職位描述

崗位職責:
1.管理班級微信群(發(fā)課后復習視頻,讀書點評,回復家長信息等)
2.與老師,家長以及學員保持密切的溝通,追蹤教學質量,保障教學結果,與所有的家長保持良好的關系
3.進班助教,管理課堂記錄,協(xié)助上課老師教學
4.協(xié)助任課老師督促學生完成作業(yè)并檢查。管理學員的課程表以及課程進度
5.達成續(xù)費,短期課程及推薦的銷售指標,達到客戶滿意度指標處理來自家長的意見及投訴
6.其他根據公司需要所授予的職責和責任
任職要求:
1.愛孩子,并關注他們的成長,大專及以上學歷,師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先;
2.有出色的自我學習能力有開放的心態(tài),具備優(yōu)秀的溝通能力有團隊合作精神關注細節(jié)有計劃組織及靈活應變的能力;
3.有服務意識有良好的情緒管理能力;
4.英語聽說讀寫流利熟練使用微軟辦公軟件;
福利待遇:
有競爭力的薪資,極具誘惑力的獎金;
五險 (養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險);
完善的假期組合(法定假期、滿一年后帶薪年假);
豐富的員工活動(年度旅游、定期團建、慶功活動等);
專業(yè)的帶薪培訓、良好的晉升發(fā)展;
員工子女就讀優(yōu)惠福利。
薪資構成:底薪+助教費+帶班費+考核獎金+績效獎金+五險+帶薪年假

公司簡介

EF英孚教育是全球知名私人英語教育機構,創(chuàng)辦于1965年,總部位于瑞典。EF 英孚教育主要致力于語言學習、留學旅游及學位課程等方面,已經把世界變成了一個英語大課堂。創(chuàng)新的英語學習系統(tǒng)、完全整合定制的英語教學材料、經過國際資格認證的優(yōu)秀外籍培訓師、地處市區(qū)交通便利的現(xiàn)代化英語學習環(huán)境以及出游國外學習英語的機會。1988年以來,英孚已經支持和服務多屆奧運會,包括在首爾、北京、索契和里約熱內盧舉辦的奧運會,2018年平昌冬季奧運會,2020年東京奧運會和2022年北京冬季奧運會。
EF英孚教育的教學方法與眾不同并且快速高效!我們采用由英孚學術專家精心打造并自主研發(fā)英語培訓教材,我們大部分的外籍培訓師持有國際英語教學資格認證,并進行小班教學,我們的中心大都處于交通便捷的地段,并配有互聯(lián)網技術的互動語言實驗室和英語學習輔助技術,這些都旨在讓EF學員學習英語更快捷更高效。
EF英孚教育的創(chuàng)新英語培訓產品主要圍繞Efekta系統(tǒng)設置。除了經驗豐富的英語培訓師使用先進的教室設備上課之外,學員還可以在課后使用我們的英語學習創(chuàng)新語言實驗室(iLAB)繼續(xù)學習英語。此外,學員還可以參加我們的英語生活俱樂部,包括英語咖啡俱樂部、優(yōu)秀英語演講賽、英語角和英語晚宴等,在輕松休閑的環(huán)境下學英語,磨練和展示自己的英語口語。
南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓學校(簡稱EF英孚教育南寧中心),2005年入駐南寧,作為擁有50余年歷史的著名國際語言教育機構在南寧的分校,致力于提高世界英語水平,其分支機構遍布50多個國家和地區(qū),全球共有1500多萬人通過EF學習英語。EF現(xiàn)已在中國各地開辦了超過兩百所英語培訓學校,并掀起了英語學習的熱潮?,F(xiàn)在,EF已來到了南寧18年的時間,建立了環(huán)境設施一流的英語培訓中心,并為您帶來了EF與世界同步的學習方法。您將體會到,在EF學英語,的確與眾不同!

加入EF,你將加入一家有活力的公司:
清晰的職責分工和明確的職業(yè)發(fā)展通路;
個人溝通、英語等能力的顯著提升;
業(yè)內具有競爭力的薪酬福利體系;
開明、高效的企業(yè)文化;
豐厚獎金提成;
完善的晉升渠道以及培訓體系;
員工本人可享受免費英孚英語培訓,全面的福利報障.
EF為您提供專業(yè)的長期培訓計劃,廣闊的自我發(fā)展空間。

歡迎各有意致力于教育事業(yè)的應聘者在網上應聘,我校將盡快聯(lián)系通知面試!
學校地址:南寧市金浦路16號匯東國際三樓3-06號

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)金浦路16號 查看上班路線

可能感興趣的職位

門店運營
4000-6000元
南寧-江南區(qū)
工作內容: 1、負責公司門店運營管理工作(包括門店基礎工作的督導,人、財、物的管理)。 2、負責公司門店的銷售管理(包括產品線完善、價格管理、市場調研、數據分析,運營方案的落地執(zhí)行,活動策劃、執(zhí)行落地并及時反饋。 3、負責連鎖門店(加盟、直營)的運營培訓落地。 崗位要求: 1.??埔陨蠈W歷,醫(yī)藥學相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.兩年以上藥店管理經驗。 3.熟練辦公軟件,良好數據分析能力,有駕照優(yōu)先考慮。
13小時前
人力資源部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1. 協(xié)助零售經理管理童裝直營和聯(lián)營零售管理工作; 2. 指導督促門店的日常工作; 3. 監(jiān)督終端店鋪銷售活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5. 完成上級交給的各項任務。 工作地:柳州,負責柳州的區(qū)域童裝店鋪
13小時前
林金潔
督導
8000-10000元
南寧-興寧區(qū)
工作職責 1、團隊組建與管理:門店店員的招聘、下屬工作的督導、業(yè)務技能培訓帶教,人才培養(yǎng),團建。 2、銷售規(guī)劃:目標分解、制定目標達成方案、方案跟進實施,效果評估。 3、銷售管理:定期巡店并提供有效可行的問題解決方案,監(jiān)督店鋪標準化管理,人員培訓驗證與督查,門店活動效果評估。 4、賣場管理:門店日常工作檢查察,包括衛(wèi)生、紀律、音樂、安全設施、活動氛圍、費用審核等。 5、貨品管理:銷售數據分析、貨品陳列、商圈調研等。 6、上級安排的其他工作。 任職資格 1、25-40周歲,大專及以上學歷。 2、市場營銷、工商管理、財會相關類專業(yè),具有三年以上服裝行業(yè)營運管理經驗,具備服裝、銷售、基礎財務知識。 3、熟練使用日常辦公軟件。 4、較強的溝通協(xié)調能力、沖突處理能力、公關交際能力、計劃統(tǒng)籌能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、財務、領導力、高效溝通、團隊建設等方面的培訓更佳。
13小時前
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
督導
7000-10000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、負責分管區(qū)內的門店,指導門店做好人工成本、營運費用等預算與管理; 2、指導、培訓門店的管理組人員技能,確保門店的人員、營運、訂貨、績效、產品質量、滿意度等按公司標準去執(zhí)行; 3、適應經常性出差,每月巡店要勘察門店設備、凍庫、物料、衛(wèi)生、報表、備用金等問題,并解決上報; 4、完成門店月、季度預估,執(zhí)行上級領導交代任務,服從公司工作安排; 任職要求: 1、學歷不限,專業(yè)不限,有2年以上同行工作經驗; 2、熱愛餐飲行業(yè),有在肯德基、麥當勞、必勝客管理工作經驗優(yōu)先考慮; 3、有事業(yè)心、上進心,責任心強,具有較強的團隊培養(yǎng)及管理能力;
13小時前
何經理
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
崗位職責: 1.管理班級微信群(發(fā)課后復習視頻,讀書點評,回復家長信息等) 2.與老師,家長以及學員保持密切的溝通,協(xié)助組長追蹤教學質量,保障教學結果 3.進班助教,管理課堂記錄,協(xié)助上課老師教學 4.協(xié)助任課老師督促學生完成作業(yè)并檢查。 5.其他根據公司需要所授予的職責和責任 任職要求: 1.愛孩子,并關注他們的成長,大專及以上學歷,英語好,師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先; 2.有出色的自我學習能力有開放的心態(tài),具備優(yōu)秀的溝通能力有團隊合作精神關注細節(jié)有計劃組織及靈活應變的能力; 3.有服務意識有良好的情緒管理能力; 4.英語聽說讀寫流利熟練使用微軟辦公軟件; 5.能夠接受周末上班,周中休息的工作(周一到周五中休息兩天)。 6.可招收優(yōu)秀畢業(yè)生、實習生。 福利待遇: 有競爭力的薪資,極具誘惑力的獎金; 五險 (養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險); 完善的假期組合(法定假期、滿一年后帶薪年假); 豐富的員工活動(年度旅游、定期團建、慶功活動等); 專業(yè)的帶薪培訓、良好的晉升發(fā)展; 員工子女就讀優(yōu)惠福利。 薪資構成:底薪+考核獎金+帶班費+五險+帶薪年假
2025-03-03
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
崗位職責: 1.管理班級微信群(發(fā)課后復習資料,讀書點評,回復家長信息等); 2.與老師,家長以及學員保持密切的溝通,協(xié)助家長追蹤教學質量,保障教學結果,溝通續(xù)費,并完成續(xù)費任務; 3.進班助教,管理課堂紀律,協(xié)助上課老師教學; 4.協(xié)助任課老師督促學生完成作業(yè)并檢查; 5.維護品牌口碑,挖掘老客戶推薦; 6.其他根據公司需要所授予的職責和責任。 任職要求: 1.愛孩子,并關注他們的成長,大專及以上學歷,師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先; 2.有出色的溝通能力和多任務處理能力,有開放的心態(tài)及團隊合作意識; 3.有服務意識有良好的情緒管理能力; 4.關注細節(jié),做事有規(guī)劃; 福利待遇: 有競爭力的薪資,極具誘惑力的獎金; 五險 (養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險); 完善的假期組合(法定假期、滿一年后帶薪年假); 豐富的員工活動(年度旅游、定期團建、慶功活動等); 專業(yè)的帶薪培訓、良好的晉升發(fā)展; 員工子女就讀優(yōu)惠福利。 薪資構成:底薪+考核獎金+帶班費+五險+帶薪年假(6000-8000)
2025-03-03
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、終端5S:推進所轄區(qū)域內終端5S標準落地與執(zhí)行,過程中對門店進行閉環(huán)監(jiān)督及考核; 2、到店培訓:區(qū)域全通路門店進行培訓賦能及培訓管理,月度不低于15場,任務場次100%達成; 3、產品體驗活動:規(guī)劃區(qū)域體驗活動,精品小促活動開展每月不低于5場,大型節(jié)點及SAB類活動跟進,異業(yè)體驗活動開拓及對接協(xié)助; 4、市場體系當期核心重點項目推進。 任職資格: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限; 2、有市場推廣或培訓經驗者優(yōu)先; 3、能接受區(qū)域內出差,具備較強的學習能力、抗壓能力及執(zhí)行力。 薪資結構:3500(底薪)+1500(績效)+過程激勵
2025-03-01
柏林
南寧-興寧區(qū)
工作職責: 1. 協(xié)助部門經理制定、分解零售計劃,對區(qū)域內的零售目標直接負責 2. 負責集團零售管理標準在經銷商門店的落實; 3. 協(xié)助部門經理分解、落實訂貨會指標,對區(qū)域內的訂貨目標負直接責任 4. 負責經銷商的運營支持,提供專業(yè)的零售管理支持 5. 負責區(qū)域經銷商的拓展,負責意向加盟客戶的溝通與政策答疑 6. 監(jiān)察區(qū)域內終端門店的貨品陳列、價格、道具、服務、收銀、存貨、盤點等項工作,記錄、報告違規(guī)行為,追查整改效果 7. 指導、監(jiān)督經銷商執(zhí)行總部的全國性及分公司的促銷活動方案 8. 指導、監(jiān)督區(qū)域內經銷商門店的經營活動,提出新開、提升、整改、關閉門店的方案 任職資格: 1、2年以上女裝、商務男裝服飾從業(yè)經驗; 2、熟悉專賣店的管理; 3、著名男裝品牌從業(yè)經驗優(yōu)先; 4、優(yōu)秀的溝通能力。優(yōu)秀的談判能力,具有一定的服飾鑒賞能力,對服裝陳列有獨特的見解,嫻熟的數據分析能力; 5、熟練掌握WORD、EXCEL辦公軟件。
2025-03-01
洪肇設
南寧-良慶區(qū)
廣西美宜佳商貿有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
【崗位介紹】 管培生作為美宜佳未來中堅力量,公司為每一位管培生制定詳細的培養(yǎng)計劃。 1、學習內容:在培訓門店學習如何運營管理門店,學習門店前臺和后臺的營運管理、商品管理、會員營銷、加盟模式標準等知識,讓管培生全面了解公司業(yè)務流程及運作。 2、上班時間:初期需在培訓門店學習3-4個月,在門店學習期間的上班時間為三班輪班制,8:00-16:00、16:00-24:00、0:00-8:00,每月有一周的通宵班,每周輪一次班,上六休一;晉升后上班時間是8:30-17:30,每日工作7小時,每周休息1.5天。 3、晉升崗位:結合公司崗位需求及個人實際情況,從而安排相應的崗位,服從廣西區(qū)內調派。 【任職要求】 1、經歷:有一年以上工作經驗,零售行業(yè)經驗優(yōu)先,畢業(yè)年限四年內,26歲以下; 2、學歷:本科及以上,優(yōu)秀者可放寬至大專,專業(yè)不限; 3、個人形象:身高165cm以上,陽光開朗; 4、能力:具備良好的溝通能力、邏輯思維能力及學習能力,并能熟練使用office辦公軟件。 【薪酬福利】 1、薪酬:帶薪培訓期間固定大專3500元/月、本科3800元/月,晉升后綜合薪資為4-7k。 2、福利:五險一金、年終獎金、帶薪年假、員工宿舍、員工旅游、節(jié)日福利、電腦購置補貼、扶持員工創(chuàng)業(yè)。
2025-03-01
覃女士
HR
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
目標分解: 1、負責制定月度工作計劃,分解門店每天的銷售目標,督促門店達成目標;、 2、負責對區(qū)域內門店銷售數據同比和環(huán)比數據進行分析,提出解決方案。 層級檢核: 1、負責檢查區(qū)域內門店標準化執(zhí)行情況,包括店面形象、品質標準、售賣標準、服務標準等; 2、負責按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作; 3、負責督導區(qū)域內門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作。 門店運營: 1、負責組織區(qū)域內門店店員的培訓; 2、負責對區(qū)域內問題門店進行業(yè)務輔導,提高店面單店營收; 3、負責執(zhí)行區(qū)域內門店常規(guī)促銷方案; 4、負責實時關注區(qū)域內競品銷售、產品、促銷活動等情況; 5、負責與加盟商、店長店員建立通暢的溝通渠道,實時了解需求并解決問題; 6、負責對區(qū)域內可開發(fā)新店點位進行了解和信息收集。 其他事項: 1、負責領導布置的其他工作。 崗位要求:本科及以上,有工作經驗優(yōu)先 員工福利:五險一金、帶薪年假、年終獎金、包兩餐、員工旅游、員工培訓、定期體檢、高低溫補貼、生日節(jié)日福利、定期團建、不定期產品試吃、每周一下午茶 上班時間:冬:9:00-12:00 13:30-17:30 夏:9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休(大周休2天,小周休1.5天) 工作地點:南寧航洋國際
2025-03-01
戴文軍
南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓學校招聘:公司標志 logo
南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓學校
所在行業(yè) 培訓學校
成立時間 19年(2005年4月12日)
企業(yè)性質 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

課程邀約顧問

¥4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

學習督導(接受2025畢業(yè)生)

¥5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

高薪急聘課程顧問

¥6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

課程顧問(電銷TMK)

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

課程銷售TMK(接受2025年畢業(yè)生)

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際
更多崗位
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP