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職位描述

崗位職責(zé)：
1、費(fèi)用審核、結(jié)算審批、成本核算。
2、全盤(pán)日常賬務(wù)處理核算及稅務(wù)申報(bào)、報(bào)表編制。
3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：
1、統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，持有中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱證者。
3、熟悉稅法、會(huì)計(jì)法等相關(guān)法規(guī)，了解廣西現(xiàn)行稅制，熟悉一般納稅人業(yè)務(wù)流程及全盤(pán)賬務(wù)、報(bào)表編制、熟悉稅務(wù)申報(bào)工作。
4、熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件，office辦公軟件。
5、上進(jìn)心強(qiáng)、有較高抗壓能力、工作積極主動(dòng)、愛(ài)崗敬業(yè)、具備良好的學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，為人正直，具備財(cái)務(wù)人員職業(yè)操守。
6、簡(jiǎn)歷請(qǐng)附上近期日常照片。
7、有小車駕照優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

廣西車船回收有限公司——是廣西物資集團(tuán)下屬企業(yè)，是一家經(jīng)國(guó)家商務(wù)部報(bào)廢汽車回收拆解資格認(rèn)定和備案的南寧市行政區(qū)域內(nèi)（含南寧市區(qū)、武鳴縣、賓陽(yáng)縣、橫縣、上林縣、馬山縣、隆安縣）唯一合法從事報(bào)廢汽車回收拆解業(yè)務(wù)的企業(yè)。公司以廢舊物資、報(bào)廢汽車回收拆解為主營(yíng)業(yè)務(wù)。公司成立于2003年7月，位于南寧市銀海大道3號(hào)，占地面積約100畝。2015年南寧市黃標(biāo)車提前淘汰補(bǔ)貼政策出臺(tái)，報(bào)廢車數(shù)量出現(xiàn)了井噴，公司迎來(lái)發(fā)展的重大機(jī)遇，現(xiàn)公司根據(jù)發(fā)展需要，誠(chéng)聘有志之士共創(chuàng)輝煌人生。公司職工福利待遇：?1、基本工資+績(jī)效工資+年終獎(jiǎng)金；2、五險(xiǎn)一金+商業(yè)意外保險(xiǎn)；?3、重大節(jié)假日禮品；4、多種補(bǔ)貼：生日補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼；?5、免費(fèi)提供午餐；?6、每?jī)赡昝赓M(fèi)體檢一次；7、每日6小時(shí)工作制，周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年休假

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 財(cái)務(wù)主管
4000-4500元

桂林-疊彩區(qū)
大專以上
2年以上
25-42歲

桂林市好瑞揚(yáng)健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作，包括但不限于成本控制和財(cái)務(wù)分析 2、持有初級(jí)會(huì)計(jì)證，大專學(xué)歷 3、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí)和豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，同一單位至少工作2年 4、有職業(yè)操守、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與其他部門(mén)有效合作 5、熟悉操作電腦、使用office辦公軟件

1小時(shí)內(nèi)

王主管

人事主管; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-20000元

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園
本科以上
3年以上

桂林恒保健康防護(hù)有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)某境外區(qū)域/財(cái)務(wù)模塊的日常管理工作;協(xié)助制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)境外子公司會(huì)計(jì)審核及核算，編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表及管理報(bào)表;向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告與財(cái)務(wù)分析;編制子公司盈利模型并實(shí)施管控; 3、配合審計(jì)安排及協(xié)調(diào)，實(shí)施財(cái)務(wù)過(guò)程監(jiān)控和風(fēng)險(xiǎn)控制; 4、負(fù)責(zé)境外子公司財(cái)稅調(diào)研及籌劃;投資路徑及貿(mào)易路徑規(guī)劃;境外子公司資金、外匯管理; 5、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)憑證及網(wǎng)銀審批，協(xié)助內(nèi)部清理賬務(wù)，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)，準(zhǔn)確的反映實(shí)際經(jīng)營(yíng): 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求: 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 2、3-5年以上大中型企業(yè)同等崗位工作經(jīng)歷 3、熟知相關(guān)財(cái)稅的政策法規(guī) 4、取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師資格證者優(yōu)先，有會(huì)計(jì)事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、英語(yǔ)、泰語(yǔ)或其他外語(yǔ)熟練，能作為工作語(yǔ)言 6、工作積極主動(dòng)，善于溝通，成熟穩(wěn)重，能妥善處理工作中的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，高度責(zé)任心和主動(dòng)性 7、愿意出國(guó)常駐 8、薪資面議

1小時(shí)內(nèi)

恒保防護(hù)

HR; 財(cái)務(wù)主管
4000-6000元

桂林-七星區(qū)
本科以上
5年以上

桂林陸通駕駛員培訓(xùn)有限公司

教育/培訓(xùn)

1)組織擬定本駕校預(yù)算，含每月支出資金及費(fèi)用預(yù)算、每年資產(chǎn)購(gòu)入預(yù)算。 2)參與本駕校年度經(jīng)營(yíng)會(huì)議，討論、分解部門(mén)預(yù)算及責(zé)任目標(biāo)。 3)參與各部門(mén)預(yù)算的匯總、責(zé)任目標(biāo)的編制。將每月實(shí)績(jī)與預(yù)算目標(biāo)進(jìn)行比較分析。 4)擬定本駕校的年度利潤(rùn)分配方案、資金的支配方案等。 5)分析每年費(fèi)用支出狀況。 6)建立、實(shí)施、檢查和完善財(cái)務(wù)管理和核算制度。 7)成本分析及控制，成本費(fèi)用支出的審批。 8)編制并簽署本駕校月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)告及其他有關(guān)報(bào)表，報(bào)送校長(zhǎng)，作為決策之參考。 9)分析各責(zé)任部門(mén)每月?lián)p益報(bào)告、績(jī)效報(bào)告。 10)年度決算及盈余撥補(bǔ)分配事項(xiàng)。 11)財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)的分析及會(huì)計(jì)報(bào)告的編制事項(xiàng)。 12)支出管理審批。 13)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部員工培訓(xùn)、考核，監(jiān)察相關(guān)員工的工作。

1小時(shí)內(nèi)

黃女士

人事; 財(cái)務(wù)經(jīng)理（AITO問(wèn)界）
6000-8000元·13薪

桂林-靈川縣-水岸新城

廣西廣物華鴻汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

工作內(nèi)容： 1.遵照公司全面預(yù)算管理規(guī)定，執(zhí)行本部門(mén)預(yù)算費(fèi)用管理，嚴(yán)格掌握開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)。 2.定期對(duì)會(huì)計(jì)工作的各項(xiàng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、檢查，書(shū)面向財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心及店總經(jīng)理及相關(guān)部門(mén)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況，當(dāng)好參謀，發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用。 3.定期清理往來(lái)款項(xiàng)，對(duì)長(zhǎng)期掛帳的應(yīng)收、應(yīng)付款、銀行未達(dá)帳項(xiàng)提出清理意見(jiàn)采取清理措施。 4.根據(jù)公司的財(cái)務(wù)管理制度，定期展開(kāi)資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)清查工作。 5.負(fù)責(zé)配合執(zhí)行關(guān)于本單位各項(xiàng)稅金的籌劃工作。 6.根據(jù)公司相關(guān)制度進(jìn)行，負(fù)責(zé)所在單位的費(fèi)用報(bào)銷、稅務(wù)申報(bào)和資金支付的審批。 7.對(duì)所在部門(mén)的單位負(fù)責(zé)人提出財(cái)務(wù)建議，加快資金周轉(zhuǎn)，減少利息占用支出。 8.負(fù)責(zé)所在單位和運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)的對(duì)接，指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員及時(shí)報(bào)賬以及報(bào)賬規(guī)范。 9.承接公司政策制度，包含廠家的政策，公司內(nèi)部權(quán)限制度等，并指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員開(kāi)展工作。 10.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)單位財(cái)務(wù)審計(jì)、稅務(wù)檢查協(xié)調(diào)溝通及對(duì)接。 11.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)單位稅金計(jì)算、納稅申報(bào)、稅金繳納、發(fā)票的購(gòu)買、認(rèn)證、報(bào)賬。 12.出具單店報(bào)表。 13.負(fù)責(zé)收單及憑證裝訂工作。 14.負(fù)責(zé)各類廠家系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入工作，滿足廠家管理要求。 15.總結(jié)審核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題(制度、流程、系統(tǒng)等)，并提交財(cái)務(wù)總監(jiān)。 16.向財(cái)務(wù)總監(jiān)匯報(bào)工作，并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1.財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)、稅務(wù)類相關(guān)專業(yè)、大專以上學(xué)歷； 2.有至少三年以上一般納稅人企業(yè)的全盤(pán)獨(dú)立賬務(wù)、稅務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)，有中級(jí)職稱者或車行相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3.能夠熟練使用EXCEL函數(shù)、PPT、WORD等辦公軟件，熟練掌握用友、金蝶財(cái)務(wù)軟件； 4.積極上進(jìn)、良好的溝通跟進(jìn)技巧、嚴(yán)密的邏輯思維，良好的職業(yè)操守和責(zé)任心； 5.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

3小時(shí)前

唐女士

行政人事經(jīng)理; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-5000元

桂林-靈川縣

桂林星捷汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1.制定公司財(cái)務(wù)政策、財(cái)務(wù)管理流程、授權(quán)等、搭建財(cái)務(wù)系統(tǒng)和財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。 2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定財(cái)務(wù)規(guī)劃，參與公司重大財(cái)務(wù)問(wèn)題的決策。 3.組織公司年度/季度財(cái)務(wù)預(yù)算，指導(dǎo)并匯總各部門(mén)預(yù)算，組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算、成本計(jì)劃、資金計(jì)劃。 4.組織公司財(cái)務(wù)核算，主導(dǎo)收入、成本。 5、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理和預(yù)、決算，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展資金需求。

17小時(shí)前

潘小姐; 財(cái)務(wù)出納
3000-4000元

桂林-象山區(qū) 1年以上

桂林眾創(chuàng)機(jī)電設(shè)備有限公司

批發(fā)/零售

工作內(nèi)容 1、根據(jù)銷售單回款情況查銀行賬款審核銷賬 2、跟外勤人員對(duì)賬，收款，匯總每日應(yīng)收應(yīng)付款 3、登記銀行日記帳和現(xiàn)金記帳與財(cái)務(wù)系統(tǒng)核對(duì)，做到日清月結(jié)、逐筆記錄及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤 4、定期打電話或微信聯(lián)系客戶對(duì)帳、催款；5、、具有良好的學(xué)習(xí)能力、工作溝通協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立工作能力、財(cái)務(wù)分析能力、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)心，執(zhí)行力強(qiáng) 6、、掌握會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，了解會(huì)計(jì)崗位職責(zé)；熟悉財(cái)務(wù)和稅務(wù)等法律法規(guī)； 7、工作時(shí)間 8:30到6:30包中餐月休息4天(自由安排)家住象山區(qū)內(nèi)優(yōu)先

2025-02-14

陳先生

經(jīng)理; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000元

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng)
大專以上
3年以上
25-40歲

桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)政策以及公司內(nèi)控制度的要求，建立和完善財(cái)務(wù)核算制度； 2.組織公司資產(chǎn)、往來(lái)賬款、經(jīng)營(yíng)成本、營(yíng)運(yùn)費(fèi)用等方面的會(huì)計(jì)核算工作；組織指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門(mén)編制財(cái)務(wù)報(bào)表，財(cái)制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)分析工作，為公司決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息支持； 3.在稅收政策的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃管理，處理與稅務(wù)相關(guān)事務(wù)，協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系； 4.統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)整個(gè)財(cái)務(wù)部門(mén)日常工作，協(xié)調(diào)部門(mén)發(fā)展； 5.其他臨時(shí)性工作安排。崗位要求： 1.24-40歲，大專以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)； 2.有3-5年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮； 4.掌握扎實(shí)、全面的財(cái)務(wù)管理理論知識(shí)，有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 5.熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算; 6.熟悉會(huì)計(jì)相關(guān)軟件系統(tǒng)的操作以及辦公軟件的熟練使用； 7.具有優(yōu)秀的計(jì)劃能力和良好的團(tuán)隊(duì)精神； 8.具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，高效的執(zhí)行力。福利待遇：薪資+五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+不定期團(tuán)建+年終獎(jiǎng)；上班時(shí)間：早九晚六（12:00-14:00午休）+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假；

2025-02-14

張女士

人事經(jīng)理; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-9000元

桂林-靈川縣

廣西桂康新材料有限公司

采掘業(yè)/冶煉

1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作； 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法； 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度； 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況； 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)； 6.編制銷售公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿； 7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，在每月初報(bào)送分管財(cái)務(wù)首席官及總經(jīng)理； 8.定期檢查銷售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符； 9.定期組織檢查和盤(pán)點(diǎn)各個(gè)倉(cāng)庫(kù)的備件及成品是否帳實(shí)相符； 10.按照印鑒分管制度，負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章； 11.承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)首席官交辦的其他工作。 1.堅(jiān)持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德； 2.有會(huì)計(jì)證，中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先； 3.熟悉國(guó)家財(cái)稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)或財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)； 4.有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng)，善于管理； 5.熟悉增值稅核算； 6.有較強(qiáng)的溝通能力，熟練使用用友集團(tuán)ERP及OFFICE辦公軟件； 7.有較強(qiáng)的管理意識(shí)。

2025-02-14

秦女士

人事主管; 財(cái)務(wù)主管
8000-12000元

桂林-灌陽(yáng)縣
大專以上
5年以上
30-50歲

灌陽(yáng)地德新材料科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

職位描述： 1、組織制定、完善財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)制度，并監(jiān)督執(zhí)行； 2、制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告； 4、負(fù)責(zé)公司的資金、資產(chǎn)管理，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作，向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況； 5、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門(mén)，如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常工作。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)及財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；有5年以上中型制造型企業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)歷；中級(jí)以上會(huì)計(jì)師資格證，會(huì)計(jì)師職稱（注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先）； 2、具有較強(qiáng)的成本管理能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力，決策分析能力和綜合判斷能力； 3、獨(dú)立工作能力強(qiáng)，正直、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，堅(jiān)持原則，敢說(shuō)敢管，并具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

2025-02-14

代女士

人事; 財(cái)務(wù)主管
4500-5500元

桂林-臨桂區(qū)
大專以上
5年以上

桂林恒達(dá)財(cái)務(wù)咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

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2025-02-14

行政助理

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