職位描述

工作內(nèi)容:主修打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦技術(shù)人員
職位要求:技術(shù)熟練經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先(要求懂得監(jiān)控和音響廣播系統(tǒng))
工作時(shí)間:行政班,周日休,工資福利***

公司簡介

桂林市新強(qiáng)月嫂家政服務(wù)有限公司建于2006年底,公司目前擁有星級月嫂300多人,育兒嫂300多人,家政保姆1000多人。公司設(shè)有財(cái)務(wù)部,業(yè)務(wù)部,市場部,售后服務(wù)部,是目前桂林市系統(tǒng)比較完善,管理比較嚴(yán)密,服務(wù)比較周到的現(xiàn)代化大型家政公司。
服務(wù)項(xiàng)目:
一:保潔項(xiàng)目
專業(yè)提供:家庭,公司,學(xué)校,別墅,酒店,工程開荒,等場所保潔服務(wù)
服務(wù)范圍:
1、日常保潔:家庭保潔、擦玻璃、廚衛(wèi)保養(yǎng)、單次清潔、鐘點(diǎn)工等
2、定點(diǎn)保潔:營業(yè)廳,辦公樓定點(diǎn)保潔,居民小區(qū)定點(diǎn)保潔場, 賓館服務(wù)場所定點(diǎn)保潔,企事業(yè)單位定點(diǎn)保潔,餐廳,酒店定點(diǎn)保潔,阿姨派送。
3、保潔托管:公司保潔管理,寫字樓保潔管理,醫(yī)院保潔管理,商場保潔管理。
5、開荒保潔:新居室內(nèi)開荒清潔,裝潢后清洗,室內(nèi)全方位保潔,玻璃清洗舊室內(nèi)清潔,清理,大掃除,除異味,別墅室內(nèi)開荒保潔,辦公,營業(yè)場所室內(nèi)清洗。
6、地毯清洗:沙發(fā)清洗,地毯清洗等。
7、外墻清洗:高空清洗、專業(yè)外墻清洗、玻璃清洗。
8、地板清洗:木地板無膠漆;瓷磚無塵無漆點(diǎn)、有光澤;石材無污漬、光澤度高。
9、油煙機(jī)清洗:家庭油煙機(jī)清洗、賓館、酒店大型廚房設(shè)備清洗、抽油煙機(jī)及油煙管道的清理
二:保姆月嫂
專業(yè)提供:住家月嫂、育嬰師、育兒嫂、住家保姆、鐘點(diǎn)工,以及照顧老人、護(hù)理病人、接送小孩、家庭管理師。
1、產(chǎn)婦護(hù)理
(1)、生活起居料理:惡露觀察、協(xié)助產(chǎn)婦自身清潔、產(chǎn)婦衣物洗滌、定期更換床單、被罩,保持產(chǎn)婦室內(nèi)清潔、空氣清新。
(2)、產(chǎn)后乳房護(hù)理:幫助產(chǎn)婦疏通乳腺、促進(jìn)乳汁分泌,正確指導(dǎo)產(chǎn)婦乳房護(hù)理及喂養(yǎng)姿勢。
(3)、營養(yǎng)膳食調(diào)配:為產(chǎn)婦煲湯、做營養(yǎng)餐,合理安排產(chǎn)婦飲食。
(4)、產(chǎn)后身心恢復(fù):幫助產(chǎn)婦進(jìn)行產(chǎn)后形體恢復(fù),與產(chǎn)婦交流育兒心得,避免產(chǎn)后抑郁癥產(chǎn)生?! ?br />2、新生兒護(hù)理
(1)、新生兒生活護(hù)理:指導(dǎo)正確哺乳、協(xié)助人工喂養(yǎng)、及時(shí)消毒奶具、清洗寶寶衣物及尿布等。
(2)、新生兒專業(yè)護(hù)理:新生兒臍帶消毒以及皮膚、眼部、耳朵、鼻腔、口腔、臀部護(hù)理;觀察大、小便及時(shí)發(fā)現(xiàn)寶寶身體異常,提醒家長就醫(yī)治療。
(3)、新生兒異常情況處理:新生兒黃疸觀察、新生兒鵝口瘡、濕疹、便秘、尿布皮炎、臍炎、臍疝的預(yù)防、觀察及護(hù)理。
(4)、新生兒智能提高訓(xùn)練:新生兒撫觸、被動(dòng)操,對五大智能的早期開發(fā)。
3、育兒嫂主要從事:
(1)、生活護(hù)理:洗澡、喂奶、飲食、飲水、睡眠、奶具餐具玩具的清洗和消毒、衣服尿布的清洗、嬰幼兒生活區(qū)的衛(wèi)生。
(2)、專業(yè)護(hù)理及健康指導(dǎo)早期教育:撫觸按摩、嬰兒被動(dòng)操、階段性合理的輔食添加、營養(yǎng)搭配、語言開發(fā)、大動(dòng)作訓(xùn)練、智力開發(fā)、智力游戲、健康心理及人格培養(yǎng)、自理能力及社交能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練。
4、二十四小時(shí)保姆、鐘點(diǎn)工主要從事:
(1)、 家庭住家保姆:一般家務(wù)、洗衣、買菜做飯、打掃衛(wèi)生、照顧老人、護(hù)理病人。
(2)、 鐘點(diǎn)工:為客戶提供搞衛(wèi)生、接送小孩、做家務(wù)、做飯、開荒保潔等其它計(jì)時(shí)工服務(wù)。保證環(huán)境的清潔。
(3)、 家庭烹飪:根據(jù)客戶需求和口味來烹飪菜肴。簡單主食制作,一般菜肴制作。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

電工(疊彩區(qū))
3100-3500元·13薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景
高中以上
(一))基本職責(zé) 1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),全面負(fù)責(zé)小區(qū)共用部位與公共設(shè)施、設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)工作。 2.所管理的物業(yè)本體及設(shè)施設(shè)備完好率達(dá)標(biāo),確保維修及時(shí)率達(dá)標(biāo)。 3.熟悉小區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施設(shè)備的使用情況,參與新建樓盤的承接查驗(yàn)工作,跟進(jìn)解決工程建設(shè)中的工程遺留問題。 4.按年度維保計(jì)劃,定期或不定期對小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)工作,做好記錄,保證各項(xiàng)記錄的完整性。 5.及時(shí)處理報(bào)修問題,及時(shí)消除各項(xiàng)安全隱患。 6.執(zhí)行政府、行業(yè)安全法規(guī),加強(qiáng)安全管理和安全教育,建立各級安全制度、杜絕發(fā)生安全事故。 7.對業(yè)主專有部份的設(shè)施、設(shè)備提供有償維修服務(wù)。 (二)任職要求 1、中專/高中及以上學(xué)歷;有低壓電工作業(yè)證,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn)不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)電工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (三)薪資福利 3100-3500元/月,繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn),帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、定期體檢、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道 (四)工作地點(diǎn) 桂林市疊彩區(qū)站前路聯(lián)發(fā)乾景或聯(lián)發(fā)欣悅
2025-02-11
李女士
人力資源
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景
中專以上 18-25歲
(一)基本職責(zé) 1、按年度維保計(jì)劃,定期或不定期對小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)工作,做好記錄,保證各項(xiàng)記錄的完整性。 2.及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修問題,及時(shí)消除各項(xiàng)安全隱患。 3.對小區(qū)業(yè)主專有部份及公共部分的設(shè)施、設(shè)備提供維修服務(wù) (二)要求: 1、中專/高中(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有低壓電工作業(yè)證; 2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及動(dòng)手能力;有一定的抗壓能力,具有較強(qiáng)的分析問題及解決問題的能力。表現(xiàn)優(yōu)秀者,可以直接錄用。 (三)上班時(shí)間:8:30-12:00 14:30-18:00(夏季) 14:00-17:30 (冬季) (四)工資待遇:2200-2600元/月+10元/天餐補(bǔ)+意外險(xiǎn),提供住宿 (五)工作地點(diǎn):桂林市各區(qū)(含臨桂)
2025-02-10
李女士
人力資源
電工(象山區(qū))
3100-3500元·13薪
桂林-象山區(qū)-聯(lián)達(dá)山與城
中專以上 18-45歲
(一))基本職責(zé) 1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),全面負(fù)責(zé)小區(qū)共用部位與公共設(shè)施、設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)工作。 2.所管理的物業(yè)本體及設(shè)施設(shè)備完好率達(dá)標(biāo),確保維修及時(shí)率達(dá)標(biāo)。 3.熟悉小區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施設(shè)備的使用情況,參與新建樓盤的承接查驗(yàn)工作,跟進(jìn)解決工程建設(shè)中的工程遺留問題。 4.按年度維保計(jì)劃,定期或不定期對小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)工作,做好記錄,保證各項(xiàng)記錄的完整性。 5.及時(shí)處理報(bào)修問題,及時(shí)消除各項(xiàng)安全隱患。 6.執(zhí)行政府、行業(yè)安全法規(guī),加強(qiáng)安全管理和安全教育,建立各級安全制度、杜絕發(fā)生安全事故。 7.對業(yè)主專有部份的設(shè)施、設(shè)備提供有償維修服務(wù)。 (二)任職要求 1、中專/高中(含)及以上學(xué)歷;有低壓電工作業(yè)證,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè); 2、男性、年齡45歲以下,身高165cm以上; 3、工作經(jīng)驗(yàn)不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)電工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (三)薪資福利 3100-3500元/月,繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn),帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、定期體檢、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道 (四)工作地點(diǎn) 桂林市象山區(qū)
2025-02-10
李女士
人力資源
工程主管
5000-7000元·13薪
桂林-象山區(qū)
中專以上
3年以上
(一)基本職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備維保計(jì)劃并實(shí)施檢查運(yùn)行情況、定期維保、建立設(shè)施臺(tái)帳檔案工作 2、負(fù)責(zé)小區(qū)的工程調(diào)試、驗(yàn)收、交接、工程質(zhì)量評估,全部工程資料的收集歸檔工作; 3、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)各項(xiàng)工程遺留問題的返修施工工作,及時(shí)與施工單位或開發(fā)商聯(lián)系,解決決各類工程遺留問題 4、負(fù)責(zé)組織小區(qū)改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的施工工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作,及時(shí)辦理竣工驗(yàn)收手續(xù); 5、負(fù)責(zé)按公司規(guī)定,核定住戶特約維修收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督維修人員及時(shí)為住戶的提供服務(wù),確保維修質(zhì)量; 6、對下屬進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。 (二)任職要求 1、中專/高中及以上學(xué)歷,持有電工作業(yè)證,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修相關(guān)專業(yè); 2、具有3年以上住宅項(xiàng)目物業(yè)工程經(jīng)驗(yàn),熟悉小區(qū)各類設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)及維修工作; 3、具有良好的溝通能力組織協(xié)調(diào)能力,有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力。 (三)薪資福利 5000-7000元/月,繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn),帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、定期體檢、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道 (四)工作地點(diǎn) 廣西桂林/柳州
2025-02-10
李女士
人力資源
桂林-七星區(qū)-合心苑
高中以上
1年以上
上班時(shí)間: 上午8:30-12:00,下午1:30-6:00 無責(zé)任底薪2200-6000元/月(根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)制定) 提成 1、有辦公設(shè)備(打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦、LED屏)維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 2、具備一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 3、具備一定的電路知識(shí); 4、有電車; 5、口齒伶俐,無不良嗜好; 6、服務(wù)公司安排。 7、工作待遇:試用期三個(gè)月無責(zé)任底薪2200元+全勤100+提成;轉(zhuǎn)正后無責(zé)任底薪2500-6000元+全勤100+提成+五險(xiǎn)。 8、晉升方向:技術(shù)員-技術(shù)副經(jīng)理--技術(shù)經(jīng)理-技術(shù)總經(jīng)理 9、簡歷上需附上照片! 10、工作地點(diǎn):奔圖打印專賣店桂林市七星區(qū)七星路48-8號(hào)門面 感謝您對我們的關(guān)注,真誠期待您的加入!
2025-02-09
營勝科技
經(jīng)理
物業(yè)維修
2500-4500元
桂林-象山區(qū)-威達(dá)北生活區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)院內(nèi)變配電系統(tǒng)、設(shè)備電氣控制裝置及照明系統(tǒng)的維修保養(yǎng)和巡視工作; 2.嚴(yán)格執(zhí)行電氣設(shè)備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程,負(fù)責(zé)各樓層強(qiáng)電井內(nèi)線路、電表箱、插接母排、插接開關(guān)、照明開關(guān)及各塔樓事故照明總電源控制柜內(nèi)電氣元件檢查與維修工作,定期對各類配電設(shè)備用配電箱、控制箱(包括模塊配電箱)進(jìn)行檢查維護(hù),對不經(jīng)常使用的設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)動(dòng)試驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施,并做好運(yùn)行記錄; 3.負(fù)責(zé)配電房、箱變、發(fā)電機(jī)房,通風(fēng)機(jī),消防排煙風(fēng)機(jī),消防通道,各樓層走道及室外通道,辦公室,等一切照明和照明線路及設(shè)備的檢查與維修工作.為機(jī)構(gòu)及時(shí)處理有關(guān)電氣維修方面的問題; 4.嚴(yán)格執(zhí)行弱電設(shè)備的操作規(guī)程,不得私自更改系統(tǒng)程序及設(shè)置。負(fù)責(zé)弱電井內(nèi)通信網(wǎng)絡(luò)、門禁防盜、消防報(bào)警、電視監(jiān)控、通訊廣播、對講等系統(tǒng)線路、設(shè)備的維修保養(yǎng)和定期巡視工作;督促檢查相關(guān)承包商維修保養(yǎng)驗(yàn)收記錄及評估工作;配合保安室值班人員定期對各塔樓自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行檢查試驗(yàn)。 5.負(fù)責(zé)每月定期抄寫各個(gè)房間水電表數(shù),并同時(shí)檢查水電表工作是否正常。 6.負(fù)責(zé)院內(nèi)設(shè)施設(shè)備一般維修和監(jiān)護(hù)管理。 7.負(fù)責(zé)保管好個(gè)人工具,公共工具,檢測儀表和電器材料,不丟失損壞。 崗位要求: 1.25-45周歲以內(nèi); 2.有電工證,消防證、特種設(shè)備操作證優(yōu)先; 3.工作積極主動(dòng),有創(chuàng)造力。
2025-02-05
黃女士
HRBP
技術(shù)人員
3200-5000元·13薪
桂林-七星區(qū)-奇峰小筑
中專以上 18-35歲
廣西互盛科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1、電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)售后維修技術(shù)支持; 2、電腦系統(tǒng)安裝及其常用辦公軟件安裝與維護(hù); 3、工作經(jīng)驗(yàn)無要求,無經(jīng)驗(yàn)者前期階段負(fù)責(zé)簡單的粉盒送貨安裝工作,公司提供一對一技術(shù)培養(yǎng); 4、性格開朗,樂于與人溝通與交流者優(yōu)先; 5、樂于挑戰(zhàn)自我,期望高薪的合伙人;
2025-02-05
楊先生
總經(jīng)理
桂林市新強(qiáng)家政服務(wù)有限公司芙蓉路分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市新強(qiáng)家政服務(wù)有限公司芙蓉路分公司
所在行業(yè) 家政
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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