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南寧培訓(xùn)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年3月南寧培訓(xùn)經(jīng)理最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)10條青秀區(qū)6條，平均工資約為4135元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多培訓(xùn)經(jīng)理招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-14
人事部
崗位職責(zé)：
1、日常區(qū)域店面巡檢工作，包括店鋪形象、貨品陳列、促銷方案制定等，指導(dǎo)門店的日常運營工作，對區(qū)域店鋪人員進行指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力；
2、巡查店鋪，并制定改善計劃、同時做好監(jiān)督，確保店鋪形象，價格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行；
3、門店員工的崗位技能培訓(xùn)與考試；
4、完成上傳下達的各種指令。(該崗位要廣西內(nèi)出差，介意勿投)
任職資格：
1、25周歲以上，責(zé)任心強，性格穩(wěn)重，外向，較高的服務(wù)意識和目標導(dǎo)向。
3、熟練使用ppt、能獨立編寫課件
4、從事過零售行業(yè)店鋪店長、區(qū)域主管、店鋪終端培訓(xùn)的優(yōu)先
薪資福利：
月薪：8K-12K，繳納五險
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里 1人 財務(wù) 法律 瀏覽:8
2025-03-13
林女士
公司產(chǎn)品：代理記賬、稅務(wù)籌劃、工商注冊、資質(zhì)代辦、案件代理、法律顧問
崗位職責(zé)：
1.搭建公司培訓(xùn)體系，建立內(nèi)外部培訓(xùn)資源庫和培訓(xùn)課程體系，能獨立組織銷售部門的專業(yè)知識技能培訓(xùn)；
2.評估公司各部門的培訓(xùn)需求，編制公司年度培訓(xùn)計劃并組織實施；
3.組織公司內(nèi)的員工崗位培訓(xùn)、各類知識班、研討班、講座等活動；
4.建立培訓(xùn)檔案，進行數(shù)據(jù)分析，培訓(xùn)項目跟進，培訓(xùn)效果評估，撰寫培訓(xùn)工作報告，報上級審核；
任職要求：
1.從事過財稅行業(yè)市場管理類2年及以上工作經(jīng)驗；
2.具備獨立組織活動及分析匯報的能力；
3.年齡：26-35歲
待遇：
1.綜合薪資5-10K，詳細***；
2.帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、病假等；
3.日常福利：生日福利、團建活動、下午茶、節(jié)日福利；
4.工作時間：9：00-12：00，13：30-18：00，大小周，法定節(jié)假日正常休息
2025-03-12
王天宇
職位目標：對各產(chǎn)品信息、品牌及品類策略傳播、培訓(xùn)賦能負責(zé)，對銷售提升賦能負責(zé)。
職責(zé)：
1、對各品類培訓(xùn)工作規(guī)劃、執(zhí)行以及課程教學(xué)負責(zé)。
2、對大套銷售、新能力建設(shè)賦能、活動開展等相關(guān)工作負責(zé)。
3、對市場調(diào)研、產(chǎn)品動向跟蹤， 結(jié)合實際情況調(diào)整培訓(xùn)規(guī)劃及節(jié)奏把控負責(zé)。
4、對培訓(xùn)工作開展負責(zé)。
5、對監(jiān)督所轄區(qū)域真實有效地上報各類資料負責(zé)。
6、對區(qū)域?qū)拥目偛壳来蟊P客戶設(shè)計師、地區(qū)長尾客戶銷售顧問、地區(qū)家裝廚房顧問的培 訓(xùn)賦能工作負責(zé)。
7、對門店經(jīng)營指標、人員戰(zhàn)力提升負責(zé)。
8、對門店店長相關(guān)賦能、交流會及培訓(xùn)項目實施負責(zé)。
9、對各渠道活動開展的支持工作負責(zé)。
10、對廚房顧問的級別晉升、薪酬調(diào)整、門店調(diào)整情況負責(zé)。
11、對廚房顧問的工作滿意度、幸福感和歸屬感負責(zé)。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、社會學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。年齡：25-32歲
2、性別不限，1 年以上工作經(jīng)驗，熟悉培訓(xùn)管理相關(guān)工作。
3、具有較強的課程開發(fā)能力及語言表達能力， 熟練使用 Office 等辦公軟件。
4、熟悉零售行業(yè)或廚電行業(yè)的銷售和培訓(xùn)模式，以結(jié)果為導(dǎo)向。
5、具有較強的管理能力和工作協(xié)調(diào)能力， 有強烈的工作責(zé)任感和事業(yè)心。
6、具有較強的思考力、執(zhí)行力和推動力； 善于整合資源， 具有良好團隊合作意識。
年薪8萬起
2025-03-12
南寧市東葛路118號萬達金座2308
崗位職責(zé): 1、搭建和培養(yǎng)分公司培訓(xùn)師團隊，達成合理的培訓(xùn)師數(shù)量，明確培訓(xùn)師的勝任力模型，保證二級培訓(xùn)師的人員質(zhì)量 2、 建立培訓(xùn)師的分級認證，通過課程認證和星級培訓(xùn)師認證，讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽上升通道，保證培訓(xùn)師的榮譽感和專業(yè)度； 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制，統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計劃，不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量，從而提升導(dǎo)購和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果； 4、根據(jù)實時的產(chǎn)品信息，明確導(dǎo)購和督導(dǎo)的需求，研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程，制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動培訓(xùn)落地，保證培訓(xùn)的實用性和實效性 5、客戶培訓(xùn)體系建立，匹配客戶分級，針對不同類型客戶，制定培訓(xùn)計劃且落地實施，推動客戶合作意愿及滿...

培訓(xùn)主管

6000-10000元
2025-03-12
房住學(xué)
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級搭建集團培訓(xùn)體系； 2、負責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團培訓(xùn)計劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對性的培訓(xùn)改進意見。 崗位要求： 1、3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗；能獨立授課，有房地產(chǎn)培訓(xùn)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 2、認真負責(zé)、耐心細致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力； 4、能接受在廣西區(qū)內(nèi)出差。
2025-03-12
張洪財
1.主要工作職責(zé)；針對公司產(chǎn)品進行客戶教育及員工內(nèi)訓(xùn)，制定培訓(xùn)計劃等 2.每月不定期到各地區(qū)出差培訓(xùn)，宣講公司產(chǎn)品及相關(guān)技能培訓(xùn)等。 3.要求具備醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，在醫(yī)藥行業(yè)工作2年以上工作經(jīng)驗，熟悉OTC市場相關(guān)規(guī)則等。 4薪資待遇4000+，會議場次提成，達成率獎勵，總體不低于5000+，差旅費報銷，每月基本休息4天上以上，可適當調(diào)休，帶薪假期。 5.學(xué)歷要求不低于醫(yī)藥專科以上學(xué)歷，工作兩年以上并取得一定成績者優(yōu)先考慮！ 6.男女不限，要求口齒伶俐，吐字清晰，普通話標準，能夠適應(yīng)各種環(huán)境以及出差等。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗：休閑/娛樂·醫(yī)藥批發(fā)零售·其他消費品
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人 生物科技 瀏覽:43
2025-03-11
崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司經(jīng)營計劃與目標，負責(zé)公司培訓(xùn)體系搭建和制度建立； 2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，組建和管理團隊，制定培訓(xùn)部門的編制和費用預(yù)算；3、全面負責(zé)教育培訓(xùn)中心團隊的建設(shè)、培養(yǎng)與管理，指導(dǎo)部門員工完成各項工作任務(wù)及達成各項考核指標，并實施有效的日常監(jiān)督及管理；4、公司內(nèi)部、外部培訓(xùn)教案的編寫與解釋，制訂年度培訓(xùn)計劃并分解到季度、月度；5、及時了解市場和消費者的動態(tài)以及需求，并提出合理化的建議及改善措施；6、結(jié)合公司新產(chǎn)品及新的銷售方向和政策，對市場的培訓(xùn)工作進行統(tǒng)籌和提前安排，隨時收集市場反饋的有關(guān)產(chǎn)品等問題，及時解答處理，并歸類匯總，編制問題答疑手冊；7、根據(jù)市場需求計劃，參與公...
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)搭建、維護集團培訓(xùn)系統(tǒng)，制定并完善集團各項培訓(xùn)管理制度； 2、負責(zé)集團培訓(xùn)計劃、內(nèi)外部培訓(xùn)項目、培訓(xùn)課程執(zhí)行與監(jiān)控； 3、負責(zé)新員工的入職培訓(xùn)工作，外請人員來店培訓(xùn)的服務(wù)工作； 4、檢查各門店月度培訓(xùn)計劃、審查工作； 5、協(xié)助上級培訓(xùn)各門店總經(jīng)理，包括培訓(xùn)技巧和知識； 6、上級安排的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源管理或酒店管理專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上酒店業(yè)或文旅行業(yè)培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗，具備酒店集團、國際品牌酒店培訓(xùn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，能獨立進行通用類培訓(xùn)課程的授課； 3、能按照酒店經(jīng)營發(fā)展對人才的需要，制訂酒店總體培訓(xùn)規(guī)劃和實施...
2025-03-11
尹女士
HR
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級搭建集團培訓(xùn)體系； 2、負責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團培訓(xùn)計劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對性的培訓(xùn)改進意見。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，2年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗；能獨立授課，有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認真負責(zé)、耐心細致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、具備較豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗，掌握培訓(xùn)效果評估方法； 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底...
年齡25-40歲，有銷售經(jīng)歷，手機，家電，電教，教培經(jīng)歷者優(yōu)先
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 眼鏡 瀏覽:5
2025-03-11
梁雙龍
崗位要求：（需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗） 1、開展各類產(chǎn)品的培訓(xùn)； 2、協(xié)助完成各類商務(wù)支持類產(chǎn)品及技術(shù)講解； 3、參與擬定培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案，協(xié)助進行培訓(xùn)課程管理，確保培訓(xùn)計劃符合培訓(xùn)需求； 4、在上級指導(dǎo)下，收集、評估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料；開拓并維護合適的學(xué)習(xí)與渠道，確保培訓(xùn)資源的豐富性與適用性； 5、專業(yè)并生動地進行課程講授，做好現(xiàn)場把控，根據(jù)課程反饋，不斷完善培訓(xùn)課程； 6、做好培訓(xùn)記錄并跟進培訓(xùn)后的效果反饋；分析總結(jié)培訓(xùn)工作，提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議；對培訓(xùn)效果進行評估，并提交分析報告。 素質(zhì)能力： 1、身體健康，性格外向開朗，有較強的溝通、表達能力...
南寧-江南區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:104
2025-03-11
何經(jīng)理
一、崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司餐廳在產(chǎn)品操作、服務(wù)面貌、各崗位技能和人才發(fā)展等方面的培訓(xùn)工作； 2、負責(zé)開發(fā)公司有推動餐廳人員營銷方面的培訓(xùn)課程； 3、負責(zé)跟進、指導(dǎo)和協(xié)助各餐廳負責(zé)人員開展和行銷服務(wù)落地培訓(xùn)； 4、完成上級交辦的其它工作。 二、招聘要求： 1、25-40歲，從事服務(wù)行業(yè)培訓(xùn)或運營5年以上； 2、具有良好的服務(wù)意識、溝通能力，較強的抗壓能力和親和力； 4、能熟練使用辦公軟件（word、excel、ppt）； 5、有在肯德基、麥當勞、海底撈等頭部餐飲企業(yè)從事培訓(xùn)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-03-10
韋
主要工作職責(zé)： 1、主要負責(zé)公司專家?guī)旖ㄔO(shè)； 2、負責(zé)人才政策收集、研究、咨詢和服務(wù)； 3、負責(zé)職稱認定和評審服務(wù)； 4、負責(zé)論文發(fā)表和服務(wù)。 任職條件： 1、本科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗； 2、有人力行政工作經(jīng)驗，負責(zé)過公司人社口政策補貼申報工作優(yōu)先； 3、有咨詢公司培訓(xùn)工作經(jīng)驗，負責(zé)過職業(yè)技能鑒定、職業(yè)培訓(xùn)組織工作，人社口政策申報工作優(yōu)先。
2025-03-08
葉老師
+10-12天帶薪年假+節(jié)日福利+戶外拓展活動+各種培訓(xùn)+外出學(xué)習(xí)； 二、多元化晉升機會： 技能型：老師→名師/產(chǎn)品老師/培訓(xùn)師 管理型：老師→學(xué)科主管/產(chǎn)品主管/培訓(xùn)主管→學(xué)科經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理/培訓(xùn)經(jīng)理
2025-03-08
葉老師
雙休+8-10天帶薪年假+節(jié)日福利+戶外拓展活動+各種培訓(xùn)+外出學(xué)習(xí)； 二、多元化晉升機會： 技能型：老師→名師/產(chǎn)品老師/培訓(xùn)師 管理型：老師→學(xué)科主管/產(chǎn)品主管/培訓(xùn)主管→學(xué)科經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理/培訓(xùn)經(jīng)理
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南寧招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：4K
  • 6.3%
    2K
  • 31.5%
    3K
  • 34.1%
    4K
  • 15.2%
    5K
  • 9.3%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.5%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    1.5%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    4.4%
  • 本科
    0.7%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占91.5%，初中占0.7%，高中占1.5%，中專占1.1%，大專占4.4%，本科占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 1-3年
    4.1%
  • 3-5年
    0.4%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占95.2%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%，1-3年占4.1%，3-5年占0.4%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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  • 瑞聲科技(南寧)有限公司
    一般項目：新型合金零配件、移動通信系統(tǒng)手機零配件、微型聲學(xué)器件、新型電子元器件、新型機電元件、電子產(chǎn)品（除國家?？禺a(chǎn)品）、直線電機、平面電機、精密五金件、工裝模具、電子新材料、新型機電元件研究、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及相關(guān)技術(shù)服務(wù)、咨詢和技術(shù)轉(zhuǎn)讓；自有機械設(shè)備租賃；貨物或技術(shù)進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進出口除外）。（除許可業(yè)務(wù)外，可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項目）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 廣西中庭裝飾工程集團有限責(zé)任公司
    建筑裝飾設(shè)計、園林景觀設(shè)計、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門窗工程（以上項目取得資質(zhì)后方可開展經(jīng)營）；銷售：電子產(chǎn)品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險化學(xué)品及木材）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 廣西瑞富智能科技有限公司
    一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展；工業(yè)工程設(shè)計服務(wù)；專業(yè)設(shè)計服務(wù)；工業(yè)設(shè)計服務(wù)；動漫游戲開發(fā)；軟件開發(fā)；數(shù)字文化創(chuàng)意軟件開發(fā)；工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；國內(nèi)貿(mào)易代理；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；5G通信技術(shù)服務(wù)；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；電子產(chǎn)品銷售；軟件銷售；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；辦公設(shè)備銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；信息安全設(shè)備銷售；互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司
    一般項目：信息系統(tǒng)集成服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；軟件開發(fā)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設(shè)計、代理；平面設(shè)計；廣告發(fā)布；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；社會經(jīng)濟咨詢服務(wù)；招生輔助服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 南寧五鼎科技有限公司
    電子技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；銷售：食品（具體項目已審批部門批準的為準）、體育用品、辦公用品、工藝品（除象牙及其制品）、美術(shù)用品、文化用品、電子產(chǎn)品、計算機軟硬件及輔助設(shè)備、建筑材料（除危險化學(xué)品）、計算機耗材、五金交電、化工產(chǎn)品（除危險化學(xué)品）、辦公家具、辦公設(shè)備、電腦設(shè)備、通訊設(shè)備、機械設(shè)備、機電設(shè)備、消防器材、醫(yī)療器械（具體項目以審批部門批準的為準）、教學(xué)用模型、模具、儀器儀表、照相器材、日用百貨、服裝、鐘表、眼鏡（除隱形眼鏡）、玩具、金屬材料及制品（國家禁止經(jīng)營的除外）、針紡織品、建筑裝飾材料（除危險化學(xué)品）、管道管件、勞保用品、燈具；計算機系統(tǒng)集成；打字、復(fù)??；圖文設(shè)計、制作（以上項目涉及許可的具體項目以審批部門批準的為準）；計算機、辦公設(shè)備及通訊設(shè)備的租賃；維修通訊設(shè)備（不含衛(wèi)星地面接收、發(fā)射設(shè)備）、家用電器，計算機及零配件的零售批發(fā)、維護、維修；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；出版物零售（以上兩項，具體項目以審批部門批準的為準）；建筑勞務(wù)分包，建筑工程、裝飾工程、土石方工程、水電工程的施工。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 廣西南寧志公教育咨詢有限公司
    考試方法技巧輔導(dǎo)咨詢，教育發(fā)展研究、推廣服務(wù)，教育信息咨詢，公務(wù)員及事業(yè)單位的考試信息咨詢，企業(yè)管理信息咨詢，健康管理信息咨詢，學(xué)生素質(zhì)教育咨詢，家庭教育輔導(dǎo)咨詢，翻譯服務(wù)，禮儀服務(wù)，會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外） 銷售：工藝品（象牙及其制品除外）、辦公用品、文體用品。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 惠州市德賽西威汽車電子股份有限公司
    技術(shù)開發(fā)、生產(chǎn)和銷售汽車信息和娛樂系統(tǒng)及部件，空調(diào)系統(tǒng)及部件，儀表系統(tǒng)及部件，顯示系統(tǒng)及部件，轉(zhuǎn)向系統(tǒng)及部件，汽車安全系統(tǒng)及部件，智能駕駛輔助安全系統(tǒng)及部件，自動駕駛系統(tǒng)及部件，動力及底盤管理系統(tǒng)及部件，車身控制系統(tǒng)及部件，胎壓監(jiān)測系統(tǒng)及部件，變速箱控制單元及部件，汽車空氣凈化器及部件，汽車內(nèi)飾面板，汽車燈飾總成，車用應(yīng)急電源，汽車行駛記錄儀，傳感器系列，車用雷達，車用攝像頭，車載麥克風(fēng)，車用天線，車載視頻行駛記錄系統(tǒng)，流媒體后視鏡，駕駛艙模塊，車輛及駕駛員通訊報警系統(tǒng)，車載智能通訊系統(tǒng)，車載智能通訊手機，車載總線網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及部件，新能源汽車零部件、汽車電子相關(guān)零部件、組件、套件、生產(chǎn)模具及設(shè)備，車載應(yīng)用軟件，汽車電子產(chǎn)品及部件，智能交通系統(tǒng)，移動出行服務(wù)，智能網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)及服務(wù)，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)，基礎(chǔ)軟件服務(wù)，應(yīng)用軟件服務(wù)，從事貨物及技術(shù)進出口。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動）
  • 廣西千意餐飲管理有限公司
    餐飲管理，餐飲服務(wù)（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
    物業(yè)服務(wù)（憑資質(zhì)證經(jīng)營）；家庭服務(wù)（除職業(yè)介紹及人才中介等國家專項規(guī)定外）；房屋居間代理行紀；房屋租賃；商務(wù)信息咨詢（除國家有專項規(guī)定外）、翻譯服務(wù)；企業(yè)形象策劃；電器維修；停車場管理服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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