職位描述
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)零售門店的管理,并通過(guò)制定實(shí)施各項(xiàng)有效激勵(lì)方案,完成階段目標(biāo)及整體目標(biāo)。對(duì)門店經(jīng)營(yíng)成本、利潤(rùn)及銷售目標(biāo)、銷售結(jié)果負(fù)責(zé)。
2、了解門店各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),定期提出經(jīng)營(yíng)狀況分析及改善建議。
3、提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息。
4、指導(dǎo)、管理、監(jiān)督店鋪人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好下屬人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰。
5、 開(kāi)展、落實(shí)所負(fù)責(zé)店鋪的培訓(xùn)工作,做好所在店鋪的人員儲(chǔ)備計(jì)劃。
任職要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,2年以上美妝零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、 熟悉連鎖經(jīng)營(yíng),對(duì)零售管理有深刻認(rèn)知,熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)。
3、 高端零售店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
公司簡(jiǎn)介
關(guān)于屈臣氏
屈臣氏為屈臣氏集團(tuán)旗下零售品牌,業(yè)務(wù)遍布15個(gè)亞洲及歐洲市場(chǎng),經(jīng)營(yíng)超過(guò)8,000家店鋪,其中超過(guò)1,500家提供專業(yè)藥房服務(wù)。屈臣氏一直致力于通過(guò)為顧客提供個(gè)性化的咨詢與建議,配以傲視同儕的多元化產(chǎn)品種類,令顧客每天都能LOOK GOOD, DO GOOD, FEEL GREAT。
屈臣氏在中國(guó)內(nèi)地逾500個(gè)城市擁有近4,000家店鋪和逾6,500萬(wàn)名會(huì)員,是大眾所熟知的線下及線上(O+O)保健及美妝產(chǎn)品零售商。屈臣氏在質(zhì)量與創(chuàng)新方面建立了相當(dāng)聲譽(yù),為顧客奉上令人驚喜不斷和物超所值的購(gòu)物環(huán)境,從而贏得顧客高度信賴。
關(guān)于屈臣氏集團(tuán)
屈臣氏集團(tuán)為全球知名的國(guó)際保健美容零售商,在28個(gè)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)12個(gè)品牌逾16,500家商店,并在全球聘用超過(guò)13萬(wàn)員工。集團(tuán)2023年財(cái)政年度的營(yíng)業(yè)額達(dá)230億美元,每年通過(guò)O+O平臺(tái)服務(wù)超過(guò)55億名顧客,為他們提供科技化的線下及線上購(gòu)物體驗(yàn)。
屈臣氏集團(tuán)是跨國(guó)綜合企業(yè)長(zhǎng)江和記實(shí)業(yè)有限公司的成員。長(zhǎng)江和記業(yè)務(wù)遍及50個(gè)國(guó)家及地區(qū),經(jīng)營(yíng)港口及相關(guān)服務(wù)、零售、基建以及電訊等四項(xiàng)核心業(yè)務(wù)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)金州路 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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片區(qū)經(jīng)理(貴港)6500-18000元南寧-江南區(qū) 大專以上 5年以上 25-40歲廣西素清合貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售[崗位要求] 1、熱愛(ài)營(yíng)銷工作,事業(yè)心強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有獨(dú)到見(jiàn)解和認(rèn)知; 2、熟悉廣西快消品市場(chǎng),擁有優(yōu)質(zhì)的渠道客戶資源; 3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和豐富的市場(chǎng)開(kāi)拓能力; 4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力; 5、具有較強(qiáng)的管理能力和執(zhí)行力,擅長(zhǎng)帶隊(duì)伍、聚人心,激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣; 6、品行佳,誠(chéng)實(shí)守信,充滿正能量; 7、身體健康,精力充沛,抗壓能力較強(qiáng),能接受經(jīng)常性省內(nèi)出差。 [崗位職責(zé)] 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、負(fù)責(zé)渠道階段性銷售方案的制定和推進(jìn)實(shí)施; 5、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)日常管理與員工培養(yǎng); 6、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各市場(chǎng)經(jīng)銷商的甄選與確定,并指導(dǎo)區(qū)域市場(chǎng)負(fù)責(zé)人做好客戶服務(wù)與管理工作; 7、完成公司所需市場(chǎng)信息的收集、反饋及相關(guān)建議。 [薪資福利] 1、底薪6000-9000元+銷售提成+年終獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂; 2、廣闊的個(gè)人發(fā)展空間和晉升空間; 3、福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補(bǔ)貼等。 工作地:貴港9小時(shí)前黃女士HR
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企管部經(jīng)理7000-13000元南寧-良慶區(qū)南寧市杰碩企業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立、健全公司管理體系,完善各項(xiàng)管理制度; 2、負(fù)責(zé)組織對(duì)公司各部門、各項(xiàng)目公司管理制度的監(jiān)督與執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)組織公司管理體系的年度、季度、月度工作計(jì)劃的制訂和組織實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)公司管理體系的宣貫與檢查,并組織實(shí)施檢查; 5、負(fù)責(zé)公司管理體系的對(duì)外報(bào)送工作; 6、負(fù)責(zé)公司管理體系認(rèn)證、體系認(rèn)證、年審工作; 7、負(fù)責(zé)公司管理體系相關(guān)檔案的建設(shè); 8、負(fù)責(zé)公司管理體系的內(nèi)外檢查和培訓(xùn)。 任職要求: 1、男女不限,65歲以下,大專及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè),相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱; 2、1年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),和企業(yè)中層管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理制度以及國(guó)家或地方的法律法規(guī); 4、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,具備良好的中文寫(xiě)作能力。18小時(shí)前
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OTC大區(qū)經(jīng)理-雙休5000-10000元南寧-青秀區(qū)-文景園廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(OTC)在市場(chǎng)的推廣與銷售; 2、貫徹執(zhí)行公司的銷售政策,完成區(qū)域銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶網(wǎng)絡(luò)的建立與維護(hù),保持良好的客情關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)行業(yè)市場(chǎng)信息的收集與反饋; 5、負(fù)責(zé)目標(biāo)醫(yī)院的客戶維護(hù)、學(xué)術(shù)推廣,對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)員進(jìn)行跟蹤指導(dǎo),對(duì)區(qū)域內(nèi)代理商定期維護(hù); 6、積極拓寬客戶渠道,提高自身產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,35歲以下,有5年以上OTC相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn); 2、良好的溝通表達(dá)能力,抗壓能力;’ 3、性格開(kāi)朗,強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。18小時(shí)前左小姐
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電力試驗(yàn)部經(jīng)理8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西匯千海建設(shè)工程有限公司電力/水利崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電力高壓試驗(yàn)室設(shè)備操作和管理、工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)電氣試驗(yàn)管理工作,與客戶就試驗(yàn)業(yè)務(wù)進(jìn)行對(duì)接,拓展新客戶; 2、全面了解部門人員和設(shè)備的狀態(tài),適用人員、設(shè)備等試驗(yàn)所需資源的配置; 3、組織部門員工的技能培訓(xùn); 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 任職要求: 1、具有2年以上電力工程或試驗(yàn)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉國(guó)家及電力行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范、高低壓設(shè)備原理、參數(shù)、操作以及維護(hù); 3、具備扎實(shí)的電氣一、二次接線、系統(tǒng)運(yùn)行、調(diào)試及電氣試驗(yàn)實(shí)操能力,熟練掌握變壓器、斷路器、互感器、避雷器等一次設(shè)備試驗(yàn)及繼電保護(hù)裝置檢驗(yàn)知識(shí); 4、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展業(yè)務(wù)范圍,具有較好的溝通、管理、協(xié)調(diào)能力; 5、持有特種作業(yè)操作證:高壓、高處作業(yè)證、電氣試驗(yàn)、繼電保護(hù)優(yōu)先; 6、有駕照,會(huì)開(kāi)車。 工作地址:南寧市江南區(qū)2025-03-09
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民宿經(jīng)理(玉林)4000-6000元南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)廣西國(guó)奧先鋒教育科技有限公司教育/培訓(xùn)1、負(fù)責(zé)協(xié)助營(yíng)長(zhǎng)做好營(yíng)地民宿運(yùn)營(yíng)中心的運(yùn)營(yíng)管理工作; 2、負(fù)責(zé)制定民宿銷售計(jì)劃和客戶維護(hù)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)民宿運(yùn)營(yíng)中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培養(yǎng)和管理,提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì),; 4、圍繞集團(tuán)公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支; 5、協(xié)助營(yíng)長(zhǎng)根據(jù)產(chǎn)品內(nèi)容制定民宿服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行崗位培訓(xùn); 7、協(xié)助營(yíng)長(zhǎng)協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)卣男姓聞?wù),定期分析營(yíng)地民宿運(yùn)營(yíng)中心內(nèi)經(jīng)營(yíng)和管理狀況并向營(yíng)長(zhǎng)匯報(bào); 8、負(fù)責(zé)民宿的安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財(cái)產(chǎn)安全; 要求:熟悉綜合性?shī)蕵?lè)中心管理及運(yùn)營(yíng)模式,要求有民宿、酒店管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2025-03-09周女士HR
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DCC經(jīng)理8000-10000元南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市南寧達(dá)美汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1. 年度/月度網(wǎng)絡(luò)銷售計(jì)劃制定、跟蹤和落實(shí),保證完成年度網(wǎng)絡(luò)銷售目標(biāo) 2. 管理在線銷售顧問(wèn)的日常工作,對(duì)在線銷量負(fù)責(zé) 3. 制定網(wǎng)絡(luò)銷售方案,對(duì)銷售線索進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,促成最終成交 4. 負(fù)責(zé)解決一般用戶投訴;配合解決重大客戶投訴 5. 收集并向銷售顧問(wèn)提供競(jìng)品促銷、產(chǎn)品等信息,與銷售部共同制定銷售策略和銷售話術(shù)2025-03-09黎女士
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經(jīng)理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理 任職要求: 在財(cái)稅服務(wù)行業(yè)3-5年工作經(jīng)驗(yàn) 薪資待遇:5-8K2025-03-08林女士
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基建部經(jīng)理7000-8000元南寧-青秀區(qū)工作職責(zé): 1.在集團(tuán)總經(jīng)理或分管基建副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展施工管理工作,向總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理匯報(bào)工作。 2.根據(jù)項(xiàng)目工程預(yù)期目標(biāo),制訂項(xiàng)目施工計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 3.全權(quán)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的控制與管理,協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、控制、監(jiān)督各項(xiàng)施工進(jìn)度,以保障項(xiàng)目各預(yù)期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),并對(duì)項(xiàng)目工作結(jié)果負(fù)責(zé)。 4.審核工程項(xiàng)目的各類關(guān)鍵方案、合同,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、組織管理、質(zhì)量、安全等工作進(jìn)行監(jiān)控和專業(yè)支持等工作,合理協(xié)調(diào)資源配置,確保各個(gè)項(xiàng)目在保質(zhì)、無(wú)事故前提下,確保各個(gè)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)達(dá)成。 5.定期對(duì)項(xiàng)目工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工和組織管理工作進(jìn)行檢查、總結(jié)分析和評(píng)估,對(duì)存在問(wèn)題提出整改要求并予以通報(bào)。 6.負(fù)責(zé)工程預(yù)算控制。 7.貫徹實(shí)施公司質(zhì)量與安全管理體系,監(jiān)督、審查整體工程質(zhì)量,依照公司安全管理體系要求、項(xiàng)目質(zhì)量預(yù)期目標(biāo)、合同要求對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行安全管理,以達(dá)到項(xiàng)目質(zhì)量預(yù)期目標(biāo)。 8.擬訂并審核項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范,設(shè)計(jì)和施工變更管理辦法和項(xiàng)目計(jì)劃的編制標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督其實(shí)施。 9.參與公司重大規(guī)劃設(shè)計(jì)以及項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的變更簽證。 10.協(xié)調(diào)與工程參與各方及相關(guān)政府職能部門等之間關(guān)系,保持融洽溝通渠道,滿足各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展。 11.組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目工程竣工驗(yàn)收工作。 12.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程管理相關(guān)日常事務(wù),管理所轄部門事務(wù)。 13.組織制定工程項(xiàng)目管理相關(guān)制度、流程與文檔,編寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)化工程實(shí)施要求。 14.負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)和發(fā)展骨干員工,考核項(xiàng)目工程人員。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,工程類/土木工程類相關(guān)專業(yè), 8年以上房地產(chǎn)工程管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立操盤過(guò)20萬(wàn)平方米以上的大型項(xiàng)目; 2、熟悉建設(shè)行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī),掌握施工及驗(yàn)收規(guī)范; 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)管理能力、溝通能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞。 4、持工程類/機(jī)械類/建筑類中級(jí)職稱,高工優(yōu)先。2025-03-08
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地區(qū)經(jīng)理-廣西(血必凈成品藥)20000-30000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)職責(zé)描述: 1、根據(jù)公司現(xiàn)行政策圓滿完成本地區(qū)的銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)地區(qū)市場(chǎng)開(kāi)拓,渠道管理,銷售人員管理, 2、幫助銷售人員制定合理的費(fèi)用申請(qǐng)計(jì)劃和使用計(jì)劃; 3、幫助銷售人員建立嚴(yán)格的應(yīng)收貨款管理習(xí)慣。 4、準(zhǔn)備及監(jiān)督銷售計(jì)劃執(zhí)行情況及費(fèi)用使用情況,并每月定期向大區(qū)經(jīng)理報(bào)告。 5、親自訪問(wèn)主要客戶及商業(yè)單位,確保掌握最新的市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的信息。通過(guò)和代表的隨訪,與該地區(qū)的主要領(lǐng)導(dǎo)人或有一定影響力的人維持良好的關(guān)系。 6、明確掌握本地區(qū)銷售代表在工作中所遇到的各類問(wèn)題,并確保將有關(guān)信息及時(shí)反饋給大區(qū)經(jīng)理。 7、將客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)、競(jìng)爭(zhēng)力、副作用及一些特殊的情況及時(shí)反饋給大區(qū)經(jīng)理。 任職要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷; 2、5年以上醫(yī)藥銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟練掌握談判技巧及客戶心理,有基本中醫(yī)藥知識(shí)2025-03-08陸小中
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海運(yùn)運(yùn)力供應(yīng)主管6000-10000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西泛航國(guó)際物流有限公司交通/運(yùn)輸/物流一、崗位職責(zé) 1.根據(jù)業(yè)務(wù)需要,開(kāi)發(fā)并維護(hù)各船東、船司、同行、海外代理等供應(yīng)商關(guān)系,與各供應(yīng)商保持業(yè)務(wù)的密切交流與合作,深化與各供應(yīng)商的戰(zhàn)略合作關(guān)系; 2.調(diào)研、收集供應(yīng)市場(chǎng)信息,實(shí)時(shí)掌握各類供應(yīng)資源的運(yùn)價(jià)水平和趨勢(shì),以保障公司報(bào)價(jià)的合理性; 3.收集整理業(yè)務(wù)人員的詢價(jià)信息,及時(shí)、準(zhǔn)確的提供各項(xiàng)業(yè)務(wù)的報(bào)價(jià),并及時(shí)與供應(yīng)商溝通,更新業(yè)務(wù)報(bào)價(jià); 4.負(fù)責(zé)各供應(yīng)商合作協(xié)議、代理賬期協(xié)議等相關(guān)合同、協(xié)議的商談及簽署; 5.協(xié)助操作中心協(xié)調(diào)倉(cāng)位、船期、提單等異常情況,保持與供應(yīng)商良好的交流和溝通機(jī)制。 二、任職條件 1.大學(xué)本科學(xué)歷。具備3-5年國(guó)際貨運(yùn)代理、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)際貨運(yùn)代理操作流程;熟悉主要船公司、航線相關(guān)知識(shí); 2.具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)、對(duì)接維護(hù)供應(yīng)商(船司/同行/海外代理)的能力,能應(yīng)對(duì)國(guó)際貨運(yùn)代理的相關(guān)業(yè)務(wù)問(wèn)題;有1-3年海運(yùn)供應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn) 3.具備良好的內(nèi)外部溝通、談判及協(xié)調(diào)能力,有船公司/貨運(yùn)代理公司商務(wù)、市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 三、相關(guān)福利 1.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,7h/天,周末雙休,國(guó)家和自治區(qū)法定節(jié)假日,帶薪年假; 2.入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金; 3.各項(xiàng)福利及補(bǔ)貼:午餐補(bǔ)貼、生日福利、節(jié)日福利等; 4.各種豐富的員工活動(dòng)、外出旅游; 5.職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、崗位技能培訓(xùn); 6.定期健康體檢。2025-03-08韋女士
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