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南寧客服部招聘
桂聘提供2025年2月南寧客服部最新招聘,良慶區(qū)29條青秀區(qū)10條,平均工資約為3848元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多客服部保險客服專員移動客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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置業(yè)顧問(保利錦上)
4000-6000元2025-02-06譚女士1、負(fù)責(zé)售樓部來電客戶及現(xiàn)場客戶的接待工作;
2、負(fù)責(zé)客戶的追蹤、聯(lián)系和回訪工作;
3、負(fù)責(zé)成交客戶收款及合同簽訂工作;
4、協(xié)助客服部做好售后服務(wù)的跟進工作。 -
銷售置業(yè)顧問(保利系熱銷盤)
8000-10000元2025-02-06譚女士1、負(fù)責(zé)售樓部來電客戶及現(xiàn)場客戶的接待工作;
2、負(fù)責(zé)客戶的追蹤、聯(lián)系和回訪工作;
3、負(fù)責(zé)成交客戶收款及合同簽訂工作;
4、協(xié)助客服部做好售后服務(wù)的跟進工作。 -
高級置業(yè)顧問
7000-10000元2025-02-06譚女士1、負(fù)責(zé)售樓部來電客戶及現(xiàn)場客戶的接待工作;
2、負(fù)責(zé)客戶的追蹤、聯(lián)系和回訪工作;
3、負(fù)責(zé)成交客戶收款及合同簽訂工作;
4、協(xié)助客服部做好售后服務(wù)的跟進工作。
目前在招國企、央企豪宅項目的置業(yè)顧問,有高端項目銷售經(jīng)驗的優(yōu)先! -
客服主管
5000-7000元2025-02-06趙總監(jiān)崗位職責(zé): 1、落實執(zhí)行門診各項政策,制定客服部工作計劃及內(nèi)部管理制度,主持客服部日常工作。 -
客服經(jīng)理
6000-8000元2025-02-05沈銘明崗位內(nèi)容: 1、 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,指導(dǎo)、帶領(lǐng)客服部員工完成工作任務(wù); 2、 制定部門工作計劃并實施完成; 3、 負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)客戶反饋/投訴的收集、追蹤處理以及重大客戶問題的解決; 4、 做好客戶檔案的管理及客戶的定期回訪工作 -
客服部主任
5000-6000元2025-02-03陳先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客服部規(guī)章制度的編寫、修改、貫徹執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)制定客戶服務(wù)培訓(xùn)計劃及工作計劃,獨立實施和完善客服培訓(xùn)管理工作,作好客服人員的培訓(xùn)指導(dǎo); 3、制定客服部門職責(zé),梳理本部門的組織框架及工作流程 …… ; 4、負(fù)責(zé)實時處理各類突發(fā)情況和需求,并進行統(tǒng)計分析; 5、負(fù)責(zé)客服部的成本核算管理,充分利用資源,強化經(jīng)營,控制日常成本支出; 6、負(fù)責(zé)客服部的人員管理,定期評估客服部人員的表現(xiàn),依照制度按時進行績效考核 -
銷售專員——廣西南寧
5000-8000元2025-02-03李*姐崗位其他信息補充: 公司對業(yè)務(wù)支持高,建立行業(yè)好口碑,讓銷售人員有更多時間開拓業(yè)務(wù)更好拓寬業(yè)務(wù):內(nèi)部設(shè)有商務(wù)部(為銷售人員制作招投標(biāo));客服部(為售后做支持);技術(shù)部(為銷售人員接到的訂單及時提供檢測等服務(wù) -
倉庫管理員
3000-4000元2025-02-03趙女士崗位內(nèi)容: 一、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部、銷售部、客服部所有消耗性物料的日常管理和藻酸鹽的調(diào)配 二、建立庫存臺賬,每日各項物料及輔料的出入庫登記,每日向財務(wù)部遞交庫存物料的臺賬 三、每日所管理物料及輔料從倉庫到各生產(chǎn)區(qū)域的發(fā)放 -
醫(yī)療客服部主管
6000-10000元2025-02-03藍(lán)寧薇提高滿意度及持續(xù)改進方案; 2、制定回訪機制,做好檔案管理,并按照機制要求有效做好回訪和客戶管理工作; 3、制定投訴及處理機制,運用服務(wù)技巧協(xié)調(diào)好醫(yī)務(wù)人員之間及醫(yī)患之間的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 4、規(guī)范客服部規(guī)章制度 -
客服主管
4000-5000元2025-02-03陸小姐崗位職責(zé): 管理客服部,對接客戶確認(rèn)訂單,處理客戶訂單以及訂單完成情況,回訪和處理客戶意見和投訴,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,維護好客情關(guān)系。按時跟客戶對賬和催收貨款。跟進銷售合同。 -
客服部經(jīng)理
9000-12000元2025-02-03恒潔人事部1.負(fù)責(zé)妥善處理客戶投訴及意見,維護客戶關(guān)系提升滿意度 2.管控倉管對倉庫的管理 3.管控售后文職對廠家的投訴處理事宜 4.協(xié)調(diào)好客服部和其他部門工作對接 -
售后服務(wù)工程師
5000-10000元2025-02-03包女士7、服務(wù)資料:收集和保管日常售后服務(wù)資料,每月提交客服部存檔。 -
物業(yè)管家經(jīng)理
6000-8000元2025-02-02盧女士3、負(fù)責(zé)貫徹客戶客服部內(nèi)部管理制度,監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)客戶客服部員工工作,定期舉行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核。 -
物業(yè)客服副主任/主任
6000-8000元2025-02-02楊女士二、崗位任職條件: 1.綜合能力: ◆具有一定的組織溝通、協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識強,具有強烈的責(zé)任感、事業(yè)心; ◆能獨立統(tǒng)籌安排物業(yè)小區(qū)客服部的日常運作和管理工作,具有對外的相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決問題的能力 -
會計
4000-5000元2025-02-02許女士招聘專員一、崗位職責(zé) 1.根據(jù)出納打印的銀行流水及相關(guān)單據(jù),及時進行賬務(wù)處理,做到日清月結(jié); 2.審核費用報銷單,確??铐椫Ц逗戏ê弦?guī); 3.與行政秘書、客服部核對業(yè)績和提成,確保工資及提成的及時、準(zhǔn)確支付
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南寧客服專員招聘工資
¥
3848
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
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5.3%2K
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44.4%3K
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30.2%4K
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11.1%5K
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6.2%6K-8K
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1.7%8K-1W
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1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.3%
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初中0.2%
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高中0.9%
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中專1.4%
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大專2.2%
南寧客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.3%,初中占0.2%,高中占0.9%,中專占1.4%,大專占2.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年0.9%
南寧客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.9%。