職位描述
崗位職責：
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等；
8、幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工的活動。
任職資格：
1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷；
2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用
4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識。
工作時間：周一至周六9:00-18:00，中午休息一個半小時
公司簡介
本公司是一家高新科技企業(yè)公司，公司專注于銀行活動推廣、網(wǎng)絡推廣和市場營銷策劃，以傳統(tǒng)銀行卡收單和POS機具經(jīng)銷、移動支付兩大業(yè)務板塊，連接銀行、發(fā)卡機構、移動營運商、城市小額支付營運商、商家和消費者之間的一個多元化支付系統(tǒng)平臺, 專門負責處理來自消費者在商家刷卡消費時的支付請求信息，提供消費者選擇銀行卡、銀行賬戶、電子錢包、非接觸式儲蓄卡等進行支付、資金清算、查詢統(tǒng)計等功能，實現(xiàn)國內(nèi)外多卡種、多渠道、跨區(qū)域的網(wǎng)上、線下支付交易服務。商家及消費者通過使用智付結算方式真正的實現(xiàn)了縮短交易支付周期，減少環(huán)節(jié)，提高工作效率。除了提供網(wǎng)上支付（B2C、B2B）、快捷支付、智匯寶錢包支付、移動支付、點卡支付、代收代付、二維碼支付、微信支付、資金托管服務、POS機收單、二維碼收款通道、一鍵APP收款和其它增值服務外，智付還為商家和消費者提供國際化、安全、高效的支付服務，國內(nèi)合作銀行達到25家，合作金融機構有3家，國際合作有VISA、MASTER、JCB、AE等國際卡在線支付。在國內(nèi)迅速打開全國市場，成為支付行業(yè)內(nèi)資歷深、業(yè)務類型齊全，積累了良好的口碑，得到各地合作伙伴、商戶的認可?！ ?yōu)秀員工是公司的最大財富，也是我們持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在動力，本著追求卓越、開發(fā)實務的企業(yè)精神來指導市場動作行為，并逐步推出及時有效的增值服務，為眾多企業(yè)打造網(wǎng)絡品牌和網(wǎng)絡營銷做出積極的努力。 我們是一支年輕而富有激情的團隊，是一群生活在成就與夢想中的創(chuàng)新人，我們遵從敢于胸懷天下，放眼未來；洞悉市場，夯實基礎；銳意創(chuàng)新，穩(wěn)健經(jīng)營；開拓進取，長遠發(fā)展的創(chuàng)業(yè)精神！ 公司為了快速提成市場占有率，抓住互聯(lián)網(wǎng)新的發(fā)展機遇，我們期待與您共同書寫行業(yè)中的奇跡，無論你來自何方，你的心有多大，舞臺就有多大；無論你學歷高低，只要你有夢想，積極向上，肯用心。優(yōu)秀的伙伴加入我們吧，這是促你發(fā)揮能力，快速成長的平臺，讓我們共同來創(chuàng)造美好的未來！
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人事行政主管5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西聯(lián)眾致成投資咨詢集團有限公司金融/投資/證券【崗位職責】 1、人事：負責人員的招聘、薪酬績效、員工關系等；組織開展培訓工作。 2、行政：負責檔案證照管理、印章管理、前臺管理、行政采購和行政費用開支、后勤事務（環(huán)境衛(wèi)生、網(wǎng)絡、物業(yè)）等管理； 3、財務：負責經(jīng)營報表核算、發(fā)票管理、簡易報稅；了解財務基本知識，掌握出納操作技術。 4、企業(yè)文化：負責公司公眾號、網(wǎng)站、抖音號的日常維護。組織開展員工活動，有一定文字功底。 【任職要求】 1、大專以上學歷，28-35歲。有5年相關人事行政工作經(jīng)驗，懂財務基本知識，有一定文筆。有在房地產(chǎn)、建筑、設計、監(jiān)理、工程咨詢等行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、性格開朗、樂觀，勤奮好學，積極向上；工作細心，能吃苦耐勞，抗壓能力強。22小時前
李女士 -
人力資源專員(J10157)5000-6000元南寧-良慶區(qū)工作職責: 1、薪酬績效版塊工作：負責考勤、薪酬核算、提成獎金核算； 2、員工關系版塊工作：北森EHR系統(tǒng)信息維護、入轉調離、政策補貼申報、五險一金操作辦理； 3、招聘版塊工作：協(xié)助BP完成招聘工作，優(yōu)化招聘流程； 4、完成上級安排的其他工作，做好區(qū)域協(xié)同工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上HR全盤工作經(jīng)驗，招聘、員工關系、薪酬版塊中至少擅長2個版塊工作； 3、數(shù)據(jù)敏感度高，邏輯思維清晰，工作細心，自驅抗壓； 4、熟練使用OFFICE辦公軟件。22小時前
林杰
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人事行政主管4000-5000元南寧-江南區(qū)南寧經(jīng)開埃安汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責： 1、負責人力資源管理的日常事務。含人員入職、異動、離職等工作的辦理；社保的日常管理；員工活動的協(xié)助；員工面談；通知的擬稿及發(fā)布；各店數(shù)據(jù)的匯總；各類臺賬的管理；員工檔案的管理等。 2、協(xié)助領導協(xié)調各下屬公司之間聯(lián)系，落實公司規(guī)章制度，信息傳達，督促和檢查工作落實情況。 3、招聘管理。包括招聘流程的設定、簡歷篩選、電話通知、筆試內(nèi)容、面試記錄與篩選推薦等提供招聘人員分析的有關資料，合理安排員工崗位，監(jiān)督下屬公司招聘及協(xié)助。 4、集團本部日常培訓管理工作。 5、各子分公司日常培訓工作的跟進、監(jiān)督及管理。 6、依據(jù)培訓需求調查、績效考核、崗位能力需求等綜合結果，要求各相關部門針對培訓需求制定培訓計劃，并實施、跟蹤培訓過程。 7、建立公司的培訓資料檔案庫，并及時依據(jù)公司的培訓需求完善培訓資料庫。 8、協(xié)助組建內(nèi)訓師團隊。 9、依據(jù)公司的培訓需求，聯(lián)系外部培訓機構、外部咨詢機構、外聘講師，組織外訓或外聘講師培訓。 崗位要求： 1、大專及以上學歷，文秘、中文、人力資源等專業(yè)，人力資源管理師資格證優(yōu)先 2、熟練使用各類辦公軟件，精通EXCEL的運用 3、3年以上人力行政等相關工作經(jīng)驗 4、形象氣質佳，良好的交際和溝通能力；文字表述能力準確、快速。22小時前
luoliting@gxkxjt.cn
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人力資源專員(J10139)4000-6000元南寧-良慶區(qū)工作職責: 1、薪酬績效版塊工作：負責考勤、薪酬核算、福利發(fā)放； 2、員工關系版塊工作：北森EHR系統(tǒng)信息維護、入轉調離、政策補貼申報、五險一金操作辦理； 3、招聘版塊工作：協(xié)助BP完成招聘工作，優(yōu)化招聘流程； 4、完成上級安排的其他工作，做好區(qū)域協(xié)同工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上HR全盤工作經(jīng)驗，招聘、員工關系、薪酬版塊中至少擅長2個版塊工作； 3、數(shù)據(jù)敏感度高，邏輯思維清晰，工作細心，自驅抗壓； 4、熟練使用OFFICE辦公軟件。22小時前
林杰
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人事崗位3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)人事崗位 職位描述 一、崗位職責 1、完成員工招聘工作。 2、配合進行公司培訓籌備及執(zhí)行工作。 3、配合完成行政工作。 二、任職要求: 1、大專及以上學歷 2、性格活潑開朗，溝通能力及協(xié)調能力強; 3、具備抖音招聘經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 三、待遇 1、底薪3000元+績效獎金+全勤獎 2、一經(jīng)錄用公司將免費提供專業(yè)系統(tǒng)化的培訓。工作能力突出優(yōu)秀者公司提供晉升機會。 3、公司每年對優(yōu)秀員工提供一/二次出國或國內(nèi)旅游培訓機會。 五、工作時間 上班時間：周一到周五：上午9：00~12:00 14:00~18:00 周六、周日：上午9：30~12:00 14:30~18:00 周一到周五任選一天休息22小時前
唐冬冬
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行政人事專員（偏投標、IT專員）6000-8000元南寧-興寧區(qū)廣西運德汽車運輸集團有限公司保修廠汽車及零配件一、職責 1.招投標信息的收集，投標文件的制作及標書中涉及到的相應工作準備; 2.負責投標文件的編制、整體投標文件的排版、打印、復印、裝訂等工作，并按規(guī)定如期完成標書制作; 3.處理投標過程中的定額單價、總價計算問題并匯報上級領導，確保報價精確、合理、具競爭性; 4.負責與項目負責人、公司相關部門主動協(xié)調解決投標文件編制過程中的問題，確保投標文件按時投遞; 5.熟悉政府有關管理規(guī)定、招投標政策方面、配件價格政策等方面的發(fā)展動態(tài):與相關政府部門、業(yè)務機構及同行維護好公共關系，維護和提高在行業(yè)中地位與影響; 6.開展市場調查和分析，收集各類材料與配件價格信息、供應商狀況，堅持數(shù)據(jù)庫維護和信息資料積累: 7.負責“三包”信息員工作，熟悉品牌廠家報單系統(tǒng)，對接品牌車輛相關服務。 8.負責IT專員工作，對單位網(wǎng)絡、軟件和系統(tǒng)進行維護保養(yǎng)。 9.公司固定資產(chǎn)管理工作 10.領導交待的其它工作。 11.黨員、退役軍人優(yōu)先。 二、崗位要求： 1.責任心強，有擔當，能獨立開展工作。 2.自我驅動力強，能自我加壓拓展業(yè)務。 3.有汽修行業(yè)投標員工作經(jīng)驗優(yōu)先。 4.退役軍人優(yōu)先。 5.有汽修行業(yè)資源，能運作項目的優(yōu)先。 6.有汽修配件渠道資源的優(yōu)先。 7.身高160cm以上 三、薪資 薪資范疇：6K-8K+。薪資結構：底薪+提成（按中標金額提成）。具體***。22小時前
人事部
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人事行政經(jīng)理6000-7000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西中道城市運營管理有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心任職要求： 1、人力資源、工商管理相關專業(yè)大專及以上學歷； 2、接受過現(xiàn)代人力資源管理技術、勞動法規(guī)等方面培訓，具有1年以上人力資源管理相關經(jīng)驗； 3、能熟練處理人力資源管理事務性工作、熟悉人事工作流程；熟悉企業(yè)關于合同管理、薪酬制度、保險福利待遇和培訓； 4、社保、雇主險（含：增減員、工傷處理、生育津貼、退休、補繳等）； 5、辦公室、會議室的整理； 6、接待面試、入離職的辦理流程； 7、勞動合同、臺賬、花名冊的管理； 8、熟悉各種招聘渠道； 9、熟練辦公軟件的運用，有過審核工資表經(jīng)驗優(yōu)先。 上班環(huán)境優(yōu)越，薪資6000-7000元/月，五險、年假、節(jié)假日福利等。 上班地點： 南寧市青秀區(qū)民族大道136-1號南寧華潤中心東寫字樓7層 上班時間：08:30-12:00 14:30-18:002025-02-09
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人事管理員（行政）4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西弘樂建設工程有限公司計算機軟件工作內(nèi)容： 1、協(xié)助人力資源部完善公司的人事制度與計劃，培訓與發(fā)展，員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、協(xié)助人力資源部完善員工入職、轉正、異動、離職、勞動關系等相關政策及流程； 3、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和考核等工作； 4、協(xié)助完成公司組織架構及崗位的設計、評價、完善工作，組織各崗位工作內(nèi)容和職責的分析修訂； 5、協(xié)助人力資源部處理人事方面的其他工作。 任職要求： 1、行政、人事等相關專業(yè)，全日制大專以上學歷； 2、具有扎實的行政、人事基礎知識和相關工作經(jīng)驗； 3、能熟練應用電腦辦公軟件； 具備良好的組織協(xié)調和溝通能力，能獨立思考，善于總結。 工作地點：南寧天譽城2025-02-09
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人事專員（提供食宿+有人帶）3000-5000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈南寧尚藝文商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口工作內(nèi)容： 負責考勤，員工的入職、離職手續(xù)辦理，員工的檔案管理，公司招聘，面試、復試以及員工培訓 上班時間：早上9點─下午6點，中午休息一小時，月休4天，周日固定休息！法定節(jié)假日正常放假 其他福利待遇： 1、提供住宿，小區(qū)三室兩廳 2、包吃，每天有專人做飯！你只要負責吃就好！ 2、優(yōu)秀員工一年1–2次國內(nèi)外旅游 3、每周一次聚會水果點心任你吃 4、定期安排團建(當然是出去玩啦!) 去燒烤！去爬山！去游湖！去玩游 任職資格 1、中專以上學歷 2、反應敏捷，表達能力強，溝通能力強，具有較強的親和力 3、熟練基本的辦公軟件 4、活潑開朗，具有良好的學習態(tài)度 一經(jīng)錄用，公司有人教有人帶，有公平公正的晉升發(fā)展機制 面試時間： 上午10:30---11:30 下午13:30---16:30 公司地址：南寧市興寧區(qū)民生路131號綠都商廈25樓2503室 地鐵1號線 朝陽廣場E出口 公交車 民生廣場下車即可2025-02-09
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行政人事專員（防城港項目|）3000-4000元南寧-青秀區(qū)-韓國園廣西天生鴻產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司金融/投資/證券1、負責公司日常行政人事管理運作； 2、辦公用品與日常耗材選購，保管，領用，負責后勤事務的處理；監(jiān)督、執(zhí)行公司制度，每月做好員工考勤數(shù)據(jù)匯總； 3、督促員工外出做好登記，負責月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計； 4、辦公用品的采購消耗計劃及采購、盤點、保管、發(fā)放、統(tǒng)計；年度固定資產(chǎn)采購、盤點、報廢管理等工作； 5、負責員工人事檔案的存檔、管理及員工關系維護；負責員工社保、醫(yī)保的費用查詢和繳費； 6、負責辦理員工的招聘、錄用、入職、轉正、晉升、離職等人事手續(xù)； 7、負責整理和保存項目客戶資料，以及回訪客戶、處理客戶部分問題等； 7、負責公司重要接待工作協(xié)助并完成領導交辦的其他工作。 任職資格： 1、表達能力較強，具有親和力，具備一定的商務禮儀知識； 2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練，略懂制圖軟件制作； 3、善于發(fā)現(xiàn)、溝通，做到眼里有活；具有認真工作勤奮勤懇的態(tài)度，做事主動性強，服務意識強； 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力，有良好的文字表達能力。 工作地點：廣西防城港防城區(qū)板龍路1號江山半島國際高爾夫俱樂部項目（白浪灘附近）2025-02-09
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；文化娛樂經(jīng)紀人服務；企業(yè)形象策劃；咨詢策劃服務；市場營銷策劃；個人商務服務；網(wǎng)絡技術服務；會議及展覽服務；禮儀服務；組織文化藝術交流活動；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；電子產(chǎn)品銷售；計算機軟硬件及輔助設備零售；文藝創(chuàng)作；企業(yè)管理咨詢；圖文設計制作；攝影擴印服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：演出經(jīng)紀；營業(yè)性演出（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；以自有資金從事投資活動；市場營銷策劃；組織文化藝術交流活動；項目策劃與公關服務；咨詢策劃服務；婚慶禮儀服務；禮儀服務；會議及展覽服務；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；品牌管理；企業(yè)形象策劃；專業(yè)設計服務；平面設計；工藝美術彩燈制造；工藝美術品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；影視美術道具置景服務；物業(yè)管理；園林綠化工程施工；住宅水電安裝維護服務；計算機軟硬件及輔助設備批發(fā)；計算機軟硬件及輔助設備零售；通訊設備銷售；教學專用儀器銷售；辦公設備銷售；日用百貨銷售；體育用品及器材批發(fā)；體育用品及器材零售；家用電器銷售；幻燈及投影設備銷售；音響設備銷售；照相器材及望遠鏡零售；辦公服務；信息系統(tǒng)集成服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預包裝食品）；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：建設工程施工；舞臺工程施工；住宅室內(nèi)裝飾裝修；互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務；信息網(wǎng)絡傳播視聽節(jié)目；廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
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設計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；企業(yè)形象設計，企業(yè)營銷策劃；文藝活動組織策劃，社會公共關系活動的組織、策劃服務（除國家有專項規(guī)定除外）；會議及展覽服務，禮儀服務，舞臺設計及搭建服務，標識標牌的設計制作及安裝；廣告設備、器材租賃；舞臺燈光、音響設備安裝服務；市政工程設計施工；展臺設計、搭建服務；建筑裝飾、裝修工程；銷售：辦公用品、文化用品、廣告器材。
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文化文藝活動策劃，企業(yè)形象策劃，禮儀慶典策劃、婚慶、會務會展策劃，市場營銷策劃，企業(yè)管理信息咨詢，影視策劃咨詢，企業(yè)品牌營銷咨詢，網(wǎng)絡技術開發(fā)，技術轉讓、技術咨詢，設計、制作、發(fā)布、代理國內(nèi)各類廣告，電腦圖文設計制作，工藝品設計，網(wǎng)上貿(mào)易代理，網(wǎng)上表演（直播）服務，日用百貨的銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：電影放映。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：電影攝制服務；票務代理服務；文藝創(chuàng)作；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售；日用品銷售；圖書管理服務；租賃服務（不含許可類租賃服務）；網(wǎng)絡技術服務；游藝及娛樂用品銷售；游藝用品及室內(nèi)游藝器材銷售；通用設備修理；互聯(lián)網(wǎng)安全服務；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；圖文設計制作；平面設計；專業(yè)設計服務；工藝美術品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；辦公用品銷售；數(shù)字視頻監(jiān)控系統(tǒng)銷售；安防設備銷售；消防器材銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：組織文化藝術交流活動；攝像及視頻制作服務；電影攝制服務；廣告制作；企業(yè)管理咨詢；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；會議及展覽服務；文化用品設備出租；咨詢策劃服務；工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務；數(shù)字內(nèi)容制作服務（不含出版發(fā)行）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：數(shù)字內(nèi)容制作服務（不含出版發(fā)行）；企業(yè)形象策劃；禮儀服務；組織文化藝術交流活動；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；圖文設計制作；平面設計；廣告制作；廣告設計、代理；電影攝制服務；廣告發(fā)布；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；攝影擴印服務；市場營銷策劃；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；信息技術咨詢服務；會議及展覽服務；數(shù)字創(chuàng)意產(chǎn)品展覽展示服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；婚慶禮儀服務；婚姻介紹服務；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營；在線數(shù)據(jù)處理與交易處理業(yè)務（經(jīng)營類電子商務）；職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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文化藝術交流活動策劃、展覽展示服務；演出經(jīng)紀（具體項目以審批部門批準的為準）；禮儀服務；賽事活動組織策劃、公關禮儀活動策劃；文藝創(chuàng)作（具體項目以審批部門批準的為準）；服裝設計；教育信息咨詢；設計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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設計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告，平面設計，網(wǎng)絡多媒體產(chǎn)品設計、制作，網(wǎng)站制作、動漫設計制作（以上涉及許可的，具體項目以審批部門批準的為準），舞美設計，化妝服務，影視制作（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
- 廣西微視際文化傳媒有限公司
- 所在行業(yè) 傳媒
- 成立時間 8年（2016年8月31日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
