職位描述
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定公司所代理的骨科器械產(chǎn)品的營銷戰(zhàn)略及銷售目標(biāo)、計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建和管理,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo);
3、對接品牌方,建立良好的商務(wù)合作關(guān)系,落實(shí)品牌各項(xiàng)銷售政策;
4、開發(fā)、維護(hù)與客戶、專家、經(jīng)銷商等的合作關(guān)系;
5、對市場進(jìn)行了解與監(jiān)控,及時(shí)向公司反映市場動(dòng)態(tài)、提出合理化建議;
6、完成公司安排的其他工作。
二、任職要求:
1、醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,3年及以上醫(yī)療銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、了解骨科器械產(chǎn)品知識、行業(yè)知識、市場營銷及項(xiàng)目管理知識;
3、優(yōu)秀的醫(yī)療銷售業(yè)務(wù)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,敏銳的市場洞察力、出色的商務(wù)談判能力;
4、熟悉醫(yī)療器械行業(yè)的業(yè)務(wù)運(yùn)作模式,具有相關(guān)資源和業(yè)務(wù)關(guān)系者優(yōu)先考慮。
三、薪資福利:
1、薪資:底薪+業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金,年薪30W起。
2、福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、各項(xiàng)補(bǔ)貼等。
公司簡介
廣西朗高醫(yī)療科技有限公司(以下簡稱“朗高科技”)前身是南寧市朗高科技發(fā)展有限公司,成立于2004年6月7日,是一家集代理銷售與售后服務(wù)為一體的專業(yè)醫(yī)療器械公司,于2017年6月更名為廣西朗高醫(yī)療科技有限公司。
作為多家國內(nèi)外知名醫(yī)療設(shè)備企業(yè)的廣西授權(quán)代理商,朗高科技高度關(guān)注全球醫(yī)療科技發(fā)展及中國醫(yī)療設(shè)備市場,致力于將高端醫(yī)療科技產(chǎn)品引入廣西,建設(shè)覆蓋全廣西的銷售網(wǎng)絡(luò),促進(jìn)廣西醫(yī)療大健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展。合作的廠商包括有:美國通用(GE)、美國BD、美國Medtronic、日本奧林巴斯、德國貝朗、美國巴德、日本富士、德國奇目、南京巨鯊醫(yī)療、邁瑞醫(yī)療、北京樂普醫(yī)療等國內(nèi)外著名醫(yī)療企業(yè)。
朗高科技堅(jiān)持以客戶為中心,依托誠摯熱情的工作態(tài)度、務(wù)實(shí)奮進(jìn)的團(tuán)隊(duì)精神,高效地為客戶提供高端的、最新的醫(yī)療設(shè)備產(chǎn)品及售后服務(wù)。同時(shí),秉承“先人后企,以人為本”的管理理念,朗高科技積極踐行誠信與務(wù)實(shí)的商業(yè)傳統(tǒng),努力實(shí)現(xiàn)公司、客戶、供應(yīng)商及合作伙伴之間最廣泛的合作與共贏。
十年磨礪,專業(yè)的銷售隊(duì)伍、完善的配送系統(tǒng)、優(yōu)良的售后服務(wù)及科學(xué)的人才培養(yǎng)模式,朗高科技在競爭激烈的市場環(huán)境中,以專業(yè)、專注的職業(yè)精神、優(yōu)良的服務(wù)品質(zhì),為廣西的醫(yī)療產(chǎn)業(yè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
經(jīng)營理念:專注于高端醫(yī)療科技領(lǐng)域;專業(yè)的銷售團(tuán)隊(duì);完善的銷售系統(tǒng);健全的銷售渠道。
愿景:構(gòu)建最高端的醫(yī)療科技產(chǎn)品服務(wù)平臺。
價(jià)值觀:勇于承擔(dān)、追求卓越、誠實(shí)守信、團(tuán)隊(duì)合作。
使命:持之以恒,服務(wù)廣西醫(yī)療大健康產(chǎn)業(yè)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市國凱大道金凱工業(yè)園9棟 查看上班路線
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事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西凱泉環(huán)保工程有限公司環(huán)保1、具備出色的溝通和談判技巧,能夠與客戶、合作伙伴建立良好關(guān)系。 2、具備創(chuàng)新意識,能夠提出新的市場開拓策略。 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和外部合作伙伴協(xié)同工作。 4、根據(jù)公司需求,可能需要在特定區(qū)域或城市工作。 5、薪酬包括底薪+提成+獎(jiǎng)金,具體根據(jù)公司政策和市場行情而定。 6、來賓、防城港優(yōu)先。22小時(shí)前李小姐
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考研事業(yè)部負(fù)責(zé)人15000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧志公教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)1.負(fù)責(zé)組建公司考研事業(yè)部的團(tuán)隊(duì)組建。 2.負(fù)責(zé)落實(shí)考研事業(yè)部的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的推廣。 3.負(fù)責(zé)制定考研事業(yè)部的各項(xiàng)規(guī)章制度。22小時(shí)前覃老師
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養(yǎng)老機(jī)構(gòu)院長(南寧,雙休)6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)一、崗位職責(zé): 1.按照公司下發(fā)的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,指導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)各級員工認(rèn)真執(zhí)行。 2.積極開展各類營銷銷售活動(dòng),完成公司下達(dá)的經(jīng)營預(yù)算,提升機(jī)構(gòu)經(jīng)營業(yè)績。 3.對機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度負(fù)責(zé),主動(dòng)與長者、家屬積極溝通,聽取意見,提升服務(wù)質(zhì)量。涉及公司層面標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的應(yīng)及時(shí)反饋。 4.作為機(jī)構(gòu)安全管理的第一責(zé)任人,根據(jù)公司的安全管理制度,全面負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的消防、治安、食品及客戶人身等各方面涉及安全的培訓(xùn)、檢查、維護(hù)等工作。 5.負(fù)責(zé)對機(jī)構(gòu)各級人員的業(yè)務(wù)和理念的培訓(xùn)工作。 6.根據(jù)公司的財(cái)務(wù)和采購管理規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)賬務(wù)單據(jù)的核對以及各類資產(chǎn)的管理和上報(bào)工作。掌握機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)經(jīng)營數(shù)據(jù),主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題制定措施。 7.與各政府機(jī)關(guān)、單位、團(tuán)體保持良好的合作關(guān)系,嚴(yán)格執(zhí)行國家、行業(yè)協(xié)會(huì)的各項(xiàng)法律、行規(guī),為機(jī)構(gòu)創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境。 8.積極開發(fā)周邊社區(qū)醫(yī)療中心、醫(yī)院、商戶等可提升機(jī)構(gòu)服務(wù)和銷售效果的資源并保持良好的合作關(guān)系。 9.按照公司的應(yīng)急預(yù)案現(xiàn)場指揮員工處理各類突發(fā)事件,并上報(bào)公司。 10.應(yīng)公司要求定期述職匯報(bào)。 11.完成公司要求的其它各項(xiàng)工作。 二、任職要求: 1.年齡:25-50歲之間 2.學(xué)歷:大專及以上 3.專業(yè):護(hù)理學(xué)、老年學(xué)、康復(fù)醫(yī)療學(xué)、中醫(yī)針灸推拿醫(yī)學(xué) 4.培訓(xùn)/職業(yè)資格:持有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書或康復(fù)治療士執(zhí)業(yè)證書或執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書,或有養(yǎng)老照護(hù)師中級及以上資格證書。 5.管理經(jīng)驗(yàn):養(yǎng)老機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)部門或行政部門管理經(jīng)驗(yàn)。 6.專業(yè)知識:護(hù)理學(xué)、老年護(hù)理學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識、營養(yǎng)學(xué)知識。 7.專業(yè)技能:應(yīng)用計(jì)算機(jī)辦公軟件系統(tǒng)、臨床護(hù)理等。 8.能力:良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,能夠處理突發(fā)事件;精通當(dāng)?shù)胤窖浴?9.素質(zhì):有愛心,尊敬長者,愛護(hù)長者;有耐心,做事細(xì)心周到,能吃苦耐勞,有良好的職業(yè)道德。2025-02-10王學(xué)東
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軟裝事業(yè)部總經(jīng)理10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西筑帛裝飾工程有限公司建筑與工程1、負(fù)責(zé)組建團(tuán)隊(duì) 2、拓客、拓渠道 3、完成公司下達(dá)指標(biāo)任務(wù)2025-02-10曾憲坤
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儲(chǔ)備院長10000-15000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際南寧中公未來教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)一、培養(yǎng)方向 培養(yǎng)方向:研究院管理層、中公名師 培養(yǎng)方式:由總部專業(yè)研究院、地方總院共同管理培訓(xùn)、輪崗培訓(xùn)等,全面拓展業(yè)務(wù)能力、 培訓(xùn)能力和管理能力。 二、薪酬福利與待遇 1、薪資標(biāo)準(zhǔn):試用期7000-10000元,上不封頂,年薪12-30萬; 2、基本福利:提供3個(gè)月住宿+擇優(yōu)解決北京戶口+五險(xiǎn)一金+帶薪培訓(xùn)+帶薪假期(年假、婚喪假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)基金+工齡獎(jiǎng)等; 3、日常關(guān)愛:年度體檢+員工健身房+員工餐廳+咖啡廳+茶水吧; 4、文娛福利:年度旅游+員工關(guān)愛(運(yùn)動(dòng)會(huì)、生日會(huì)、學(xué)習(xí)小組等)+員工俱樂部+團(tuán)建活動(dòng)+巔峰年會(huì); 5、特殊福利:親友報(bào)班課程優(yōu)惠+重大疾病就醫(yī)幫扶+陽光互助基金。 三、任職資格與要求: 態(tài) 度:認(rèn)可中公教育企業(yè)文化,吃苦耐勞,樸實(shí)奉獻(xiàn); 能 力:溝通表達(dá)能力良好、邏輯思維清晰,熱愛教師行業(yè),勇于擔(dān)當(dāng),具有承擔(dān)高難度任務(wù)的主動(dòng)性; 學(xué) 歷:雙一流、一類本科院校優(yōu)秀本科及以上畢業(yè)生,專業(yè)不限、碩士優(yōu)先; 經(jīng) 驗(yàn):有授課經(jīng)驗(yàn)、管理經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)考試經(jīng)歷者優(yōu)先; 工作地點(diǎn):北京市海淀區(qū)學(xué)清路23號漢華世紀(jì)大廈B座 ,1-2年后根據(jù)個(gè)人意愿可以全國調(diào)整工作地。2025-02-10陳老師
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土地整治事業(yè)部副總監(jiān)/總監(jiān)25000-45000元南寧-青秀區(qū)廣西善智科技投資有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件(1)基本要求:至少具有水利類中級職稱,五年及以上水利類、土地整治相關(guān)的設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)(有高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田、旱改水、全域土地綜合整治類項(xiàng)目設(shè)計(jì)及管理經(jīng)驗(yàn))工作積極主動(dòng),心胸寬廣,態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行能力強(qiáng),善于溝通,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力和項(xiàng)目管理能力,能帶領(lǐng)隊(duì)伍在各方面能力(特別是業(yè)務(wù)技術(shù)能力)都能快速成長,能把帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)成一個(gè)業(yè)務(wù)綜合技術(shù)能力強(qiáng)且大家關(guān)系融洽的團(tuán)隊(duì),能積極跟著公司的經(jīng)營方向主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識新政策等新知識,且服從公司管理和工作安排。 (2)專業(yè):水利類相關(guān)、土地整治類相關(guān)、各類規(guī)劃類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件),本科(含)以上學(xué)歷。 (3)薪資待遇:基本工資+項(xiàng)目績效(年薪20w-50w{包含年終獎(jiǎng)金})(績效獎(jiǎng)金上不封頂,保證同行業(yè)一流水平,具體面談),公司購買社保(五險(xiǎn));周末雙休和法定節(jié)假日、年終獎(jiǎng)金、帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利、員工下午茶福利、定期體檢等。2025-02-09唐藝偉
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作物經(jīng)理(特肥事業(yè)部)7000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)面向各經(jīng)銷商、種植戶推廣農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)、農(nóng)技咨詢。 2、負(fù)責(zé)特肥板塊經(jīng)銷商會(huì)議講課及員工培訓(xùn)。 3、提供當(dāng)季物候期技術(shù)指導(dǎo)。 4、負(fù)責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購部門溝通確定特種化肥產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計(jì)計(jì)劃及方案,編寫新產(chǎn)品手冊、介紹PPT; 二、任職要求: 1、年齡30-50歲,全日制本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè); 2、具備廣西各農(nóng)作物種植、栽培、管理等知識,同時(shí)對柑橘、芒果、百香果等主要經(jīng)濟(jì)作物有深入的研究或長時(shí)間的栽培管理(有相關(guān)人脈資源優(yōu)先,如種植戶、農(nóng)場主或行業(yè)相關(guān)從業(yè)者等)。 3、有基地工作經(jīng)驗(yàn),大型講課、培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 4、具有特肥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉目前市場上主流肥料產(chǎn)品類別及特點(diǎn)。 工作范圍:廣西區(qū)內(nèi)或南方區(qū)域。 三、薪酬待遇:固定工資7000~12000元/月+年終獎(jiǎng)+六險(xiǎn)一金+過節(jié)費(fèi)+生日禮金+旅游體檢+員工公寓+員工食堂。 四、工作地點(diǎn):南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊)2025-02-09蘇女士人力經(jīng)理
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氮肥事業(yè)部總監(jiān)助理(技術(shù)方向)6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購部門溝通確定氮肥系列化肥產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計(jì)計(jì)劃及方案,編寫新產(chǎn)品手冊、介紹PPT; 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部員工培訓(xùn)及重要會(huì)議的培訓(xùn)。 二、崗位要求: 1、年齡28~40歲,本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn)在3年以上,有農(nóng)資行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 3、思路清晰,思維敏捷,優(yōu)秀的文字功底及口才,良好的溝通及學(xué)習(xí)能力; 4、熟悉植物營養(yǎng)及肥料。 三、薪酬待遇:固定工資6000~10000元/月+年終獎(jiǎng)+六險(xiǎn)一金+過節(jié)費(fèi)+生日禮金+旅游體檢+員工公寓+員工食堂。 四、工作地點(diǎn):南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊)2025-02-09蘇女士人力經(jīng)理
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二級學(xué)院院長8000-10000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)廣西經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)院教育/培訓(xùn)1.中共黨員,年齡45-60歲之間,本科及以上學(xué)歷、副教授以上職稱、相關(guān)學(xué)科背景, 2.有高校院系或重點(diǎn)研究機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。2025-02-08何老師、周老師
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酒店事業(yè)部負(fù)責(zé)人10000-15000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城廣西盛邦投資集團(tuán)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位描述: 1、負(fù)責(zé)小眾高端酒店選址、開發(fā)籌建等工作。 2、具備敏銳的市場洞察能力、市場分析能力,對文旅酒店行業(yè)政策、市場信息及行業(yè)動(dòng)態(tài)有一定敏感度; 3、具備豐富的行業(yè)資源;具備良好的個(gè)人素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)合作精神及敬業(yè)精神。 4、有設(shè)計(jì)功底、較高的審美能力及較深厚的文化底蘊(yùn)積累優(yōu)先。2025-02-07人力資源部
南寧相關(guān)熱門崗位
公司管理公司經(jīng)理公司負(fù)責(zé)人公司管理人員事業(yè)部經(jīng)理高級管理職代表處負(fù)責(zé)人分公司/代表處負(fù)責(zé)人執(zhí)行主任高級分公司經(jīng)理事業(yè)部負(fù)責(zé)人高級管理人員分公司副經(jīng)理機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人分公司事業(yè)部總監(jiān)醫(yī)院院長門診負(fù)責(zé)人執(zhí)行院長教育事業(yè)部經(jīng)理教育事業(yè)部負(fù)責(zé)人養(yǎng)老機(jī)構(gòu)院長銀行行長旅游事業(yè)部總經(jīng)理
行業(yè)招聘
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- 廣西朗高醫(yī)療科技有限公司
- 所在行業(yè) 辦公設(shè)備/化學(xué)/計(jì)算機(jī)
- 成立時(shí)間 7年(2017年6月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下