職位描述

崗位主要職責:
1、完成分配的銷售目標;
2、尋找潛在用戶,并跟進接觸,轉化為成交用戶;
3、展廳銷售業(yè)務接待,掌握銷售核心流程的全過程;
4、 建立銷售業(yè)務檔案;
5、定期回訪用戶,保持聯系;
6、車輛的布置;
7、附件銷售業(yè)務;

公司簡介

廣西金源國際汽車城開發(fā)有限公司,成立于二〇〇六年三月。公司作為金源集團投資的“金源國際汽車城”的業(yè)務運營主體,主要負責項目的招商、管理及自有品牌汽車4S店的開發(fā)與經營。
公司經營的項目“金源國際汽車城”,已成為一個集汽車多品牌銷售(包括4S店、二手車)、汽車展銷、零配件、維修、倉儲、美容裝飾、信息研討等于一體的大型品牌汽車銷售基地。目前,金源國際汽車城內眾多品牌齊聚集,已成為南寧、乃至廣西汽車產業(yè)新一極,營銷聯盟,產業(yè)集群,資源共享之優(yōu)勢無可比擬。
公司擁有的汽車品牌4S店有:廣西上源汽車銷售服務有限公司(上海大眾斯柯達系列)、廣西眾源汽車銷售服務有限公司(上海大眾系列)、廣西金斯源汽車銷售服務有限公司(克萊斯勒系列)、廣西駿源汽車銷售服務有限公司(上汽通用五菱寶駿系列)、廣西金晟源汽車銷售服務有限公司(上海大眾)、柳州上源汽車銷售服務有限公司(上海大眾斯柯達系列)、柳州金斯源汽車銷售服務有限公司(克萊斯勒系列)、桂林金斯源汽車銷售服務有限公司(克萊斯勒系列)、桂林上源汽車銷售服務有限公司(上海大眾斯柯達系列)、百色金壯源汽車銷售服務有限公司(克萊斯勒系列)、湖南金兆源汽車銷售服務有限公司(克萊斯勒系列)。公司已成為上海大眾在廣西最大的合作商。
現向社會誠聘以下英才,歡迎有識之士加入我們的團隊。

上班地點

工作地址: 南寧市壯錦大道37-1號 查看上班路線

可能感興趣的職位

跟單設計師
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
大專以上
1年以上
22-30歲
1、只需在合同成交后,錄入主材單及工地跟進; 2、為客戶選材料提供專業(yè)的建議; 3、熟練繪畫施工圖和平面布置圖; 上班時間:8:50-12:00,14:00-18:00 每周單休 面試及工作地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達
1小時內
巫女士
人事
南寧-良慶區(qū)
高中以上
1、有銷售工作經驗者優(yōu)先考慮; 2、有市場營銷、產品知識等方面的知識和銷售經驗; 3、有建材類(大宗商品)銷售經驗優(yōu)先,有客戶資源優(yōu)先; 4、坦誠自信,樂觀進取,高度的工作熱情; 5、有良好的團隊合作精神,有敬業(yè)精神; 6、具有獨立的分析和解決問題的能力; 7、良好的溝通技巧和說服能力,能承受較大的工作壓力; 8、歡迎有理想,有目標有智者加入。 地址:廣西南寧市良慶區(qū)銀海大道1088號源盛城現代倉儲物流中心B區(qū)2幢,117-123號鋪發(fā)成投資
1小時內
黃小姐
南寧-青秀區(qū)-萬象城
大專以上 20-25歲
注:本崗位不是銷售崗,不需要找客戶、找資源。 一、職位描述: 根據公司提供的資料 以專業(yè)、規(guī)范的流程,通過電話和信函的方式與信用卡及信貸逾期客戶進行溝通談判,提醒告知其履行還款義務。 二、任職要求: 1、大專以上學歷,19-28歲,無犯罪記錄,無征信不良記錄; 2、普通話流利,具有良好的語言表達和溝通能力,熟悉操作電腦及辦公軟件; 3、優(yōu)秀者適當放寬條件,可接納應屆畢業(yè)生; 三、薪資福利: 1、薪資結構:底薪2400+全勤獎100+工齡獎+高額業(yè)績提成+超額達標獎金+年終獎。(稅前綜合工資4K+,業(yè)績出色年收入可達13W+以上,上不封頂) 2、福利待遇:即時激勵+五險一金+生日福利+節(jié)日福利+結婚福利+季度團建 3、工作時間:8:30-12:00 13:30-18:00,周末單雙休,國家法定節(jié)假日休息。 四、職業(yè)規(guī)劃: 專員-實習組長-主管-經理-總監(jiān)-區(qū)域負責人,公平的晉升空間,只需要付出努力和勤奮。 五、學習培訓: 入職培訓+業(yè)務培訓+晉級培訓+派遣培訓
1小時內
韋女士
人事行政
業(yè)務員
3000-8000元
南寧
大專以上
1年以上
負責公司所經營產品銷售,開發(fā)新客戶和維護客戶渠道.
1小時內
覃建鋒
銷售總監(jiān)
南寧-青秀區(qū)
一路網絡
互聯網/電子商務
負責公司產品的市場推廣與銷售,達成銷售目標; 開發(fā)新客戶,維護老客戶,建立長期穩(wěn)定的客戶關系; 了解客戶需求,提供專業(yè)的產品咨詢與解決方案; 定期收集市場信息,反饋客戶需求,協助公司優(yōu)化產品與服務; 完成公司交辦的其他相關工作任務。 任職要求: 性別:不限; 年齡:不限; 學歷:不限; 具備良好的職業(yè)形象; 具有良好的溝通能力、銷售技巧和談判能力; 積極主動,有強烈的責任心和團隊合作精神; 能夠承受工作壓力,有敏銳的市場洞察力; 有相關銷售或客服經驗者優(yōu)先,但我們也歡迎熱愛銷售、愿意從零開始的優(yōu)秀人才。 薪資待遇: 試用期(一個月):2500元底薪 + 銷售提成; 轉正后:3000元底薪 + 銷售提成 ; 提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺,優(yōu)秀員工有機會獲得晉升機會及額外獎勵。 平常生意比較忙,可以直接電話聯系 1 8 9 0 7 7 3 5 2 9 1 呂
1小時內
呂經理
經理
催收專員
6000-9000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
注:本崗位不是銷售崗,不需要找客戶、找資源。 一、職位描述: 接受銀行、金融機構等委托,以專業(yè)、規(guī)范的流程,通過電話和信函的方式與信用卡及信貸逾期客戶進行溝通談判,提醒告知其履行還款義務。 二、任職要求: 1、大專以上學歷,18-40歲,無犯罪記錄,無征信不良記錄; 2、有催收、客服、電銷、保險銷售、房產銷售經驗者優(yōu)先; 3、普通話流利,具有良好的語言表達和溝通能力,熟悉操作電腦及辦公軟件; 4、工作細致,積極進取,有團隊精神,可接納應屆畢業(yè)生; 5、優(yōu)秀者適當放寬條件 三、薪資福利: 1、薪資結構:無責底薪3000-3200+全勤獎+工齡獎+高額業(yè)績提成+超額達標獎金+年終獎。(稅前綜合工資7K+,業(yè)績出色年收入可達13W+,上不封頂,讓你的每一份付出都有回報。) 2、福利待遇:即時激勵+五險一金+生日福利+節(jié)日福利+結婚福利+季度團建 3、工作時間:8:30-12:00 13:30-18:00,周末單雙休,國家法定節(jié)假日休息。 四、職業(yè)規(guī)劃: 專員-高專-主管-經理-總監(jiān)-區(qū)域負責人,公平的晉升空間,只需要付出努力和勤奮。 五、學習培訓: 入職培訓+業(yè)務培訓+晉級培訓+派遣培訓
1小時內
韋女士
人事行政
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現代城
中專以上 18-30歲
崗位職責: 1、通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識,協助銀行處理客戶逾期欠款,降低銀行的信用風險; 2、通過與銀行逾期欠款客戶進行一對一溝通,幫助和引導客戶及時、正確的繳還銀行的欠款,以維護良好的個人信用記錄; 3、通過該工作能學習到相關金融專業(yè)知識,法律知識,對金融行業(yè)有深刻了解。 任職要求: 1、男女不限,大專以上學歷(專業(yè)不限);普通話流利,能熟悉掌握常用電腦辦公軟件;具有較強的親和力和良好的心理素質,有較強的溝通能力; 2、喜愛金融行業(yè),好學習好思考; 3、實習期必須滿6個月以上,非兼職類工作,暑假工。 實習薪資: 無責底薪(2800-4000) 加提成獎金等,綜合普通月收入5000~8000元,優(yōu)秀者基本10000元以上。享受國家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓,從員工成長為組長、主管、區(qū)域負責人的良好晉升機會, 上班時間: 上午9:00-12:00 下午14 :00-18 :30 地址:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現代城B座16樓1638號
1小時內
馮女士
主管
南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 20-30歲
崗位描述 : 1.、負責公司廣告業(yè)務的推廣; 2、通過電話溝通,上門拜訪等方式,了解客戶需求,制定推廣方案,達成合作關系; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。 崗位要求 : 1、良好的表達能力和溝通技巧,能吃苦耐勞,親和力好; 2、有夢想,敢追求,熱愛銷售,熱愛互聯網行業(yè); 3、年齡要求:30歲以下。 福利: 1、待遇:底薪(3500-6000)+績效(浮動800-1000)+提成+激勵獎金; 2、上班時間:8:30—18:00,中午兩個小時休息,周末雙休,享有法定假日正常放假。 3、培訓:入職崗前培訓-----快速幫你融入團隊,下團隊師傅幫帶+不定期專業(yè)培訓-----提升你的職業(yè)能力! 4、迅速的職業(yè)發(fā)展通道: 銷售顧問—高級銷售顧問—銷售主管—銷售經理--銷售總監(jiān)—分公司負責人。公司實行能者上、平者讓、庸者下的用人原則,只要有能力就可以上,無關工齡、無關其它。菜鳥也可以管理老鳥。 5、交通方便,地鐵1號線直達。
1小時內
陸經理
人事經理
南寧-青秀區(qū)
大專以上
1年以上
20-30歲
廣西美之沃科技有限公司
通信/電信運營、增值服務
目前公司正在快速發(fā)展,持續(xù)開新店,急需大量人才,發(fā)展平臺大; 歡迎有志之士的加入,與公司共發(fā)展! 職位情況: 1.薪資待遇:底薪2100-2300+提成+全勤+其他激勵,綜合薪資5000-10000元/月+ 2.上班時間:每天工作不超過8小時,分早晚班,排班輪休; 3.專業(yè)培訓:入職培訓、新品培訓、產品培訓、技能培訓等; 4.晉升通道:店員-店助-店長-運營主管-運營經理-事業(yè)部經理 5.職位福利:五險、帶薪年假、團建聚餐、員工旅游、節(jié)日福利、年終獎金等 工作職責: 1.主要負責在華為門店里銷售華為的手機、電腦、平板、智慧屏等數碼電子產品。 2.負責接待進店的客戶,向顧客介紹產品,促成交易。 3.負責商品的陳列擺放,商品的安全。 4.負責門店的衛(wèi)生清潔等。 崗位要求: 1.大專及以上學歷,20-30歲,形象氣質佳,身高W160/M170以上。 2.性格開朗,有親和力,服從意識強,有團隊合作精神。 3.普通話標準,熱情、主動,有良好的溝通能力。 4.有一年以上的銷售經驗,對數碼電子產品有所了解,具有發(fā)展培養(yǎng)潛質者優(yōu)先。 5.服從調配,可接受南寧市內各門店的人員調配。 門店地址:南寧市青秀區(qū)東葛路118號青秀萬達廣場一樓華為生活館(從1號門進入商場里約50米處有展車的華為店)
1小時內
郭秋連
人事經理
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 18-32歲
不需要具備相關經驗,我們提供專業(yè)的崗前培訓!對新員工堅持傳、幫、帶的培訓原則 工作職責: 通過電話、網絡或其他你可以挖掘到的渠道給建筑企業(yè)提供服務; 1、給解答客戶咨詢的問題; 2、配合后勤及其他部門,做好客戶的跟蹤及售后服務。 任職資格: 1.喜歡與人溝通,協調能力強,有服務精神; 2.對新事物有不斷學習和探索的精神,行動力強、執(zhí)行力強。 工作時間: 8:45-18:00,午休兩小時,周末雙休。 公司有穩(wěn)定的培訓體系,不提倡加班,內部沒太大階層,人人平等,氛圍和諧,最重要的是,周末雙休哦。 薪資福利: 1、底薪+提成+獎金; 2、廣闊且公平的晉升機會:基礎段位→主管→銷售總監(jiān) 3、福利:雙休、節(jié)假日福利、下午茶、戶外活動; 公司辦公氛圍輕松愉快,員工多為90后,周邊交通便利~
2小時前
林女士
人事主管
廣西金源國際汽車城開發(fā)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西金源國際汽車城開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 廣告/管理咨詢/汽車
成立時間 17年(2007年2月28日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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