職位描述
1. 市場活動統(tǒng)籌,具備一定的市場策劃、市場拓展、渠道聯(lián)絡(luò)能力。 負責(zé)品牌銷售活動的策劃與執(zhí)行,包括廣告策劃、 市場規(guī)劃、市場推廣等。
2. 根據(jù)市場環(huán)境變化,策劃經(jīng)營計劃營銷推廣活動方案,適時變更策略,及時改進措施。
3. 配合公司重大推廣活動,策劃整體及各部環(huán)境布置,及時提出建議及督導(dǎo)實施方案,協(xié)助計劃順利完成。
4. 負責(zé)汽車垂直媒體,自媒體微信公眾號、抖音等運營
5 .負責(zé)公司新媒體平臺的內(nèi)容原創(chuàng)工作,對閱讀量、粉絲增量等相關(guān)運營數(shù)據(jù)指標負責(zé);
6.負責(zé)策劃、編輯直播、短視頻內(nèi)容,打造專屬風(fēng)格,吸引客戶關(guān)注品牌;
7. 熟練使用photoshop、crodraw、Excel等作圖、辦公軟件;
8. 大專及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,性格外向,善于溝通。
公司簡介
江鈴汽車股份公司由1968年成立的江西汽車制造廠發(fā)展而來,經(jīng)40多年的發(fā)展,它已成為中國最大的汽車生產(chǎn)廠家之一,并進入世界著名商用汽車大公司行列。2005年產(chǎn)銷量67.3萬輛,連續(xù)三年入選中國百強上市公司。江鈴吸收世界最前沿的產(chǎn)品技術(shù)、制造工藝、管理理念,有效的股權(quán)制衡機制、高效透明的運作和高水準的經(jīng)營管理,使公司形成了規(guī)范的管理運作體制,以科學(xué)的制度保證了公司治理和科學(xué)決策的有效性。江鈴建立了研發(fā)、物流、銷售服務(wù)和金融支持等符合國際規(guī)范的體制和運行機制,成為中國本地企業(yè)與外資合作成功的典范。江鈴于二十世紀八十年代中期在中國率先通過引進國際上最新的卡車技術(shù)制造五十鈴汽車,成為中國主要的輕型卡車制造商。1993年11月,在深圳證券交易所上市,成為江西省第一家上市公司,并于1995年在中國第一個以ADRS發(fā)行方式引入美國福特汽車公司結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴。?桂林同順汽車銷售服務(wù)有限公司成立于2005年,是一家集整車銷售、維修服務(wù)、配件供應(yīng)、信息反饋四位一體的現(xiàn)代化汽車銷售服務(wù)公司,目前是桂林唯一一家江鈴4S品牌銷售服務(wù)公司。公司自成立以來,秉承“精心服務(wù)、精細管理”的經(jīng)營理念,本著“客戶滿意第一”的服務(wù)宗旨,實施差異化戰(zhàn)略,滿足客戶多元化的需求,從而贏得廣大客戶的信賴與支持。 公司目前擁有一支高素質(zhì)的專業(yè)汽車銷售團隊,并擁有針對江鈴車型全系列的一批優(yōu)秀、專業(yè)、技術(shù)過硬的維修技師團隊為客戶提供全方位的售后服務(wù)。桂林同順汽車銷售服務(wù)有限公司以品牌經(jīng)營為特色,嚴格采用先進的管理模式、堅守“客戶滿意第一”的永恒宗旨、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為保證,為廣大江鈴汽車用戶提供更全面、更完善、更優(yōu)質(zhì)的品牌服務(wù)。 桂林同順汽車銷售服務(wù)有限公司地址:桂林八里街八里七路46號
上班地點
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可能感興趣的職位
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全國儲備-門店市場經(jīng)理9000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 3年以上桂林鑫廣達汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司汽車及零配件投遞備注接受區(qū)域、品牌,此崗位為儲備店市場經(jīng)理 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度工作計劃,制定本店市場營銷管理工作的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略和年度目標,并監(jiān)控執(zhí)行情況,對市場部整體工作及廠家返利全面負責(zé); 2、結(jié)合品牌要求,制定與更新市場營銷管理體系、制度、流程與操作標準規(guī)范; 3、對外部市場環(huán)境、競爭對手、消費者需求等情況進行分析;撰寫市場分析報告,為總經(jīng)理和其他業(yè)務(wù)部門的決策提供支持; 4、針對市場狀況,策劃創(chuàng)新的市場營銷活動方案,指導(dǎo)監(jiān)督方案執(zhí)行;組織開展針對老客戶和忠誠客戶的市場活動; 5、根據(jù)營銷計劃,對實際廣告投放情況進行監(jiān)督,監(jiān)測廣告效果并完成效果評估; 6、積極開拓并維護與媒體,政府部門等機構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;維護長期,良好的客戶關(guān)系;處理突發(fā)事件,解決公關(guān)危機; 7、負責(zé)部門內(nèi)員工的招聘、培訓(xùn)、考核等人員管理工作; 協(xié)助上級進行突發(fā)性事件的處理并完成上級委派的其他臨時性工作。1小時內(nèi)唐女士人力行政經(jīng)理
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市場營銷專員4500-8000元桂林-興安縣 應(yīng)屆畢業(yè)生桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé) 1、了解行業(yè)動態(tài)、競爭對手情況及消費者需求,為公司產(chǎn)品開發(fā)和營銷策略制定提供數(shù)據(jù)支持。 2、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,參與制定并執(zhí)行具體的市場營銷計劃,包括品牌推廣、產(chǎn)品促銷、線上線下活動策劃等,以提升品牌知名度和市場占有率。 3、積極開拓線上線下銷售渠道,維護與現(xiàn)有客戶的良好關(guān)系,同時尋找新客戶和合作伙伴。 4、利用社交媒體、電商平臺、行業(yè)展會等多種渠道,進行公司產(chǎn)品的宣傳與推廣,提高產(chǎn)品曝光度和客戶粘性。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成 福利待遇:入職轉(zhuǎn)正后,購買五險 任職要求 1、有市場營銷、廣告、商務(wù)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2、具備良好的市場分析能力、創(chuàng)新思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉各類營銷工具和平臺的使用;具備一定的文案撰寫和活動策劃能力。 3、積極主動,責(zé)任心強,具備良好的團隊合作精神和抗壓能力。1小時內(nèi)唐先生老板
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綜合金融專員、售后服務(wù)經(jīng)理、營銷專員5000-30000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 3年以上1、維護公司的老客戶,做售后服務(wù)。 2、對老客戶進行二次開發(fā)銷售。 1、綜合金融專員 2、售后服務(wù)經(jīng)理 3、銷售專員1小時內(nèi)陽經(jīng)理經(jīng)理
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營銷精英:5000-10000元桂林-七星區(qū)桂林明星體驗館招聘: ①現(xiàn)為二店儲備人員面相全國以及全桂林招人 ②高薪招聘營銷總監(jiān):N名(10000元起 上不封頂,帶團隊優(yōu)先 有穩(wěn)定圈層) ③招聘營銷精英:N名(5000 元起 上不封頂) ④新人可培訓(xùn):N名(無任務(wù),高固定底薪,提成)1小時內(nèi)吳先生經(jīng)理
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市場推廣員3000-10000元桂林-七星區(qū)桂林天曲航天生物技術(shù)開發(fā)有限公司制藥/生物工程1.進行對公司產(chǎn)品的銷售及產(chǎn)品市場拓展計劃,開拓客戶 2.實施銷售計劃,完成個人銷售任務(wù)。 3.建立、維護客戶關(guān)系,定期回訪客戶。 4.認真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作。 待遇:底薪3000+獎金+提成+住宿 積極樂觀,有責(zé)任心1小時前李女士hr
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旅行社 營銷總監(jiān)助理5000-12000元桂林-七星區(qū) 大專以上 1年以上 25-39歲桂林佳程旅游有限公司酒店/旅游招聘人數(shù):5人 年齡要求:25-39周歲 年前面試,可以年后再來上班 工作地址:(2選1)秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場1號門12樓(萬象城附近)或彰泰天街v+國際中心11樓 崗位職責(zé) 1、具備出色的社交技巧(“社牛”特質(zhì)),能夠在各種社交場合自如交流。 2、情商高,擅長察言觀色,能夠快速理解客戶需求及潛在合作方的意圖。 3、分析市場趨勢,識別新的商業(yè)機會。 4、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),定期向營銷總監(jiān)匯報業(yè)績進展。 5、對桂林旅游地接行業(yè)有深入了解者優(yōu)先考慮。 薪資:底薪+提成=5000元,上不封頂。2小時前龍丹莉集團人力資源總監(jiān)
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營銷策劃主管6000-8000元桂林-靈川縣 大專以上 3年以上廣西眾托電子商務(wù)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1.根據(jù)集團戰(zhàn)略計劃定制執(zhí)行全面的營銷方案,以拓展業(yè)務(wù)并提升品牌知名度為目標; 2.與團隊合作,確保營銷活動的高效執(zhí)行并實現(xiàn)預(yù)期目標; 3.分析市場趨勢和競爭對手,提供相應(yīng)的市場情報和反饋; 4.管理預(yù)算,保證營銷預(yù)算的合理使用; 5.與內(nèi)部各部門緊密合作,確保營銷計劃的順利實施; 任職要求:(可兼職) 1. 具有相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀可放寬至大專) 2.至少二年以上營銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗 3.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神; 4. 能夠獨立完成任務(wù),具有高效的工作執(zhí)行力; 5. 擁有持續(xù)學(xué)習(xí)和適應(yīng)新挑戰(zhàn)的能力; 6.具備敏銳的市場洞察力和前瞻性思維。 福利:不定期公司聚餐+法定節(jié)假日11天+節(jié)假日福利+話補+五險+帶薪年假1小時前唐小姐人事
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OTC市場部主管5000-10000元桂林-七星區(qū) 大專以上 2年以上山東步長制藥有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé) 1、維系客戶,掌握團隊工作進度和方向,策劃組織實施各類促銷活動及執(zhí)行方案; 2、制定季度、年度營銷策略方案,撰寫相關(guān)活動文案,項目總結(jié)報告等; 3、品牌策略及新品開發(fā)計劃、品牌及產(chǎn)品廣告?zhèn)鞑ゲ呗裕?4、監(jiān)控營銷活動實施質(zhì)量,與目前所服務(wù)客戶對接,溝通日常工作內(nèi)容,及時根據(jù)客戶要求和情況變化,提出解決方案,向客戶提供專業(yè)化的解決方案; 5、協(xié)調(diào)完成內(nèi)部各部門工作,協(xié)調(diào)上級完成團隊的管理、培訓(xùn)及新業(yè)務(wù)的拓展。 要求: 1、專科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,醫(yī)藥專業(yè)者優(yōu)先考慮; 2、具有誠信、負責(zé)人的品格,對醫(yī)藥行業(yè)有強烈的事業(yè)心; 3、能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進取,注重績效; 4、具有良好的溝通能力,較強的組織、協(xié)調(diào)能力,靈活、機智的處事能力; 5、有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神。 6、2年以上同業(yè)經(jīng)驗,熟悉各連鎖藥店經(jīng)營模式,有保健品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用8小時前周永俠經(jīng)理
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市場專員3200-8000元無固定辦公點 20-40歲桂林中旺機械制造有限公司機械/設(shè)備/重工1、開發(fā)維護企業(yè)用戶關(guān)系; 2、為企業(yè)提供相關(guān)咨詢服務(wù)及開展企業(yè)用戶業(yè)務(wù); 3、本職位屬于業(yè)務(wù)銷售與客戶關(guān)系維護并重的商務(wù)崗位; 4、大專以上學(xué)歷,男性,有銷售經(jīng)驗或者機械銷售經(jīng)驗優(yōu)先(接受應(yīng)屆畢業(yè)生); 5、為人有耐心并且誠實,工作細心或者具有相當?shù)臒崆椋?6、能接受長期外省出差。 7、工資為底薪加提成,按業(yè)績提成,上不封頂。8小時前蔣女士HR
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市場推廣專員4000-9000元桂林-七星區(qū)-財富名城桂林聚勢信息科技有限公司計算機硬件工作內(nèi)容:負責(zé)各合作平臺APP的推廣拉新,增加用戶量 *任職資格: 1、18-25歲,無經(jīng)驗有人帶: 2、熱愛推廣行業(yè),接受面銷: 3、喜歡挑戰(zhàn),具有吃苦耐勞及團隊協(xié)作精神; 4、對創(chuàng)業(yè)有強烈欲望,有想法 *薪資情況:無責(zé)任底薪3000~5000元(轉(zhuǎn)正底薪根據(jù)業(yè)績定級,試用期底薪3000)+高額提成+月度獎金+季度獎金綜合月薪:6000~12000元 *福利待遇: 1、社會保險(五險一金); 2、員工公寓(兩人一間含熱水器); 3、每年享有10~15天帶薪年假,帶薪婚假,帶薪病 假; 4、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織帶薪的系統(tǒng)培訓(xùn); 5、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內(nèi)旅游,戶外拓 展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、私人生日趴等*晉升機制: 推廣專員--主管--高管-一副理一一經(jīng)理9小時前劉彬經(jīng)理人
靈川相關(guān)熱門崗位
- 桂林同順汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
- 成立時間 19年(2005年9月21日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人