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南寧商戶運(yùn)營高級經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年2月南寧商戶運(yùn)營高級經(jīng)理最新招聘,良慶區(qū)2條,平均工資約為5712元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多商戶運(yùn)營高級經(jīng)理商家運(yùn)營主管商家運(yùn)營專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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(三街兩巷商業(yè))運(yùn)營經(jīng)理
6000-8000元2025-02-21職責(zé)概述:配合和協(xié)助上級完成各項工作,長期項目駐場進(jìn)行日常管理工作,負(fù)責(zé)招商、運(yùn)營、執(zhí)行與完成,運(yùn)營過程的監(jiān)督、檢查與服務(wù)工作,主抓項目商戶管理及經(jīng)營分析工作,對駐場物業(yè)公司服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,收集匯總問題定期上報,督導(dǎo)項目安全生產(chǎn),協(xié)助運(yùn)營高級經(jīng)理完成其他各項工作。
1.負(fù)責(zé)對管理區(qū)域的商鋪進(jìn)行租賃合同簽訂、租金催收、租金發(fā)票開具及送達(dá)、合同解除方面的各項工作。
2.負(fù)責(zé)項目商鋪移交、裝修跟進(jìn)、開業(yè)方案跟進(jìn)與指導(dǎo)等工作。
3.負(fù)責(zé)對管理區(qū)域的商鋪建立臺賬并及時更新數(shù)據(jù)。
4.負(fù)責(zé)擬定項目內(nèi)各類通知、催款通知書、違約告知書、終止合同告知書等文件進(jìn)行下發(fā)。
5.對商戶經(jīng)營情況進(jìn)行分析,關(guān)注商戶合約到期情況匯總跟進(jìn),儲備商戶資源,適當(dāng)做出相應(yīng)調(diào)整,防止產(chǎn)生空鋪。
6.了解項目商戶日常經(jīng)營的情況,做好商戶日常經(jīng)營溝通工作。
7.根據(jù)公司經(jīng)營管理需要,制定相關(guān)經(jīng)營報表。
8.處理商家經(jīng)營中出現(xiàn)的投訴工作。
9.針對商家:負(fù)責(zé)每日巡場監(jiān)督租戶經(jīng)營規(guī)范及現(xiàn)場管理。
10.針對物業(yè)公司:負(fù)責(zé)監(jiān)督項目物業(yè)公司工作、服務(wù)質(zhì)量。
11.負(fù)責(zé)首次招商后解約的商鋪進(jìn)行二次招商工作,確保實(shí)現(xiàn)公司的年度目標(biāo)。
全日制本科及以上學(xué)歷,營銷、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)。1年以上商文旅項目招商、運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),有一定的商業(yè)市場業(yè)態(tài)經(jīng)驗(yàn),熟悉商業(yè)管理,熟悉業(yè)態(tài)規(guī)劃、商業(yè)項目定位、商業(yè)項目運(yùn)營管理,具有敏銳的市場觀察力和較強(qiáng)的市場分析能力,能就市場出現(xiàn)的各種問題客觀的分析和判斷,及時迅速有效的解決問題;出色的人際溝通、協(xié)調(diào)和處理能力、團(tuán)隊建設(shè)能力、組織開發(fā)能力;有資源和優(yōu)秀的渠道開發(fā)能力,具備獨(dú)立的業(yè)務(wù)談判能力和交涉能力;形象氣質(zhì)良好,有較好的抗壓能力,35周歲及以下
注:表達(dá)能力較強(qiáng)、能進(jìn)行專業(yè)的商業(yè)講解,文筆能力較強(qiáng),需經(jīng)常撰寫文件,具備基本的運(yùn)營知識 -
(三街兩巷商業(yè))運(yùn)營經(jīng)理
6000-8000元2025-02-21職責(zé)概述:配合和協(xié)助上級完成各項工作,長期項目駐場進(jìn)行日常管理工作,負(fù)責(zé)招商、運(yùn)營、執(zhí)行與完成,運(yùn)營過程的監(jiān)督、檢查與服務(wù)工作,主抓項目商戶管理及經(jīng)營分析工作,對駐場物業(yè)公司服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,收集匯總問題定期上報,督導(dǎo)項目安全生產(chǎn),協(xié)助運(yùn)營高級經(jīng)理完成其他各項工作。
1.負(fù)責(zé)對管理區(qū)域的商鋪進(jìn)行租賃合同簽訂、租金催收、租金發(fā)票開具及送達(dá)、合同解除方面的各項工作。
2.負(fù)責(zé)項目商鋪移交、裝修跟進(jìn)、開業(yè)方案跟進(jìn)與指導(dǎo)等工作。
3.負(fù)責(zé)對管理區(qū)域的商鋪建立臺賬并及時更新數(shù)據(jù)。
4.負(fù)責(zé)擬定項目內(nèi)各類通知、催款通知書、違約告知書、終止合同告知書等文件進(jìn)行下發(fā)。
5.對商戶經(jīng)營情況進(jìn)行分析,關(guān)注商戶合約到期情況匯總跟進(jìn),儲備商戶資源,適當(dāng)做出相應(yīng)調(diào)整,防止產(chǎn)生空鋪。
6.了解項目商戶日常經(jīng)營的情況,做好商戶日常經(jīng)營溝通工作。
7.根據(jù)公司經(jīng)營管理需要,制定相關(guān)經(jīng)營報表。
8.處理商家經(jīng)營中出現(xiàn)的投訴工作。
9.針對商家:負(fù)責(zé)每日巡場監(jiān)督租戶經(jīng)營規(guī)范及現(xiàn)場管理。
10.針對物業(yè)公司:負(fù)責(zé)監(jiān)督項目物業(yè)公司工作、服務(wù)質(zhì)量。
11.負(fù)責(zé)首次招商后解約的商鋪進(jìn)行二次招商工作,確保實(shí)現(xiàn)公司的年度目標(biāo)。
全日制本科及以上學(xué)歷,營銷、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)。1年以上商文旅項目招商、運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),有一定的商業(yè)市場業(yè)態(tài)經(jīng)驗(yàn),熟悉商業(yè)管理,熟悉業(yè)態(tài)規(guī)劃、商業(yè)項目定位、商業(yè)項目運(yùn)營管理,具有敏銳的市場觀察力和較強(qiáng)的市場分析能力,能就市場出現(xiàn)的各種問題客觀的分析和判斷,及時迅速有效的解決問題;出色的人際溝通、協(xié)調(diào)和處理能力、團(tuán)隊建設(shè)能力、組織開發(fā)能力;有資源和優(yōu)秀的渠道開發(fā)能力,具備獨(dú)立的業(yè)務(wù)談判能力和交涉能力;形象氣質(zhì)良好,有較好的抗壓能力,35周歲及以下
注:表達(dá)能力較強(qiáng)、能進(jìn)行專業(yè)的商業(yè)講解,文筆能力較強(qiáng),需經(jīng)常撰寫文件,具備基本的運(yùn)營知識
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南寧商家運(yùn)營招聘工資
¥
5712
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K
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26%3K
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19.2%4K
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16.4%5K
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12.3%6K-8K
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5.5%8K-1W
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20.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧商家運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧商家運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。