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玉林環(huán)保招聘

桂聘提供2025年2月玉林環(huán)保最新招聘,北流市8條玉州區(qū)5條,更多環(huán)保安全環(huán)保工程師環(huán)保招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-05
陳子強(qiáng)
工作內(nèi)容:
1、開(kāi)展創(chuàng)新技術(shù)的研究工作或組織工藝項(xiàng)目攻關(guān)。
2、設(shè)計(jì)產(chǎn)品圖紙,協(xié)助解決設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、應(yīng)用中遇到的技術(shù)問(wèn)題或進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)工藝紀(jì)律檢查,整理產(chǎn)品圖紙、工藝等技術(shù)資料。
3、確保試驗(yàn)產(chǎn)品滿足設(shè)計(jì)要求。
4、編制或改進(jìn)、審核產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝,設(shè)計(jì)工藝裝備。
5、提供產(chǎn)品報(bào)價(jià)用的技術(shù)資料。
6、為其它部門(mén)提供產(chǎn)品技術(shù)支持。
7、完成上級(jí)交辦的其它工作。
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè),40歲以下,5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟練使用Auto CAD UG、Proe、Solidworks等繪圖軟件軟件,能夠獨(dú)立完成圖紙標(biāo)注,掌握機(jī)械制圖知識(shí);
3、、至少熟練使用一款三維軟件(CREO、UG等),了解產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)流程,熟悉汽車(chē)行業(yè);
4、能對(duì)新產(chǎn)品BOM、FMEA、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等工藝文件的創(chuàng)建及維護(hù);
5、根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際要求對(duì)產(chǎn)品工藝流程進(jìn)行把控及產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè),制作檢測(cè)報(bào)告;
6、及時(shí)處理解決現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)問(wèn)題,工裝調(diào)試;
7、能熟練使用量檢具,了解質(zhì)量管理工具的應(yīng)用;
8、能應(yīng)用質(zhì)量管理工具改善產(chǎn)品質(zhì)量;
2025-02-05
李治杰
崗位職責(zé):
1、按照工藝圖紙及相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,規(guī)范焊接;
2、負(fù)責(zé)操作不銹鋼、合金鋼等定制設(shè)備的焊接;
3、負(fù)責(zé)做好本崗位物料定置、流轉(zhuǎn)及6S工作;
4、 嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度,做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。
任職資格:
1、45歲以下,身體健康,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有效焊工證;
2、能看懂CAD,三維機(jī)械裝配圖紙,熟練使用氣保焊、電焊、氬弧焊;
3、為人踏實(shí)有責(zé)任心和上進(jìn)心,工作認(rèn)真,服從安排。
薪資待遇:1、購(gòu)買(mǎi)社保+節(jié)日福利+法定假日帶薪休假+不定期舉行團(tuán)建活動(dòng)+生日晚會(huì);
2、包吃包住,資金實(shí)力雄厚,訂單穩(wěn)定充足,工資福利準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。
工作時(shí)間:07:30-12:00,13:30-18:00
2025-02-05
陳子強(qiáng)
任職條件:
1、應(yīng)屆畢業(yè)生或工作經(jīng)驗(yàn)三年以下;2、本科,工科相關(guān)專(zhuān)業(yè);3、具備獨(dú)立思考能力,工作責(zé)任心、原則性強(qiáng),有良好的邏輯思維能力和溝通能力;4、無(wú)違法記錄,具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;5、條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制。
工作內(nèi)容:
1、會(huì)使用UG、Proe、Solidworks等繪圖軟件;
2、了解產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)流程,熟悉汽車(chē)行業(yè);
3、能對(duì)新產(chǎn)品BOM、FMEA、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等工藝文件的創(chuàng)建及維護(hù);
4、根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際要求對(duì)產(chǎn)品工藝流程進(jìn)行把控及產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè),制作檢測(cè)報(bào)告;
5、及時(shí)處理解決現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)問(wèn)題,工裝調(diào)試;
6、能熟練使用量檢具,了解質(zhì)量管理工具的應(yīng)用;
7、熟悉電腦操作,能出差,有良好的溝通能力;
8、能應(yīng)用質(zhì)量管理工具改善產(chǎn)品質(zhì)量;
薪酬待遇:
工資: ***
1、無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效+津貼+福利費(fèi)+伙食補(bǔ)助+高溫補(bǔ)貼+重要節(jié)日補(bǔ)貼。
2、簽訂勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金。
3:國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假。節(jié)假日加班有加班補(bǔ)助。
4、透明的晉升機(jī)制:公司為員工搭建公平、公開(kāi)、公正的晉升渠道。
5、滿一年后,每年均有績(jī)效、薪酬、利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)等多種激勵(lì)方案。
2025-02-05
陳子強(qiáng)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù),做好協(xié)調(diào)、督促、檢查公司內(nèi)各車(chē)間、部室貫徹執(zhí)行情況; 2、調(diào)查掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的重大問(wèn)題,及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)和提出建議并按公司領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)進(jìn)行處理; 3、安排組織有關(guān)會(huì)議,做好記錄并形成會(huì)議紀(jì)要,會(huì)后貫徹實(shí)施和檢查; 4、組織起草公司綜合性的行政文件、指令性報(bào)告、總結(jié);負(fù)責(zé)起草向上級(jí)部門(mén)的請(qǐng)示、報(bào)告等文件、制度,審核修改各職能部門(mén)以公司名義發(fā)出的公文; 5、負(fù)責(zé)上級(jí)機(jī)關(guān)以及外單位人員來(lái)公司檢查聯(lián)系工作和參觀的接待; 任職要求: 【崗位要求】 1.性別不限,年齡28-45歲,專(zhuān)科以上學(xué)歷,具有3年以上同崗位工作經(jīng)歷。 2.有很強(qiáng)的公文寫(xiě)...
2025-02-05
李治杰
任職要求: 1、有電工證,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),年齡45歲以下; 2、能看懂電路圖,可以根據(jù)電路圖紙與自動(dòng)化設(shè)備元器件,獨(dú)立完成安裝、接線工作; 3、可以根據(jù)電氣圖紙進(jìn)行線束制作,熟悉一般的自動(dòng)化設(shè)備電氣元器件的功能和安裝方法; 4、了解電氣安全工藝規(guī)程,物流輸送線體、電源柜相關(guān)設(shè)備電工接線經(jīng)驗(yàn); 5、協(xié)助工程師進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)整機(jī)設(shè)備調(diào)試。 薪資待遇: 1、購(gòu)買(mǎi)社保+節(jié)日福利+法定假日帶薪休假+不定期舉行團(tuán)建活動(dòng)+生日晚會(huì); 2、包吃包住,資金實(shí)力雄厚,訂單穩(wěn)定充足,工資福利準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。 工作時(shí)間:07:30-12:00,13:30-18:00 原標(biāo)題:《電工》
任職要求: 1、負(fù)責(zé)機(jī)器視覺(jué)系統(tǒng)圖像處理,分析及算法研發(fā),視頻圖像特征提取等應(yīng)用開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)完成算法設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)、測(cè)試,完成應(yīng)用調(diào)試。 崗位要求: 1、具有機(jī)械設(shè)備開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有視覺(jué)圖像處理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或深度學(xué)習(xí)框架開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、機(jī)器視覺(jué)、自動(dòng)化、電子、數(shù)學(xué)、計(jì)算或通信等其中一種專(zhuān)業(yè)。 4、熟悉圖像處理算法基礎(chǔ)理論,熟練掌握C/C++、C#等編程語(yǔ)言,了解QT等代碼編譯軟件。
2025-02-05
陳格倫
負(fù)責(zé)食品加工廠的環(huán)境保護(hù)和職業(yè)健康安全管理工作,包括制定環(huán)保和職業(yè)健康安全管理制度、進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查和監(jiān)督等。 7.
視覺(jué)定位、圖像處理、算法優(yōu)化,使用MFC、OPENCV CUDA、HALCON,配合運(yùn)動(dòng)控制、相機(jī)控制、光源控制

電工機(jī)修工

3000-6000元
玉林-福綿區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-02-05
尹紅雨
職務(wù)描述: 1、負(fù)責(zé)清潔設(shè)備(電動(dòng)洗地機(jī),電動(dòng)掃地機(jī),吸塵器,吸水機(jī)等)故障排查,診斷,維修,零部件更換,整體安裝等; 2、及時(shí)處理客戶的電話報(bào)修; 3、按時(shí)保質(zhì)完成公司的維修派單,并按標(biāo)準(zhǔn)流程給予及時(shí)反饋; 4、隨時(shí)對(duì)所負(fù)責(zé)地區(qū)的客戶進(jìn)行電話回訪; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。 任職要求: 1、有汽車(chē)維修,電動(dòng)車(chē)維修或機(jī)電維修經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)能力和動(dòng)手能力強(qiáng); 2、身體健康,能適應(yīng)出差,會(huì)開(kāi)車(chē),有駕駛證; 3、熱愛(ài)本職工作,善于溝通和協(xié)調(diào),能與同事及客戶建立良好的合作關(guān)系。
2025-02-05
楊添杰
1、機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 2、二年以上通用設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);也招收學(xué)徒工; 3、有環(huán)保工程、礦山設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、熟練使用AutoCAD、Solidworks、 …… UG等通用繪圖工具軟件; 5、工作積極,肯吃苦耐勞,能承受一定工作壓力及中短期出差; 1、從事環(huán)保工程設(shè)備開(kāi)發(fā)(如:自動(dòng)輸送設(shè)備,打砂破碎設(shè)備,除塵設(shè)備,自動(dòng)分選設(shè)備等)設(shè)計(jì)工作; 2、根據(jù)技術(shù)協(xié)議確定的設(shè)計(jì)思路進(jìn)行方案設(shè)計(jì)
2025-02-05
楊添杰
1、機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 2、二年以上通用設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);也招收學(xué)徒工;3、有環(huán)保工程、礦山設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、熟練使用AutoCAD、Solidworks、UG …… 等通用繪圖工具軟件; 5、工作積極,肯吃苦耐勞,能承受一定工作壓力及中短期出差; 工作職責(zé): 1、從事環(huán)保工程設(shè)備開(kāi)發(fā)(如:自動(dòng)輸送設(shè)備,打砂破碎設(shè)備,除塵設(shè)備,自動(dòng)分選設(shè)備等)設(shè)計(jì)工作; 2、
2025-02-05
李治杰
任職要求: 1、有機(jī)械廠或五金廠等倉(cāng)庫(kù)管理員工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟練使用辦公電腦; 3、對(duì)數(shù)字敏感,責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng)。
2025-02-05
李治杰
任職要求: 1、有質(zhì)檢員(品管員)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用辦公電腦; 3、溝通能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。 本崗位長(zhǎng)白班。
2025-02-01
1.負(fù)責(zé)環(huán)保設(shè)施日常運(yùn)營(yíng)管理; 2.每天對(duì)環(huán)保設(shè)備進(jìn)行檢查,維護(hù)保養(yǎng),填寫(xiě)檢查記錄; 3.死豬/胎衣處理 4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

鉗工

7000-10000元
2025-01-29
陳子強(qiáng)
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)配件的裝配 崗位要求: 年齡30-45歲,學(xué)歷不限 薪資待遇: 計(jì)件工資,綜合薪資6000-10000,入職買(mǎi)社保,包工作餐 上班時(shí)間: 8:00-17:30,周末不定時(shí)加班
約 15 個(gè)崗位

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