南寧銷售代表/客戶代表招聘 logo

南寧銷售代表/客戶代表招聘

桂聘提供2025年3月南寧銷售代表/客戶代表最新招聘,青秀區(qū)309條西鄉(xiāng)塘區(qū)105條,平均工資約為5129元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多銷售代表/客戶代表銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-09
官女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴(kuò)大企業(yè)市場范圍,為客戶提供服務(wù);
2、每天訪問客戶,按時統(tǒng)計、分析收集客戶資料,并形成每天銷售工作報告;
3、根據(jù)市場需求,確認(rèn)潛在賓客及其需求,做好銷售工作;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊、散客及宴會、會議等服務(wù)項目的銷售工作,按要求及時填寫《預(yù)定單》與《宴會、會議預(yù)定單》,做好接待及服務(wù)工作;
5、根據(jù)酒店價格政策,拜訪客戶,進(jìn)行推介,以達(dá)成協(xié)議,簽署合同,并形成相應(yīng)的工作記錄;
6、與酒店其他部門做好協(xié)調(diào)工作,確保對客人的優(yōu)質(zhì)服務(wù);
7、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,負(fù)責(zé)搜集、整理市場情報及銷售信息,并對市場客戶的檔案資料進(jìn)行收集整理;
8、及時處理客人的投訴,無法處理的要及時向部門主管反饋以便及時解決;
9、完成市場營銷部上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,男女不限,30歲以下
1、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力;
2、良好的分析能力及獨(dú)立處理事務(wù)的能力;
3、有從事過酒店銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
公司為您提供:
1、具有市場競爭力的薪資水平
2、優(yōu)質(zhì)的免費(fèi)員工餐
3、免費(fèi)員工宿舍(步行僅10分鐘)
4、提供社會保險福利
5、免費(fèi)的制服洗滌服務(wù)
交通信息:
1、地鐵
可乘坐地鐵1或3號線至金湖廣場站(C2口出),步行975米,即可抵達(dá)。
可乘坐地鐵3號線至濱湖站(B口出),步行953米,即可抵達(dá)。
2、公交路線
線路一:706路、25路到區(qū)工商局站下車,步行351米,即可抵達(dá)。
線路二:74路、B19路、76路到金湖金浦路口站下車,步行310米,即可抵達(dá)。

銷售管培生

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人 制造業(yè) 瀏覽:105
2025-03-09
謝武珍
職位描述
1、定期完成工作要求,并能獨(dú)立的處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)
2、協(xié)助公司各項營銷計劃的執(zhí)行和監(jiān)督
職位要求:
1、2021屆、2022屆畢業(yè)生,本科以上學(xué)歷;
2、市場營銷、工商管理、經(jīng)貿(mào)、機(jī)械工程相關(guān)專業(yè);
3、學(xué)生會干部、校園活動或社會活動活躍分子優(yōu)先;
4、溝通能力強(qiáng),成就動機(jī)和目標(biāo)性強(qiáng),邏輯思維清晰,務(wù)實(shí)踏實(shí);
5、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及吃苦耐勞的毅力。
南寧-江南區(qū) 1人 服飾 瀏覽:36
2025-03-09
謝濤
崗位職責(zé):
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求達(dá)成銷售,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、與同事合作共同完成銷售目標(biāo);
4.、配合店長做好店內(nèi)工作,包含商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨防損等日常營業(yè)工作;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
6、、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
任職要求:
1、學(xué)歷不限;
2、年齡18-40歲,身體健康
3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞
4、有服裝銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、形象氣質(zhì)佳,可穿著駕馭并認(rèn)可本品牌風(fēng)格,視覺敏銳,熱愛時尚,溝通能力強(qiáng),表達(dá)能力好。
薪資待遇:
1、底薪+提成+達(dá)標(biāo)獎,綜合工資4000-8000
2、定期團(tuán)建、免費(fèi)培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利
3、工作8小時
4、晉升空間:導(dǎo)購一店助一店長一督導(dǎo)一經(jīng)理
2025-03-09
孫煒
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護(hù)及銷售管理工作; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售任務(wù)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)生豬飼料行業(yè)信息的收集、摸排,及時向上反饋; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,農(nóng)牧、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬),年齡在25-35歲最佳; 2、具備預(yù)混料、動保、獸藥、疫苗、飼料添加劑、豬場設(shè)備等銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識與動態(tài),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、目標(biāo)管理能力和工作執(zhí)行力; 4、適應(yīng)長期出差,有駕照會開車,有自駕車優(yōu)先。
2025-03-09
孫煒
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護(hù)及銷售管理工作; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售任務(wù)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)生豬飼料行業(yè)信息的收集、摸排,及時向上反饋; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,農(nóng)牧、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬),年齡在25-35歲最佳; 2、具備預(yù)混料、動保、獸藥、疫苗、飼料添加劑、豬場設(shè)備等銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識與動態(tài),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、目標(biāo)管理能力和工作執(zhí)行力; 4、適應(yīng)長期出差,有駕照會開車,有自駕車優(yōu)先。
2025-03-09
孫煒
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護(hù)及銷售管理工作; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售任務(wù)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)生豬飼料行業(yè)信息的收集、摸排,及時向上反饋; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,農(nóng)牧、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬),年齡在25-35歲最佳; 2、具備預(yù)混料、動保、獸藥、疫苗、飼料添加劑、豬場設(shè)備等銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識與動態(tài),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、目標(biāo)管理能力和工作執(zhí)行力; 4、適應(yīng)長期出差,有駕照會開車,有自駕車優(yōu)先。
2025-03-09
劉欣
1、根據(jù)銷售主管的安排對區(qū)域總體銷售負(fù)責(zé),完成銷售指標(biāo); 2、每日按計劃拜訪各店,與店員,柜組長保持密切關(guān)系,使之熟悉公司產(chǎn)品的主要特性與利益、并能主動向消費(fèi)者推薦; 4、區(qū)域活動的參與及跟進(jìn); 3、主動了解競爭產(chǎn)品情況,掌握客戶信息、競爭對手信息,并向總部及時進(jìn)行反饋; 任職要求: 1、1年以上客戶開發(fā)或銷售、維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),熟悉當(dāng)?shù)亟K端市場的操作及營銷模式; 3、工作積極熱情,責(zé)任心強(qiáng); 4、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 績效上不封頂
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的挖掘機(jī)銷售工作; 2.客戶開發(fā)、市場調(diào)研、競對分析; 3.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,開發(fā)市場,提升市場占有率。 任職要求: 1、男女不限,高中以上學(xué)歷,熱愛銷售崗位工作者,可接收應(yīng)屆和無經(jīng)驗(yàn)人員。 2、溝通能力強(qiáng)、挑戰(zhàn)欲望高、抗壓能力強(qiáng)。 3、反應(yīng)靈活,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力。 4、有私家車優(yōu)先。
2025-03-09
廖女士
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)的叉車銷售工作; 2.客戶開發(fā)、市場調(diào)研、競對分析; 3.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,開發(fā)市場,提升市場占有率。 任職要求: 1、男女不限,高中以上學(xué)歷,熱愛銷售崗位工作者,可接收應(yīng)屆和無經(jīng)驗(yàn)人員。 2、溝通能力強(qiáng)、挑戰(zhàn)欲望高、抗壓能力強(qiáng)。 3、反應(yīng)靈活,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力。 4、有私家車優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的挖掘機(jī)銷售工作; 2.客戶開發(fā)、市場調(diào)研、競對分析; 3.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,開發(fā)市場,提升市場占有率。 任職要求: 1、男女不限,高中以上學(xué)歷,熱愛銷售崗位工作者,可接收應(yīng)屆和無經(jīng)驗(yàn)人員。 2、溝通能力強(qiáng)、挑戰(zhàn)欲望高、抗壓能力強(qiáng)。 3、反應(yīng)靈活,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力。 4、有私家車優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的挖掘機(jī)銷售工作; 2.客戶開發(fā)、市場調(diào)研、競對分析; 3.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,開發(fā)市場,提升市場占有率。 任職要求: 1、男女不限,高中以上學(xué)歷,熱愛銷售崗位工作者,可接收應(yīng)屆和無經(jīng)驗(yàn)人員。 2、溝通能力強(qiáng)、挑戰(zhàn)欲望高、抗壓能力強(qiáng)。 3、反應(yīng)靈活,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力。 4、有私家車優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的挖掘機(jī)銷售工作; 2.客戶開發(fā)、市場調(diào)研、競對分析; 3.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,開發(fā)市場,提升市場占有率。 任職要求: 1、男女不限,高中以上學(xué)歷,熱愛銷售崗位工作者,可接收應(yīng)屆和無經(jīng)驗(yàn)人員。 2、溝通能力強(qiáng)、挑戰(zhàn)欲望高、抗壓能力強(qiáng)。 3、反應(yīng)靈活,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力。 4、有私家車優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的挖掘機(jī)銷售工作; 2.客戶開發(fā)、市場調(diào)研、競對分析; 3.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,開發(fā)市場,提升市場占有率。 要求: 任職要求: 1、男女不限,高中以上學(xué)歷,熱愛銷售崗位工作者,可接收應(yīng)屆和無經(jīng)驗(yàn)人員。 2、溝通能力強(qiáng)、挑戰(zhàn)欲望高、抗壓能力強(qiáng)。 3、反應(yīng)靈活,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力。 4、有私家車優(yōu)先。

新能源電池銷售

5000-10000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:2
2025-03-09
張小波
1、主要針對公司代理的電池品牌進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣; 2、開發(fā)和維護(hù)客戶,完成銷售任務(wù)指標(biāo); 3、理解客戶需求,根據(jù)客戶的需求提供有效的方案和產(chǎn)品; 4、及時反饋客戶動態(tài)及市場信息給公司相關(guān)部門; 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷; 2、有銷售行業(yè)一年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、良好的計算機(jī)應(yīng)用能力,能熟練制作PPT、Excel、Word等文件; 4、擁有良好的溝通與談判能力,具有獨(dú)立分析及解決問題的能力; 5、有電池方面的產(chǎn)品知識或相關(guān)領(lǐng)域市場推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

電梯銷售

7000-12000元
2025-03-09
趙小姐
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)自己的業(yè)務(wù)狀況安排工作時間,負(fù)責(zé)品牌電梯項目銷售開發(fā)工作,管理維護(hù)客戶關(guān)系。 2、客戶信息收集、別墅樓盤做地推、踩點(diǎn)并跟進(jìn)客戶動態(tài); 3、邀約業(yè)主到店體驗(yàn)(乘梯、電梯功能講解等)、上門測量電梯井道數(shù)據(jù)并給業(yè)主提供安裝方案; 4、制作電梯報價方案、簽約并跟進(jìn)合同執(zhí)行; 5、根據(jù)市場狀況和產(chǎn)品定位,結(jié)合公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,完成銷售目標(biāo)。 6、熟悉銷售、談判、簽訂合同等流程,掌握電腦操作技能。 崗位要求: 1、性格開朗,談吐流利,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、有良好的職業(yè)素養(yǎng)和個人素養(yǎng),愛好廣泛,擅于主動社交; 2、能吃苦耐勞,抗壓性好,具備團(tuán)隊協(xié)作精神,對銷售工作感興趣并充滿自信和熱...
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:5K
  • 4.3%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 21.6%
    4K
  • 23.5%
    5K
  • 14.5%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.2%
  • 初中
    0.3%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    2%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,初中占0.3%,高中占0.6%,中專占0.8%,大專占2%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.9%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP