桂林市五險扣除后最低工資是多少錢 桂林市最低工資

桂林是歷史文化旅游名城，名氣遠超過本省的其它城市，但近年來發(fā)展慢，與南寧柳州的差距越來越大，桂林的自然資源很是豐富，利用本地的山山水水發(fā)展旅游業(yè)是一個很不錯的選擇，以建設(shè)世界旅游城市做文章，繼續(xù)走旅游的道路，如果桂林收到的投資很多，憑借桂林的名氣和名符其實的風(fēng)景，改善原有落后的基礎(chǔ)設(shè)施，提供更好的服務(wù)體驗。在桂林也有不少的企業(yè)，你知道桂林在職員工平均工資是多少嗎？扣完五險后的最低工資是多少呢？隨小編去看看吧！

一、桂林市五險扣除后最低工資是多少錢

社會保險=養(yǎng)老保險+醫(yī)療保險+失業(yè)保險+工傷保險+生育保險+住房公積金
      具體的社保構(gòu)成比例為 :
      養(yǎng)老保險:單位每個月繳納21%,你自己繳納 8%;
      醫(yī)療保險:單位每個月繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊 );
      失業(yè)保險:單位每個月繳納2%,你自己繳納 1%;
      工傷保險:單位每個月繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳 ;
      生育保險:單位每個月繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳 ;
      住房公積金:單位每個月繳納8%,你自己繳納 8%
      以上,這么算下來,單位每個月繳納的社保比例應(yīng)該是 21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%

二、桂林市最低工資

2010年9月1日，自治區(qū)人民政府第65次常務(wù)會議決定：從2010年9月起，全區(qū)調(diào)整職工最低工資標準，并相應(yīng)提高非全日制職工最低小時工資標準。全區(qū)職工最低工資標準一類適用地區(qū)南寧、柳州、桂林、梧州、北海市從670元提高到820元，二類地區(qū)防城港、欽州、貴港、玉林、百色、賀州、河池、來賓、崇左市從580元提高到710元，三類地區(qū)各縣級市從520元提高到635元，四類地區(qū)各縣、自治縣從460元提高到565元。上述標準按不同類別適用地區(qū)增加從115元到150元不等，平均增長幅度為22.4%。最低工資標準調(diào)整后，失業(yè)保險待遇以及“4050”人員的公益性崗位補助等社會保障標準也將陸續(xù)調(diào)整提高。

三、桂林市薪資水平

據(jù)統(tǒng)計，2018年，桂林市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為69299元，比2017年增加7172元，同比增長11.5%，增速比2017年提高1.2個百分點。其中，在崗職工年平均工資為73226元，同比增長11.5%。

分地區(qū)來看，2018年城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資增速高于全市平均水平的縣(市、區(qū))有7個，低于全市平均水平的有10個;其中，增速最快的是荔浦市，同比增長26%。收入最高的是臨桂區(qū)，就業(yè)人員年平均工資達76872元。分行業(yè)門類來看，年平均工資最高的3個行業(yè)分別是金融業(yè)102421元，衛(wèi)生和社會工作92046元，電力、熱力、燃氣及水生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)82689元，分別為全市平均水平的1.48倍、1.33倍和1.19倍。年平均工資最低的3個行業(yè)分別是農(nóng)、林、牧、漁業(yè)38681元，住宿和餐飲業(yè)39419元，水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)46353元，分別為全市平均水平的55.4%、56.9%和66.9%。最高與最低行業(yè)平均工資之比是2.65:1。

桂林是旅游目的地城市，也是世界旅游組織推薦的中國四大旅游目的地城市之一，桂林有固定的游客數(shù)量。從各個方面綜合考慮，桂林作為湘桂黔地區(qū)的交通中心城市，華南重要的交通樞紐核心，在未來區(qū)域經(jīng)濟和旅游中桂林的發(fā)展?jié)摿偷匚粚⒎浅Ｃ黠@。所以想在桂林學(xué)習(xí)生活的話快快行動起來吧！