職位描述
崗位職責(zé):
1、組織學(xué)習(xí)小組活動(dòng),組織學(xué)生制訂自主學(xué)習(xí)計(jì)劃,反饋?zhàn)詫W(xué)記錄情況,檢查學(xué)生課程學(xué)習(xí)狀況;
2、收發(fā)學(xué)員資料、通知、信函,組織教學(xué)跟蹤調(diào)查;
3、配合課題組和專業(yè)責(zé)任人完成教學(xué)試點(diǎn)工作;
4、管理教師調(diào)課時(shí)間表,調(diào)度教室,收發(fā)學(xué)生名單、學(xué)生登記表,受理并審批學(xué)生緩考申請(qǐng)等;
5、組織校級(jí)教學(xué)督導(dǎo)員開(kāi)展教學(xué)檢查;
6、受理教學(xué)過(guò)程中各類問(wèn)題,并協(xié)調(diào)各部門(mén)積極處理;
7、組織開(kāi)展每學(xué)期開(kāi)學(xué)初、期中、期末教學(xué)檢查工作;
8、協(xié)助教務(wù)教學(xué)部門(mén)確保教學(xué)工作正常運(yùn)行。
任職資格:
1、教育等相關(guān)專業(yè);
2、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、熟練使用各類辦公軟件,熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)管理及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用;
4、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;
5、熱愛(ài)教育事業(yè),對(duì)教育行業(yè)充滿獻(xiàn)身精神;
6、具有良好的耐心,工作踏實(shí),細(xì)致認(rèn)真;
7、具有優(yōu)良的職業(yè)操守,較強(qiáng)的敬業(yè)精神,有良好的合作意識(shí)。
工作時(shí)間:
公司簡(jiǎn)介
南寧市青秀區(qū)皇家培訓(xùn)學(xué)校機(jī)構(gòu)成立于2009年,是由南寧市青秀區(qū)教委、民政局批準(zhǔn)的有資質(zhì)的正規(guī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。多年來(lái)皇家人一直努力進(jìn)取,以建設(shè)高品質(zhì)教育機(jī)構(gòu)為己任,不斷成長(zhǎng)與壯大?,F(xiàn)在的南寧皇家英語(yǔ)已經(jīng)發(fā)展成了一個(gè)擁有5所分校、在職員工近百人、在校學(xué)生3千多名、在廣西地區(qū)極具影響力的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)?;始覔碛羞h(yuǎn)大的理想、先進(jìn)的理念、領(lǐng)先的方略、專業(yè)的教師和一流的辦學(xué)環(huán)境。皇家作為廣西教育培訓(xùn)領(lǐng)域的領(lǐng)航者,在取得令人矚目的卓越成就的同時(shí),不斷與時(shí)俱進(jìn)?;始矣⒄Z(yǔ)歡迎各位有識(shí)之士加入我們的團(tuán)隊(duì),我們?yōu)槟峁┑牟粌H僅是一份工作,更是一份事業(yè)!
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充電樁業(yè)務(wù)區(qū)域經(jīng)理7000-8000元南寧-青秀區(qū)國(guó)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)通信集團(tuán)廣西有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 1、根據(jù)充電樁事業(yè)部制定的銷售計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)管理全省(市)的二輪電動(dòng)車充電樁銷售運(yùn)營(yíng)工作。 2、擅長(zhǎng)開(kāi)拓市場(chǎng),了解小區(qū)業(yè)務(wù)、商業(yè)園區(qū)及街道業(yè)務(wù),具備一定的物業(yè)資源。 3、能夠負(fù)責(zé)商務(wù)談判對(duì)接、條款商榷并達(dá)成合作,并與潛在客戶建立良好的人際關(guān)系。 4、有獨(dú)立思考能力,對(duì)于市場(chǎng)、產(chǎn)品等能夠提出有價(jià)值的建議。 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、年齡30歲以下,大專以上學(xué)歷,管理、物業(yè)、電氣、建筑等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。 2、2年以上新能源相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力以及邏輯思維能力。 4、通過(guò)培訓(xùn)能夠快速熟悉二輪車充電樁行業(yè)背景、品牌及物業(yè)資源,有一定的數(shù)據(jù)處理能力。17小時(shí)前譚女士
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區(qū)域經(jīng)理(廣西地區(qū))8000-13000元南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)本崗位負(fù)責(zé)廣西片區(qū),能接受出差(貴港、梧州) 職位描述: 1、協(xié)助營(yíng)運(yùn)總監(jiān),參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策; 2、負(fù)責(zé)連鎖門(mén)店的營(yíng)運(yùn)與銷售管理工作,協(xié)調(diào)各區(qū)域的營(yíng)運(yùn)工作,并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)任務(wù); 3、負(fù)責(zé)部門(mén)年度費(fèi)用預(yù)算,加強(qiáng)本部門(mén)的成本管理意識(shí),合理控制費(fèi)用; 4、負(fù)責(zé)組織并建設(shè)、完善本部門(mén)各項(xiàng)操作流程與規(guī)范以及其他管理制度; 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門(mén)店的日常運(yùn)作,保障各區(qū)域、各門(mén)店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大; 6、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)內(nèi)、部門(mén)之間的問(wèn)題、矛盾與糾紛的及時(shí)協(xié)調(diào)與解決; 7、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進(jìn)展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營(yíng)運(yùn)工作及業(yè)務(wù)流程,熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范; 2、良好的市場(chǎng)判斷能力,較強(qiáng)的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì); 5、責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng);較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力; 6、大專以上學(xué)歷,3年以上餐飲企業(yè)營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn);17小時(shí)前張彪
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繼電保護(hù)崗(廣西區(qū)域)10000-13000元南寧-良慶區(qū)中廣核新能源投資(深圳)有限公司廣西分公司能源相關(guān)主要職責(zé): 1.按要求對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備進(jìn)行巡查,及時(shí)督促專業(yè)定期完成重點(diǎn)工作; 2.負(fù)責(zé)所轄設(shè)備日常消缺維護(hù)、檢修試驗(yàn)、備品備件管理工作; 3.負(fù)責(zé)所轄設(shè)備圖紙、說(shuō)明書(shū)、檢修報(bào)告、保護(hù)定值等資料收集審核更新工作; 4.負(fù)責(zé)國(guó)家及行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、反措文件的收集與執(zhí)行; 5.參與設(shè)備重大異常缺陷分析會(huì),研究制定防范措施并督促整改; 6.針對(duì)設(shè)備缺陷,策劃編制消缺計(jì)劃與方案,指導(dǎo)消缺工作的執(zhí)行; 7.負(fù)責(zé)設(shè)備檢修規(guī)程、檢修作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等規(guī)范文件修編工作; 8.負(fù)責(zé)設(shè)備檢修報(bào)告、試驗(yàn)數(shù)據(jù)審核管理工作; 9.負(fù)責(zé)設(shè)備消缺和檢修計(jì)劃、安全、質(zhì)量管理工作; 10.根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況及異常分析情況,及時(shí)修訂、調(diào)整定期工作計(jì)劃、合理制定設(shè)備定期試驗(yàn)和檢修計(jì)劃; 11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 專業(yè)技能 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,電力、電氣等相關(guān)專業(yè); 2.熟悉電氣設(shè)備技術(shù)理論基礎(chǔ)知識(shí);熟知電業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)程。 工作歷練 1.具有4年及以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn);3年及以上繼電保護(hù)檢修工作經(jīng)驗(yàn)。 外部資格:高/低壓電工作業(yè)操作證、高處(登高)特種作業(yè)操作證、(繼電保護(hù))特種作業(yè)操作證。 工作地點(diǎn):廣西區(qū)域內(nèi)17小時(shí)前韋先生
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充電樁業(yè)務(wù)廣西區(qū)域總監(jiān)9000-12000元南寧-青秀區(qū)國(guó)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)通信集團(tuán)廣西有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備崗位職責(zé): 1、根據(jù)充電樁事業(yè)部制定的銷售計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)管理廣西的二輪電動(dòng)車充電樁銷售運(yùn)營(yíng)工作。 2、擅長(zhǎng)開(kāi)拓市場(chǎng),了解小區(qū)業(yè)務(wù)、商業(yè)園區(qū)及街道業(yè)務(wù),具備一定的物業(yè)資源。 3、能夠負(fù)責(zé)商務(wù)談判對(duì)接、條款商榷并達(dá)成合作,并與潛在客戶建立良好的人際關(guān)系。 4、有獨(dú)立思考能力,對(duì)于市場(chǎng)、產(chǎn)品等能夠提出有價(jià)值的建議。 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、年齡30歲以下,大專以上學(xué)歷,管理、物業(yè)、電氣、建筑等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。 2、2年以上新能源相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 3、有較強(qiáng)的親和力、溝通能力以及邏輯思維能力。 4、通過(guò)培訓(xùn)能夠快速熟悉二輪車充電樁行業(yè)背景、品牌及物業(yè)資源,有一定的數(shù)據(jù)處理能力。17小時(shí)前譚女士
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區(qū)域經(jīng)理(廣西區(qū)域)8000-12000元南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)負(fù)責(zé)桂林、柳州等區(qū)域 職位描述: 1、協(xié)助營(yíng)運(yùn)總監(jiān),參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策; 2、負(fù)責(zé)連鎖門(mén)店的營(yíng)運(yùn)與銷售管理工作,協(xié)調(diào)各區(qū)域的營(yíng)運(yùn)工作,并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)任務(wù); 3、負(fù)責(zé)部門(mén)年度費(fèi)用預(yù)算,加強(qiáng)本部門(mén)的成本管理意識(shí),合理控制費(fèi)用; 4、負(fù)責(zé)組織并建設(shè)、完善本部門(mén)各項(xiàng)操作流程與規(guī)范以及其他管理制度; 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門(mén)店的日常運(yùn)作,保障各區(qū)域、各門(mén)店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大; 6、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)內(nèi)、部門(mén)之間的問(wèn)題、矛盾與糾紛的及時(shí)協(xié)調(diào)與解決; 7、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進(jìn)展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營(yíng)運(yùn)工作及業(yè)務(wù)流程,熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范; 2、良好的市場(chǎng)判斷能力,較強(qiáng)的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì); 5、責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng);較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力; 6、大專以上學(xué)歷,3年以上餐飲企業(yè)營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn);17小時(shí)前張彪
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區(qū)域市場(chǎng)業(yè)務(wù)專員6000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西綠邦工程咨詢有限公司建筑與工程一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)內(nèi)維護(hù)和建立開(kāi)發(fā)客戶渠道,開(kāi)拓及發(fā)掘潛在客戶, 2、進(jìn)行項(xiàng)目商務(wù)談判,簽訂合同,后續(xù)項(xiàng)目的跟進(jìn) 二、任職要求 1、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)或有電話營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、能適應(yīng)短期區(qū)內(nèi)出差; 3、有較強(qiáng)的溝通能力,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德; 4、持有C1駕照優(yōu)先; 5、??埔陨蠈W(xué)歷或應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,男女不限 ; 三、面試要求 需帶上個(gè)人簡(jiǎn)歷 四、員工培訓(xùn):免費(fèi)提供專業(yè)的崗前培訓(xùn),涵蓋專業(yè)知識(shí)、銷售技巧、談判技巧、助力開(kāi)展客戶對(duì)接。 五、工資待遇:底薪+高提成(上不封頂)+全勤+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)等 六、福利:周末雙休,法定節(jié)假日休息,五險(xiǎn),年終獎(jiǎng)金,績(jī)效獎(jiǎng)金,帶薪休假,節(jié)日福利,生日福利,通訊補(bǔ)貼,差旅費(fèi)補(bǔ)貼,公司旅游 上班時(shí)間:早上09:00-12:00 下午14:00-18:0017小時(shí)前
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區(qū)域負(fù)責(zé)人(全國(guó))50000-70000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域渠道戰(zhàn)略、制定渠道計(jì)劃,科學(xué)分解渠道銷售目標(biāo)并帶領(lǐng)監(jiān)督團(tuán)隊(duì)執(zhí)行,完成年度渠道銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊(duì)的組建、規(guī)劃、日常管理、激勵(lì)和評(píng)估,建設(shè)和管理高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì); 3、指導(dǎo)重大客戶與項(xiàng)目開(kāi)發(fā),參與重大客戶投標(biāo)、合同談判、簽訂、回訪與維護(hù)等; 4、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),有效開(kāi)辟新的渠道客戶,拓寬業(yè)務(wù)需求,不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率; 5、維護(hù)客情關(guān)系,深入挖掘客戶需求,不斷加深與渠道的合作內(nèi)容與深度,定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,作好日常溝通工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有豐富的渠道客戶資源和客戶關(guān)系,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)富,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具有較強(qiáng)的渠道管理經(jīng)驗(yàn)、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力; 5、具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力。17小時(shí)前施聯(lián)文
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玉貴梧區(qū)域經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售招:三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理 常駐:玉林、貴港、梧州。 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有陌拜經(jīng)驗(yàn)即可。2025-02-14蔣女士
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區(qū)域銷售經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售我司代理:松下中央及家用空調(diào),三菱中央空調(diào),需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)(玉貴梧欽防北柳來(lái)河桂林賀州南寧南地)。 現(xiàn)招:松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有建材家電經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+差旅費(fèi)+社保 根據(jù)回款金額提成,多勞多得,上不封頂。2025-02-14蔣女士
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區(qū)域經(jīng)理(貴港)6000-8000元南寧-江南區(qū)-榮寶華商城廣西伊斯甸商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)制定店鋪銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)店鋪銷售目標(biāo)的達(dá)成。 2、根據(jù)實(shí)際情況提供各店貨品分配,下單,上貨,銷貨,調(diào)貨,退貨,協(xié)調(diào)各店的貨品調(diào)配工作。做到合理分配,合理控制庫(kù)存。 3、負(fù)責(zé)直營(yíng)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理,做好店鋪的形象管理,保證各店鋪的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化運(yùn)作。 4、定期進(jìn)行店鋪巡視工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)溝通、匯報(bào)、分析、及時(shí)提出整改方案,以便及時(shí)解決問(wèn)題。; 5、擬定相應(yīng)的各單店的費(fèi)用計(jì)劃,盡可能的減少成本,增加利潤(rùn),保證盈虧平衡點(diǎn)。 6、統(tǒng)籌、監(jiān)控直營(yíng)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),執(zhí)行直營(yíng)門(mén)店的促銷和推廣活動(dòng)。 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷,企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè). 2、2年以上品牌鞋服從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉百貨商場(chǎng)專柜、經(jīng)銷商、專賣店的管理。 4、知名鞋服品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、熟練掌握WORD、EXCEL辦公軟件。 工作地點(diǎn):負(fù)責(zé)貴港區(qū)域所有門(mén)店 南寧總部:南寧市江南區(qū)星光大道231號(hào)榮寶華星光大廈4樓意爾康辦公室2025-02-14粟女士
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負(fù)責(zé)人區(qū)域管理區(qū)域負(fù)責(zé)人高級(jí)管理區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)區(qū)域門(mén)店管理分公司經(jīng)理分公司主管分公司總經(jīng)理區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域零售主管分公司負(fù)責(zé)人銷售分公司總經(jīng)理分公司總監(jiān)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人地區(qū)總經(jīng)理區(qū)域分公司總經(jīng)理區(qū)域運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人分部總經(jīng)理區(qū)域項(xiàng)目總監(jiān)地區(qū)負(fù)責(zé)人儲(chǔ)備分公司總經(jīng)理分公司部門(mén)經(jīng)理儲(chǔ)備分公司經(jīng)理高級(jí)管理人才儲(chǔ)備區(qū)域總經(jīng)理生鮮負(fù)責(zé)人辦事處負(fù)責(zé)人區(qū)域管理員物業(yè)區(qū)域總經(jīng)理營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人金融分公司總經(jīng)理區(qū)域管理專員金融機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人服務(wù)中心主任新能源區(qū)域負(fù)責(zé)人金融分公司負(fù)責(zé)人財(cái)富中心總經(jīng)理分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人財(cái)富公司分公司總經(jīng)理
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- 所在行業(yè) 培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校
- 成立時(shí)間 13年(2011年5月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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