招聘洗頭工

誠聘：招聘專員 職責： 1、在各大網站上或者各個渠道發(fā)布公司的招聘信息； 2、收集應聘者的資料,對于符合要求的,進行電話面試,安排面試時間。 3、與客戶對接，跟進面試者的面試情況和報到情況。 任職要求： 1、20歲以上，口齒清晰，普通話流利； 2、具備較強的學習能力和溝通能力； 3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力； 4、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度； 5、有人力資源公司同崗位、電話客服工作優(yōu)先。 福利待遇： 底薪+提成=5000-8000元/月。5天半工作制，社保+年底雙薪+旅游活動。 工作地址：南寧興寧區(qū)建安路

工作內容：負責公司平臺所有招聘，面試及人員跟蹤回訪，下班時間需要回復客戶信息 職業(yè)要求：年齡：18-30歲，男女不限，無需經驗 工作時間：10：00—12：00，14：00—19：00月休四天調休 公司提供資源，手機和賬號，工作自由，不定時工作聚餐 薪資待遇：2500+提成+獎勵

人事專員負責公司的人力資源，在網上發(fā)布招聘信息，篩選合適的求職者邀約求職者面試招聘人事專員(不會有老人事帶） 工作時間： 每天上班時間10:00--18:00（中間休息1個小時），月休4天

誠聘：招聘專員 若干名 職責： 1、在各大網站上或者各個渠道發(fā)布公司的招聘信息； 2、收集應聘者的資料,對于符合要求的,進行電話面試,安排面試時間。 3、與客戶對接，跟進面試者的面試情況和報到情況。 任職要求： 1、20歲以上，口齒清晰，普通話流利； 2、具備較強的學習能力和溝通能力； 3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力； 4、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度； 5、有人力資源公司同崗位、電話客服工作優(yōu)先。 福利待遇： 底薪+提成=5000-8000元/月。5天半工作制，社保+年底雙薪+旅游活動。 工作地址：南寧興寧區(qū)建安路

招聘專員 投簡歷請看清以下內容 公司產品：代理記賬、工商服務、財稅服務定制等 崗位職責： 1、主動搜索簡歷，給公司專門招聘銷售人員，公司提供招聘網站； 2、每天需打電話30個以上。 崗位要求： 1、23-30歲，大專以上學歷，此為硬性條件； 2、普通話標準，口齒清晰； 3、有過銷售經驗、有同崗位工作經驗者優(yōu)先，此為硬性條件； 4、具有獨立學習和工作能力，吃苦耐勞、工作踏實、認真細心、積極主動； 5、具有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神，有較強的溝通、理解和分析能力。 工作時間： 周一~周五 8：30-12：00 14：00-18:00 周末雙休 國家法定節(jié)假日放假！國家怎么放我們就怎么放！ 福利待遇： 1、工資構成：無責底薪+績效+招聘績效，綜合薪資4-6K； 2、不定期下午茶；每月生日會；節(jié)日禮品禮金；年底13薪；五險；等； 3、不包吃、不包住。 工作地址： 南寧市青秀區(qū)地王大廈8樓8D【慧算賬】 地鐵1、3號線直達 注：當你投簡歷開始，已經進入了面試考核，請仔細閱讀本招聘信息再投簡歷，希望是經過你深思熟慮才做的選擇

崗位職責： 1、招聘計劃與執(zhí)行:根據部門的業(yè)務發(fā)展需求和人員編制，協(xié)助上級確定招聘目標，制定并執(zhí)行招聘計劃。 2、招聘渠道管理:通過各種渠道(如媒體、網絡等)發(fā)布和管理招聘信息，并進行簡歷篩選、面試安排等。 3、了招聘廣告撰寫:負責撰寫招聘廣告，維護和更新招聘網站，以及進行招聘信息的溝通。 4、面試安排與接待:負責面試人員的接待及安排，面試來訪登記及回訪。 5、簡歷篩選與評估:根據招聘需求，對收到的簡歷進行篩選和評估，選出符合要求的候選人。 6、員工關系維護:負責建立企業(yè)人才儲備庫，做好簡歷管理與信息保密工作。 7、數(shù)據分析與報告:總結招聘工作中存在的問題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析報告。 8、溝通與交流:與其他招聘人員進行招聘流程、招聘方法與技巧的溝通，提高招聘活動效率。 崗位要求： 1、年齡：25-35周歲； 2、有一定的招聘經驗，做過勞務派遣行業(yè)者優(yōu)先； 福利待遇： 1、上班時間：8:00-18:00 2、社保、員工餐、節(jié)假日福利、晉升空間 3、薪資3500-4000

主要工作內容 1：協(xié)助公司人事部門做招聘 2：投遞過來公司的人員太多，需要兼職在線上幫回復招聘工作內容 3：無需在公司上班，可以居家辦公 崗位要求 需要有人事招聘經驗 需要有一定的招聘渠道 需要比較勤勞的人員 結算方式：月結 工作周期：不限 每周工作周期：不限

一、崗位職責： 負責公司合作企業(yè)的崗位招聘、邀約 招聘信息推廣、招聘賬號的日常經營、維護使用 跟據公司的招聘計劃，完成招聘需求，負責線上邀約，無需自己面試 辦公室坐班，獨立工位電腦辦公【第三方招聘工作（主要招工廠普工，技工，寒暑假工都有）】，招聘流程、渠道，接受無經驗，有意向招聘方向發(fā)展的歡迎】 二、任職要求： 1、18-26歲 2、中專及以上學歷，熟悉電腦操作，會用excel 3、有無經驗均可，可接受小白和應屆畢業(yè)生，上崗都有人帶和引導 4、有上進心，心理素質強，有沖勁 三、福利待遇：無責底薪2000元+招聘提成300-150元/人（員工在職滿10天有100,20天有200,30天有300，最高拿一個月，以此類推）+其他獎勵（入職獎等），月綜合3-5k，上不封頂，節(jié)日禮品福利等。 四、上班時間 ：周一至周六 9：00-12:00 13:30-18:00，周日休息，國家法定節(jié)假日和廣西地方節(jié)假日休息。

任職要求： 1、本科以上學歷，作物遺傳育種、農學類專業(yè)； 2、品德端正、綜合素質好、學習能力強； 3、對水稻育種工作有較高的興趣愛好，能長期駐扎科研基地； 崗位方向： 水稻新品種選育。 注：一經錄用，提供良好的發(fā)展空間和薪酬待遇。

崗位職責： 1、根據現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)調、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系； 3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機構； 4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作； 5、進行聘前測試和簡歷甄別工作； 6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求； 7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制； 8、完成領導安排的人事工作； 崗位要求： 1 身高不低于160CM 2 有招聘和面試的經驗 3 有行政人事崗位3年以上經驗優(yōu)先 薪資：3500+全勤100+績效+招聘提成+工齡獎