桂林奶茶店服務員工資待遇 奶茶店服務員崗位職責

要說到現(xiàn)代化的美食，大家肯定也會想到奶茶，畢竟奶茶是很多人都比較喜歡的，會給大家?guī)硇腋？鞓返母杏X，而目前我國也是有非常多的奶茶店，在奶茶店上班也成為了一大選擇，在工作方面，大家也會好奇桂林奶茶店上班工資多少錢一個月，今天小編給大家介紹桂林的奶茶店行業(yè)，讓大家了解一下店員的服務員工作工資待遇如何以及其崗位職責有哪些，最后，小編也會分享桂林奶茶店招聘信息，幫助想要選擇去奶茶店工作的朋友順利找到滿意的崗位。

一、桂林奶茶店服務員工資待遇

薪資待遇（無經(jīng)驗可培訓/可購買五險）:

3000底薪+200全勤+工齡獎+績效+加班補貼；

平均工資：￥4.7K/月。

薪酬區(qū)間: 2K-8K，最多人拿：4.5K-6K

3.7%：2-3K；

37%：3-4.5K；

44.4%：4.5-6K

14.8%：6-8K。

二、奶茶店服務員崗位職責

（一）按照店主管安排認真做好店內(nèi)衛(wèi)生，準備好各種食材和用品，負責店內(nèi)飲品的制作及售賣；

（二）接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到；服從主管以上領導指揮，團結及善于幫助同事工作；

（三）能適應輪班制度。

三、桂林奶茶店招聘

工作日期：不限；

工作時間：不限；

結算方式：月結；

任職要求

（一）年齡18周歲以上；

（二）學歷要求：

1.學生兼職：全日制院校在讀學生，需提供有效學生證或在讀證明；

2.社會兼職：高中及以上學歷，需提供單位有效勞動合同和社保繳納記錄；

3.畢業(yè)實習生：全日制院校最后一學年畢業(yè)季學生，能夠全職就班。

（三）性格開朗、五官端正、個人衛(wèi)生良好，溝通能力良好；

（四）能夠適應輪班制，具備吃苦耐勞精神；

（五）有服務行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

目前，桂林奶茶店服務員的工資待遇情況小編給大家提供了詳細的內(nèi)容，已經(jīng)大家分享了平均工資和薪酬區(qū)間，都是值得大家參考的，希望大家滿意。而關于奶茶店服務員的崗位職責，小編也進行了分享，大家可以自己參考，看能否完成這些任務。最后，關于桂林奶茶店招聘信息，小編也提供了任職要求，還有其他相關信息，大家可以自行比較看是否滿足這些條件哦。