職位描述

(一)基本職責(zé)
1、按年度維保計(jì)劃,定期或不定期對(duì)小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)工作,做好記錄,保證各項(xiàng)記錄的完整性。
2.及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修問題,及時(shí)消除各項(xiàng)安全隱患。
3.對(duì)小區(qū)業(yè)主專有部份及公共部分的設(shè)施、設(shè)備提供維修服務(wù)
(二)要求:
1、中專/高中(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有低壓電工作業(yè)證;
2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及動(dòng)手能力;有一定的抗壓能力,具有較強(qiáng)的分析問題及解決問題的能力。表現(xiàn)優(yōu)秀者,可以直接錄用。
(三)上班時(shí)間:8:30-12:00 14:30-18:00(夏季) 14:00-17:30 (冬季)
(四)工資待遇:2200-2600元/月+10元/天餐補(bǔ)+意外險(xiǎn),提供住宿
(五)工作地點(diǎn):桂林市各區(qū)(含臨桂)

公司簡介

桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司.成立于2007年1月.三級(jí)資質(zhì).屬國營企業(yè).是廈門聯(lián)發(fā)(集團(tuán))物業(yè)服務(wù)有限公司的全資子公司(廈門聯(lián)發(fā)物業(yè)是中國物業(yè)服務(wù)39強(qiáng)企業(yè).國家一級(jí)物業(yè)管理資質(zhì).現(xiàn)服務(wù)區(qū)域包括廈門.漳州.莆田.南寧.桂林.柳州.南昌.重慶.揚(yáng)州.天津.武漢.鄂州等12個(gè)城市).桂林聯(lián)發(fā)物業(yè)目前有員工近三百名.在管項(xiàng)目建筑面積將達(dá)130萬平方米.聯(lián)系地址:桂林市七星區(qū)建干北路聯(lián)發(fā)旭景50棟2樓.聯(lián)系電話:65***56.郵箱:15******01@qq.com

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西桂林市疊彩區(qū)站前路 查看上班路線

可能感興趣的職位

電工(象山區(qū))
3100-3500元·13薪
桂林-象山區(qū)-聯(lián)達(dá)山與城
中專以上 18-45歲
(一))基本職責(zé) 1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),全面負(fù)責(zé)小區(qū)共用部位與公共設(shè)施、設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)工作。 2.所管理的物業(yè)本體及設(shè)施設(shè)備完好率達(dá)標(biāo),確保維修及時(shí)率達(dá)標(biāo)。 3.熟悉小區(qū)環(huán)境及公共設(shè)施設(shè)備的使用情況,參與新建樓盤的承接查驗(yàn)工作,跟進(jìn)解決工程建設(shè)中的工程遺留問題。 4.按年度維保計(jì)劃,定期或不定期對(duì)小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)工作,做好記錄,保證各項(xiàng)記錄的完整性。 5.及時(shí)處理報(bào)修問題,及時(shí)消除各項(xiàng)安全隱患。 6.執(zhí)行政府、行業(yè)安全法規(guī),加強(qiáng)安全管理和安全教育,建立各級(jí)安全制度、杜絕發(fā)生安全事故。 7.對(duì)業(yè)主專有部份的設(shè)施、設(shè)備提供有償維修服務(wù)。 (二)任職要求 1、中專/高中(含)及以上學(xué)歷;有低壓電工作業(yè)證,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè); 2、男性、年齡45歲以下,身高165cm以上; 3、工作經(jīng)驗(yàn)不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)電工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (三)薪資福利 3100-3500元/月,繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn),帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、定期體檢、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道 (四)工作地點(diǎn) 桂林市象山區(qū)
1小時(shí)內(nèi)
李女士
人力資源
無固定辦公點(diǎn)
初中以上
有從事網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、電腦維修、打印機(jī)維修優(yōu)先,且需熟練辦公室基本軟件操作。 重點(diǎn):責(zé)任心、細(xì)心、耐心、守時(shí)、服務(wù)態(tài)度好 工作地:桂林 來賓 柳州下轄縣份都招(工資按單結(jié)算)
2小時(shí)前
崇警科技
經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景
中專以上 18-25歲
(一)基本職責(zé) 1、按年度維保計(jì)劃,定期或不定期對(duì)小區(qū)內(nèi)設(shè)施設(shè)備養(yǎng)護(hù)工作,做好記錄,保證各項(xiàng)記錄的完整性。 2.及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修問題,及時(shí)消除各項(xiàng)安全隱患。 3.對(duì)小區(qū)業(yè)主專有部份及公共部分的設(shè)施、設(shè)備提供維修服務(wù) (二)要求: 1、中專/高中(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有低壓電工作業(yè)證; 2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及動(dòng)手能力;有一定的抗壓能力,具有較強(qiáng)的分析問題及解決問題的能力。表現(xiàn)優(yōu)秀者,可以直接錄用。 (三)上班時(shí)間:8:30-12:00 14:30-18:00(夏季) 14:00-17:30 (冬季) (四)工資待遇:2200-2400元/月+10元/天餐補(bǔ)+意外險(xiǎn),提供住宿 (五)工作地點(diǎn):桂林市各區(qū)(含臨桂)
2025-01-07
李女士
人力資源
工程主管
5000-7000元·13薪
桂林-象山區(qū)
中專以上
3年以上
(一)基本職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備維保計(jì)劃并實(shí)施檢查運(yùn)行情況、定期維保、建立設(shè)施臺(tái)帳檔案工作 2、負(fù)責(zé)小區(qū)的工程調(diào)試、驗(yàn)收、交接、工程質(zhì)量評(píng)估,全部工程資料的收集歸檔工作; 3、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)各項(xiàng)工程遺留問題的返修施工工作,及時(shí)與施工單位或開發(fā)商聯(lián)系,解決決各類工程遺留問題 4、負(fù)責(zé)組織小區(qū)改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的施工工作及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作,及時(shí)辦理竣工驗(yàn)收手續(xù); 5、負(fù)責(zé)按公司規(guī)定,核定住戶特約維修收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督維修人員及時(shí)為住戶的提供服務(wù),確保維修質(zhì)量; 6、對(duì)下屬進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。 (二)任職要求 1、中專/高中及以上學(xué)歷,持有電工作業(yè)證,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修相關(guān)專業(yè); 2、具有3年以上住宅項(xiàng)目物業(yè)工程經(jīng)驗(yàn),熟悉小區(qū)各類設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)及維修工作; 3、具有良好的溝通能力組織協(xié)調(diào)能力,有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承擔(dān)較大的工作壓力。 (三)薪資福利 5000-7000元/月,繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn),帶薪年假,司齡工資、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)、定期體檢、定期團(tuán)建活動(dòng)、良好培訓(xùn)機(jī)制與晉升通道 (四)工作地點(diǎn) 廣西桂林/柳州
2025-01-07
李女士
人力資源
物業(yè)維修
2500-4500元
桂林-象山區(qū)-威達(dá)北生活區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)院內(nèi)變配電系統(tǒng)、設(shè)備電氣控制裝置及照明系統(tǒng)的維修保養(yǎng)和巡視工作; 2.嚴(yán)格執(zhí)行電氣設(shè)備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程,負(fù)責(zé)各樓層強(qiáng)電井內(nèi)線路、電表箱、插接母排、插接開關(guān)、照明開關(guān)及各塔樓事故照明總電源控制柜內(nèi)電氣元件檢查與維修工作,定期對(duì)各類配電設(shè)備用配電箱、控制箱(包括模塊配電箱)進(jìn)行檢查維護(hù),對(duì)不經(jīng)常使用的設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)動(dòng)試驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施,并做好運(yùn)行記錄; 3.負(fù)責(zé)配電房、箱變、發(fā)電機(jī)房,通風(fēng)機(jī),消防排煙風(fēng)機(jī),消防通道,各樓層走道及室外通道,辦公室,等一切照明和照明線路及設(shè)備的檢查與維修工作.為機(jī)構(gòu)及時(shí)處理有關(guān)電氣維修方面的問題; 4.嚴(yán)格執(zhí)行弱電設(shè)備的操作規(guī)程,不得私自更改系統(tǒng)程序及設(shè)置。負(fù)責(zé)弱電井內(nèi)通信網(wǎng)絡(luò)、門禁防盜、消防報(bào)警、電視監(jiān)控、通訊廣播、對(duì)講等系統(tǒng)線路、設(shè)備的維修保養(yǎng)和定期巡視工作;督促檢查相關(guān)承包商維修保養(yǎng)驗(yàn)收記錄及評(píng)估工作;配合保安室值班人員定期對(duì)各塔樓自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行檢查試驗(yàn)。 5.負(fù)責(zé)每月定期抄寫各個(gè)房間水電表數(shù),并同時(shí)檢查水電表工作是否正常。 6.負(fù)責(zé)院內(nèi)設(shè)施設(shè)備一般維修和監(jiān)護(hù)管理。 7.負(fù)責(zé)保管好個(gè)人工具,公共工具,檢測儀表和電器材料,不丟失損壞。 崗位要求: 1.25-45周歲以內(nèi); 2.有電工證,消防證、特種設(shè)備操作證優(yōu)先; 3.工作積極主動(dòng),有創(chuàng)造力。
2025-01-02
黃女士
HRBP
技術(shù)人員
2400-4100元·13薪
桂林-七星區(qū)-奇峰小筑
中專以上 18-35歲
廣西互盛科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1、電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)售后維修技術(shù)支持; 2、電腦系統(tǒng)安裝及其常用辦公軟件安裝與維護(hù); 3、工作經(jīng)驗(yàn)無要求,前期階段負(fù)責(zé)簡單的粉盒送貨安裝工作,公司提供一對(duì)一技術(shù)培養(yǎng); 4、性格開朗,樂于與人溝通與交流者優(yōu)先; 5、樂于挑戰(zhàn)自我,期望高薪的合伙人;
2024-12-28
楊先生
總經(jīng)理
桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 物業(yè)
成立時(shí)間 17年(2007年1月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

客服崗實(shí)習(xí)生

¥2300-2500元

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 大專以上 18-26歲

電工(象山區(qū))

¥3100-3500元·13薪

桂林-象山區(qū)-聯(lián)達(dá)山與城 中專以上 18-45歲

工程技工實(shí)習(xí)生

¥2200-2600元

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 中專以上 18-25歲

分公司副總經(jīng)理

¥15000-25000元·15薪

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 大專以上 10年以上

總經(jīng)理助理

¥11000-15000元·15薪

桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 大專以上 10年以上
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