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賀州操作人員招聘

桂聘提供2025年2月賀州操作人員最新招聘,八步區(qū)11條鐘山縣2條,平均工資約為4392元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多操作人員招普工操作工操作人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-08
周施安
崗位職責(zé):
1、負責(zé)員工入離調(diào)轉(zhuǎn)的手續(xù)辦理,人事檔案管理,人力系統(tǒng)操作,每月的員工考勤和福利核算
2、協(xié)助處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù),確保部門運作順暢;
3、協(xié)助進行人員招聘和其他人力相關(guān)工作
任職要求:
1、具備人力資源相關(guān)知識,了解人事管理的基本流程;
2、有1-3年的人力相關(guān)工作經(jīng)驗,有農(nóng)牧行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;
3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源/行政/企業(yè)/工商管理等相關(guān)經(jīng)驗
4、具有良好的溝通能力,熟練使用EXCEL、Word、PPT等辦公軟件
工作地點:廣東肇慶市懷集縣

售后退款專員

3000-4000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 瀏覽:1
2025-02-08
陳小玲
崗位職責(zé):【只招聘3人】
1、處理淘寶/天貓/抖音等后臺退款、換貨、預(yù)訂單、停發(fā)訂單等退款工作;
2、跟進退款中的每一筆訂單并閉環(huán),直到貨品退回倉庫;
3、跟進物流異常訂單和后臺發(fā)貨異常訂單處理,直至完結(jié);
4、日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計和其他上級臨時工作安排;
任職要求:
1、接受已畢業(yè)應(yīng)屆生/ 物流跟單文員優(yōu)先考慮
2、熟悉電腦基礎(chǔ)操作、有一定的思維邏輯、表達能力優(yōu)秀
3、長期穩(wěn)定優(yōu)先考慮,不需要暑假工/過渡期人員
*薪資待遇:試用期1-3個月,第1個月3000,第二個月以及轉(zhuǎn)正后都是3000+績效(500元),綜合薪資3000-4000
*上班時間:
早班:09:00-18:00
中班:13:00-22:00【不接受晚班勿擾】
福利待遇:生日帶薪假、不定期下午茶、月休4天+國家法定節(jié)假日【加班費】(排休制)【不接受勿擾】

水果店長

4000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 電子商務(wù) 瀏覽:6
2025-02-08
邱習(xí)達
1、同行業(yè)店長/店助工作經(jīng)驗
2、全面主持店面的管理工作,配合門店的各項營銷策略的實施,制定各項影響策略;
3、做好各個部門的分工管理工作,合理安排店面人員分工,發(fā)揮員工最大價值;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店水果損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、全面負責(zé)并履行水果店面操作流程,并提出整改意見;
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、商品陳列遵照三指原則;豐滿、美觀、創(chuàng)新。
2025-02-08
黃華磊
遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決; 4、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進行營銷; 5、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 …… 2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練。 3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。 4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。
2025-02-04
黃燦昌
3、跟進生產(chǎn)完成狀態(tài),根據(jù)人員、物料、生產(chǎn)設(shè)備情況,及時調(diào)整生產(chǎn)安裝。 4、以生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理化建議。 …… 6、督促員工依照操作規(guī)范生產(chǎn),確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和5S. 職位要求 1、具有光電行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗1-2年。 2、對工作熱情,團隊協(xié)作精神強, 3、有做過顯示屏經(jīng)驗優(yōu)先
2025-02-04
周施安
崗位職責(zé): 1、接受駐場環(huán)境,辦公在豬場的生活區(qū)(每月集中休假); 2、統(tǒng)計員工考勤,進行員工關(guān)懷以及日常事務(wù)管理等人力資源管理及行政服務(wù)相關(guān)工作; 3、與部門數(shù)據(jù)支持工作,日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計等; 4、人員進出場統(tǒng)計 …… 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.辦公軟件熟練操作; 3.接受駐場工作。

前臺行政文員

3000-6000元
賀州-平桂區(qū)-廣西東融石材碳酸鈣交易中心 1人 傳媒 網(wǎng)絡(luò)
2025-02-04
田志強
根據(jù)人事行政管理流程,落實并宣導(dǎo)具體工作管理,協(xié)助部門高效有序開展工作; 2、監(jiān)督公司各項行政管理制度的執(zhí)行情況并及時上報,以便制度修訂完善; 3、前廳管理,客戶來訪登記、接待、引導(dǎo),及時通知被訪人員 …… ,對無關(guān)人員需拒之門外; 4、辦公環(huán)境管理、考勤管理; 5、協(xié)助文化活動的統(tǒng)籌、組織、后勤支持等工作。 …… ,大方主動,形象好,有文藝特長尤佳; 3、具有較強的服務(wù)意識,細致、耐心,善于社會交際活動與人溝通交流,具有良好的適應(yīng)能力、應(yīng)變能力; 4、具有良好的語言、文字表達能力;熟練Office等辦公軟件操作

行政總廚

8000-12000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游
2025-02-04
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)廚房出品運營管理工作; 2、對廚房人員進行培訓(xùn)管理及考核; 3、按季度、月度推出新菜品; 4、重點跟進當(dāng)天配送的原材料把關(guān),庫存管理; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求: 1、中專及機上學(xué)歷,有大型餐飲5-8年以上的行政總廚管理經(jīng)驗; 2、數(shù)悉廚房出品的操作流程,菜品研發(fā)過程,成本把控等相關(guān)經(jīng)驗。

溫泉主管-里松

5000-10000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:9
2025-02-04
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé) 1、根據(jù)經(jīng)理制定的工作計劃,負責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實施; 2、協(xié)調(diào)部門之間和部門內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率; 3、負責(zé)所在區(qū)域的檢查工作,各類物品的存儲量; 4、 …… 2、懂得水質(zhì)處理及機房操作。 3、熟悉溫泉流程運作。 4、工作責(zé)任心強,具備良好的團隊協(xié)作和溝通能力。

餐飲主管-里松

5000-10000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游
2025-02-04
彭福創(chuàng)
主管崗位職責(zé) 1、編定每日早、中、晚班人員的考勤記錄。 2、每日班前檢查服務(wù)員的儀表、儀容。 3、了解當(dāng)時用餐人數(shù)及要求,合理安排餐廳服務(wù)人員的工作督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐的準備工作。 …… 4、隨時注意餐廳就餐人員動態(tài)和服務(wù)情況,要在現(xiàn)場進行指揮, 遇有VIP 客人或舉行重要會議,要認真檢查餐前準備工作和餐桌擺放是否符合標準,并親自上臺服務(wù),以確保服務(wù)的高水準。 …… 2、熟悉餐飲崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作流程,具有一定培訓(xùn)經(jīng)驗。 3、具備良好的團隊協(xié)作和溝通能力。
2025-02-04
鄒洪干
6、車輛修理完經(jīng)技術(shù)檢驗人員檢驗試車出廠。之后將填好的工時工單、合格證交維修主管。   7、杜絕浪費,降低修理成本。   8、負責(zé)管好、用好修保機具、工具,保持場地整潔,堅持文明生產(chǎn)。 …… 9、認真對待崗位技術(shù)培訓(xùn),做到懂結(jié)構(gòu),懂原理、懂性能、懂用途、會操作、會維護、會排除故障。   

客服前臺

3000-4000元
2025-02-04
黃炳新
工作內(nèi)容:1、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程,準時送達物品,指導(dǎo)客戶填寫相關(guān)資料并能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);2、客戶的維護,客戶咨詢的處理和意見的反饋;3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力 …… ,最大限度的提高客戶滿意度,遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決;4、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 …… 職位要求:1、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗,有一定的客戶服務(wù)知識和能力;2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ);3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶
2025-02-04
黃偉光
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司來訪人員的接待工作,展現(xiàn)良好的形象和服務(wù)態(tài)度; 2.協(xié)助處理各類文件、資料的整理和歸檔工作; 3.完成相關(guān)文字材料的撰寫、編輯和整理工作; 4.協(xié)助辦公室日常事務(wù)的處理。 …… 具備良好的溝通和接待能力,形象氣質(zhì)佳; 2.有一定的文字功底,能夠熟練操作辦公軟件進行文字處理; 3.工作認真細致、有責(zé)任心,具備良好的團隊協(xié)作精神; 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2025-02-04
宋聯(lián)平
二、人員要求: 1、大專以上學(xué)歷,工程類、建筑類等專業(yè)優(yōu)先; 2、年齡22至35歲,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,善于交流; 3、至少1年以上從建筑業(yè)工作經(jīng)驗,持C1駕駛證優(yōu)先考慮; 4、具有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德 …… ,無不良記錄; 5、熟悉電腦操作、投標及相關(guān)工作流程,能獨立組織開展工作; 6、組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達較強,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,執(zhí)行力及配合度高,服從公司工作安排。

債權(quán)管家

3000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:39
2025-02-01
周生
總經(jīng)理
1、整理分析證據(jù)鏈,與客戶確認情況及跟進方式; 2、對接前后端人員,交接材料與流程,整理回款案例; 3、根據(jù)客戶要求,完成債權(quán)管理方案落地執(zhí)行,與債務(wù)人電話協(xié)商; 4、客戶的持續(xù)跟進與開發(fā),完成續(xù)收目標 …… ; 工作要求: 1、大專以上學(xué)歷,有學(xué)習(xí)能力,懂電腦操作; 2、性格開朗主動,有耐心有韌性,自信有氣場; 3、此崗位需在售前熟悉業(yè)務(wù)3個月后再轉(zhuǎn)此崗位 上班時間:8小時工作制:9:00-12:
約 15 個崗位

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賀州普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
  • 4.8%
    2K
  • 14.3%
    3K
  • 39.7%
    4K
  • 25.4%
    5K
  • 15.9%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
賀州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
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