職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)車制動系統(tǒng)結(jié)構(gòu)方案設(shè)計匹配及數(shù)模、圖紙;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域造車跟蹤、TIR問題處理
3、負(fù)責(zé)區(qū)域一些文檔性工作編寫;
4、負(fù)責(zé)其他區(qū)域的溝通工作。
任職要求:
1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟練使用三維設(shè)計軟件。
公司簡介
湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司(原名湖南湖大三佳汽車技術(shù)開發(fā)有限公司)是以湖南大學(xué)機械與運載工程學(xué)院以及國家唯一的車身重點實驗室——湖南大學(xué)汽車車身先進(jìn)設(shè)計與制造國家重點實驗室為依托,集中各種優(yōu)勢資源而創(chuàng)立的一家高新技術(shù)企業(yè)。
公司創(chuàng)建于2007年,坐落在長沙市高新區(qū)內(nèi),是湖南首家汽車技術(shù)開發(fā)公司,專業(yè)從事汽車的整車、車身、車型、零部件、底盤系統(tǒng)匹配的設(shè)計服務(wù)及汽車模型、模具、夾具、檢具的設(shè)計與開發(fā),在國內(nèi)同類汽車技術(shù)開發(fā)企業(yè)中排名第三。公司集中了中南地區(qū)機械、汽車、自動化等領(lǐng)域的大批精英人才,目前公司工程研發(fā)團(tuán)隊約360余人。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,成立了湖南湖大艾盛汽車零部件裝備制造有限公司,主要經(jīng)營汽車關(guān)鍵零部件制造、銷售等;和廣西艾盛創(chuàng)制科技有限公司,主要經(jīng)營汽車整車與零部件試制、試驗檢測等。目前公司已成為從研發(fā)到生產(chǎn)為一體的汽車技術(shù)研發(fā)型企業(yè)。
公司在成立之初就與教育部直屬“985”、“211”院校湖南大學(xué)建立了長期的產(chǎn)學(xué)研合作機制,充分利用高校現(xiàn)有資源,實現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)的資源共享,以期達(dá)到“資源互補、注重實效、共謀發(fā)展”的目的,是湖南大學(xué)產(chǎn)學(xué)研基地及產(chǎn)業(yè)化的重要組成部分。
公司目前是國內(nèi)首家靠輸出技術(shù),進(jìn)入海外市場的汽車研發(fā)型企業(yè)。已有專利發(fā)明45項,課題50余項,專著2部,發(fā)表論文110余篇,并7次獲得國家、省、市級科技進(jìn)步獎。公司自成立以來參與了二十余個整車車型的研發(fā),其中參與研發(fā)的“五菱之光”被福布斯雜志評為世界上最重要的一款車。
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可能感興趣的職位
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白車身工程師8000-13000元柳州-魚峰區(qū)-仁悅商業(yè)中心蘇州奧杰汽車技術(shù)股份有限公司柳州分公司汽車及零配件主要工作職責(zé): 1. 承擔(dān)白車身子系統(tǒng)方案的制訂、3D設(shè)計及2D圖設(shè)計; 2. 承擔(dān)白車身子系統(tǒng)技術(shù)文件的編制; 3. 與客戶進(jìn)行白車身子系統(tǒng)方案交流; 崗位要求: 1. 汽車研發(fā)機構(gòu)3年及以上白車身系統(tǒng)設(shè)計工作經(jīng)歷; 2. 有白車身子系統(tǒng)獨立承擔(dān)正向、逆向設(shè)計經(jīng)驗,對車身其它系統(tǒng)較為熟悉; 3. 熟悉車身系統(tǒng)法規(guī); 4. 比較熟悉車身四大工藝; 5. 熟練使用相關(guān)專業(yè)制圖軟件; 6. 口頭表達(dá)能力及溝通能力良好,能按照工作計劃和上級要求實施工作。 工作時間:8:00-17:30 福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、年底雙薪、中餐補貼、周末雙休、項目獎金、出差補貼、每年調(diào)薪、晉升空間、技能培訓(xùn)、定期團(tuán)建2025-02-07何燕華HR
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內(nèi)外飾工程師/主管11000-22000元柳州-魚峰區(qū)-仁悅商業(yè)中心蘇州奧杰汽車技術(shù)股份有限公司柳州分公司汽車及零配件職責(zé)描述: 1.承擔(dān)其專業(yè)內(nèi)各個總成的設(shè)計工作; 2.編寫相關(guān)設(shè)計方案書; 3.負(fù)責(zé)編制及維護(hù)相關(guān)零件BOM; 4.安排并指導(dǎo)助理工程師的相關(guān)工作; 5.配合部門其他相關(guān)工作。 任職要求: 1.汽車研發(fā)機構(gòu)3年及以上內(nèi)外飾相關(guān)總成設(shè)計工作經(jīng)歷; 2.有內(nèi)外飾子系統(tǒng)獨立承擔(dān)正向、逆向設(shè)計經(jīng)驗; 3.熟悉內(nèi)外飾系統(tǒng)法規(guī); 4.熟練使用相關(guān)專業(yè)制圖軟件; 5.口頭表達(dá)能力及溝通能力良好,能按照工作計劃和上級要求實施工作; 6.汽車機械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,學(xué)歷大專及以上,能夠接受出差。 工作時間:8:00-17:30 福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、年底雙薪、中餐補貼、周末雙休、項目獎金、出差補貼、每年調(diào)薪、晉升空間、技能培訓(xùn)、定期團(tuán)建2025-02-07何燕華HR
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NVH主管工程師12000-22000元柳州-魚峰區(qū)-仁悅商業(yè)中心蘇州奧杰汽車技術(shù)股份有限公司柳州分公司汽車及零配件整車開發(fā)中NVH相關(guān)仿真分析內(nèi)容規(guī)劃; 整車NVH相關(guān)的動剛度、NTF、VTF、異響、路噪等相關(guān)分析模型搭建及分析結(jié)果檢查優(yōu)化; 熟悉汽車構(gòu)造、振動噪聲理論、有限元理論、NVH等專業(yè)知識; 具有整車NVH仿真分析經(jīng)驗,精通整車動剛度、NTF、VTF、靈敏度等分析; 熟悉汽車NVH相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),能夠?qū)Ψ抡娣治鼋Y(jié)果進(jìn)行判斷及評價,并提出有效的改進(jìn)方向及優(yōu)化方案。2025-02-07何燕華HR
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2025-02-07李女士
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BMS應(yīng)用工程師10000-15000元柳州-魚峰區(qū)柳州國軒電池有限公司能源相關(guān)工作職責(zé)與權(quán)限: 1、負(fù)責(zé)收集整車、電池系統(tǒng)對BMS需求,并根據(jù)需求完成SOR輸出,協(xié)助采購定點供應(yīng)商; 2、負(fù)責(zé)把BMS需求傳遞給供應(yīng)商,與客戶、BMS供應(yīng)商溝通達(dá)到開發(fā)目標(biāo);對BMS輸出評審、確認(rèn),并對BMS開發(fā)問題點監(jiān)控,推動解決; 3、與客戶、BMS供應(yīng)商溝通,參與制定BMS相關(guān)功能應(yīng)用策略,如SOX、均衡控制、充電管理等; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)樣品組裝、測試,解決生產(chǎn)過程中問題,并優(yōu)化設(shè)計; 5、參與整車系統(tǒng)調(diào)試,并跟進(jìn)問題點,推動解決; 6、參與BMS硬件開發(fā),定義新產(chǎn)品; 7、參與BMS應(yīng)用層功能軟件開發(fā)。 工作經(jīng)驗要求: 1、具備2年以上新能源主機廠、電池廠或BMS廠商的BMS開發(fā)工作經(jīng)驗; 2、承擔(dān)1個以上BMS項目開發(fā)工作; 3、有海外BMS項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 技能技巧要求: 1、熟悉整車電氣架構(gòu)、BMS功能應(yīng)用、電池參數(shù)特性;具備整車調(diào)試或BMS相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉CANOE、CANTEST數(shù)據(jù)接收、分析工具,Catia,solidworks等三維軟件; 3、熟悉汽車通訊(CAN/J1939/XCP)及UDS診斷協(xié)議; 4、要求通過CET-4,口語良好優(yōu)先; 5、良好的溝通交流能力,清晰的邏輯思路,能在跨部門設(shè)計交流、零部件開發(fā)等過程中落實工作行動; 6、了解BMS基本策略,可協(xié)同BMS工程師對電池上下電流程等做優(yōu)化工作;2025-02-07韋海芳HR
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BI開發(fā)工程師(BI Developer)5000-10000元柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸柳州慧訊網(wǎng)絡(luò)信息咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): ? 設(shè)計、開發(fā)和維護(hù)BI報告和儀表板。 ? 使用SQL進(jìn)行復(fù)雜的數(shù)據(jù)查詢,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和可靠性。 ? 應(yīng)用Python腳本來自動化數(shù)據(jù)處理和報告生成。 ? 與IT團(tuán)隊緊密合作,確保數(shù)據(jù)處理和報告系統(tǒng)的安全性。 ? 深入理解商業(yè)需求,提供符合業(yè)務(wù)發(fā)展的技術(shù)建議和解決方案。 ? 了解數(shù)據(jù)抽取、轉(zhuǎn)換和加載(ETL)的設(shè)計和優(yōu)化。 ? 持續(xù)優(yōu)化報告流程,提高數(shù)據(jù)處理效率和報告質(zhì)量。 任職要求: ? 熟練掌握SQL,具備良好的數(shù)據(jù)庫管理和查詢優(yōu)化技能。 ? 3年以上相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗。 ? 具有使用Python進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和自動化的實際經(jīng)驗。 ? 具備ETL流程設(shè)計和實施經(jīng)驗者優(yōu)先。 ? 能夠獨立完成BI報告的設(shè)計和實施。 ? 優(yōu)秀的溝通和團(tuán)隊合作能力。 ? 相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 福利和待遇: 極具競爭力的薪資和福利待遇。 額外的項目交付獎金和業(yè)績獎金。 2023年 & 2024年獲得金融時報頒發(fā)的亞太地區(qū)快速增長公司獎。 具備自我成長的絕佳機會,有潛力領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊。 與澳大利亞的團(tuán)隊成員和客戶密切合作,拓展您的國際經(jīng)驗。2025-02-07劉*理
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汽車車身設(shè)計工程師6000-10000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé):1、能熟練運用三維設(shè)計等相關(guān)軟件開展參數(shù)化建模; 2、運用車身主斷面的設(shè)計流程及車身結(jié)構(gòu),能夠繪制及識別車身的部分主斷面; 3、能夠運用專業(yè)知識提供問題可行性解決方案; 崗位要求: 任職資格: 1、學(xué)歷:本科及以上 2、專業(yè):汽車相關(guān)專業(yè)(汽車工程、機械制造等) 3、熟悉車身相關(guān)設(shè)計規(guī)范;熟悉公司整車研發(fā)流程、大日程的相關(guān)內(nèi)容; 4、熟悉零部件專業(yè)設(shè)計開發(fā)流程。2025-02-07吳小姐
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汽車座椅設(shè)計工程師6000-11000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件1.負(fù)責(zé)汽車座椅的方案制定和技術(shù)文件編寫,完成數(shù)據(jù)和圖紙的發(fā)布; 2.產(chǎn)品零件開發(fā)進(jìn)度跟蹤,確保進(jìn)度滿足項目節(jié)點要求,按時完成各項交付物; 3..參與座椅系統(tǒng)區(qū)域技術(shù)體系、數(shù)據(jù)庫和知識庫建設(shè); 4.前沿技術(shù)儲備,技術(shù)破黑,政府和企業(yè)聯(lián)合課題申報,論文和專利挖掘等; 5.參與科室團(tuán)隊建設(shè)、新員工和骨干培養(yǎng)等職責(zé)。2025-02-07吳小姐
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車門工程師9000-14000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1.使用三維設(shè)計軟件完成門蓋鈑金零件的結(jié)構(gòu)設(shè)計與開發(fā),確保所負(fù)責(zé)零件開發(fā)滿足時間、質(zhì)量和成本要求; 2.獨立或者在主管指導(dǎo)下完成所負(fù)責(zé)零件的質(zhì)量提升和降本工作; 3.參與門蓋系統(tǒng)技術(shù)研究、總結(jié)、創(chuàng)新和應(yīng)用; 4.按要求完成組長或者科室經(jīng)理安排的其它工作。 招聘要求: 1、熟練運用相關(guān)三維設(shè)計軟件; 2、3年級以上車門開閉件設(shè)計經(jīng)驗。2025-02-07吳小姐
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座椅工程師9000-14000元柳州-柳南區(qū)湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)汽車座椅的方案制定和技術(shù)文件編寫,完成數(shù)據(jù)和圖紙的發(fā)布; 2.產(chǎn)品零件開發(fā)進(jìn)度跟蹤,確保進(jìn)度滿足項目節(jié)點要求,按時完成各項交付物; 3..參與座椅系統(tǒng)區(qū)域技術(shù)體系、數(shù)據(jù)庫和知識庫建設(shè); 4.前沿技術(shù)儲備,技術(shù)破黑,政府和企業(yè)聯(lián)合課題申報,論文和專利挖掘等; 5.參與科室團(tuán)隊建設(shè)、新員工和骨干培養(yǎng)等職責(zé)。 任職要求: 1.具備5年以上座椅整椅或座椅骨架產(chǎn)品開發(fā)或設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗,有完成3個以上大型項目座椅專業(yè)工作; 2.熟練使用三維設(shè)計軟件; 3.具有良好的項目溝通和表達(dá)能力。2025-02-07吳小姐
柳州相關(guān)熱門崗位
數(shù)字后端工程師應(yīng)用工程師電子電氣電氣自動化儀表電子維修技術(shù)員電氣一次設(shè)計儀器儀表電氣工程師電子維修ic設(shè)計ic設(shè)計工程師模擬ic設(shè)計模擬IC設(shè)計工程師電氣應(yīng)用工程師電子應(yīng)用工程師調(diào)試工程師plc編程數(shù)字前端設(shè)計師機器人調(diào)試電力設(shè)計新能源工程師電控工程師電子保養(yǎng)電氣項目工程師電子研發(fā)工程師電子工程師電氣主管電子技術(shù)員電氣設(shè)計儀表工程師電子技術(shù)人員電子項目工程師調(diào)試員電子產(chǎn)品維修電氣調(diào)試工程師電氣技術(shù)工程師電器研發(fā)儀器儀表工程師
- 湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 航空/檢測/汽車
- 成立時間 17年(2007年7月23日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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汽車項目總監(jiān)
¥18000-30000元
柳州-柳南區(qū) -
碰撞安全分析工程師
¥7000-10000元
柳州-柳南區(qū) -
空調(diào)熱管理工程師
¥10000-15000元
柳州-柳南區(qū) -
座椅工程師
¥9000-14000元
柳州-柳南區(qū) -
汽車can網(wǎng)絡(luò)測試工程師
¥6000-8000元
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