職位描述

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)值夜巡視工作,不可以讓陌生人隨意進(jìn)出。 

公司簡介

五條友燒烤大趴,是巨星集團(tuán)旗下的又一年度跨界巨作,餐飲與娛樂最極致的結(jié)合體,一流的消費(fèi)環(huán)境氛圍體驗(yàn),我們不知解決了你的口腹之欲,更滿足了你社交派對、個性炫耀、釋放壓力、輸出城市主流文化的需求。將燒烤、正餐、和喝酒、夜生活串聯(lián)起來,才是我們要的真正“跨界”。這里最純正的精釀啤酒、100多個矩陣HIFI音響組成的潮爆電音現(xiàn)場,十級腌制的帶刀廚師,愛秀肌肉的服務(wù)員,還有愛直播的美女DJ,將烤肉娛樂到底,邊吃邊玩,在一種輕松快樂的環(huán)境下享受美食,PK精釀。夜夜不間斷的燒烤派對,一個好吃、好玩的“燒烤大趴管”。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

餐飲店長
5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
1、主要負(fù)責(zé)店面管理 2、從事餐飲行業(yè)3年以上 男女不限 原標(biāo)題:《招北海萬達(dá)店長》
12小時前
黃女士
餐飲店長
7000-8000元
南寧-青秀區(qū)
利潤3%
2025-03-11
范主任
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)店內(nèi)前廳運(yùn)營管理工作,女身高1.58米以上,男身高1.70米以上,具備餐飲同等職位經(jīng)驗(yàn)2年以上。
2025-03-11
曾錦華
人事經(jīng)理
餐飲店長
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營管理,保證餐廳在有序、穩(wěn)定的狀態(tài)下運(yùn)行,提升顧客滿意度, 對全店成本與費(fèi)用的有效控制負(fù)責(zé), 有一定的餐飲3年以上管理經(jīng)驗(yàn), 熟悉餐廳的各項管理工作流程和管理規(guī)范。
2025-03-10
龍衛(wèi)軍
南寧-邕寧區(qū)
工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)會所衛(wèi)生、保潔等工作; 2.協(xié)助廚師洗菜、備菜、上菜、收桌、清洗等。 福利:包吃,包?。刹蛔。?年齡:不限 條件要求: 1、五官端正、懂禮貌,會聽講普通話,身體健康。 2、有3年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),會所餐飲最佳。 3、要會烹飪家常菜,有過實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 工作地點(diǎn):大自然花園附近
2025-03-09
南寧-青秀區(qū)-廣西農(nóng)資大廈
任職要求: 1、掌握現(xiàn)代餐飲企業(yè)運(yùn)營管理理念和意識; 2、掌握并能熟練運(yùn)用餐飲4D管理體系; 3、具備扎實(shí)的粵菜 湘菜專業(yè)功底及全面的餐廳管理知識,具備一定的市場分析和表報統(tǒng)計、分析能力; 4、協(xié)調(diào)能力、計劃能力、執(zhí)行能力優(yōu)秀; 5、具備較敏銳的洞察力和良好的應(yīng)變能力。 薪資7000 職位招聘2人
2025-03-08
祝輿
餐飲店長
8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、根據(jù)公司整體的戰(zhàn)略規(guī)劃和運(yùn)營規(guī)程全面負(fù)責(zé)門店的日常經(jīng)營管理,并對門店的經(jīng)營業(yè)績負(fù)責(zé); 2、執(zhí)行門店整體營銷策略,負(fù)責(zé)店面銷售宣傳工作、拉升店面流量,提升店面銷售指標(biāo),并管控成本; 3、負(fù)責(zé)門店的服務(wù)管理工作,包括人員培訓(xùn)、服務(wù)流程、檢查督導(dǎo)、客訴處理,保證門店服務(wù)水平; 4、負(fù)責(zé)門店的團(tuán)隊管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、考勤、晉升、淘汰、崗位安排等; 5、負(fù)責(zé)門店安全管理工作,包括安全設(shè)施檢查、保安證、健康證辦理、安全生產(chǎn)培訓(xùn)等;
2025-03-08
餐飲店長
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營和管理,確保餐廳的正常營業(yè)和高效運(yùn)作。 制定和執(zhí)行餐廳的各項管理制度和流程,包括服務(wù)規(guī)范、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和品質(zhì)要求等。 負(fù)責(zé)餐廳員工的招聘、培訓(xùn)和管理工作,提升員工的服務(wù)意識和專業(yè)技能。 監(jiān)督和指導(dǎo)員工的工作,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 負(fù)責(zé)餐廳的財務(wù)管理,包括成本控制、費(fèi)用管理和利潤目標(biāo)等。 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系,處理客戶投訴和反饋。
2025-03-08
萬哲李
餐飲店長
5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-天域香格里拉
廣西航營物業(yè)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位要求 1、全面管理店鋪運(yùn)營,確保店鋪正常運(yùn)作 2、制定服務(wù)規(guī)范、程序和推銷策略,組織實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)制定高效定量的日常工作計劃; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服 5、務(wù)質(zhì)量管理; 6、加強(qiáng)現(xiàn)場管理,全面掌握店內(nèi)營業(yè)情況,及時解決問題; 7、加強(qiáng)財產(chǎn)管理,控制物品使用,減少費(fèi)用開支和物品損耗; 8、負(fù)責(zé)服務(wù)質(zhì)量、菜品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等 9、環(huán)節(jié)工作; 10、負(fù)責(zé)店內(nèi)財務(wù)及物品的管理,控制成本,杜絕浪費(fèi) 11、營業(yè)準(zhǔn)備:檢查收銀機(jī)、收銀臺、零鈔等,確保營業(yè)準(zhǔn)備工作完成; 12、收銀操作:熟練掌握收銀機(jī)操作,準(zhǔn)確輸入價格,處理不同支付方式; 崗位要求: 1、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)代餐飲經(jīng)營管理意識; 2、熟悉餐飲業(yè)店內(nèi)執(zhí)行操作管理和作業(yè)流程,具有成熟的店鋪管理經(jīng)驗(yàn); 3、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的口頭和文字表達(dá)能力,以及策劃組織能力、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力; 4、加強(qiáng)財產(chǎn)管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費(fèi)用開支和物品損耗,嚴(yán)控成本,杜絕浪費(fèi); 5、全等幾個主要環(huán)節(jié)工作,責(zé)任到人,嚴(yán)防各類安全事故發(fā)生。完成當(dāng)班營業(yè)日報表,確保賬目清晰; 6、營業(yè)現(xiàn)金的保管,確保貨款安全; 7、按時做好營業(yè)日報表和物資、資金、票據(jù)的臺賬。 底薪4000-5000元+營業(yè)額提成+獎金 面試地址:江南區(qū)那洪大道彰泰新旺角負(fù)一樓金缽菜市招商中心
2025-03-08
林先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、對餐廳實(shí)行全面管理,確保為客人提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù),完成每月營業(yè)指標(biāo)。   2、負(fù)責(zé)餐飲部員工的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),督促各崗位抓好培訓(xùn)工作、提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。   3、根據(jù)制定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保員工對賓客服務(wù)的正確性及一貫性。   4、檢查各類用具的破損丟失情況,將各項易耗品費(fèi)用降到最低點(diǎn)。   5、保持并發(fā)展客戶關(guān)系,建立客戶檔案。處理客人投訴,與客人溝通,征求客人反饋意見。   6、定期召開餐飲部例會,并在開餐前召開餐廳班前會布置任務(wù),完成上傳下達(dá)的工作。   7、抓好員工隊伍的基本建設(shè),熟悉和掌握員工的思想狀況、工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)水平,開展經(jīng)常性的禮貌教育和職業(yè)道德教育,注意培訓(xùn)、考核和選拔人才,培訓(xùn)所有員工按制定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握服務(wù)技能,優(yōu)質(zhì)高效的工作。   8、制定、推行和監(jiān)督本部門的各項管理制度。
2025-03-08
南寧市五條友休閑餐廳招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市五條友休閑餐廳
所在行業(yè) 餐飲/娛樂
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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