南寧市最低工資標準小時 南寧加班費每小時

隨著社會生活水平的提高和經(jīng)濟發(fā)展水平的體改，現(xiàn)如今，許多辛勤的打工人，他們最關注的無非只有兩件事，一件是他們的休假，另一件肯定就是他們的工資，對于工資，不同城市會有不同的標準，每一年，各省市都會出具最低工資的標準。那么，對于2022年南寧市最低工資標準，大家是否了解呢？不了解的話也沒關系，下面小編就來為大家解答關于南寧市最低工資標準小時的相關問題。

一、南寧市最低工資標準小時

最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準兩種形式，月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。最低工資標準一般不包括加班費、特殊工作環(huán)境條件下的津貼和法定福利待遇。最低工資標準每一至三年調整一次。

南寧市最低標準為1810元/月，對應的非全日制職工小時最低工資標準為17.5元/小時。小編為大家找了一些南寧高薪工作，可以看看喔！

二、南寧加班費每小時

對于實行標準工時制的勞動者，如果在“五一”等法定節(jié)假日加班，加班費應當以不低于日工資基數(shù)的3倍支付加班工資，而在5月2日、3日加班應當以公休日加班的標準給予雙倍支付工資。日工資基數(shù)的計算方法為：月工資除以一個月計薪的天數(shù)，今年中國節(jié)假日調整后的月計薪天數(shù)為21.75天。法律依據(jù)《勞動法》第四十四條規(guī)定， 有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：

(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;

(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;

(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

三、廣西區(qū)最低工資標準

目前廣西執(zhí)行的是2020年的最低工資標準，根據(jù)廣西壯族自治區(qū)政府下發(fā)《關于調整全區(qū)最低工資標準的通知》，對全區(qū)職工最低工資標準進行調整。新標準自2020年3月1日起執(zhí)行。

通知明確，調整后的最低工資標準分為三類：一類標準適用南寧、柳州、桂林、梧州、北海、防城港、欽州等市的市區(qū)以及東興市，二類標準適用貴港、玉林、百色、賀州、河池、來賓、崇左等市的市區(qū)，三類標準適用各縣、自治縣以及并除東興市外的各縣級市。月最低工資標準分別上調至1810元、1580元、1430元;非全日制小時最低工資標準分別調整至17.5元、15.3元、14元。

好了，以上就是小編關于南寧市最低工資標準小時、南寧加班費每小時、廣西區(qū)最低工資標準這三個與工資待遇密切相關問題的全部回答，不知道小編的回答有沒有幫助到到大家呢？其實每個省每個城市的最低工資標準都是按照當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展水平和收入水平來確定的，工資低，消費水平也比較低的。