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職位描述

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司整體發(fā)展規(guī)劃，制定、組織及推動(dòng)實(shí)施公司品牌推廣計(jì)劃；

2、按公司營銷策略規(guī)劃，組織制定各種市場營銷策劃方案；制定和實(shí)施年度品牌傳播計(jì)劃；實(shí)施營銷方案，并對方案的實(shí)施效果進(jìn)行評估；定期與重要客戶保持良好溝通，維護(hù)客戶關(guān)系；

3、定期收集相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息，分析當(dāng)?shù)厥袌霭l(fā)展趨勢，為公司重大決策提供支持；

4、負(fù)責(zé)公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制訂公司品牌管理與發(fā)展策略，維護(hù)公司品牌形象，組織進(jìn)行品牌宣傳資料設(shè)計(jì)，編制與銷售直接相關(guān)的廣告宣傳計(jì)劃，提出市場推廣、產(chǎn)品創(chuàng)意、活動(dòng)策劃、公共關(guān)系等方面的具體方向和實(shí)施方案；

5、具有超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，宣傳和實(shí)踐公司企業(yè)文化，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力，保證核心骨干的穩(wěn)定；

6、負(fù)責(zé)市場部的日常管理工作和部門人員崗位目標(biāo)的擬定及考核；

任職要求：

1、30-50歲之間，市場營銷、金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、6年以上企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上市場營銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力和人際交往能力；

4、具備一定的公司發(fā)展戰(zhàn)略意識(shí)，具有良好的品牌戰(zhàn)略和營銷戰(zhàn)略規(guī)劃能力；

5、能夠根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)性質(zhì)制定并實(shí)施市場營銷策略及預(yù)算，熟悉調(diào)研流程，組織及指導(dǎo)市場調(diào)查，并根據(jù)市場調(diào)查報(bào)告做出方向性建議并對市場人員進(jìn)行培訓(xùn)和督導(dǎo)；

6、對醫(yī)療服務(wù)或健康體檢行業(yè)的發(fā)展和市場有較深的理解，具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力和客戶管理經(jīng)驗(yàn)；

7、正直誠信，樂觀友善，踏實(shí)肯干，認(rèn)同本公司企業(yè)文化。（有能力者可放寬條件）

上班時(shí)間：8:00-12：00  14:30-17:30

 休息時(shí)間：周六下午、周日

工資收入：基本工資+高提成+績效獎(jiǎng)勵(lì)，收入上不封頂。

福利：社會(huì)保險(xiǎn)+免費(fèi)體檢+帶薪年休假+加班補(bǔ)助+國家法定節(jié)假日。。。。

公司簡介

慈銘健康體檢管理集團(tuán)股份有限公司是一家按照“早發(fā)現(xiàn).早診斷.早治療”暨“預(yù)防為主”的醫(yī)學(xué)思想創(chuàng)建的集團(tuán)化.連鎖式全生命健康管理經(jīng)營機(jī)構(gòu).業(yè)務(wù)涵蓋健康體檢.O2O全健康管理.綠色就醫(yī)轉(zhuǎn)診.保險(xiǎn)支付等.旗下?lián)碛小按茹戵w檢”.“慈銘奧亞健康管理醫(yī)院”.“記健康”等多個(gè)子品牌.公司成立于2004年9月.由原解放軍總醫(yī)院(301醫(yī)院)腫瘤內(nèi)科醫(yī)師.留德醫(yī)學(xué)博士韓小紅女士創(chuàng)立.“健康體檢”理念的首創(chuàng)者.15年來在健康體檢領(lǐng)域不斷革新.經(jīng)過多年發(fā)展.慈銘體檢逐步在國內(nèi)主要城市建立了完善的體檢服務(wù)網(wǎng)絡(luò).在北京.上海.廣州.深圳等國內(nèi)主要城市設(shè)立了53家體檢中心.并在哈爾濱.烏魯木齊.蘭州.銀川等地設(shè)立了近30家加盟機(jī)構(gòu).并擁有100多家第三方合作機(jī)構(gòu).是國內(nèi)最具影響力的健康體檢品牌.主要面向團(tuán)隊(duì)和個(gè)人體檢客戶.近幾年在電子商務(wù)領(lǐng)域快速布局.年體檢量近200萬人次.

      南寧慈銘健康體檢是廣西區(qū)衛(wèi)生廳批準(zhǔn)成立的專業(yè)體檢機(jī)構(gòu).坐落在南寧地標(biāo)-地王國際商會(huì)中心6層.地理位置優(yōu)越,交通便利.經(jīng)營面積2000多平米.首創(chuàng)區(qū)內(nèi)獨(dú)立酒店式體檢場所.客戶享受全程尊享皇室貴族式服務(wù),醫(yī)檢完全分離.個(gè)性全程服務(wù).計(jì)算機(jī)現(xiàn)代化健康管理程序的專業(yè)體檢.

      南寧慈銘健康體檢是專業(yè)“健康體檢.健康促進(jìn).健康管理”醫(yī)檢服務(wù)機(jī)構(gòu).配備有一支具有高素質(zhì)的專業(yè)體檢醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì).由具有中高級(jí)職稱的醫(yī)學(xué)專家和專業(yè)護(hù)理.導(dǎo)檢等50多人的醫(yī)護(hù)隊(duì)伍.專家組成員作為首席終檢醫(yī)師為體檢品質(zhì)提供保障.開設(shè)內(nèi)科.外科.婦科.眼科.耳鼻喉科.中醫(yī)科.檢驗(yàn)科.醫(yī)學(xué)影像等科室.專設(shè)VIP檢區(qū)尊貴服務(wù)管理.為客戶提供全方位便捷舒適的體檢流程.

  南寧慈銘健康體檢擁有大型一流的醫(yī)療診檢儀器:配備美國GE 系統(tǒng)DR.美國GE Brivo CT385.美國進(jìn)口紅外機(jī)芯技術(shù)大型體檢設(shè)備紅外熱成像.日本原裝進(jìn)口日立生化分析儀.邁瑞B(yǎng)C-5600全自動(dòng)血液細(xì)胞分析儀.邁瑞超聲四維彩超.動(dòng)脈硬化檢測儀.彩色經(jīng)顱多普勒.等先進(jìn)體檢設(shè)備.為開展全面.快速.科學(xué).準(zhǔn)確地健康體檢模式奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).

慈銘體檢

第一家  開創(chuàng)專業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)

第一家  高端健康管理醫(yī)院的創(chuàng)建者

第一家  創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)連鎖體檢服務(wù)模式

第一個(gè)  通過(2007年)ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證的專業(yè)體檢機(jī)構(gòu)

第一家  中國醫(yī)師協(xié)會(huì)健康管理與健康保險(xiǎn)專業(yè)委員會(huì)會(huì)長單位

唯一參與*<體檢機(jī)構(gòu)管理辦法>制定的專業(yè)體檢機(jī)構(gòu)

南寧市 AAA 級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧單位

南寧慈銘體檢能帶給你:

領(lǐng)銜行業(yè)水平的薪資水準(zhǔn),

最具挑戰(zhàn)性的企業(yè)項(xiàng)目,

廣闊的提升.發(fā)展空間,

不定期舉行各種健康技能知識(shí)培訓(xùn),

有與各政企單位的高管接觸.讓你可以積累豐富的經(jīng)驗(yàn)和廣泛的社會(huì)人脈,

薪水&補(bǔ)貼,

社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn).醫(yī)療保險(xiǎn).生育保險(xiǎn).工傷保險(xiǎn).失業(yè)保險(xiǎn)),

每周五天半工作日,

帶薪年假,

產(chǎn)假.陪產(chǎn)假等假期,

國家法定節(jié)假日,

年度員工免費(fèi)體檢.家屬體檢福利,

員工活動(dòng).生日福利等,

年終獎(jiǎng)等其他軟性福利,

其他政企單位望塵莫及的超長年終假期,

求發(fā)展.需要更大平臺(tái)的.希望健康.快樂工作的.希望在高大上的環(huán)境工作的.想換新工作.增加收入的等等.只要你敢想.我們都能給.

有體檢福利的單位越來越多.讓您的收入上不封頂.....

崗位咨詢電話:0771-****886

還等什么.趕緊加入我們吧!

健康產(chǎn)業(yè)航母   健康成就更多可能  南寧二分院正在籌建中.誠邀各類精英加盟 .....

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可能感興趣的職位: 營運(yùn)主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【工作內(nèi)容】： 1、收集店鋪運(yùn)營數(shù)據(jù)和分析，跟進(jìn)、執(zhí)行店鋪運(yùn)營計(jì)劃，優(yōu)化店鋪營銷策略，提升店鋪銷售額； 2、制定店鋪運(yùn)營規(guī)劃，包括店鋪全年銷售目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算，把控運(yùn)營節(jié)奏； 3、建議店鋪結(jié)構(gòu)、制定門店快訊營銷策略和門店顧客體驗(yàn)方案； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績核算、績效考核、公司規(guī)章制度監(jiān)管執(zhí)行及團(tuán)隊(duì)提升培訓(xùn)。 5、負(fù)責(zé)店鋪日常各項(xiàng)事務(wù)協(xié)調(diào)，處理各類突發(fā)事件。【崗位要求】： 1、熱愛母嬰行業(yè)； 2、對母嬰連鎖運(yùn)營有獨(dú)到思路及見解； 3、具有數(shù)據(jù)敏感度和行業(yè)全局觀； 4、具有良好的邏輯思維、善于溝通協(xié)調(diào)，有一定的抗壓力和領(lǐng)導(dǎo)力； 5、具有2年以上此崗位工作經(jīng)驗(yàn)。有母嬰行業(yè)、化妝品連鎖、商超行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。【公司福利】 1、購買五險(xiǎn)； 2、每年國內(nèi)外旅游機(jī)會(huì)； 3、公司年終獎(jiǎng)、有機(jī)會(huì)可參與公司股權(quán)分紅； 4、專業(yè)的業(yè)務(wù)、管理課程培訓(xùn)； 5、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、生日紅包等； 6、周末大小休，法定假日正常放假、生日假、年假。上班時(shí)間：9:00-12:00,14:00-18:00

2025-03-11

磨女士; 市場拓展部總監(jiān)
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-南湖御景

廣西佳寧物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

市場拓展部總監(jiān)，負(fù)責(zé)為公司開拓新市場、發(fā)展新項(xiàng)目、增加項(xiàng)目的拓展范圍，根據(jù)公司對市場項(xiàng)目的要求與計(jì)劃完成工作任務(wù)。一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度市場開發(fā)任務(wù)及個(gè)人市場拓展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，編制年度市場拓展費(fèi)用預(yù)算。 2、組織開展物業(yè)與餐飲市場的調(diào)研與分析，督導(dǎo)部門人員在目標(biāo)區(qū)域市場開展有效的市場信息收集、匯總工作，定期向總經(jīng)理提交市場分析報(bào)告，對公司市場競爭力、服務(wù)產(chǎn)品、品牌建設(shè)等提出分析、建議; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)與餐飲項(xiàng)目的前期開發(fā)、篩選、評估、提案及對接溝通、商務(wù)談判。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期的招投標(biāo)的組織、合同談判及最終的合同簽訂。 5、對接公司資源和個(gè)人資源，獨(dú)立拓展市場項(xiàng)目資源，負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目資源的尋找與開發(fā)。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施市場公關(guān)活動(dòng)，與有關(guān)部門企業(yè)進(jìn)行良好的溝通及關(guān)系維護(hù)。二、任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，5年以上市場拓展工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解物業(yè)及餐飲市場，有相關(guān)項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn); 2、年齡：35-48歲之間。 3、具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)和拓展新項(xiàng)目的能力，應(yīng)變能力，良好的人脈關(guān)系及公關(guān)能力。 4、具備物業(yè)領(lǐng)域項(xiàng)目(含各企事業(yè)單位后勤的食堂、保潔、安保、宿管、園林養(yǎng)護(hù)等)渠道開發(fā)能力，能獨(dú)立開展項(xiàng)目前期商務(wù)對接洽談等各項(xiàng)工作。三、待遇：工資+新項(xiàng)目提成，社保，醫(yī)保。四、上班時(shí)間：8:30-12:00，14:00-17：30周末雙休，法定節(jié)假日放假。

2025-03-11

行政人力資源部; 家裝市場主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西欣澤誼投資有限公司

金融/投資/證券

1、對集團(tuán)裝修項(xiàng)目的業(yè)務(wù)方向進(jìn)行全面管理; 2、主管各個(gè)分部的裝修談單業(yè)務(wù)，促進(jìn)成單 3、對項(xiàng)目進(jìn)行整體管理,保證工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本和環(huán)境管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 4、分管各家分公司業(yè)務(wù)部相關(guān)人員開拓市場; 5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際提出裝修項(xiàng)目方案,參與管理; 6、巡查和處理各工程項(xiàng)目發(fā)生的各種重要事項(xiàng);并組織整改預(yù)防措施; 7、控制管理項(xiàng)目執(zhí)行成本及資金的使用; 1、大學(xué)專科以上學(xué)歷;家裝施工、設(shè)計(jì)、管理專業(yè); 2、家裝管理經(jīng)驗(yàn)5年以上，年齡35歲左右; 3、對家裝各工藝、環(huán)節(jié)有相當(dāng)?shù)牧私?，對于市場大環(huán)境有一定認(rèn)識(shí) 4、在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;有廣泛的客戶資源和社會(huì)資源 5、熟練使用辦公軟件。良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。

2025-03-11

張恒昱; 市場總監(jiān)
4000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西屹衡生物科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的市場戰(zhàn)略，提升品牌影響力 2. 領(lǐng)導(dǎo)市場推廣活動(dòng)，確保市場目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 3. 監(jiān)控市場動(dòng)態(tài)，為產(chǎn)品和服務(wù)的優(yōu)化提供策略支持任職要求： 1. 具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效管理市場部門的運(yùn)作，確保高效執(zhí)行 3. 擁有創(chuàng)新思維，能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中引領(lǐng)團(tuán)隊(duì) 崗位職責(zé)：任職要求：

2025-03-11

周小雯; 市場部經(jīng)理
7000-12000元

南寧-江南區(qū)

廣西愛民餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.負(fù)責(zé)組織編制、完善本部門工作文件，參與公司年度計(jì)劃的制定，依據(jù)公司年度計(jì)劃，制定部門及各崗位的業(yè)績目標(biāo)、工作計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)； 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)外包裝標(biāo)簽、促銷物料設(shè)計(jì)、企業(yè)文化圖片看板等審核確認(rèn)； 3.參與有關(guān)市場策劃方案、廣告方案的撰寫與編制，監(jiān)督核查廣告策劃、宣傳、設(shè)計(jì)等市場營銷工作； 4. 負(fù)責(zé)建立企業(yè)視覺形象識(shí)別系統(tǒng)（CI），積極推廣現(xiàn)代營銷方式（外賣及新媒體），做好公司網(wǎng)站維護(hù)管理，充分利用網(wǎng)絡(luò)電商平臺(tái)展開網(wǎng)上營銷渠道宣傳，組織制定公司整體形象策劃、公司宣傳推廣策劃等工作； 5. 負(fù)責(zé)品牌維護(hù)與升級(jí)管理，定期對市場營銷活動(dòng)進(jìn)行分析和評估，并將各類信息及時(shí)匯總； 6. 根據(jù)公司的營銷政策，做好公司銷售活動(dòng)的有效監(jiān)督、核查工作；

2025-03-11

林女士; 營銷經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西榮美建筑裝飾工程有限公司

建筑與工程

工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)家裝客戶邀約和部門統(tǒng)籌工作安排，為家裝客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)； 2.了解客戶需求，并負(fù)責(zé)公司資源的積累與客戶回訪，與客戶建立良好的關(guān)系； 3.統(tǒng)籌部門工作，定期召開業(yè)務(wù)分析會(huì)議，有針對性地調(diào)整工作方法； 4.要有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組建能力和團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力。任職條件： 1.男女不限，22-40歲，專業(yè)不限； 2.有良好的溝通表達(dá)能力、優(yōu)秀的應(yīng)變能力和領(lǐng)導(dǎo)力； 3.有激情、有韌勁，勇于面對挑戰(zhàn)，能抗壓。 4.沒有同行工作經(jīng)驗(yàn)的，要有一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。一旦錄用，我們將提供完整的培訓(xùn)課程、科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃幫助您成長，使您得到廣闊的發(fā)展空間，公司也將提供更大的舞臺(tái)供您施展您的才華。晉升空間：經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理

2025-03-11

莫經(jīng)理; 市場總監(jiān)（智能家居）
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

廣西華輝裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)市場渠道開拓及維護(hù)，開發(fā)和維護(hù)設(shè)計(jì)師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道，通過異業(yè)渠道與目標(biāo)客戶建立聯(lián)系； 2.負(fù)責(zé)市場部營銷戰(zhàn)略制定及計(jì)劃執(zhí)行、跟進(jìn)工作； 3.與客戶建立聯(lián)系后邀約客戶到展廳體驗(yàn)，完成團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績； 4.負(fù)責(zé)陪同跟進(jìn)客戶簽單情況及后續(xù)工地對接工作； 5.負(fù)責(zé)本部門人員管理及工作指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績； 6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。【任職資格】 1.年齡范圍：30-35歲 2.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷； 3.工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上建材/家居行業(yè)市場營銷經(jīng)驗(yàn)，含3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4.善于開拓客戶渠道，有固定的客戶資源，善于溝通，善于保持客戶粘度； 5.具有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力。【福利待遇】 1.員工福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門團(tuán)建等。 2.培訓(xùn)機(jī)制：公司培訓(xùn)機(jī)制完善，晉升通道廣闊，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃：激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求，通過縱向或橫向晉升通道，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

2025-03-11

徐女士; 市場副總監(jiān)
8000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西華輝裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)客戶渠道開拓及維護(hù)，完成工作指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)市場信息的跟蹤搜集，拓展業(yè)務(wù)渠道，分析行業(yè)市場趨勢，探索新業(yè)務(wù)模式； 3.負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)模式執(zhí)行，維護(hù)客戶關(guān)系，促成戰(zhàn)略合作達(dá)成； 4.定期收集整理市場反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù)，并對數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評估； 5.負(fù)責(zé)本部門人員管理及工作指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績；； 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。【任職資格】 1.年齡范圍：30-38歲； 2.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3.工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年及以上裝修行業(yè)、家裝營銷等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 5.具有一定談判能力、語言表達(dá)能力及公關(guān)能力，思維及表述具有邏輯性； 6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)； 7.條件優(yōu)秀者可放寬要求。【福利待遇】 1.員工福利：帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門團(tuán)建等。 2.培訓(xùn)機(jī)制：公司培訓(xùn)機(jī)制完善，晉升通道廣闊，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃：激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求，通過縱向或橫向晉升通道，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

2025-03-11

徐女士; 營銷經(jīng)理
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西祥嘉投資有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)主持營銷發(fā)展線條的全面工作，組織并監(jiān)督下屬全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作； 2.統(tǒng)籌項(xiàng)目營銷各個(gè)部門工作，并組織人員進(jìn)行日常的管理； 3.根據(jù)市場需求結(jié)合公司實(shí)際，制定營銷政策并落地執(zhí)行； 4.根據(jù)公司下達(dá)的年度任務(wù)目標(biāo)，分解制定季度、月度工作計(jì)劃，并監(jiān)督各崗位執(zhí)行實(shí)施； 5.根據(jù)市場狀況及時(shí)調(diào)整銷售策略，策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷售工作，確保完成公司下達(dá)的年度任務(wù)目標(biāo)；　 6.組織安排銷售動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品策劃、渠道供應(yīng)等分析，分析判斷市場動(dòng)態(tài)，為公司決策提供依據(jù)； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營管理、工商管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)； 2.8年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上房地產(chǎn)營銷經(jīng)理相關(guān)崗位，熟悉房地產(chǎn)企業(yè)營銷管理模式； 3.具備相應(yīng)的管理知識(shí)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)、市場策劃學(xué)知識(shí)，相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)； 4.具備良好的管理及抗壓能力。

2025-03-11; 市場主管
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西哈工零一智能科技有限責(zé)任公司

教育/培訓(xùn)

（可招優(yōu)秀畢業(yè)生）崗位職責(zé)： 1. 市場推廣：通過地推、線下廣告投放、市場促銷活動(dòng)等線下市場活動(dòng)的策劃與實(shí)施，獲取有效信息量； 2. 活動(dòng)支持：根據(jù)課程及營銷工作需要，定期組織策劃相關(guān)的市場推廣主題活動(dòng)； 3. 市場調(diào)研：收集市場信息及行業(yè)動(dòng)態(tài)，開展相關(guān)競品的調(diào)研工作，并形成調(diào)研報(bào)告，及時(shí)反饋市場信息； 4. 渠道合作：通過異業(yè)、相關(guān)資源共享等方式開拓多種渠道，并協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行合作的談判，有效獲取客戶資源。任職要求： 1. ?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷、公關(guān)策劃、心理學(xué)等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2. 吃苦耐勞，有明確的職業(yè)目標(biāo)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)； 3. 形象好，親和力佳，熱情開朗、銷售意識(shí)強(qiáng)。薪資構(gòu)成： 1. 基本工資2500一4000（分見習(xí)、初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)四個(gè)級(jí)別）+滿勤+提成+績效+年終獎(jiǎng)+工齡工資+帶薪年假。（綜合薪資4000~7000+，旺季能力強(qiáng)者超10000+)； 2. 風(fēng)口行業(yè)、成單率高、提成高、工作輕松，日常無加班，不喊口號(hào)； 3. 其它福利：彈性工作制、法定節(jié)假日。

2025-03-11

黃利明

人事主管