賀州資料招聘

桂聘提供2025年2月賀州資料最新招聘，八步區(qū)38條平桂區(qū)11條，平均工資約為3090元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多資料安全資料員建筑工程資料員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

營(yíng)運(yùn)營(yíng)銷管培生-接受應(yīng)屆生

5000-7000元

福州市凡點(diǎn)服飾有限公司

賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人服飾瀏覽:8

2025-02-05

陳如敏

崗位職責(zé):
1、參與為期三個(gè)月到半年的學(xué)習(xí)（包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理），掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識(shí)及門店經(jīng)營(yíng)管理。
2、了解品牌的經(jīng)營(yíng)方針，依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。
3、遵守公司各項(xiàng)規(guī)定，執(zhí)行上級(jí)指示，完成公司下達(dá)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理門店的日常工作，監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn)，及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài)，并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、收銀對(duì)賬、商品交接的準(zhǔn)確無(wú)誤。
6、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)衛(wèi)生清潔、理貨補(bǔ)貨及商品陳列。
7、了解周圍品牌銷售情況，登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。
8、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情，調(diào)節(jié)貨場(chǎng)購(gòu)物氣氛。
9、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓，負(fù)責(zé)開拓區(qū)域門店管理
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，2023年、2024年及2025年畢業(yè)生，專業(yè)不限
2、為人誠(chéng)信，熱愛零售行業(yè)和飾品行業(yè)；
3、具有一定的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有零售服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者；
4、學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀，溝通表達(dá)清晰，思維嚴(yán)謹(jǐn)富有邏輯，有創(chuàng)新意識(shí)和能力；
5、善于團(tuán)隊(duì)合作，具備領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)，適應(yīng)能力強(qiáng)。
6、社交能力強(qiáng)，具備很強(qiáng)的觀察力，情商較高，有自信且心理承受強(qiáng)具備韌性和韌勁；
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：
營(yíng)運(yùn)管理方向：營(yíng)運(yùn)營(yíng)銷管培生，月薪4000+500績(jī)效考核，3個(gè)月晉升店長(zhǎng)，年薪6萬(wàn)-11萬(wàn)，9-12個(gè)月晉升區(qū)域店長(zhǎng)，年薪7.5萬(wàn)-12.5萬(wàn)，18個(gè)月晉升區(qū)域主管，年薪9.5萬(wàn)-15萬(wàn)，24個(gè)月晉升大區(qū)主管，年薪11萬(wàn)-17萬(wàn)，36個(gè)月，晉升區(qū)域經(jīng)理，年薪14萬(wàn)-20萬(wàn)。
崗位提供宿舍，23-25屆實(shí)習(xí)期內(nèi)提供晉升機(jī)會(huì)，3個(gè)月可晉升門店店長(zhǎng)崗位

水利工程師

10000-11000元

賀州市杰達(dá)校車服務(wù)有限公司

賀州-鐘山縣 1人瀏覽:16

2025-02-04

張祎

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)水利工程施工現(xiàn)場(chǎng)的管理和監(jiān)督，確保工程質(zhì)量和進(jìn)度的順利進(jìn)行；
2. 負(fù)責(zé)編制水利工程施工方案，并組織實(shí)施；
3. 負(fù)責(zé)水利工程施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理，確保施工過(guò)程中的安全；
4. 負(fù)責(zé)水利工程施工現(xiàn)場(chǎng)的材料、設(shè)備、人員等資源的調(diào)配和管理；
5. 負(fù)責(zé)水利工程施工現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量檢查和驗(yàn)收工作；
6. 負(fù)責(zé)水利工程施工現(xiàn)場(chǎng)的文檔管理和資料歸檔工作。
任職要求：
1. 具有水利工程施工員證書，并有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟悉水利工程施工流程和相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)；
3. 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
4. 具有良好的溝通能力和解決問(wèn)題的能力；
5. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性；
6. 具有較高的工作效率和執(zhí)行力。
以上是水利工程師的崗位職責(zé)和任職要求，希望對(duì)您有所幫助。

招商總監(jiān)（賀州）

9000-10000元

廣州常青商業(yè)管理有限公司

賀州-八步區(qū)-金源麒麟廣場(chǎng) 1人投遞:1人瀏覽:49

2025-02-04

葉青

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)招商前期市場(chǎng)調(diào)查和資料搜集、整理，招商資料的擬定上報(bào)；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招商定位、招商規(guī)劃、招商管理工作；
3. 負(fù)責(zé)招商部日常工作及各部門的協(xié)調(diào)工作；
4. 制定全年招商工作計(jì)劃上報(bào)給總監(jiān)并執(zhí)行分解落實(shí)各階段招商任務(wù)完成；
5. 負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)商戶，完成個(gè)人每月招商任務(wù)；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服飾零售板塊招商工作；
7. 協(xié)助財(cái)務(wù)部完成品牌商戶的簽約及收款。
職位要求：
1.25-40歲，男女不限，大專以上學(xué)歷；
2.積極的工作態(tài)度，主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神；
3.5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉購(gòu)物中心、商業(yè)街區(qū)招商工作，具備大型商業(yè)地產(chǎn)一年以上服飾零售品牌招商經(jīng)驗(yàn)，擁有較為豐富的商業(yè)資源；
4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，談判能力和溝通能力強(qiáng)；
5.熟悉office、AutoCAD、PPT等相關(guān)軟件的應(yīng)用；
6. 熟練產(chǎn)品知識(shí)、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式；
7. 誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè)；
福利待遇：
1.提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)，公平公開公正的內(nèi)部晉升機(jī)制。
2.根據(jù)您實(shí)際工作能力給予優(yōu)厚的薪酬待遇。
3.購(gòu)買社保。
4.各類假期：法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等一應(yīng)俱全。
5.提供行業(yè)、同地區(qū)領(lǐng)先、富有競(jìng)爭(zhēng)力薪資體系。
6.提供完善的培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)，系統(tǒng)的培訓(xùn)，職位晉升機(jī)會(huì)的培訓(xùn)，每周固定有與能力提升的培訓(xùn)，不定期有內(nèi)部資深員工經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)。
7.定期員工活動(dòng)、員工生日party、聚餐、不定時(shí)各自調(diào)劑生活團(tuán)隊(duì)小活動(dòng)。
8.公司提倡快樂(lè)工作、快樂(lè)生活、領(lǐng)導(dǎo)親和、同事友愛、工作范圍和諧。
9.工作時(shí)間：9：00--18：00 ，重大節(jié)假日有補(bǔ)貼，不定期外出旅游。
辦公地點(diǎn)：賀州，6萬(wàn)方購(gòu)物中心

安全員

6000-7000元

賀州市鴻興旅游投資有限公司

賀州-八步區(qū)-陽(yáng)光左岸 1人旅游瀏覽:4

2025-02-04

彭福創(chuàng)

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助部門經(jīng)理建立公司安全體系； 2.參與擬定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案等安全管理文件； 3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織并指導(dǎo)各項(xiàng)目開展應(yīng)急預(yù)案演練，檢查演練效果及臺(tái)賬資料； 4.協(xié)助各項(xiàng)目處理建設(shè) …… 、監(jiān)理及有關(guān)主管單位安檢事宜的函件及資料，配合迎檢； 5.組織并指導(dǎo)項(xiàng)目開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、文明施工、創(chuàng)優(yōu)工程； 6.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織項(xiàng)目安全檢查，收集問(wèn)題及整改情況，必要時(shí)出具整改通知書； 7 …… .檢查各項(xiàng)目安全管理臺(tái)賬或相關(guān)記錄是否完備，包括危大部分及重大危險(xiǎn)源監(jiān)控記錄、安全措施費(fèi)臺(tái)賬及佐證、專家論證資料、旁站記錄、特種作業(yè)持證情況、大型設(shè)備備案手續(xù)等； 8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

人力資源專員/助理

9000-10000元

廣西新桂控股有限公司

賀州-平桂區(qū) 1人建筑交通瀏覽:14

2025-02-04

蘇宏民

享受行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力和上升空間的薪資、年度調(diào)薪機(jī)制；部分崗位提供（工資外）崗位津貼、開盤津貼、年終獎(jiǎng)等； 3、福利設(shè)定：五險(xiǎn)一金等；工作地?zé)o住房享受住房補(bǔ)貼、有員工食堂； 4、工作地點(diǎn)：廣西賀州【溫馨提示】面試需攜帶資料

聲學(xué)工程師-H1670V

12000-18000元

廣西賀州天籟電子科技有限公司

賀州-八步區(qū) 1人電子瀏覽:5

2025-02-04

蕭平德

產(chǎn)品EVT/DVT/PVT等階段電聲問(wèn)題與客戶溝通文件資料的準(zhǔn)備； 7.?準(zhǔn)備產(chǎn)品相應(yīng)資料：喇叭BOM、喇叭零件圖、零件檢測(cè)報(bào)告、喇叭單元規(guī)格書，喇叭測(cè)試報(bào)告等；簽樣。?

電子商務(wù)專業(yè)

4000-5000元

賀州市東南理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校

賀州-八步區(qū) 1人投遞:1人瀏覽:17

2025-02-04

吳俊作

1、完成電子商務(wù)技術(shù)相關(guān)課程教學(xué)任務(wù)和授課資料撰寫； 2、熟悉網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、網(wǎng)站維護(hù)、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)和商務(wù)數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用；優(yōu)化、美工設(shè)計(jì)和網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)， 3、有網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、網(wǎng)站維護(hù)或網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

客服專員

2000-5000元

賀州市金汛汽車銷售服務(wù)有限公司

賀州-八步區(qū) 1人汽車汽車銷售

2025-02-04

鄒洪干

處理后要及時(shí)回訪，使得客戶投訴得到高效和圓滿的解決，建立投訴歸檔資料。 6、與其他部門密切溝通，參與營(yíng)銷活動(dòng)，協(xié)助市場(chǎng)銷售。

家居顧問(wèn)

3000-8000元

昭平縣昭平鎮(zhèn)友旺家居建材商貿(mào)城

賀州-八步區(qū)-怡園 1人建材瀏覽:13

2025-02-04

關(guān)金蘭

一、崗位職責(zé)： 1：負(fù)責(zé)收集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶; 2 : 維護(hù)老客戶，渠道客戶，提升客戶復(fù)購(gòu)和轉(zhuǎn)介紹； 3：接待展廳進(jìn)店客戶，為客戶提供家居選擇搭配顧問(wèn)式服務(wù)及空間規(guī)劃，完成銷售目標(biāo)

5G智能制造工程師

8000-12000元

弘遠(yuǎn)集團(tuán)（深圳）有限公司

賀州-鐘山縣 1人電子瀏覽:3

2025-02-04

胡文田

同時(shí)，對(duì)審查簽署的工藝技術(shù)文件、產(chǎn)品技術(shù)條件、工藝標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程等工藝資料的正確性、合理性、完整性負(fù)責(zé)； 2.質(zhì)量控制與問(wèn)題解決: 對(duì)因工藝編制或工裝設(shè)計(jì)問(wèn)題導(dǎo)致的產(chǎn)品大量報(bào)廢或返修，造成經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)

地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人

2000-7000元

賀州市新宜家房地產(chǎn)咨詢服務(wù)有限公司

賀州-八步區(qū) 1人房地產(chǎn) 咨詢

2025-02-04

周訓(xùn)敏

1、男女不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 2、為人熱情，耐心，積極，有進(jìn)取心 3、日常客戶接待，回訪，資料收集 4、電話客戶回訪及維護(hù)梳理等 5、工作地點(diǎn)：八步

培訓(xùn)師

3000-6000元

賀州海鵬醫(yī)療器械有限公司

賀州-八步區(qū) 1人醫(yī)療器械瀏覽:10

2025-02-04

陳輔鵬

2.培訓(xùn)資源管理：根據(jù)企業(yè)培訓(xùn)需求，在培訓(xùn)經(jīng)理指導(dǎo)下，收集、評(píng)估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料；開拓并維護(hù)合適的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)渠道，確保培訓(xùn)資源的豐富性與適用性。

報(bào)關(guān)員

3000-5000元

賀州琪琳科技有限公司

賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園 1人五金珠寶瀏覽:25

2025-02-04

戴恒清

崗位內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)日常珠寶產(chǎn)品進(jìn)出口報(bào)關(guān)資料準(zhǔn)備、申報(bào)信息核對(duì)、報(bào)關(guān)情況跟蹤； 2.協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)報(bào)關(guān)工作開展，處理海關(guān)查驗(yàn)； 3.整理進(jìn)出口報(bào)關(guān)檔案歸檔管理并反饋處理賬本平衡； 4.整理收集報(bào)表以及海關(guān)費(fèi)用申報(bào)

采購(gòu)助理

3000-5000元

賀州琪琳科技有限公司

賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園 1人五金珠寶瀏覽:8

2025-02-04

戴恒清

1、供應(yīng)商管理：參與供應(yīng)商的開發(fā)、篩選、評(píng)估和管理工作，維護(hù)與供應(yīng)商的良好關(guān)系 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資料的整理和資質(zhì)核查跟進(jìn)。 …… 3、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表制作：進(jìn)行相關(guān)市場(chǎng)行情的調(diào)查，負(fù)責(zé)各種采購(gòu)表格資料的錄入和更改，制作和編寫各類采購(gòu)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 4、合同管理：協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理進(jìn)行采購(gòu)合同的修訂和審核，以及合同的歸檔和管理。