廣西崇左市工資高嗎 廣西崇左事業(yè)單位招聘

近年來廣西崇左市的發(fā)現(xiàn)越來越好，雖然目前還不能超越排名前三的南寧桂林和柳州，但是其發(fā)展?jié)摿κ欠浅４蟮?，而且近年來崇左市在對待工資問題上也是在有實質(zhì)性措施的提高，為此來吸引更多的人才，同時目前也有很多的人才入駐到崇左市，參與到崇左市的建設(shè)，但是你們覺得崇左市的工資高不高呢？崇左市的標準工資一般是多少呢？下面小編就來為大家整理一些關(guān)于廣西崇左市的相關(guān)工資標準吧！

一、廣西崇左市工資高嗎

崇左市城區(qū)執(zhí)行的最低工資標準為：全日制用工最低工資標準為1580元/月，非全日制小時工最低工資標準為：15.3元/小時。崇左市轄各縣執(zhí)行的最低工資標準為：全日制用工最低工資標準為1430元/月，非全日制小時工最低工資標準為：14元/小時。2020年3月1日以前，按原來的最低工資標準計算失業(yè)保險金：1680元/月×80%=1344元，2020年3月1日起，按調(diào)整后的最低工資標準計算失業(yè)保險金：1810元/月×80%=1448元。符合條件并領(lǐng)取失業(yè)保險金的待遇明顯提高。

二、廣西崇左事業(yè)單位招聘

本次招聘的人才除享受國家規(guī)定的工資福利外，還可享受我市人才引進的有關(guān)優(yōu)惠政策待遇：

(一)聘用為事業(yè)單位工作人員的，如符合《崇左市高層次人才引進和管理辦法(試行)》(崇發(fā)〔2016〕15號)、《崇左市高層次人才安居工程實施細則(試行)》(崇辦發(fā)〔2016〕54號)規(guī)定資格條件的人才，可申請享受安家費補貼、購房補貼、生活補貼等有關(guān)待遇，安排入住人才公寓，并在配偶就業(yè)、子女入學等生活問題方面給予優(yōu)先幫助。其中，用人單位另有自身人才政策的，按本單位人才政策執(zhí)行。

試用期滿經(jīng)考核合格者，對德才表現(xiàn)好、專業(yè)能力強、有發(fā)展?jié)摿Φ?，可擇?yōu)選派到市各級部門掛職工作鍛煉，并進行跟蹤管理、重點培養(yǎng)。

(二)聘用為市屬企業(yè)單位工作人員的，按《崇左市企業(yè)人才支持計劃實施辦法(試行)》(崇辦發(fā)〔2020〕2號)規(guī)定享受相關(guān)待遇。

三、就業(yè)前景好的工作有哪些

1、培訓教育業(yè)中國適齡勞動人口基數(shù)巨大，勞動力技術(shù)技能培養(yǎng)的需求也是巨大的，這個行業(yè)的潛力從新xx火熱上市就可以看出端倪。并且，不管什么時候，中國人對下一代培養(yǎng)都是全力以赴，因此中小學輔導培訓機構(gòu)這幾年也是紅紅火火，據(jù)有關(guān)資料顯示，中國的整個培訓市場規(guī)模接近萬億。

2、農(nóng)業(yè)從創(chuàng)業(yè)的角度看，我國農(nóng)村過去幾乎是一張白紙，由于新農(nóng)村、新郊區(qū)建設(shè)的紅火，帶動了農(nóng)民的需求和農(nóng)村市場的興旺，催生了大量創(chuàng)業(yè)機會。

3、注冊會計師

注冊會計師這幾年的人數(shù)其實一直在增長，但是從長遠的角度看，注會證書依然是非常吃香，原因很簡單，經(jīng)濟在發(fā)展，審計行業(yè)在不斷的擴張，而注冊會計師培養(yǎng)的就是審計人才，將來注冊會計師不僅僅在事務所會普及，在企業(yè)也將會普及。所以說注冊會計師人才是非常急需的!

廣西崇左工資待遇或許無法讓每一個人都特別的滿意，但是社會中的每一份工作的性質(zhì)都是不同的，而且地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展狀況也是不同的，崇左既不是一線也不是二線，自然無法跟發(fā)達城市相比，但是近年來崇左市的發(fā)展也越來越好，未來的前景更是不錯，所以大家也可以多考慮在崇左發(fā)展自己，實現(xiàn)自己的理想。