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欽州產(chǎn)品培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年2月欽州產(chǎn)品培訓(xùn)最新招聘,欽南區(qū)49條欽北區(qū)5條,平均工資約為5272元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)車間主任
5000-6000元2025-02-05黃水旺車間主任崗位職責(zé):
1、按照生產(chǎn)計劃組織車間生產(chǎn)負責(zé)本車間職工的勞動保護,組織落實車間安全教育和安全檢查;負責(zé)車間質(zhì)量、安全事故的緊急處理、偏差調(diào)查分析和上報;
2、負責(zé)組織實施GMP,保證生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量達到標準要求,參與生產(chǎn)記錄和操作標準的制訂;
3、負責(zé)組織完成車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟指標(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設(shè)備利用率、生產(chǎn)效率)的目標制訂、控制及統(tǒng)計分析;
4、負責(zé)組織車間的GMP檢查工作,負責(zé)本車間職工的工作指導(dǎo),組織落實車間培訓(xùn)計劃的制訂與實施,提高員工素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能;
5、負責(zé)組織落實車間工藝技術(shù)進步與驗證工作,負責(zé)組織落實車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負責(zé)車間的人事安排及考勤工作、物資計劃與領(lǐng)用的審批、生產(chǎn)記錄的審核;
7、根據(jù)生產(chǎn)計劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產(chǎn)和人員,使各崗位協(xié)調(diào)一致生產(chǎn),防止因管理不當(dāng)造成人員、設(shè)備、物料、時間的浪費,在保證收率(成品率)、質(zhì)量的前提下,有責(zé)任降低生產(chǎn)成本。
8、制定車間技術(shù)工藝規(guī)程,結(jié)合生產(chǎn)實際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
9、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的輕重多少,靈活調(diào)整生產(chǎn)定額及各崗位人員的配置,使各崗位人員發(fā)揮最大潛力,滿負荷生產(chǎn),同時體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負責(zé)對員工的培訓(xùn)工作,確保有針對性、及時有效
11、對新來的員工進行崗前培訓(xùn)。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作制度、安全知識及相關(guān)設(shè)備操作等。做到理論和實際相結(jié)合。經(jīng)考試合格,新員工方可上崗
12、按照每月的培訓(xùn)計劃進行車間全體員工的培訓(xùn)考核
13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范,精通車間各項工作流程及操作
14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計劃下達合理、有效的生產(chǎn)指令,并對產(chǎn)品全過程進行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場指導(dǎo)。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責(zé)情況,并完成各崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)
16、按程序處理生產(chǎn)中的各種事故和偏差
17、負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的現(xiàn)場管理工作
18、推進部門員工隊伍建設(shè),選拔、配備、培養(yǎng)、指導(dǎo)、評價下屬員工,提升下屬員工的整體素質(zhì)。
19、完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗者可放寬到大專;就讀藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等理工類相關(guān)專業(yè);男女不限;具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ);
2、有工作經(jīng)驗者,薪酬可商議,如1-3年無菌制劑生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗,熟悉精益化管理,GMP管理要求,有車間主任任職資歷等;
3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心,嚴謹細心,有較好的保密意識;
4、熟練使用office等辦公軟件;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
特被說明:
職位福利:
五險、年終獎金、通訊補貼、餐飲補貼、年度健康體檢、過節(jié)福利
聯(lián)系電話:*********** -
運維工程師
4000-7000元2025-02-05呂際深崗位職責(zé):
1、主要負責(zé)廣西省內(nèi)項目運維和售前、售后技術(shù)支持工作;
2、負責(zé)項目管理,配合負責(zé)人掌握工程進度情況,及時將項目上施工中出現(xiàn)的問題反饋公司領(lǐng)導(dǎo);
3、負責(zé)組織工程項目的實施、驗收和維護;
4、負責(zé)對工程技術(shù)人員、用戶進行培訓(xùn);
5、負責(zé)工程相關(guān)文檔編寫如驗收文件、巡檢報告等;
6、 協(xié)助負責(zé)人制定月度、年度目標計劃,組織實施并檢查執(zhí)行情況,全面落實;
7、 協(xié)助負責(zé)人做好公司外部各單位直接的協(xié)調(diào)工作;
8、 協(xié)助負責(zé)人完成工程檔案、項目報告及產(chǎn)品驗收文件;
9、 協(xié)助負責(zé)人收集、整理、保管好本部門的各類技術(shù)類文件、合同、函件及圖紙等檔案資料;
10、 完成上級指派的其他相關(guān)任務(wù)。
崗位要求:
1、統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè)(電子類、機械、工程、電子信息、通訊工程等);
2、有一定的口才能力,能夠具備產(chǎn)品演講、驗收匯報、PPT匯報能力;;
3、熟練操作office等辦公軟件;
4、責(zé)任心強,具備一定的溝通能力與團隊合作能力;
5、能夠適應(yīng)短期出差, 具備一定施工現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)能力;
6、具有駕照者優(yōu)先。 -
焊接工程師
5500-7500元·14薪2025-02-05陳宏領(lǐng)(一)基本要求
1.全日制本科以上學(xué)歷;
2.具備2年以上焊接工藝經(jīng)驗,熟悉中厚板焊接;
3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng),踏實穩(wěn)重,工作細心,責(zé)任心強,有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,團隊精神;
4.持有IWE證書。
(二)崗位職責(zé)
1.負責(zé)公司內(nèi)焊接工藝開發(fā),完成新材料、新工藝的驗證、評定工作,形成焊接工藝評定報告及作業(yè)規(guī)范;
2.負責(zé)公司內(nèi)焊接工序質(zhì)量、效率的提升等;
3.負責(zé)公司內(nèi)在建產(chǎn)品的焊接工藝文件編制;
4.密切關(guān)注國內(nèi)外焊接領(lǐng)域動態(tài),針對公司現(xiàn)狀和生產(chǎn)需要,提出焊接研究項目并組織實施。
5.負責(zé)焊工培訓(xùn)及焊工取證等工作。
6.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
(三)福利待遇
相關(guān)薪酬制度按照公司標準執(zhí)行,月度工資為5500-7500元,14薪,具體面談;繳納五險一金。提供員工宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機等配套設(shè)施。享受國家法定節(jié)假日。 -
銷售總監(jiān)
10000-15000元2025-02-05邱小姐5.負責(zé)銷售團隊管理和建設(shè),對銷售人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)。 6.參與市場規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。 -
酒店廚師長
7000-9000元2025-02-05龔凡行政文員崗位職責(zé): 1、熟悉并掌握后廚各崗位所有產(chǎn)品操作標準,掌握自助早餐,商務(wù)套餐,廣式,特色,湘菜圍桌菜品 2、配合店長掌握日常門店原材料用量,并做好門店日常原材料的下貨預(yù)估與標準,確保毛利率符合公司標準 …… 3、定期檢查門店設(shè)備,及時檢修報修,同時進行保養(yǎng) 4、根據(jù)后廚人員各個技能合理日常排班、排休 5、履行上級安排的工作任務(wù)并匯報工作進程 6、定期安排對后廚人員技能的訓(xùn)練培訓(xùn),增強技能體現(xiàn)與操作標準 …… 7、全面執(zhí)行公司下發(fā)的產(chǎn)品標準SOP進行操作 8、每周進行庫存盤點,配合到店長核算門店毛利率,控制損耗 9、顧客對菜品意見進行收集,與店長溝通后并反饋公司 10、掌握門店管理手冊有:員工手冊、 -
九牧衛(wèi)浴店長
5000-10000元2025-02-05黃在惠職位描述: 1、全面負責(zé)門店的日常經(jīng)營管理(營銷、團隊、培訓(xùn)、終端展示等); 2、市場營銷、工商管理類中專以上學(xué)歷,性格開朗,溝通協(xié)調(diào)、策劃、組織等綜合管理能力強; 3、熟悉建材店面營銷業(yè)務(wù)流程及并了解家裝 …… 、小區(qū)、工程業(yè)務(wù)操作; 4、了解建材行業(yè)及營銷運作模式,熟悉建材品牌及產(chǎn)品特點,熟悉衛(wèi)浴燈飾行業(yè)優(yōu)先; 任職要求: 1、必須有品牌衛(wèi)浴燈飾店工作經(jīng)驗 2、責(zé)任心強、形象氣質(zhì)佳、男女不限; 2 -
技術(shù)總監(jiān)
20000-25000元2025-02-05李女士【崗位職責(zé)】 1、管理職責(zé) a)參與制定公司軟件產(chǎn)品的發(fā)展方向,確定公司產(chǎn)品框架及開發(fā)實施計劃; b)規(guī)劃產(chǎn)品研發(fā)進度安排,根據(jù)公司需要確定產(chǎn)品開發(fā)周期及人員安排; c)全面監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量、進度和成本控制 …… 2、技術(shù)職責(zé) a)解決目前公司已使用技術(shù)框架中存在的問題并進行有效優(yōu)化 b)負責(zé)培訓(xùn)公司軟件開發(fā)人員的整體開發(fā)技能 c)負責(zé)公司軟件構(gòu)件庫的搭建、第三方控件的選型 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷 -
零售主管
4000-8000元2025-02-05施少杰完善促銷管理流程,不斷調(diào)整及提升活動的質(zhì)量,以保證促銷政策的真正實行; 【門店支撐】 8、通過定期巡店的方式,對公司門店進行現(xiàn)場運營管理,提升門店銷售流程標準化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量; 9、通過產(chǎn)品培訓(xùn) …… 、銷售技巧培訓(xùn)、促銷活動以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門店進行人員基礎(chǔ)能力建設(shè); 10、定期進行市場調(diào)研,收集分析門店周邊商圈市場數(shù)據(jù)、行業(yè)異動、友商發(fā)展等環(huán)境信息,優(yōu)化經(jīng)營策略; -
商務(wù)專員
4000-8000元2025-02-05龐春宇1、公司提供精準客戶資源,你只需要通過電話、微信等溝通工具與客戶進行有效溝通,了解客戶業(yè)務(wù)辦理需求,邀約面談或拜訪; 2、根據(jù)客戶需求,為客戶提供專業(yè)代辦服務(wù),促成合作; 3、日常不斷學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容及專業(yè)知識 …… ,可從專業(yè)角度給予客戶合理的產(chǎn)品建議 ; 4、定期回訪和維護新老客戶資源,建立良好的長期合作關(guān)系; 5、形象端正、親和力強、積極上進、活潑開朗; 6、有團隊合作精神、執(zhí)行力強、抗壓能力強、富有責(zé)任心 …… 針對中小企業(yè)進行財稅服務(wù)的推廣工作(無需你自己尋找客戶,不用為客戶資源發(fā)愁); 二、【加入我們你將獲得】: 1、薪資:無責(zé)任底薪+提成+分公司獎金+總部獎金=6K-8K上不封頂; 2、開單周期短,有崗前培訓(xùn) …… ,有一群美麗的同事手把手教你如何進入財稅行業(yè),不用顧慮自己不熟悉財稅知識而在門外觀望; 3、客戶群體為企業(yè)老板,素質(zhì)較高,行業(yè)多樣,也可以為你提供廣闊的人脈積累; 4、帶薪培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn) -
市場部經(jīng)理
3000-4000元2025-02-05小謝2、 制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵,指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施;配合人力資源部對市場人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配。 …… 4、對市場進行科學(xué)的預(yù)測和分析,并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準備。 5、擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃,擬定并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算。 -
算法工程師
8000-13000元2025-02-05楊芳負責(zé)算法方案設(shè)計、開發(fā)、測試,并利用大模型平臺能力進行工作流開發(fā)工作; * 負責(zé)數(shù)據(jù)調(diào)取、數(shù)據(jù)清理、實驗反饋、迭代優(yōu)化、模型部署與運營的全周期工作; * 參與大數(shù)據(jù)平臺整體架構(gòu)的設(shè)計,參與大數(shù)據(jù)平臺的產(chǎn)品研發(fā)工作 …… 包括針對特別項目獎金回報)、五險一金等; 2、享有津補貼:餐飲補貼、交通補貼、生日禮金、出差補貼福利,駐廣西一體化基地員工提供住宿安排政策; 3、成長福利:豐富的學(xué)習(xí)平臺、新員工/導(dǎo)師輔導(dǎo)制、各類行業(yè)/技術(shù)交流與培訓(xùn)機會等 -
外呼中心主管
4000-8000元2025-02-05施少杰負責(zé)電話營銷相關(guān)制度規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對團隊階段工作的達成狀況舉行督導(dǎo); 4、深化了解行業(yè)信息,定期對數(shù)據(jù)來源和質(zhì)量舉行有效分析及反饋、定期更新話術(shù); 5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓(xùn)及產(chǎn)品創(chuàng)新等提供依據(jù) -
質(zhì)量管理/測試工程師
6000-8000元2025-02-05黃水旺參與物料、產(chǎn)品放行前的審核評價,確保采購、生產(chǎn)、控制及產(chǎn)品放行、發(fā)運的全過程處于受控狀態(tài)。 3. 負責(zé)監(jiān)測生產(chǎn)車間潔凈廠房的塵埃粒子數(shù)和微生物數(shù)量。 4. …… 12.負責(zé)監(jiān)控質(zhì)量體系有關(guān)的員工培訓(xùn)。 13.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 -
采購助理
3000-6000元2025-02-05胡偉崗位職責(zé): 招聘:采購助理 待遇:3000-6000/月 公司福利: 1、上班時間:9:00-12:00;13:30-18:00 周末雙休; 2、培訓(xùn)體系:新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)等 …… 2、大專以上學(xué)歷; 3、有責(zé)任心,較強的溝通能力; 4、有采購經(jīng)驗,英文能基礎(chǔ)讀寫,英文三級及以上優(yōu)先錄取,年齡要求30+; 崗位職責(zé): 1、詢比價報價,簽定采購合同 2、根據(jù)采購需求,完成產(chǎn)品的采購流程 …… ,跟進交期和產(chǎn)品到倉; 3、跟進供應(yīng)商發(fā)貨情況。 -
外貿(mào)銷售助理(雙休 )
3000-8000元2025-02-05胡偉學(xué)習(xí)期(入職1-6個月)工作內(nèi)容: 崗位職責(zé): 1、詢比價報價,簽定采購合同; 2、根據(jù)采購需求,完成產(chǎn)品的采購流程,跟進交期和產(chǎn)品到倉; 3、跟進供應(yīng)商發(fā)貨情況。 4、跟進開票對帳等。 …… 公司福利: 1、上班時間:9:00-12:00;13:30-18:00, 周末雙休; 2、培訓(xùn)體系:新員工入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)等,老員工進行一對一指導(dǎo); 3、每周零食下午茶、每月生日會、團建聚會
欽州相關(guān)熱門崗位
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欽州培訓(xùn)招聘工資
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5272
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:6K-8K
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9.1%3K
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18.2%4K
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27.3%5K
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36.4%6K-8K
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9.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
欽州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
欽州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。