職位描述

崗位職責
1、負責本店的全面工作,執(zhí)行公司的規(guī)章制度及行政命令;
2、及時準確地向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題;
3、制定服務規(guī)范、程序和推銷策略;
4、審閱營業(yè)報表,進行營業(yè)分析,做出相應的經(jīng)營決策,并保證營業(yè)款安全;
5、根據(jù)就餐客人的意見,改進并提高服務、菜品質量;
6、督促完成本店日常經(jīng)營工作,按時做好考勤記錄;7、妥善處理客人的投訴;
8、檢查設備運行狀況及餐具、器具使用情況;
9、有餐廳前期運營籌備經(jīng)驗者優(yōu)先。

公司簡介

為深入貫徹落實習近平總書記對廣西系列工作重要指示精神,廣西壯族自治區(qū)黨委、政府確立大健康和文旅產(chǎn)業(yè)作為戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè),專門成立廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)工程指揮部負責組織實施。廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)促進會是經(jīng)廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)工程指揮部批準成立,由廣西壯族自治區(qū)文化和旅游廳主管,在廣西壯族自治區(qū)民政廳注冊登記,由北京中昊智達投資集團、中國葛洲壩集團、中青旅控股集團、廣西旅游發(fā)展投資集團自愿發(fā)起成立的地方性、非盈利的社會團體。
廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)促進會以“融合創(chuàng)新,驅動賦能”為宗旨,以“政策解讀、行業(yè)智庫、標準制定、資源整合、平臺招商、產(chǎn)業(yè)導入、高位推動”為指導,堅持“會員為根、服務為本”的理念,致力于廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)板塊的產(chǎn)業(yè)化、生態(tài)化、平臺化、鏈條化的 體系建設,努力成為政府管理的“助手”、企業(yè)運營的“幫手”、行業(yè)發(fā)展的“推手”、社會治理的“抓手”。 廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)促進會立足高起點辦會、高目標立會、高質量興會,緊密圍繞將廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)(2021—2025)發(fā)展規(guī)劃和構建“一核五區(qū)多點協(xié)同”的發(fā)展格局,積極開展促進會的“五大任務、五大服務、五大建設”等相關工作,為推進廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)強區(qū)建設持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展做出積極貢獻。
五大任務:
1、建立廣西大健康和文化旅游產(chǎn)業(yè)項目庫;
2、推進建設一批廣西大健康和文化旅游產(chǎn)業(yè)示范基地;
3、承辦“中國(廣西)大健康產(chǎn)業(yè)峰會”;
4、發(fā)布《廣西大健康和文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展藍皮書》;
5、加強專業(yè)技術人才培訓。
“五大服務”:
1、政策服務;2、信息服務;3、投資服務;4、法律服務;5、咨詢服務;
“五大建設”:
1、黨建工作;2、制度建設;3、專委會建設;4、人才建設;5、實體建設。
廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)促進會聚焦健康養(yǎng)老、健康旅游、健康醫(yī)療、健康食品、健康運動、健康管理等領域,以大項目促大產(chǎn)業(yè)、以 大產(chǎn)業(yè)促大格局,招商、引智、賦能、驅動,為會員企業(yè)提供全方位、體系化的專業(yè)服務。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)荔園山莊2號樓 查看上班路線

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場
1、每天傳達店長安排的事務,人員分配,跟進每張菜單的出品,處理客訴。 2、日常管理、檢查工作、服務標準。 3、員工培訓
21小時前
王麗輝
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職位要求:1、全面負責食堂的運營工作、與甲方對接外聯(lián)工作,協(xié)調好整個食堂的工作; 2、按照公司制定的半年度營業(yè)目標,制訂好月度營業(yè)計劃,帶領本部員工完成各項經(jīng)營指標; 3、組織分店的安全生產(chǎn)工作,保證分店的正常運轉。 4、管理好分店固定資產(chǎn);做好各類物品的庫存管理。 5、做好的日常管理工作,對下屬的工作做好監(jiān)督與指導。 6、配合公司各部門的工作,保證各項工作按時按量完的完成 7、控制好各項成本,正確控制毛利率和成本,加強食品原料和物品管理,降低成本,增加盈利; 8、掌握市場信息、了解客情和客人需求變化,隨時關注食材價格,定期更新菜品;創(chuàng)新管理。 9、按照學樣現(xiàn)場服務、管理標準,食品安全標準,做好食品安全及現(xiàn)場衛(wèi)生工作。 10、按照公司4D廚房管的標準,做好現(xiàn)場管理。并做好員工4D培訓及考核工作。 11、做好加盟商的日常管理及對接工作。 12、配合各上級部門的檢查工作,與甲方做好各項對接工作,及餐廳各類投訴事件。 13、監(jiān)督、檢查餐廳所有物品的采購、驗收、存儲工作。 14、完成公司交付的其他任務。
2025-02-07
廖主管
餐飲營運督導
10000-12000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.負責管理與追蹤區(qū)域門店的日常營運管理工作,對管轄區(qū)域內(nèi)營運結果負責; 2.對所轄區(qū)域門店實行全面管理,完成區(qū)域月度銷售和管理指標;; 3.負責所轄市場的團隊組建及人才梯隊建設; 4.負責執(zhí)行并追蹤門店營運系統(tǒng)執(zhí)行,評估執(zhí)行的結果; 5.負責及時發(fā)現(xiàn)、輔導門店存在的問題,確定改善方法及追蹤進度; 6.負責合理處理各類突發(fā)事件及維護對外公共關系。 職位要求: 1.大專以上學歷,市場營銷,酒店管理連鎖經(jīng)營管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上連鎖門店及3年以上營運經(jīng)理任職經(jīng)歷,熟悉連鎖行業(yè)管理流程及營運系統(tǒng); 3.有知名連鎖餐飲行業(yè)和背景者優(yōu)先; 4.具備較強沖勁和目標感,具備快速開拓與團隊組建的
2025-02-06
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責加盟商門店的巡店工作 2、協(xié)助加盟商新店指導工作:(店鋪選址,培訓,新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調工作,幫助加盟商提升業(yè)績 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗優(yōu)先: 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調能力; 3.能接受出差、有駕駛證
2025-02-06
石艷珠
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
崗位職責: 1、負責店面的運營和管理; 2、負責店員的考勤和績效評價; 3、監(jiān)督整個門店的財務安全、食品安全、消防安全,出品流程標準等; 4、管理員工包括自身的發(fā)展,建立優(yōu)秀的團隊并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?5、營造時尚輕松的經(jīng)營環(huán)境和工作環(huán)境,建立標桿店鋪形象,為公司后續(xù)分店提供人力儲備; 6、向上級領導匯報門店的運營情況、向下屬傳達上級指示; 7、負責經(jīng)營指標的達成使門店銷售利潤最大化; 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的矛盾。 崗位要求: 1、有快餐類(例如:麥當勞,肯德基,三品王等)品牌門店管理相關經(jīng)驗; 2、中專以上學歷,做事穩(wěn)重有條理性,年齡25歲以上。 福利:包吃包住、五險、系統(tǒng)培訓、節(jié)日福利、團建活動、全勤獎 晉升渠道:店長-督導-運營經(jīng)理-運營總監(jiān)-副總-總經(jīng)理
2025-02-06
黃女士
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
1、負責店面的運營和管理; 2、負責店員的考勤和績效評價; 3、監(jiān)督整個門店的財務安全、食品安全、消防安全,出品流程標準等; 4、管理員工包括自身的發(fā)展,建立優(yōu)秀的團隊并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?5、營造時尚輕松的經(jīng)營環(huán)境和工作環(huán)境,建立標桿店鋪形象,為公司后續(xù)分店提供人力儲備; 6、向上級領導匯報門店的運營情況、向下屬傳達上級指示; 7、負責經(jīng)營指標的達成使門店銷售利潤最大化; 8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的矛盾。 崗位要求: 1、有快餐類(例如:麥當勞,肯德基,三品王等)品牌門店管理相關經(jīng)驗; 2、大專以上學歷,做事穩(wěn)重有條理性,年齡25歲以上。
2025-02-06
黃女士
餐飲督導
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
年齡25-40歲,大專及以上學歷,有過相關餐飲連鎖店面管理經(jīng)驗2年以上(有知名連鎖餐飲品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先),有扎實的餐飲專業(yè)知識與業(yè)務技能、社交能力,具有較強的溝通、協(xié)調、執(zhí)行能力,有良好的職業(yè)道德操守,熟悉門店績效考核及激勵,能接受廣西區(qū)內(nèi)出差(有補貼)。
2025-02-06
黃女士
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
崗位職責: 1、負責防城、東興門店的營運管理與稽核,確保區(qū)域營運標準的落地與執(zhí)行; 2、分析并總結門店QSC存在的問題,制定解決及提升方案,組織業(yè)務培訓賦能及檢核; 3、為區(qū)域內(nèi)門店日常運營管理提供及時有效的指導,負責區(qū)域的業(yè)績達成及單店效率的提升; 4、對區(qū)域內(nèi)門店的業(yè)務落地及業(yè)績達成進行追蹤及管理,定期輸出業(yè)務管理報表 任職要求: 1、高中及以上學歷,專業(yè)不限; 2、具有3年以上連鎖餐飲行業(yè)門店管理或區(qū)域運營督導經(jīng)驗; 3、具有良好的抗壓能力、溝通協(xié)調能力、數(shù)據(jù)分析及總結能力。
2025-02-06
黃女士
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
1、負責店面的運營和管理; 2、負責店員的培養(yǎng)及考核; 3、負責門店品質、服務、衛(wèi)生的管理; 4、負責經(jīng)營指標及利潤目標的達成。 崗位要求: 1、有快餐類品牌門店管理相關經(jīng)驗; 2、中專以上學歷,做事穩(wěn)重有條理性,年齡25歲以上。
2025-02-06
黃女士
加盟商督導
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
崗位職責: 1、負責加盟商的統(tǒng)籌和日常管理; 2、5年以上連鎖餐飲運營管理崗位,至少獨立管理多多店; 3、麥肯等大型知名連鎖企業(yè)餐廳管理人員有限; 4、有一定的門店運營和協(xié)調能力,卓越的執(zhí)行力,具有協(xié)作意識,抗壓力強; 5、不定期巡店,對門店管理、業(yè)績提升提出優(yōu)化建議; 6、協(xié)助加盟門店做新員工培訓
2025-02-06
黃女士
廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)促進會招聘:公司標志 logo
廣西大健康和文旅產(chǎn)業(yè)促進會
所在行業(yè) 法律/金融/健康
成立時間 3年(2021年10月14日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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