職位描述

崗位職責:
1.有相關(guān)經(jīng)驗6個月以上;
2.文秘、行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷;
3.工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備良好的書面和口頭表達能力。
薪酬:
底薪3000-4000元+提成

公司簡介

香港東方韻承國際形體禮儀學院是專業(yè)致力于打造
中國女性外在優(yōu)雅形象與內(nèi)在素養(yǎng)品味提升的教育機
構(gòu),專注禮儀內(nèi)修、形象打造、形體塑形、服飾搭配、
情感修復(fù)及情商修煉等服務(wù),成就由內(nèi)而外的優(yōu)雅
變,讓您收獲一份美麗事業(yè)。
東方韻承潛心鉆研東方女性的保養(yǎng)之道及內(nèi)心需
求,整合富有高素養(yǎng)的權(quán)威導(dǎo)師團隊,以東方女性悠遠
深厚的優(yōu)雅美德和自強自信的現(xiàn)代女性精神為理論基
礎(chǔ),結(jié)合西方現(xiàn)代女性美學教育經(jīng)驗,采用專業(yè)系統(tǒng)的
個性測評、形象設(shè)計、氣質(zhì)訓練、藝術(shù)修養(yǎng)解決方案,
為中國女性提供全面系統(tǒng)的一對一定制服務(wù)。全程陪伴
您重塑身姿、完善自我,見證您的優(yōu)雅蛻變。
以“和你一起蛻變”為企業(yè)精神,從形象素質(zhì)、心
理素質(zhì)、社交素養(yǎng)、藝術(shù)修養(yǎng)等方面專業(yè)、快速、深度
地打造全方位現(xiàn)代內(nèi)外兼修優(yōu)雅的成功女性。
經(jīng)過近8年的積淀,在姬建蕊女士專注女性成長教育
的帶領(lǐng)下,數(shù)支具有豐富形體禮儀培訓經(jīng)驗的精英團隊
應(yīng)運而生,特別甄選多名專業(yè)導(dǎo)師,進一步擴大隊伍,
加強品牌優(yōu)勢,為更多女性提供實現(xiàn)美麗夢想、成就美
麗事業(yè)的平臺。
迄今為止,多名學員通過加入東方韻承而全面提升
自我內(nèi)涵、成功重塑身姿與心性,遍布全國各地。東方
韻承見證了她們從一名普通學員晉升成精英導(dǎo)師及合伙
人,讓她們收獲一份無懼時光、美麗升值的璀璨職業(yè),
繼續(xù)自己的優(yōu)雅人生。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

人事專員
2000-4000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
崗位職責: 1、負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理; 2、負責考勤統(tǒng)計及管理; 3、負責社保增減辦理; 4、負責培訓管理; 5、負責公司企業(yè)文化建設(shè); 6、負責人力資源相關(guān)文件的歸檔管理; 7、負責員工活動的組織與開展。 8、負責辦公室文員工作及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他文職事項。 任職要求: 1、有1年以上行政人事工作經(jīng)驗; 2、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神; 3、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
18小時前
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責: 1. 負責公司整體行政管理工作,確保辦公室環(huán)境整潔有序; 2. 管理公司員工的入職、培訓、考核以及離職手續(xù);合同檔案管理、社保、營業(yè)執(zhí)照的辦理登記、注銷等 3. 負責員工的日??记诠芾?,包括考勤記錄的整理和異常考勤的處理; 4. 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進行人力資源規(guī)劃,包括招聘、培訓、員工發(fā)展等; 5. 處理公司內(nèi)外的行政事務(wù),確保公司運營順暢。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和組織能力,能夠有效處理行政事務(wù); 2. 對行政管理流程有清晰的理解,能夠熟練操作相關(guān)軟件; 3. 具有較強的責任心和團隊合作精神,能夠高效完成工作任務(wù); 4. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的時間管理和問題解決能力; 5. 對人力資源管理有一定的了解,能夠根據(jù)公司需求進行有效規(guī)劃。 工作時間:9:00-12:00,13;30-18:00 ,月休6天。
18小時前
蔣旭
人事主管
5000-7000元
南寧-江南區(qū)-東盟工程機械城
崗位職責: 1、協(xié)助上級擬訂、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 2、熟悉人力資源六大模板,能夠獨立負責招聘、培訓、薪酬、績效考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理工作; 3、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、績效激勵體系并負責實施; 4、熟悉各項勞動人事法規(guī)政策和勞動法,并能實際操作運用。 任職要求: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷; 2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗; 3、良好的組織能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 4、能適應(yīng)短期出差。
18小時前
張小姐、黃小姐
人事專員
4000-8000元
南寧-江南區(qū)
職位描述 工作時間:請電話聯(lián)系和投遞簡歷 1、18-28歲,身體健康普通話標準。 2、性格開朗,敢于挑戰(zhàn)自我 3、月休4天,自主安排可以連休。 4、包吃包住,新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI,空調(diào),洗衣機,熱水器
18小時前
人事專員
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)
南寧邕瑾堂健康管理有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責: 1、根據(jù)公司開通的招聘渠道,發(fā)布招聘信息; 2、組織、安排面試,并且進行初試; 3、對入職員工進行試用期溝通和及時幫助; 4、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動,離職); 5、公司其他人事事項管理; 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 任職資格: 有1年以上人事崗位的經(jīng)驗優(yōu)先,年齡20-35歲。 1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練使用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)。 3、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。 工作時間:09:00-12:00,14:00-18:00 周末單休。享受國家法定節(jié)假日 薪資:底薪3300元+提成
18小時前
南寧-青秀區(qū)
【工作內(nèi)容及職責】 1.協(xié)助負責人完成人力資源相關(guān)工作。 2.招聘與選拔:根據(jù)公司人力需求,制定招聘計劃并執(zhí)行。篩選簡歷、組織面試和筆試等相關(guān)工作,為公司選拔優(yōu)秀員工。 3.培訓與開發(fā):根據(jù)崗位需求和公司發(fā)展,制定員工培訓計劃,提升員工工作技能。 4.績效管理:協(xié)助建立公司的績效考核體系,設(shè)定合理的績效指標。定期對員工績效進行評估收集、整理考核數(shù)據(jù),反饋考核結(jié)果,促進員工績效提升。 5.員工關(guān)系管理:負責公司勞動用工風險防范和勞動關(guān)系規(guī)章制度日常培訓、執(zhí)行督導(dǎo)、糾偏等,負責處理員工投訴和勞動爭議糾紛,包括內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)、調(diào)解,涉及仲裁、訴訟的處理等。 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。 【崗位要求】 1.??萍耙陨蠈W歷,人力資源管理專業(yè),四級企業(yè)人力資源管理師或初級經(jīng)濟師及以上優(yōu)先。 2.熟悉人力資源管理六大模塊,掌握國家勞動法律法規(guī)及相關(guān)政策 。 3.1-2年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,有勞動關(guān)系、培訓等模塊的實操經(jīng)驗更好。 4.熟練使用辦公軟件,如Word、Excel用于制作文檔和統(tǒng)計數(shù)據(jù)。 5.具備良好的溝通能力和抗壓能力,具備良好的組織管理和團隊合作意識,能夠獨立工作和處理問題。
18小時前
13878833477
人事專員
3000-4000元
南寧-興寧區(qū)
南寧市興寧區(qū)寶達康食品商行
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
工作內(nèi)容: 1.負責公司員工招聘工作。 2.配合人事經(jīng)理培訓,制定,修訂公司行政制度。 3.監(jiān)督員工考勤工作。 職位要求: 1、具有誠信、負責任的品格。 2、能承擔工作的挑戰(zhàn)和壓力。 3、具有良好的溝通能力,較強的組織、協(xié)調(diào)能力。 4、有強烈的工作責任心和團隊合作。 工作時間: 福利待遇:每月休息4天、 社保補貼、全勤獎 工作時間:上午8:00--12;00,下午14:30--18:00.
18小時前
南寧-青秀區(qū)
一、基本要求: 1、大專以上學歷,熟練操作WORD、EXCEL等辦公軟件; 2、專業(yè)不限,人力資源、工商管理、財務(wù)、電子商務(wù)、營銷、文學、法務(wù)等相關(guān)專業(yè)都可。 3、責任心強,善于學習,積極主動,踏實可靠。 4、表達能力強,性格隨和,活潑開朗大方,有親和力,有團隊精神; 二、崗位職責 1、根據(jù)公司要求對各項目的派遣員工進行管理。 2、建立員工名冊,維護人事檔案,及時更新派遣員工信息。 3、熟練掌握員工入職、離職及社保辦理流程,及時為派遣員工辦理社保并處理特殊特殊情況。 4、掌握一定的財務(wù)知識,能流暢跟用工單位及本公司財務(wù)部門溝通,保證各種費用及時結(jié)算,確保員工工資按時發(fā)放。 5、熟悉國家、地區(qū)有關(guān)社保、勞動用工等相關(guān)法律法規(guī),預(yù)見或防范風險發(fā)生,保證公司利益、聲譽及形象不受損害。 6、具備處理勞動糾紛、工傷意外等特殊情況的經(jīng)驗及能力。 7、及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作及異動情況,保證分公司工作正常有序進行。 8、配合其他部門工作。 三、福利待遇: 工作時間: 周一到周五,早上8:30--12:00 下午13:30--18:00 周末:早上9:00--12:00 下午13:30--17:00 待遇:基本月薪3000-4000元,試用期1個月,有年終獎金,五險、其它員工福利等 單休+國家法定節(jié)假日
18小時前
徐女士
南寧-青秀區(qū)
廣西暢力會計服務(wù)有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
【崗位職責】 戰(zhàn)略支持:參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求,提供人力資源與行政管理支持,協(xié)助高層決策并推動落地實施。 組織發(fā)展:根據(jù)公司從1到10發(fā)展階段的需求,優(yōu)化現(xiàn)有組織架構(gòu),完善崗位設(shè)置,推動組織效率提升,建設(shè)高效、靈活的管理體系。 人力資源體系建設(shè):主導(dǎo)建立并完善覆蓋招聘、培訓、績效、薪酬、員工關(guān)系等模塊的人力資源管理體系,確保體系與業(yè)務(wù)發(fā)展匹配。 人才梯隊建設(shè):制定并實施人才發(fā)展戰(zhàn)略,完善人才選拔、培養(yǎng)和激勵機制,建立符合公司發(fā)展需求的人才梯隊和核心團隊。 企業(yè)文化與員工關(guān)系:推動企業(yè)文化落地,增強員工歸屬感與團隊凝聚力,優(yōu)化員工關(guān)系管理,構(gòu)建和諧勞動環(huán)境。 行政管理:統(tǒng)籌行政管理工作,包括制度建設(shè)、后勤保障、辦公環(huán)境優(yōu)化等,提升行政管理效率,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持。 跨部門協(xié)作:與各部門保持高效聯(lián)動,優(yōu)化溝通機制,提升整體管理效率,支持公司戰(zhàn)略目標達成。 【任職要求】 1、全日制本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、心理學、勞動與社會保障、法學或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、8年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上同級別崗位經(jīng)驗;有服務(wù)過100-300人規(guī)模且年營業(yè)收入1-5億以上企業(yè)的經(jīng)驗,具有食品行業(yè)及制造業(yè)背景者優(yōu)先; 3、具備從0到1或從1到10搭建并成功落地人力資源管理體系的成功案例,熟悉企業(yè)快速發(fā)展階段的組織管理需求; 4、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于勞動合同、薪酬福利、用人機制、員工培訓等方面的法律法規(guī)及政策,具備系統(tǒng)性思維,能夠有效規(guī)避風險; 5、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)認知,精通招聘、績效、薪酬、培訓等模塊,能夠指導(dǎo)并推動各模塊工作。 【薪酬福利】 月薪范圍:12K-20K(含績效獎金,13-15薪) 其他福利:五險,補充商業(yè)保險,帶薪年假,節(jié)日福利等 作息時間:大小休,早上9:00-18:00,中午有休息時間 上班地址:南寧市安吉華爾街工谷
18小時前
人資部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西瀾圖農(nóng)業(yè)投資有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 負責公司行政、人事管理工作。
18小時前
廣西韻承文化藝術(shù)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西韻承文化藝術(shù)有限公司
所在行業(yè) 化妝品/咨詢/展覽
成立時間 4年(2020年6月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP