
玉林人力/行政/法務(wù)招聘
桂聘提供2025年3月玉林人力/行政/法務(wù)最新招聘,玉州區(qū)1743條北流市330條,平均工資約為3492元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多人力/行政/法務(wù)管理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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成本會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-03-13林石華招聘職位:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
公司簡(jiǎn)介:
我們是一家專注于手工編織產(chǎn)品的制造企業(yè),集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體,年產(chǎn)值達(dá)5000萬(wàn)人民幣。公司產(chǎn)品涵蓋出口和內(nèi)銷,原材料部分進(jìn)口,部分國(guó)內(nèi)采購(gòu),生產(chǎn)主要環(huán)節(jié)是通過(guò)150個(gè)委外加工點(diǎn)編織加工?,F(xiàn)因企業(yè)發(fā)展需要,誠(chéng)聘財(cái)務(wù)精英加入團(tuán)隊(duì)。公司目前使用金蝶財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng),財(cái)務(wù)工作涵蓋成本核算、利潤(rùn)分析、稅務(wù)處理、員工工資結(jié)算、社保福利管理等。
工作地點(diǎn):廣西博白縣博白鎮(zhèn)興隆東路木垌村委旁凰圖工藝品廠
工作時(shí)間:8小時(shí)/天,單休
薪資待遇:4000/月 + 優(yōu)秀員工年終獎(jiǎng),加班另算
職位描述:
1. 成本核算:
- 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部成本核算,包括原材料成本、生產(chǎn)編織記件成本、物料損耗、機(jī)器折舊等。
跟蹤和分析生產(chǎn)成本,編制成本報(bào)表,協(xié)助管理層進(jìn)行成本控制和優(yōu)化。
監(jiān)控原材料采購(gòu)、生產(chǎn)成本及庫(kù)存管理,優(yōu)化成本控制流程。
對(duì)接150個(gè)委外負(fù)責(zé)人,進(jìn)行記件結(jié)算,確保結(jié)算準(zhǔn)確無(wú)誤。
2. 財(cái)務(wù)處理:
負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)賬務(wù)處理,包括員工工資結(jié)算、業(yè)務(wù)提成、社保、福利等。
負(fù)責(zé)審核公司的財(cái)務(wù)收支,保證報(bào)銷憑證真實(shí)、合理、合法。
協(xié)助處理公司稅務(wù)相關(guān)事宜,確保稅務(wù)合規(guī)。
協(xié)助老板準(zhǔn)備銀行融資相關(guān)資料。
3. 利潤(rùn)分析:
定期進(jìn)行成本和利潤(rùn)分析,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
分析銷售平臺(tái)的廣告費(fèi)用、展會(huì)費(fèi)用、研發(fā)費(fèi)用等,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
4. 其他職責(zé):
保守公司機(jī)密,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的安全性(很重要)。
協(xié)助管理層制定財(cái)務(wù)制度,完善內(nèi)控體系,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
針對(duì)手工定制訂單、跨境電商等業(yè)務(wù)模式提供專項(xiàng)財(cái)務(wù)配合支持。
協(xié)助公司其他部門完成相關(guān)財(cái)務(wù)工作。
任職要求:
1. 專業(yè)背景:
財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),有初級(jí)或以上職稱者優(yōu)先。
熟悉金蝶財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng),有制造業(yè)成本核算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. **工作經(jīng)驗(yàn):
有3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具備成本核算、稅務(wù)處理、工資結(jié)算等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
熟悉制造業(yè)財(cái)務(wù)流程,特別是手工編織行業(yè)的成本核算者優(yōu)先。
3. 個(gè)人素質(zhì):
人品正直,性格溫和內(nèi)向,能保守公司機(jī)密,維護(hù)公司形象,不傳播負(fù)能量不八卦。
具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能與公司同心,成為公司戰(zhàn)略伙伴。
工作細(xì)致、認(rèn)真,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。
公司福利:
提供同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇。
帶薪年假、節(jié)日福利。
免費(fèi)提供住宿、中午工作餐。
-提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和培訓(xùn)機(jī)會(huì),晉升通道透明。
公司氛圍融洽,注重員工成長(zhǎng)與發(fā)展。
員工內(nèi)購(gòu)產(chǎn)品優(yōu)惠價(jià) 。
應(yīng)聘方式:
有意者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送到我們招聘窗口進(jìn)行洽談和取得其他聯(lián)系方式,郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“應(yīng)聘財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)+姓名”。我們將盡快與合適的候選人聯(lián)系安排面試。
聯(lián)系我們:
公司地址:博白縣興隆東路木垌村委旁凰圖工藝品廠
期待您的加入,與我們一起共創(chuàng)美好未來(lái)! -
內(nèi)勤專員
5000-6000元2025-03-13何瑋敏熟練掌握運(yùn)用各類辦公軟件,具有人事行政工作經(jīng)歷,熟悉日常行政工作,有工程報(bào)批報(bào)建、資料編輯、收集、審核、歸檔(工民建專業(yè))經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;學(xué)歷大專以上,年齡35周歲以下,獨(dú)立完成各類交辦工作,邏輯、語(yǔ)言表達(dá)能力清晰,吃苦耐牢,全職(雙休),繳納五險(xiǎn),待遇***! -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專員
5000-6000元2025-03-13袁文生熟悉公司內(nèi)賬記錄歸納做好成本費(fèi)用控制以及熟悉報(bào)稅流程 -
會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-03-13褚劍斌負(fù)責(zé)企業(yè)全盤帳。 有制造型企業(yè)財(cái)務(wù)3至5年的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工廠財(cái)務(wù)工作流程,會(huì)報(bào)稅。懂ERP操作。 -
材料文員
2000-3000元2025-03-13李增炬崗位職責(zé):1、收主材預(yù)算報(bào)備;2、發(fā)磚補(bǔ)磚。3、成品柜下單;4、櫥柜下單;5、主材輔料下單;6、完工結(jié)算;7、跟蹤維修;8、對(duì)賬;9、轉(zhuǎn)移責(zé)任單;10、復(fù)核退磚、木地板。 上班時(shí)間:8:50-12:00 14:00-18:00 月休7-8天 -
硫化機(jī)主管
7000-10000元2025-03-13郭曉彬1、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃與物料計(jì)劃,確保生產(chǎn)過(guò)程的順利進(jìn)行 2、制定實(shí)施硫化工藝管理制度,對(duì)硫化現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,建立硫化質(zhì)量控制體系,提高硫化質(zhì)量水平 3、負(fù)責(zé)對(duì)硫化車間的現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)硫化工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)培訓(xùn)及安全知識(shí)普及,確保安全生產(chǎn)。 4、熟悉硫化工藝流程及設(shè)備運(yùn)行狀況,能獨(dú)立完成硫化設(shè)備的調(diào)試維護(hù),及日常維護(hù)保養(yǎng)工作 5、負(fù)責(zé)對(duì)硫化工人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)培訓(xùn)及安全知識(shí)普及,協(xié)領(lǐng)導(dǎo)做好硫化作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,文明生產(chǎn),安全生產(chǎn)等方面的管理工作 -
文員
3000-5000元2025-03-13杜伯寧銷售經(jīng)理崗位職責(zé): 1、跟進(jìn)銷售平臺(tái)/直播的銷售工作 2、會(huì)OFFICE,主要是解決客戶售前售中售后問(wèn)題。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員合作 2. 能夠按時(shí)完成上級(jí)交付的工作任務(wù) 3. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠不斷提升工作效率 4.會(huì)做表格 5、年齡22-30歲 上班時(shí)間:9:00 —12:00 14:00—18:00 -
財(cái)務(wù)文員
3000-4000元2025-03-13王經(jīng)理財(cái)務(wù)文員崗位要求: 1. 教育背景 - 學(xué)歷要求 :通常需要會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)的大專及以上學(xué)歷。 - 專業(yè)證書(shū) :持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)或會(huì)計(jì)職稱證書(shū)者優(yōu)先。 2. 專業(yè)知識(shí) - 會(huì)計(jì)準(zhǔn)則:熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)法律法規(guī)。 和稅務(wù)申報(bào)。 3. 工作經(jīng)驗(yàn) - 工作經(jīng)驗(yàn):要求2年或以上的財(cái)務(wù)往來(lái)賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 - 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有電梯行業(yè)或制造業(yè)等行業(yè)的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 4. 技能要求 - 財(cái)務(wù)軟件:熟練辦公軟件(如Excel、Word等)。 - 數(shù)據(jù)分析:具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。 - 溝通能力:良好的溝通能... -
會(huì)計(jì)
3000-4000元2025-03-13王經(jīng)理財(cái)務(wù)文員崗位要求: 1. 教育背景 - 學(xué)歷要求 :通常需要會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)或相關(guān)專業(yè)的大專及以上學(xué)歷。 - 專業(yè)證書(shū) :持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)或會(huì)計(jì)職稱證書(shū)者優(yōu)先。 2. 專業(yè)知識(shí) - 會(huì)計(jì)準(zhǔn)則:熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)法律法規(guī)。 和稅務(wù)申報(bào)。 3. 工作經(jīng)驗(yàn) - 工作經(jīng)驗(yàn):要求2年或以上的財(cái)務(wù)往來(lái)賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 - 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有電梯行業(yè)或制造業(yè)等行業(yè)的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 4. 技能要求 - 財(cái)務(wù)軟件:熟練辦公軟件(如Excel、Word等)。 - 數(shù)據(jù)分析:具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。 - 溝通能力:良好的溝通能... -
生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專員
6000-8000元2025-03-13林佳明崗位職責(zé): 1.收集和整理部門員工的生產(chǎn)數(shù)據(jù),確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 2.進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)分析,為管理層提供決策支持。 3.協(xié)助編制生產(chǎn)報(bào)告,包括但不限于月度和年度報(bào)表。 4.參與生產(chǎn)計(jì)劃的制定和調(diào)整,協(xié)助跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度。 任職要求: 1.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力,能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題。 2.熟悉生產(chǎn)流程和統(tǒng)計(jì)方法,能夠有效地進(jìn)行數(shù)據(jù)收集和分析。 3.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。 4.對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,能夠在壓力下保持?jǐn)?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。 -
信息員
2000-5000元2025-03-13侯小紅工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司信息的收集、整理和歸檔工作; 2、協(xié)助處理日常行政事務(wù),確保辦公室運(yùn)作順暢; 3、支持團(tuán)隊(duì)成員,提高工作效率和協(xié)同性。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、熟悉辦公軟件的使用,能夠高效地處理文檔和數(shù)據(jù)。 -
文員
2500-4000元2025-03-13王經(jīng)理一、任職要求: 1.熟悉辦公軟件WORD\\ECXEL等,工作有責(zé)任心,溝通能力良好; 2.有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有熟悉電梯維保辦公事務(wù)的優(yōu)先。 3.大專以上學(xué)歷,文職類工作3年以上。 二、崗位職責(zé): 1.處理公司投標(biāo)事宜,標(biāo)書(shū)制作相關(guān)內(nèi)容; 2.維保檔案管理及處理電梯維保相關(guān)內(nèi)勤工作; 3.辦公日常事務(wù)處理和跟進(jìn)落實(shí)。 4.其他臨時(shí)性工作。 工作地點(diǎn):可選 玉林或南寧 -
人力資源專員
3000-4000元2025-03-13張甫工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,包括但不限于員工入職、離職等流程的執(zhí)行與管理; 2、參與人力資源相關(guān)項(xiàng)目和活動(dòng),提升員工滿意度和組織氛圍; 3、協(xié)助處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù),確保部門運(yùn)作順暢。 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、能夠有效處理人力資源相關(guān)的多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確性; 3、對(duì)人力資源領(lǐng)域有濃厚興趣,愿意在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。 -
人力資源主管
6000-8000元2025-03-13鄧深松一、崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源部工作。 二、崗位要求:1、本科以上學(xué)歷; 2、從事人力資源管理工作3年以上,有大型企業(yè)相關(guān)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能夠統(tǒng)籌招聘、薪酬、績(jī)效考核、培訓(xùn)等各個(gè)模塊的工作; 3、有較強(qiáng)的組織運(yùn)營(yíng)管理能力,熟悉各大招聘渠道。 -
行政前臺(tái)專員
3000-4000元2025-03-13鄧深松崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)來(lái)訪人員的接待工作; 2. 負(fù)責(zé)公司來(lái)往文件和信函的收發(fā)、登記、傳閱、擬辦,做好公文擬訂及文件檔案資料的歸檔工作; 3. 負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)及管理,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)固定資產(chǎn)的管理; 4.負(fù)責(zé)組織、安排公司會(huì)議,做好會(huì)議記錄,整理各項(xiàng)會(huì)議記要; 5. 負(fù)責(zé)公司各部門對(duì)公文件等資料的備案、保存工作; 6.負(fù)責(zé)公司的公眾號(hào)運(yùn)營(yíng); 7. 負(fù)責(zé)公司各種證照的管理及年審工作; 8. 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政費(fèi)用的結(jié)算、統(tǒng)計(jì)工作; 9. 及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1.具有良好的人際關(guān)系處理能力和文字表達(dá)能力; 2. 具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及...
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玉林人力/行政/法務(wù)招聘最新投遞
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玉林人力/行政/法務(wù)招聘工資
¥
3492
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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25.7%2K
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40.6%3K
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17.9%4K
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8.3%5K
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3.8%6K-8K
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1.5%8K-1W
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2.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.5%
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高中0.2%
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大專0.3%
玉林人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,高中占0.2%,大專占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年0.3%
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3-5年0.1%
玉林人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.3%,3-5年占0.1%。