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南寧公司業(yè)務員招聘
桂聘提供2025年2月南寧公司業(yè)務員最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)40條青秀區(qū)20條,平均工資約為5166元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有項目提成等,更多公司業(yè)務員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售文員
3000-5000元2025-02-05李先生1.負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2.負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復領導對銷售動態(tài)情況的質詢。
3.負責收集、整理、歸納市場行情、價格,以及新產品、替代品、客源等信息資料,提出分析報告,為部門業(yè)務人員、領導決策提供參考。
4.協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;在銷售人員缺席時,及時轉告客戶信息,妥善處理。
5.負責客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關部門妥善處理。
6.協(xié)助部長做好部內內務、各種部內會議的記錄等工作。
7.逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料,妥善保管電腦資料,不泄露銷售秘密。
8.完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。
9.與公司各部門處理好關系,協(xié)助業(yè)務員完成產品推廣工作。
10.負責回款登記,及時催款。 -
業(yè)務員
3000-5000元2025-02-04職責:
1、負責二手車源與客源的收集,約看車輛,促成買賣雙方交易。
2、維護客戶,并提供代辦過戶、檢測、評估、保險等相關服務。
3、了解二手車結構、使用年限和車輛保養(yǎng)。
4、處理領導交辦的其他事項。
要求:
招聘業(yè)務員數名,能吃苦耐勞,工作積極,充滿激情。
薪資結構:底薪3500+獎金+提成
福利:員工生日+公司團建+員工旅游+五險
工作滿一年有房補,雙休,法定節(jié)假日休息 -
OTC大區(qū)經理-雙休
5000-10000元2025-02-04左小姐一、崗位職責:
1、負責公司產品(OTC)在市場的推廣與銷售;
2、貫徹執(zhí)行公司的銷售政策,完成區(qū)域銷售目標;
3、負責區(qū)域客戶網絡的建立與維護,保持良好的客情關系;
4、負責行業(yè)市場信息的收集與反饋;
5、負責目標醫(yī)院的客戶維護、學術推廣,對所轄區(qū)域內業(yè)務員進行跟蹤指導,對區(qū)域內代理商定期維護;
6、積極拓寬客戶渠道,提高自身產品的競爭力。
二、任職要求:
1、大專及以上學歷,35歲以下,有5年以上OTC相關銷售經驗;
2、良好的溝通表達能力,抗壓能力;’
3、性格開朗,強烈的責任心及良好的職業(yè)操守。 -
財務經理
6000-7000元2025-02-03黃主管財務總監(jiān) 崗位職責: 1、全面主持公司財務部門管理工作。 2、依據內部控制制度,組織實施財務監(jiān)督,確保公司各項業(yè)務在受控的情況下運行,確保公司資產安全、有效的運作。 …… 6、管理公司應收帳務工作。 7、及時清理往來賬款和職工欠款及各項費用核銷審核。 8、參與公司財務管理制度的編寫。 9、報表制作:月末做出應收匯兌表及業(yè)務員提成表。 -
開發(fā)專員
6000-8000元2025-02-03黃女士崗位職責:負責公司媒體點位(道閘、門禁等)的開發(fā)、續(xù)簽 1.根據公司、上級制定的各項營銷目標、戰(zhàn)略規(guī)劃等,開展廣告點位開發(fā)、銷售業(yè)務,完成點位開發(fā)指標; 2.負責業(yè)務市場點位開發(fā)的調研與分析,含點位基本信息 …… 渠道開發(fā)、資源利用等形式,自主開發(fā)上下游客戶、終端客戶等各類優(yōu)質客戶,并做好客戶維系工作; 7.根據合同要求,對接內部相關部門,完成廣告的制作、安裝和投放工作; 8.及時對接客戶完成業(yè)務回款,執(zhí)行公司催款政策 …… ,確保業(yè)務回款的及時、完整; 9.開展市場調研,定期收集各類點位開發(fā)、業(yè)務員銷售相關數據、客戶需求、市場環(huán)境及競爭對手信息等,匯總形成相關數據提交上級,為上級決策提供支持,確保公司品牌的市場競爭力; …… 10.配合公司相關部門,推廣公司梯悅傳媒品牌形象,公司提升品牌知名度; 11.負責客戶管理,收集各類客戶信息、客戶訴求等,妥善對接客戶投訴,積極反饋相關部門,配合跟進等。 -
銷售跟單文員
3000-4000元2025-02-03楊小姐1、負責接單、錄單、跟單;配合業(yè)務員對接下到訂單群里的新訂單,對訂單的單價、數量、規(guī)格尺寸進行復核確認; 2、客戶有特別要求的定制材料,發(fā)給倉庫下單采購,并跟進直發(fā)工地材料的進場及安裝; 3、訂單要求的折件及墻板下單到折件 …… 、墻板車間生產; 4、跟進工廠的生產進度并合理安排發(fā)貨; 5、根據圖紙算出發(fā)貨清單; 6、根據現場安裝要求合理安排并打單給到發(fā)貨員安排發(fā)貨; 7、接收業(yè)務員發(fā)來的裝車信息,跟進處理每天裝車過程中出現的異常進行報告及處理 …… 跟進現場安裝情況,及時對接增補材料的發(fā)貨及余料的退回; 9、每天發(fā)貨數量明細匯總的作成并提交給相應人員; 10、每個訂單發(fā)完貨后開出貨單給財務; 11、負責工廠人員入、離職辦理工作,負責管理監(jiān)督公司行政事務工作 -
汽車配件銷售經理
5000-10000元2025-02-03張小波從事該職位,您將: 1、 貫徹公司的各類銷售政策,按時完成銷量指標; 2、負責市場渠道網點開發(fā)(輪胎店、維修店、養(yǎng)護店、修理廠、洗美店等); 3、拜訪分銷渠道網點, 為客戶提供有效、完善的銷售服務 …… ,解決客戶投訴,及時做好售后跟蹤服務; 4、按照公司要求的節(jié)點完成回款; 5、市場店面的開發(fā)、門頭廣告、戶外廣告的開發(fā)與協(xié)調; 6、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 期望您具備: 1、 …… 6、無銷售經驗、無車的可先做為儲備業(yè)務員培養(yǎng)。 -
餐飲商戶招商負責人
30000-60000元2025-02-03龍萬超本崗位前期需獨立考核,考核通過后就近配備辦公場地,以及下屬業(yè)務員團隊(具有創(chuàng)業(yè)經歷的,有一定負債最佳,我們目前團隊里都是具有一定創(chuàng)業(yè)經歷的成員,都是聯合創(chuàng)始人,現在尋找業(yè)務負責聯合創(chuàng)始人,半年內給予原始股 …… ) 我們公司目前從直營店轉型做外賣代運營,我們有全上海比較優(yōu)秀的外賣運營團隊 具有一定組建領導團隊的能力 具備一定能力的,公司配備原始股 還會配備車輛(奔馳)每個月只需要自己獨立開單20單即可 …… 公司給購置房產,每年開300單即可 -
外貿業(yè)務專員
4000-9000元2025-02-03田星喻公司目前主要涉略平臺,阿里巴巴國際站,速賣通,made in china,自有獨立站等。目前阿里店鋪詢盤量達到行業(yè)TOP10,3星店鋪。目前因業(yè)務發(fā)展需要,誠招外貿業(yè)務員。 …… 福利待遇: 1、底薪+提成,業(yè)務員可享有豐厚且極具挑戰(zhàn)的高提成,月薪上不封頂 2、完善的晉升機制(季度調薪或提升):初級外貿業(yè)務員--中級外貿業(yè)務員--高級外貿業(yè)務員—外貿業(yè)務主管—外貿業(yè)務經理 -
國際站外貿業(yè)務員
3000-6000元2025-02-03田星喻公司目前主要涉略平臺,阿里巴巴國際站,made in china,自有獨立站,速賣通等。目前阿里店鋪詢盤量達到行業(yè)TOP10,3星店鋪。目前因業(yè)務發(fā)展需要,誠招國際站B端外貿業(yè)務員2名。 …… 福利待遇: 1、底薪+提成,業(yè)務員可享有豐厚且極具挑戰(zhàn)的高提成,月薪上不封頂 2、完善的晉升機制(季度調薪或提升):初級外貿業(yè)務員--中級外貿業(yè)務員--高級外貿業(yè)務員—外貿業(yè)務主管—外貿業(yè)務經理 -
跟單客服/銷售助理
4000-5000元2025-02-03梁雄8、負責事業(yè)部銷售產品的貨款對賬與催收工作,對應收賬款進行預警、并及時提醒業(yè)務員催收回款。 9、負責編制每日庫存報表,對低于安全庫存產品及時做出庫存預警,并提出補貨建議,完成產品申購。 …… 5、具備良好的職業(yè)操守和責任心,能夠嚴格保守客戶和公司的機密信息。 -
加盟投資顧問(興寧區(qū)/上林縣)
8000-13000元2025-02-03覃女士HR【崗位職責】 1、負責市場業(yè)務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉型加盟或門店轉讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優(yōu)質的選址開店服務 …… ; 【崗位要求】 1、高中/中專及以上學歷,大專/本科優(yōu)先,專業(yè)不限; 2、要求年齡20-35歲,有銷售經驗或者區(qū)域內同行業(yè)務員經驗優(yōu)先,性格一定要外向開朗,與人打交道要熱情,性格忸扭捏捏、社恐則不合適 -
汽車配件銷售專員
5000-10000元2025-02-03張小波從事該職位,您將: 1、 貫徹公司的各類銷售政策,按時完成銷量指標; 2、負責市場渠道網點開發(fā)(輪胎店、維修店、養(yǎng)護店、修理廠、洗美店等); 3、拜訪分銷渠道網點, 為客戶提供有效、完善的銷售服務 …… ,解決客戶投訴,及時做好售后跟蹤服務; 4、按照公司要求的節(jié)點完成回款; 5、市場店面的開發(fā)、門頭廣告、戶外廣告的開發(fā)與協(xié)調; 6、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 期望您具備: 1、 …… 6、無銷售經驗、無車的可先做為儲備業(yè)務員培養(yǎng)。 -
財務主管
4000-5000元2025-02-03黃主管5、管理公司應收帳務工作。 6、及時清理往來賬款和職工欠款及各項費用核銷審核。 7、參與公司財務管理制度的編寫。 8、報表制作:月末做出應收匯兌表及業(yè)務員提成表。 …… 任職要求: 1、女,28歲以上,已婚已育,有超市或批發(fā)行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮; 2、持有會計從業(yè)資格證書,初級會計證書等證書; 3、3年以上的商業(yè)貿易型公司財務主管/經理工作經驗, -
家裝顧問
8000-10000元2025-02-03莫經理崗位職責: 1、在小區(qū)開發(fā)新客戶 2、維護和跟進客戶 3、把有裝修意向的客戶約到公司 4、協(xié)助設計師成功簽下客戶 任職條件: 1、能吃苦耐勞 2、中?;蚋咧幸陨蠈W歷 3、服從管理 4、 …… 有團隊合作精神 備注:無需業(yè)務員開發(fā)小區(qū),公司已有人開發(fā)好的小區(qū),直接到小區(qū)工作即可
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南寧銷售專員招聘工資
¥
5166
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:5K
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4.4%2K
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21.3%3K
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21.6%4K
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23.1%5K
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14.9%6K-8K
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8.8%8K-1W
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5.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷96.5%
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初中0.2%
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高中0.6%
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中專0.7%
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大專1.8%
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本科0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占96.5%,初中占0.2%,高中占0.6%,中專占0.7%,大專占1.8%,本科占0.1%。
經驗要求分析
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不限經驗98%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.8%
南寧銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占98%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.8%。