生產(chǎn)運(yùn)維崗

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)本班組生產(chǎn)運(yùn)行協(xié)調(diào)，落實(shí)本裝置下達(dá)的生產(chǎn)操作的落實(shí)和檢查； 2.負(fù)責(zé)各班組的工藝、設(shè)備、安全、文明衛(wèi)生的管理和檢查。 3.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司和本裝置的各項(xiàng)指令，接受本裝置下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)、設(shè)備工作任務(wù)，負(fù)責(zé)本運(yùn)行班組的安全生產(chǎn)工作。 4.負(fù)責(zé)運(yùn)行班組的成本核算工作，班組員工進(jìn)行安全教育。 5.負(fù)責(zé)運(yùn)行班組的文明生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織處理。 6.負(fù)責(zé)對本班組各崗位安全及環(huán)保工作檢查，發(fā)生事故立即組織處理并報(bào)告。 7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、安全和消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查工作，使其保持完好。 8.組織教育班組員工合理使用勞動保護(hù)用品，正確佩戴防護(hù)器具，提高自我保護(hù)能力； 9.協(xié)調(diào)相關(guān)人員在裝置異常情況時(shí)，有權(quán)正確下達(dá)生產(chǎn)指令，迅速組織崗位人員進(jìn)行處理，盡快恢復(fù)生產(chǎn)，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和廠調(diào)報(bào)告； 11.在班組日常管理和生產(chǎn)、檢維修操作過程中嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理制度，確保屬地內(nèi)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施完好投用； 12.參與聚醚多元醇新項(xiàng)目建設(shè)。 任職要求： 1.化工及相關(guān)專業(yè)，?？埔陨蠈W(xué)歷 2.主流聚醚企業(yè)工作5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有主內(nèi)操（內(nèi)操）工作經(jīng)歷，相同裝置、相同崗位優(yōu)先。 3.需要精通工藝、?設(shè)備專業(yè)基本知識，?熟悉化工安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)和要求。

崗位職責(zé)： 1、制定各項(xiàng)目實(shí)施方案，對工作目標(biāo)進(jìn)行分解，并對項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行全過程監(jiān)督、控制，保證項(xiàng)目順利完成。 2、負(fù)責(zé)工程總體進(jìn)度把控，指導(dǎo)和監(jiān)督質(zhì)量管理實(shí)施工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量，組織對工程質(zhì)量、安全的定期檢查并監(jiān)督整改落實(shí)。? 3、協(xié)同成本招采部，做好成本控制，實(shí)施目標(biāo)成本管理，對建筑和施工方案進(jìn)行優(yōu)化處理。? 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各級政府關(guān)系，確保項(xiàng)目如期完成并網(wǎng)。? 5、完成生產(chǎn)中心工程項(xiàng)目管理全流程制度搭建以及團(tuán)隊(duì)搭建。 招聘要求： 1、45歲以內(nèi)，全日制本科及以上學(xué)歷，工程類背景優(yōu)先考慮；? 2、熟悉國家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；通曉工程項(xiàng)目的談判、招投標(biāo)、工程項(xiàng)目實(shí)施工作；? 3、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力，專業(yè)知識強(qiáng)，有優(yōu)秀的大型房地產(chǎn)綜合項(xiàng)目/風(fēng)電項(xiàng)目工程管理能力。

任職要求： 1、高中以上學(xué)歷； 2、兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有耳機(jī)耳套廠相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、三年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有過制衣，皮具廠管理優(yōu)先.、 5、工作專注，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力佳，有良好團(tuán)隊(duì)合作精神； 6、能吃苦耐勞，有大局意識和奉獻(xiàn)的精神，有較強(qiáng)的抗壓的能力； 7、具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力，不講理由，只講結(jié)果，能夠按質(zhì)按量、一絲不茍地完成工作任務(wù). 崗位職責(zé)： 1、制訂生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃：根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃； 2、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行； 3、主持車間日常生產(chǎn)工作，全面負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)、技術(shù)、安全、行政管理等各項(xiàng)工作，要求員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)“安全操作規(guī)程”，監(jiān)督檢驗(yàn)員和技術(shù)人員履行職責(zé)，努力避免產(chǎn)品異常及發(fā)生安全責(zé)任事故；確保車間的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 4、協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通并解決問題：隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；嚴(yán)格執(zhí)行車間生產(chǎn)作業(yè)流程和相關(guān)規(guī)定，確保產(chǎn)品質(zhì)量，以保證客戶滿意度； 5、指揮協(xié)調(diào)車間派工調(diào)度、生產(chǎn)進(jìn)度控制，根據(jù)車間的發(fā)展，不斷完善員工崗位職責(zé)、管理規(guī)定，不斷改進(jìn)工作流程； 6、車間現(xiàn)場管理與生產(chǎn)安全管理，提交車間設(shè)備、工具的使用需求和報(bào)廢情況，督導(dǎo)員工定期進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)和維護(hù)，提高車間設(shè)備利用率； 7、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項(xiàng)工作，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)情況，提出改善措施，管控生產(chǎn)成本，及時(shí)掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)； 8、積極配合車間員工的晉級考核、培訓(xùn)工作；充分調(diào)動員工工作的積極性，對車間員工實(shí)施量化考核，不斷改進(jìn)并提高管理工作；及時(shí)了解員工心理動向，關(guān)心關(guān)懷員工； 9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全：負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理，消除安全隱患，防止工傷和安全事故； 10、按公司規(guī)章制度要求實(shí)施獎罰制度，按時(shí)考核車間員工的5S執(zhí)行情況，實(shí)施獎懲，確保制度得到落實(shí)； 11、完成其他工作：完成公司分配的其他工作事項(xiàng)。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)服務(wù)部的生產(chǎn)管理工作，并協(xié)助服務(wù)部經(jīng)理做好其他工作。 2、直接管轄管理員，通過管理員管理養(yǎng)戶。 3、負(fù)責(zé)豬苗的排放、飼料、藥物等計(jì)劃的制定。 4、負(fù)責(zé)完善和落實(shí)服務(wù)部飼養(yǎng)管理技術(shù)、衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)生產(chǎn)的管理制度，并組織管理員實(shí)施及對外實(shí)施結(jié)果及時(shí)檢查，及時(shí)向服務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)。 5、負(fù)責(zé)服務(wù)部生產(chǎn)報(bào)表匯總，隨時(shí)做好統(tǒng)計(jì)分析，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。 6、負(fù)責(zé)管理員的管理技能及獸醫(yī)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作，并安排技術(shù)員對養(yǎng)戶進(jìn)行專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，做好監(jiān)督，主持召開生產(chǎn)例會。 7、負(fù)責(zé)服務(wù)部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實(shí)，在涉及到重大疾病時(shí)要及時(shí)向服務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)。 8、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶開發(fā)，安排及監(jiān)督管理員對養(yǎng)戶的場地考核及豬舍布局、建筑、排污等養(yǎng)殖條件的考核和指導(dǎo)工作，并及時(shí)解決養(yǎng)戶在合作過程中出現(xiàn)的問題和突發(fā)事件。 9、負(fù)責(zé)落實(shí)和完成公司下達(dá)的生產(chǎn)管理指標(biāo)。 10、做好管理員的思想工作，及時(shí)向上級反映、解決員工的意見和建議。 崗位要求： 1、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉規(guī)?；i場各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理，管理規(guī)模10000頭以上； 3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力，有良好的職業(yè)操守； 5、品德優(yōu)秀，并具有責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力；系統(tǒng)思維能力較好，能創(chuàng)新的開展工作

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)量達(dá)標(biāo)輸出； 2.負(fù)責(zé)車間5S管理； 3.TPM落實(shí)； 4.異物管控； 5.改善提案； 6.安全整改； 7.設(shè)備保養(yǎng)及管理； 8.異常單； 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.本科，化學(xué)、化工、材料、制藥相關(guān)專業(yè)； 2.有3年以上車間現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)（化工、日資企業(yè)優(yōu)先）; 3.掌握生產(chǎn)管理知識、質(zhì)量管理知識、成本管理知識、設(shè)備和工藝技術(shù)相關(guān)知識； 4.熟悉公司生產(chǎn)的生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備性能，技術(shù)； 5.具有生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、有一定的溝通能力、了解16949質(zhì)量管理知識優(yōu)先； 6.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力； 7.具有堅(jiān)定的信念，健康的體魄，充沛的精力，強(qiáng)烈的責(zé)任心； 8.具有較好的奮斗者精神，很好的抗壓能力。

1.膩?zhàn)臃凵a(chǎn)打包，搬貨裝車 2計(jì)件生產(chǎn) 3熟手優(yōu)先

責(zé)混凝土生產(chǎn)計(jì)劃編制并監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)的協(xié)調(diào)和生產(chǎn)過程的制控。負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)過程流程圖的制訂，設(shè)備的管理，產(chǎn)品的標(biāo)識。組織對特殊過程的確認(rèn)。產(chǎn)品的防護(hù)，完善生產(chǎn)部過各崗位制度的執(zhí)行。

任職要求: 服從工作安排，熟手優(yōu)先，身體建康。

工作職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃與銷售要求制定生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，安排生產(chǎn)，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品原料、生產(chǎn)、質(zhì)量，設(shè)備、安全、環(huán)保、衛(wèi)生、人員、紀(jì)律、培訓(xùn)等工作的管理； 3、完成上級分配的其他任務(wù)。 任職要求、待遇： 1、45歲以下，大?；蛞陨蠈W(xué)歷；3年以上工廠生產(chǎn)計(jì)劃工作管理經(jīng)驗(yàn)，有混凝土水泥等建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、掌握生產(chǎn)作業(yè)管理知識技能，熟悉所在行業(yè)生產(chǎn)過程，生產(chǎn)規(guī)程與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3、責(zé)任心強(qiáng)，工作自主，具有較強(qiáng)表達(dá)、溝通能力，領(lǐng)導(dǎo)管理能力，能夠承受高強(qiáng)度工作壓力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

任職要求： 1、高中以上學(xué)歷； 2、兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有耳機(jī)耳套廠相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、三年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有過制衣，皮具廠管理優(yōu)先.、 5、工作專注，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力佳，有良好團(tuán)隊(duì)合作精神； 6、能吃苦耐勞，有大局意識和奉獻(xiàn)的精神，有較強(qiáng)的抗壓的能力； 7、具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力，不講理由，只講結(jié)果，能夠按質(zhì)按量、一絲不茍地完成工作任務(wù). 崗位職責(zé)： 1、制訂生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃：根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃； 2、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行； 3、主持車間日常生產(chǎn)工作，全面負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)、技術(shù)、安全、行政管理等各項(xiàng)工作，要求員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)“安全操作規(guī)程”，監(jiān)督檢驗(yàn)員和技術(shù)人員履行職責(zé)，努力避免產(chǎn)品異常及發(fā)生安全責(zé)任事故；確保車間的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 4、協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通并解決問題：隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；嚴(yán)格執(zhí)行車間生產(chǎn)作業(yè)流程和相關(guān)規(guī)定，確保產(chǎn)品質(zhì)量，以保證客戶滿意度； 5、指揮協(xié)調(diào)車間派工調(diào)度、生產(chǎn)進(jìn)度控制，根據(jù)車間的發(fā)展，不斷完善員工崗位職責(zé)、管理規(guī)定，不斷改進(jìn)工作流程； 6、車間現(xiàn)場管理與生產(chǎn)安全管理，提交車間設(shè)備、工具的使用需求和報(bào)廢情況，督導(dǎo)員工定期進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)和維護(hù)，提高車間設(shè)備利用率； 7、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項(xiàng)工作，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)情況，提出改善措施，管控生產(chǎn)成本，及時(shí)掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)； 8、積極配合車間員工的晉級考核、培訓(xùn)工作；充分調(diào)動員工工作的積極性，對車間員工實(shí)施量化考核，不斷改進(jìn)并提高管理工作；及時(shí)了解員工心理動向，關(guān)心關(guān)懷員工； 9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全：負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理，消除安全隱患，防止工傷和安全事故； 10、按公司規(guī)章制度要求實(shí)施獎罰制度，按時(shí)考核車間員工的5S執(zhí)行情況，實(shí)施獎懲，確保制度得到落實(shí)； 11、完成其他工作：完成公司分配的其他工作事項(xiàng)。