紅書(shū)等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。 3. 精通新媒體運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)據(jù)分析等技能。 熟悉抖音、微信視頻號(hào)、小紅書(shū)等平臺(tái)規(guī)則 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神。 5.責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作有高度的熱情和投入,能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化,具備一定的抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。2025-03-10蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人
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企業(yè)部總監(jiān)6000-8000元桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 本科以上 3年以上桂林城德置業(yè)投資有限公司建筑與工程1、招商統(tǒng)籌與拓展:制定執(zhí)行招商策略,構(gòu)建渠道收集客戶信息,研究市場(chǎng)制定差異化方案,主導(dǎo)招商項(xiàng)目簽約入駐; 2、企劃推廣與品牌建設(shè):策劃實(shí)施品牌推廣,組織策劃園區(qū)活動(dòng),制作宣傳資料并運(yùn)營(yíng)線上平臺(tái); 3、政策研究與對(duì)接服務(wù):關(guān)注政策動(dòng)態(tài),協(xié)助企業(yè)解讀申報(bào),指導(dǎo)企業(yè)申報(bào)各類政策扶持項(xiàng)目,搭建政企溝通橋梁參與政府相關(guān)會(huì)議活動(dòng); 4、孵化服務(wù)與企業(yè)培育:建立并完善園區(qū)企業(yè)孵化服務(wù)體系,孵化器場(chǎng)地場(chǎng)地管理與設(shè)施,組織開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)培育企業(yè); 5、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作:管理企業(yè)團(tuán)隊(duì)明確職責(zé)考核,組織內(nèi)部培訓(xùn)與學(xué)習(xí)交流活動(dòng),與其他部門協(xié)同推進(jìn)園區(qū)工作 。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、具有3年以上科技園區(qū)招商運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉科技產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)和招商運(yùn)營(yíng)流程,有豐富的項(xiàng)目資源和客戶資源者優(yōu)先。 3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的分析判斷能力能及時(shí)把握行業(yè)動(dòng)態(tài)和企業(yè)需求。 4、會(huì)熟練使用 office辦公軟件及各種辦公自動(dòng)化設(shè)備; 5、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng),具有上進(jìn)心和敬業(yè)精神。 福利待遇: 1、購(gòu)買五險(xiǎn)、周末雙休、法定節(jié)假日正常休息、享有員工餐和節(jié)日福利等。 2、公司為國(guó)家級(jí)企業(yè)孵化園區(qū),優(yōu)質(zhì)的平臺(tái),實(shí)力雄厚。2025-03-10陳云祥人事經(jīng)理
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運(yùn)營(yíng)總監(jiān)8000-10000元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園桂林市頂寅食品有限責(zé)任公司生產(chǎn)/制造工作內(nèi)容:進(jìn)行全網(wǎng)營(yíng)銷策劃管理。 工作要求:了解主流線上商城(天貓、淘寶、1688、京東、亞馬遜、微商、小程序、微博、抖音等)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則,熟悉市場(chǎng)細(xì)分運(yùn)作,對(duì)吸粉及客戶轉(zhuǎn)化有獨(dú)到見(jiàn)解。 詳情面談。2025-03-09楊女士綜合部負(fù)責(zé)人
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運(yùn)營(yíng)總監(jiān)8000-12000元桂林-全州縣全州萬(wàn)匯市場(chǎng)管理有限公司金融/投資/證券1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,制定運(yùn)營(yíng)部門的具體戰(zhàn)略規(guī)劃,,并監(jiān)督執(zhí)行,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2、負(fù)責(zé)優(yōu)化和完善公司運(yùn)營(yíng)流程,提高工作效率和質(zhì)量。 3、統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)萬(wàn)匯城項(xiàng)目名下各個(gè)公司業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營(yíng)管理和協(xié)調(diào)配合。 4、與銷售、市場(chǎng)、等部門緊密合作,確保各部門間的信息流通順暢,協(xié)同推進(jìn)公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展。 薪資待遇:8000-1.2萬(wàn)/月,試用期2個(gè)月,周休1.5天 企業(yè)福利:五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、節(jié)日禮物 任職要求 1、精通運(yùn)營(yíng)管理、項(xiàng)目管理等知識(shí),有運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 2、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 3、具備良好的問(wèn)題解決能力和決策能力。2025-03-07唐總人事
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抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)6000-8000元桂林-靈川縣-八里物流園 中專以上 1年以上 25-45歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材工作職責(zé): 1.根據(jù)公司目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定并實(shí)施抖音、微信視頻號(hào)、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略。 2.負(fù)責(zé)賬號(hào)的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。 - 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團(tuán)隊(duì),確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。 - 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn),及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。 3. 粉絲互動(dòng)與增長(zhǎng): - 管理粉絲互動(dòng),包括回復(fù)評(píng)論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠(chéng)度。 - 制定并執(zhí)行粉絲增長(zhǎng)計(jì)劃,包括合作推廣、活動(dòng)策劃等。 - 分析粉絲數(shù)據(jù),識(shí)別潛在用戶群體,制定針對(duì)性的增長(zhǎng)策略。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: -運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號(hào)表現(xiàn),包括粉絲增長(zhǎng)、觀看量、點(diǎn)贊量、評(píng)論量等關(guān)鍵指標(biāo)。 - 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略和內(nèi)容創(chuàng)作。 -定期向高層匯報(bào)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)情況,提出改進(jìn)建議。 5.組建和管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),包括培訓(xùn)、考核等工作。 -設(shè)定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),分配工作任務(wù),確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。 -激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。 任職要求: 1.中專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有抖音、微信視頻號(hào)、小紅書(shū)等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。 3. 精通新媒體運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)據(jù)分析等技能。 熟悉抖音、微信視頻號(hào)、小紅書(shū)等平臺(tái)規(guī)則 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神。 5.責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作有高度的熱情和投入,能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化,具備一定的抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。2025-03-07蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人
桂林相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總監(jiān)國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)抖音運(yùn)營(yíng)總監(jiān)企業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人運(yùn)營(yíng)管理負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人餐飲總監(jiān)品牌運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理總監(jiān)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理/總監(jiān)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)經(jīng)營(yíng)管理總監(jiān)經(jīng)營(yíng)總監(jiān)流程管理總監(jiān)運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)總監(jiān)運(yùn)營(yíng)副總監(jiān)
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- 所在行業(yè) 電子商務(wù)/食品/新媒體
- 成立時(shí)間 5年(2019年7月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下