職位描述

[工作職責]
1.負責區(qū)域內(nèi)銷售管理工作    
2.協(xié)助各品牌開展促銷活動               
3.跟進商超陳列維護.促銷跟進                   
4.回款的跟進
[任職要求]
1.男女不限.20-35歲.身體健康
2.中專以上學歷.專業(yè)不限
3.積極心態(tài).踏實.敬業(yè).善于溝通       
4.具備快消品銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先
5.工作地點:柳州市
[福利待遇]
3000-4000 .五險.法定節(jié)假休息
[地址]
柳州魚峰區(qū)九頭山路20號中立達機械二樓辦公室四.韋小姐.18154****01

公司簡介

 廣西科桂貿(mào)易有限責任公司作為和桂集團旗下的公司之一，成立于1998年，以商超等各種終端賣場的日化產(chǎn)品銷售為主。公司發(fā)展至今，擁有員工1000多人，在全區(qū)各地市柳州、桂林、玉林、梧州、百色、貴港、欽州、河池、北海等均設有辦事處，與全區(qū)5000多個網(wǎng)點建立了直供合作關系，實現(xiàn)了全廣西快捷高效的物流配送全覆蓋。

2014年7月1日，公司與上市企業(yè)深圳市怡亞通供應鏈股份有限公司簽定了戰(zhàn)略合作，怡亞通注資進入廣西科桂公司，同時集團原有的科百、科橋佳并入科桂，成立商超事業(yè)部、拓展事業(yè)部、百貨事業(yè)部、精品事業(yè)部、食品事業(yè)部、創(chuàng)新事業(yè)部。
專業(yè)營銷是科桂的主營業(yè)務方向，擁有商超、流通批發(fā)、百貨精品、專營店、藥店、小家電、連鎖加盟等多元化、多領域、核心行銷模塊。公司代理了國內(nèi)外數(shù)十家知名品牌，營銷網(wǎng)絡輻射廣西全區(qū)共5000多個網(wǎng)點。
公司非常重視人才的培養(yǎng)與發(fā)展，已制訂出了富有激勵及競爭力的薪酬福利體系、明確的職業(yè)發(fā)展/晉升通道，確保人才引進來、管得好、留得住。 
科桂，給您提供優(yōu)秀的品牌亭臺、良好的薪酬福利、廣闊的發(fā)展空間、和諧的企業(yè)文化、流暢的管理制度和舒適的工作環(huán)境。 
科桂公司，您今生無悔的選擇，期待您的加入！

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可能感興趣的職位

業(yè)務員
3000-8000元
南寧
大專以上
1年以上
負責公司所經(jīng)營產(chǎn)品銷售，開發(fā)新客戶和維護客戶渠道.
1小時內(nèi)
覃建鋒
銷售總監(jiān)
南寧-青秀區(qū) 19-51歲
因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求：男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要 求不暈車，手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高155以上，年齡在18-48歲，政治面貌良好 2.上班時間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任 務要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎，年度獎 ，節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上，轉正8000+上不封頂。（單位提供保 險） 9.報名方式：直接點擊職位申請，投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預約面試時間。 男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要求不暈車， 手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高150 以上。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項： (1）求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程，如有資料不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應聘資格。 (2）求職者要密切關注手機短信和接聽電話， 若因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系。 （3） 簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
1小時內(nèi)
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 19-51歲
因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求：男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要 求不暈車，手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高155以上，體重60-70kg，年齡在18-48歲，政治面貌良好 2.上班時間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室，每月休息15 天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任 務要求，單位客源充足，無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎，節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上，轉正8000+上不封頂。（單位提供保 險） 9.報名方式：直接點擊職位申請，投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預約面試時間。 男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要求不暈車， 手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高150 以上。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項： (1） 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程，如有資料不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應聘資格。 (2）求職者要密切關注手機短信和接聽電話，因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. （3）簡歷投遞成功后下午8點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
1小時內(nèi)
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 19-51歲
因為業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵路列車服務工作人員。 1.招聘要求：男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要 求不暈車，手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高155以 上，年齡在18-48歲，政治面貌良好 2.上班時間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室，每月休息15 天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任 務要求單位客源充足無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎，年度獎，節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上，轉正8000+上不封頂。（單位提供保 險） 9.報名方式：直接點擊職位申請，投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預約面試時間。 男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要求不暈車， 手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高150 以上。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項： (1） 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程，如有資料不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應聘資格。 (2）求職者要密切關注手機短信和接聽電話， 因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. （3）簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權
1小時內(nèi)
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 19-51歲
因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求：男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要 求不暈車，手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高155以上，年齡在18-48歲，政治面貌良好 2.上班時間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室，每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿 鐵路制服，佩戴鐵路標志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任 務要求單位客源充足無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎，年度獎節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上，轉正8000+上不封頂。（單位提供保 險） 9.報名方式：直接點擊職位申請，投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預約面試時間。 男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要求不暈車， 手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高150 以上。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項： (1） 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程，如有資料不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應聘資格。 (2）求職者要密切關注手機短信和接聽電話，因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. （3）簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 （4）南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
1小時內(nèi)
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū) 19-51歲
因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求：男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要 求不暈車，手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高155以上，年齡在18-48歲，政治面貌良好 2.上班時間：跟著列車走,無夜班，環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室，每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿 鐵路制服，佩戴鐵路標志) 3.工作內(nèi)容：1.主要負責南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應，食品特產(chǎn)推廣，百貨銷售，以上均無任 務要求，單位客源充足，無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇：每月員工聚餐，月度獎，年度獎 ，節(jié)日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇：實習期為 1-6個月平均薪資4000 以上，轉正8000+上不封頂。（單位提供保 險） 9.報名方式：直接點擊職位申請，投遞簡歷即 可.人事部會電話聯(lián)系預約面試時間。 男女不限應屆畢業(yè)生均可報名，要求不暈車， 手臂無紋身，男生身高165以上，女生身高150 以上。政治面貌良好，無犯罪記錄 10.注意事項： (1） 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程，如有資料不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即 取消應聘資格。 (2）求職者要密切關注手機短信和接聽電話，因個人疏忽錯過招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián) 系. （3）簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 （4）南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
1小時內(nèi)
林曉娟
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-萬象城
大專以上 20-25歲
注：本崗位不是銷售崗，不需要找客戶、找資源。 一、職位描述： 根據(jù)公司提供的資料 以專業(yè)、規(guī)范的流程，通過電話和信函的方式與信用卡及信貸逾期客戶進行溝通談判，提醒告知其履行還款義務。 二、任職要求： 1、大專以上學歷，19-28歲，無犯罪記錄，無征信不良記錄； 2、普通話流利，具有良好的語言表達和溝通能力，熟悉操作電腦及辦公軟件； 3、優(yōu)秀者適當放寬條件，可接納應屆畢業(yè)生； 三、薪資福利： 1、薪資結構：底薪2400+全勤獎100+工齡獎+高額業(yè)績提成+超額達標獎金+年終獎。（稅前綜合工資4K+，業(yè)績出色年收入可達13W+以上，上不封頂） 2、福利待遇：即時激勵+五險一金+生日福利+節(jié)日福利+結婚福利+季度團建 3、工作時間：8:30-12:00 13:30-18:00，周末單雙休，國家法定節(jié)假日休息。 四、職業(yè)規(guī)劃： 專員-實習組長-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-區(qū)域負責人，公平的晉升空間，只需要付出努力和勤奮。 五、學習培訓： 入職培訓+業(yè)務培訓+晉級培訓+派遣培訓
1小時前
韋女士
人事行政
催收專員
6000-9000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
注：本崗位不是銷售崗，不需要找客戶、找資源。 一、職位描述： 接受銀行、金融機構等委托，以專業(yè)、規(guī)范的流程，通過電話和信函的方式與信用卡及信貸逾期客戶進行溝通談判，提醒告知其履行還款義務。 二、任職要求： 1、大專以上學歷，18-40歲，無犯罪記錄，無征信不良記錄； 2、有催收、客服、電銷、保險銷售、房產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、普通話流利，具有良好的語言表達和溝通能力，熟悉操作電腦及辦公軟件； 4、工作細致，積極進取，有團隊精神，可接納應屆畢業(yè)生； 5、優(yōu)秀者適當放寬條件 三、薪資福利： 1、薪資結構：無責底薪3000-3200+全勤獎+工齡獎+高額業(yè)績提成+超額達標獎金+年終獎。（稅前綜合工資7K+，業(yè)績出色年收入可達13W+，上不封頂，讓你的每一份付出都有回報。） 2、福利待遇：即時激勵+五險一金+生日福利+節(jié)日福利+結婚福利+季度團建 3、工作時間：8:30-12:00 13:30-18:00，周末單雙休，國家法定節(jié)假日休息。 四、職業(yè)規(guī)劃： 專員-高專-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-區(qū)域負責人，公平的晉升空間，只需要付出努力和勤奮。 五、學習培訓： 入職培訓+業(yè)務培訓+晉級培訓+派遣培訓
1小時前
韋女士
人事行政
銷售專員
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
在長期主義之路上， 與偉大格局者同行， 做時間的朋友。 為什么做銷售？世界500強企業(yè)80%銷售來自于銷售，互聯(lián)網(wǎng)50%創(chuàng)始人來自阿里中供銷售鐵軍，銷售不僅可以獲得財富還可以全方位成長。 拓億銷售的是什么？拓億是一家專為企業(yè)服務的，但是最牛逼的不是產(chǎn)品，而是組織創(chuàng)新，不斷產(chǎn)出人才，產(chǎn)出無數(shù)的干部！ 為來拓億能得到什么？不管是新人或者做了十幾二十年銷售都沒弄明白如何銷售及銷售管理，因為在傳統(tǒng)的企業(yè)里面無法成體系賦能銷售，也沒有老帶新傳幫帶。在拓億商學院里能學到聞名于世阿里中供鐵軍銷售及銷售管理能力，那么獲得財富那也是水到渠成的事了。 晉升方向？我要成為合伙人 公司計劃2年在全國23省，300市設立分公司及辦事處，全面覆蓋全國市場，并力爭2023年前上市； 公司內(nèi)部晉升機制健全，晉升機會多，公司還每年定期獎勵優(yōu)秀員工原始期權股份，一不小心就成合伙人變小老板了。工作環(huán)境優(yōu)美，同事團結可愛，掐指一算就是缺你，趕快加入我們吧！ 一、工作職責： 1、負責日?？蛻糸_發(fā)、拜訪與維護，建立客戶關系，促成銷售； 2、負責客戶關系維護； 3、根據(jù)部門業(yè)績目標完成個人業(yè)績指標。 4、積極發(fā)現(xiàn)客戶需求，對客戶需求進行引導，并整理好客戶需求推薦設計師，積極促成簽單； 5、為客戶建立信息檔案和管理工作，并不定期地進行客戶關系維護，保證客戶滿意度。 二、任職資格： 1、服務意識強，工作認真； 3、性格外向，形象氣質佳，溝通能力強； 4、能適應工作壓力和敢于面對挑戰(zhàn)，有良好的客戶群體關系； 5、具有敏銳的市場洞察力，超強的執(zhí)行力。 薪資福利 1、無責底薪4000+高額提成+獎金，優(yōu)秀銷售人員有機會成為我們分公司合伙人！ 2、體系化培訓（新人培訓 工藝培訓 專業(yè)技能培訓 材料培訓 管理領導培訓）全方位助你成長； 3、內(nèi)部良好的晉升通道，專業(yè)和管理雙向晉升通道； 4、周休，法定休假，傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品
11小時前
業(yè)務員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-東盟財經(jīng)中心
職責： 1、負責二手車源與客源的收集，約看車輛，促成買賣雙方交易。 2、維護客戶，并提供代辦過戶、檢測、評估、保險等相關服務。 3、了解二手車結構、使用年限和車輛保養(yǎng)。 4、處理領導交辦的其他事項。 要求： 招聘業(yè)務員數(shù)名，能吃苦耐勞，工作積極，充滿激情。 薪資結構：底薪3500+獎金+提成 福利：員工生日+公司團建+員工旅游+五險 工作滿一年有房補，雙休，法定節(jié)假日休息
11小時前

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廣西科桂貿(mào)易有限責任公司招聘：公司標志 logo
廣西科桂貿(mào)易有限責任公司
所在行業(yè) 家電/日化
成立時間 9年（2015年11月20日）
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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