職位描述

工作內(nèi)容;1.發(fā)布招聘職位,邀約求職者來(lái)面試;2.整理統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),合理分配資源;3.負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核,培訓(xùn)新員工。
任職要求;1.年齡”18歲-25歲‘性別;女性。2.形象氣質(zhì)佳,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,交際能力強(qiáng)。3.能按時(shí)按質(zhì)量完成領(lǐng)導(dǎo)發(fā)布的任務(wù),4.要求穿正裝上班。
備注;對(duì)工作飽滿熱情積極向上,活潑開(kāi)朗的優(yōu)先錄用。
上班時(shí)間;早上八點(diǎn)半到中午十二點(diǎn)下午一點(diǎn)半到下午六點(diǎn)。

公司簡(jiǎn)介

合意商貿(mào)有限公司是一家現(xiàn)代多元化發(fā)展的公司,公司從事餐飲與生活配送服務(wù),在南寧各片區(qū)開(kāi)設(shè)了配送服務(wù),同時(shí)公司有完善的組織機(jī)構(gòu)和服務(wù)體系。建立較完善且適應(yīng)企業(yè)特點(diǎn)的內(nèi)部管理制度,使公司高效運(yùn)營(yíng),獲長(zhǎng)期效益。公司將遵循誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、平等互利、形式多樣、持續(xù)增長(zhǎng)、共同發(fā)展的原則,目前,我公司在產(chǎn)品制作、質(zhì)量管理、服務(wù)品質(zhì)等各方面已日趨成熟,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中確立了優(yōu)勢(shì),提高了市場(chǎng)占有率,樹(shù)立起了良好的企業(yè)形象。企業(yè)的騰飛,離不開(kāi)廣大客戶的支持。我公司立足現(xiàn)在,著眼未來(lái),我公司堅(jiān)守品質(zhì)第一、誠(chéng)信合作的原則,把客戶滿意度作為我公司的經(jīng)營(yíng)方針,公司“以服務(wù)為導(dǎo)向、專業(yè)為支柱、客戶滿意為宗旨”竭誠(chéng)為您服務(wù)。崗位職責(zé):1、根據(jù)系統(tǒng)的訂單信息負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的餐品核對(duì),(有老員帶你熟悉工作,上手快)2、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)配送操作流程,及時(shí)送達(dá)餐品3、配合完成宣傳,服從領(lǐng)導(dǎo)安排和完成指派任務(wù)4、負(fù)責(zé)在送餐過(guò)程中遵守交通法規(guī),保證自身和食物的安全。5、核對(duì)供應(yīng)商提供的訂單信息,確保在物品送達(dá)顧客后簽收訂.任職資格:1、18-45歲,身體健康。2、品行端正,能吃苦耐勞,積極學(xué)習(xí)。3、自帶電動(dòng)車(或面試通過(guò)公司幫忙解決)

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可能感興趣的職位

南寧-興寧區(qū)
誠(chéng)聘:招聘專員 職責(zé): 1、在各大網(wǎng)站上或者各個(gè)渠道發(fā)布公司的招聘信息; 2、收集應(yīng)聘者的資料,對(duì)于符合要求的,進(jìn)行電話面試,安排面試時(shí)間。 3、與客戶對(duì)接,跟進(jìn)面試者的面試情況和報(bào)到情況。 任職要求: 1、20歲以上,口齒清晰,普通話流利; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力; 3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力; 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 5、有人力資源公司同崗位、電話客服工作優(yōu)先。 福利待遇: 底薪+提成=5000-8000元/月。5天半工作制,社保+年底雙薪+旅游活動(dòng)。 工作地址:南寧興寧區(qū)建安路
10小時(shí)前
招聘專員
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司平臺(tái)所有招聘,面試及人員跟蹤回訪,下班時(shí)間需要回復(fù)客戶信息 職業(yè)要求:年齡:18-30歲,男女不限,無(wú)需經(jīng)驗(yàn) 工作時(shí)間:10:00—12:00,14:00—19:00月休四天調(diào)休 公司提供資源,手機(jī)和賬號(hào),工作自由,不定時(shí)工作聚餐 薪資待遇:2500+提成+獎(jiǎng)勵(lì)
10小時(shí)前
招聘專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
人事專員負(fù)責(zé)公司的人力資源,在網(wǎng)上發(fā)布招聘信息,篩選合適的求職者邀約求職者面試招聘人事專員(不會(huì)有老人事帶) 工作時(shí)間: 每天上班時(shí)間10:00--18:00(中間休息1個(gè)小時(shí)),月休4天
10小時(shí)前
南寧-興寧區(qū)
誠(chéng)聘:招聘專員 若干名 職責(zé): 1、在各大網(wǎng)站上或者各個(gè)渠道發(fā)布公司的招聘信息; 2、收集應(yīng)聘者的資料,對(duì)于符合要求的,進(jìn)行電話面試,安排面試時(shí)間。 3、與客戶對(duì)接,跟進(jìn)面試者的面試情況和報(bào)到情況。 任職要求: 1、20歲以上,口齒清晰,普通話流利; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力; 3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力; 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 5、有人力資源公司同崗位、電話客服工作優(yōu)先。 福利待遇: 底薪+提成=5000-8000元/月。5天半工作制,社保+年底雙薪+旅游活動(dòng)。 工作地址:南寧興寧區(qū)建安路
10小時(shí)前
招聘專員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
招聘專員 投簡(jiǎn)歷請(qǐng)看清以下內(nèi)容 公司產(chǎn)品:代理記賬、工商服務(wù)、財(cái)稅服務(wù)定制等 崗位職責(zé): 1、主動(dòng)搜索簡(jiǎn)歷,給公司專門(mén)招聘銷售人員,公司提供招聘網(wǎng)站; 2、每天需打電話30個(gè)以上。 崗位要求: 1、23-30歲,大專以上學(xué)歷,此為硬性條件; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰; 3、有過(guò)銷售經(jīng)驗(yàn)、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,此為硬性條件; 4、具有獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作能力,吃苦耐勞、工作踏實(shí)、認(rèn)真細(xì)心、積極主動(dòng); 5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。 工作時(shí)間: 周一~周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休 國(guó)家法定節(jié)假日放假!國(guó)家怎么放我們就怎么放! 福利待遇: 1、工資構(gòu)成:無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+招聘績(jī)效,綜合薪資4-6K; 2、不定期下午茶;每月生日會(huì);節(jié)日禮品禮金;年底13薪;五險(xiǎn);等; 3、不包吃、不包住。 工作地址: 南寧市青秀區(qū)地王大廈8樓8D【慧算賬】 地鐵1、3號(hào)線直達(dá) 注:當(dāng)你投簡(jiǎn)歷開(kāi)始,已經(jīng)進(jìn)入了面試考核,請(qǐng)仔細(xì)閱讀本招聘信息再投簡(jiǎn)歷,希望是經(jīng)過(guò)你深思熟慮才做的選擇
10小時(shí)前
81770848@qq.com
招聘專員
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、招聘計(jì)劃與執(zhí)行:根據(jù)部門(mén)的業(yè)務(wù)發(fā)展需求和人員編制,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃。 2、招聘渠道管理:通過(guò)各種渠道(如媒體、網(wǎng)絡(luò)等)發(fā)布和管理招聘信息,并進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等。 3、了招聘廣告撰寫(xiě):負(fù)責(zé)撰寫(xiě)招聘廣告,維護(hù)和更新招聘網(wǎng)站,以及進(jìn)行招聘信息的溝通。 4、面試安排與接待:負(fù)責(zé)面試人員的接待及安排,面試來(lái)訪登記及回訪。 5、簡(jiǎn)歷篩選與評(píng)估:根據(jù)招聘需求,對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選和評(píng)估,選出符合要求的候選人。 6、員工關(guān)系維護(hù):負(fù)責(zé)建立企業(yè)人才儲(chǔ)備庫(kù),做好簡(jiǎn)歷管理與信息保密工作。 7、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:總結(jié)招聘工作中存在的問(wèn)題,提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘分析報(bào)告。 8、溝通與交流:與其他招聘人員進(jìn)行招聘流程、招聘方法與技巧的溝通,提高招聘活動(dòng)效率。 崗位要求: 1、年齡:25-35周歲; 2、有一定的招聘經(jīng)驗(yàn),做過(guò)勞務(wù)派遣行業(yè)者優(yōu)先; 福利待遇: 1、上班時(shí)間:8:00-18:00 2、社保、員工餐、節(jié)假日福利、晉升空間 3、薪資3500-4000
10小時(shí)前
吳梵音
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
主要工作內(nèi)容 1:協(xié)助公司人事部門(mén)做招聘 2:投遞過(guò)來(lái)公司的人員太多,需要兼職在線上幫回復(fù)招聘工作內(nèi)容 3:無(wú)需在公司上班,可以居家辦公 崗位要求 需要有人事招聘經(jīng)驗(yàn) 需要有一定的招聘渠道 需要比較勤勞的人員 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限
10小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-科園小時(shí)代
中專以上 18-26歲
一、崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司合作企業(yè)的崗位招聘、邀約 招聘信息推廣、招聘賬號(hào)的日常經(jīng)營(yíng)、維護(hù)使用 跟據(jù)公司的招聘計(jì)劃,完成招聘需求,負(fù)責(zé)線上邀約,無(wú)需自己面試 辦公室坐班,獨(dú)立工位電腦辦公【第三方招聘工作(主要招工廠普工,技工,寒暑假工都有)】,招聘流程、渠道,接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),有意向招聘方向發(fā)展的歡迎】 二、任職要求: 1、18-26歲 2、中專及以上學(xué)歷,熟悉電腦操作,會(huì)用excel 3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,可接受小白和應(yīng)屆畢業(yè)生,上崗都有人帶和引導(dǎo) 4、有上進(jìn)心,心理素質(zhì)強(qiáng),有沖勁 三、福利待遇:無(wú)責(zé)底薪2000元+招聘提成300-150元/人(員工在職滿10天有100,20天有200,30天有300,最高拿一個(gè)月,以此類推)+其他獎(jiǎng)勵(lì)(入職獎(jiǎng)等),月綜合3-5k,上不封頂,節(jié)日禮品福利等。 四、上班時(shí)間 :周一至周六 9:00-12:00 13:30-18:00,周日休息,國(guó)家法定節(jié)假日和廣西地方節(jié)假日休息。
2025-03-10
梁主管
主管
南寧-武鳴區(qū)
廣西恒茂農(nóng)業(yè)科技有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,作物遺傳育種、農(nóng)學(xué)類專業(yè); 2、品德端正、綜合素質(zhì)好、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、對(duì)水稻育種工作有較高的興趣愛(ài)好,能長(zhǎng)期駐扎科研基地; 崗位方向: 水稻新品種選育。 注:一經(jīng)錄用,提供良好的發(fā)展空間和薪酬待遇。
2025-03-09
黃女士
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu); 4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 5、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄別工作; 6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 7、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的人事工作; 崗位要求: 1 身高不低于160CM 2 有招聘和面試的經(jīng)驗(yàn) 3 有行政人事崗位3年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 薪資:3500+全勤100+績(jī)效+招聘提成+工齡獎(jiǎng)
2025-03-09
南寧合意商貿(mào)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧合意商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 電子/電器
成立時(shí)間 8年(2016年9月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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