南寧市場部門經(jīng)理招聘 logo

南寧市場部門經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年3月南寧市場部門經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)14條江南區(qū)11條,平均工資約為6068元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多市場部門經(jīng)理市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-08
莫*士
現(xiàn)公司誠招產(chǎn)品銷售部門經(jīng)理2—5名,具體要求:有中藥飲片,保健食品市場客戶,開發(fā)3—5年經(jīng)驗(yàn),對華南,西南省片地市二級(jí)市場有優(yōu)質(zhì)中醫(yī)館,OTC醫(yī)藥連鎖第三終端客戶網(wǎng)絡(luò)優(yōu)先,做事誠懇,認(rèn)真,具有良好語言表達(dá)溝通能力與吃苦耐勞品格。
性別不限,年齡要求35-45歲、身體健康,無不良嗜好。月薪資收入:底薪十提成=8000-15000元。
2025-03-08
劉女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。
3、制定自己的銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。
4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。
5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。
任職資格 :
1、18周歲以上,學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn):不限;
2、有銷售行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3、你確定你不是一個(gè)“安于現(xiàn)狀”、而不求進(jìn)取的人;
4、“吃苦耐勞”是句老套詞、但我們認(rèn)為這是銷售人必須具備的本質(zhì);
5、我們相信團(tuán)隊(duì)的力量是不可戰(zhàn)勝的、你的團(tuán)隊(duì)意識(shí)一定要很強(qiáng)、并且能夠服從團(tuán)隊(duì)的合理安排和指導(dǎo)。
工作介紹:
1、薪資構(gòu)成:底薪3000+績效+獎(jiǎng)金,綜合5000-8000以上。
2、每月不定期組織戶外活動(dòng)。
3、員工多是90后,工作氛圍輕松。
4、快速晉升渠道: 基層人員、 部門主管、 部門經(jīng)理
5、工作時(shí)間:早上8:00點(diǎn)、下午18:00點(diǎn)、中午休息兩個(gè)小時(shí)
6、公司提供舒適的辦公環(huán)境,高潛力的客戶資源;
7、公司提供帶薪培訓(xùn),包含職業(yè)生涯規(guī)劃、銷售技巧、溝通技巧、心態(tài)輔導(dǎo)等,能力優(yōu)秀者可快速晉升;
8、享有國家規(guī)定的法定假日。

市場經(jīng)理

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人 環(huán)保 瀏覽:28
2025-03-08
工作職責(zé)
1、根據(jù)公司銷售策略,完成銷售計(jì)劃、回款計(jì)劃;收集、市場分析,形成市場調(diào)研報(bào)告。
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)開展和渠道建立,協(xié)助部門經(jīng)理完成公司分配的銷售任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)新老客戶關(guān)系的維護(hù),獨(dú)立挖掘潛在客戶,獨(dú)立開拓片區(qū)市場。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、給排水、水利、景觀等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有豐富的銷售經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的市場敏銳度以及相關(guān)的市場銷售技巧;
2、熟悉市政行業(yè)項(xiàng)目操作流程,熟悉咨詢設(shè)計(jì)、施工類項(xiàng)目招投標(biāo)及合同簽訂工作相關(guān)流程,對環(huán)保行業(yè)國家政策有一定了解;
3、在特定區(qū)域有豐富的客戶資源積累及較廣的人脈資源,能獨(dú)立挖掘潛在客戶、維護(hù)客戶關(guān)系;
4、有較強(qiáng)的溝通能力及人際交往能力,熟悉職場禮儀,能適應(yīng)經(jīng)常出差;
5、具備良好的職業(yè)操守,做事認(rèn)真仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng)。
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 5人 電信
2025-03-07
2.負(fù)責(zé)指定地區(qū)線下產(chǎn)品的運(yùn)營、宣傳和推廣工作 2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理 3.了解市場情況,反饋真實(shí)有效的市場分析數(shù)據(jù) 4.搜集客戶信息,做好產(chǎn)品的售前售后服務(wù)。 …… 元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理
任職資格: 1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力 …… 全面的學(xué)習(xí)和專業(yè)的培訓(xùn)體系;(行業(yè)知識(shí)、溝通營銷技巧、產(chǎn)品材料知識(shí)等家裝專業(yè)知識(shí)) 晉升空間:基層員工 部門主管 部門經(jīng)理 高層;
2025-03-06
具有軟件架構(gòu)、軟件項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)庫、軟件開發(fā)等相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí),有集成經(jīng)驗(yàn)、軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6.有注冊咨詢師、造價(jià)師、項(xiàng)目管理師等資質(zhì)證書優(yōu)先; 7.熟悉智慧城市、電子政務(wù)、醫(yī)療、教育、旅游、公安、市場監(jiān)督 …… 負(fù)責(zé)編制建筑智能化項(xiàng)目的需求分析; 4.負(fù)責(zé)編制建筑智能化項(xiàng)目的的各子系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案,如:配電、樓控、會(huì)議、廣播、安防、布線等系統(tǒng),配合完成項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、評估報(bào)告等; 5、完成部門經(jīng)理
2025-03-06
談判、簽約,建立并維護(hù)良好的客情關(guān)系; 4、負(fù)責(zé)常規(guī)活動(dòng)工作,并做好相關(guān)記錄、負(fù)責(zé)商家信息的歸檔管理工作; 崗位要求: 1.市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2.性格開朗大方,具有一定市場開拓能力 …… ,掌握營銷技巧及策略; 3、配合部門經(jīng)理做好招商運(yùn)營的各項(xiàng)工作。
要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬至本科 2、具備2年以上的市場管理經(jīng)驗(yàn); 工作地點(diǎn):南寧(需區(qū)內(nèi)出差) 薪酬福利: 1、年薪:14萬-20萬 2、薪酬構(gòu)成:底薪 …… 晉升通道:學(xué)術(shù)專員-產(chǎn)品主管-產(chǎn)品經(jīng)理-部門經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理 其他福利: 五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等…… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):IVD

市場主管

5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 1人 商業(yè)廣場
2025-03-04
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制訂商場對外宣傳,營銷活動(dòng)等企劃方案; 2.負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理對商場品牌宣傳、推廣、促銷活動(dòng)方案的實(shí)施進(jìn)行總結(jié)與評估; 3.負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理視覺設(shè)計(jì)及制作等相關(guān)內(nèi)容的審核; 4 …… .負(fù)責(zé)對市場及其它各大百貨商場企劃活動(dòng)的信息搜集與整理; 5.監(jiān)督檢查商場內(nèi)外環(huán)境氣氛的包裝和布置; 6.負(fù)責(zé)購物環(huán)境、氛圍的美化、企業(yè)形象推廣及營銷活動(dòng)的組織實(shí)施工作。
2025-03-04
公司直招,不收取任何費(fèi)用 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司南寧及周邊區(qū)域的商家的開拓和維護(hù); 2、根據(jù)市場銷售計(jì)劃,完成區(qū)域銷售任務(wù)指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,維護(hù)服務(wù)好老客戶; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集 …… 元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理

活動(dòng)策劃

6000-11000元
南寧-興寧區(qū)-暢春湖山莊 1人 瀏覽:4
2025-03-04
周祥
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)各類商業(yè)活動(dòng)的策劃與組織實(shí)施; 2.組織指導(dǎo)撰寫各種公關(guān)活動(dòng)方案; 3.據(jù)市場信息及行業(yè)動(dòng)態(tài),進(jìn)行活動(dòng)策劃和執(zhí)行; 4.協(xié)助部門經(jīng)理對活動(dòng)進(jìn)行整體協(xié)調(diào)和把控; 5.評估活動(dòng)效果并編制活動(dòng)報(bào)告 …… ; 6.根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料,塑造良好企業(yè)形象; 7.根據(jù)公司市場戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定市場調(diào)查計(jì)劃; 8.定期收集競爭對手信息,了解競爭對手的動(dòng)態(tài),并整理、分析,形成報(bào)告; 9.負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場的統(tǒng)籌
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 餐飲
2025-03-04
蘇清立
3、有豐富的想象力和創(chuàng)造力,能制作高質(zhì)量的各類中式點(diǎn)心; 4、了解中式面點(diǎn)行業(yè)的市場流程趨勢,掌握同業(yè)訊息,累積研發(fā)素材; 5、熱愛中式包點(diǎn)、面點(diǎn)、小吃制作,對工作有積極主動(dòng)性。 …… 6、協(xié)助部門經(jīng)理對相關(guān)部門進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。 薪酬:8000-10000元/月
2025-03-04
崗位職責(zé): 1.前期學(xué)習(xí)運(yùn)營公司基層市場的產(chǎn)品推廣與銷售;根據(jù)公司的規(guī)劃,開拓新市場、維護(hù)老客戶資源; 2.中期負(fù)責(zé)建設(shè)及管理團(tuán)隊(duì),規(guī)劃運(yùn)營市場;協(xié)助經(jīng)理完成公司及團(tuán)隊(duì)既定銷售目標(biāo)任務(wù) 3.后期負(fù)責(zé)獨(dú)立銷售部門或分公司的獨(dú)立經(jīng)營及管理相關(guān)事務(wù) …… 元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 5人 電信 瀏覽:5
2025-03-04
崗位說明: 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場銷售及推廣; 2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3.根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行 …… 元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理
2025-03-04
2.負(fù)責(zé)指定地區(qū)線下產(chǎn)品的運(yùn)營、宣傳和推廣工作 2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理 3.了解市場情況,反饋真實(shí)有效的市場分析數(shù)據(jù) 4.搜集客戶信息,做好產(chǎn)品的售前售后服務(wù)。 …… 元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理
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南寧市場營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 4.3%
    2K
  • 19%
    3K
  • 18.6%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 9.8%
    8K-1W
  • 14.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 高中
    0.2%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.4%
  • 本科
    0.4%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,高中占0.2%,中專占0.3%,大專占0.4%,本科占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.1%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.8%,3-5年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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