賀州前臺(tái)接待招聘 logo

賀州前臺(tái)接待招聘

桂聘提供2025年3月賀州前臺(tái)接待最新招聘,八步區(qū)15條平桂區(qū)6條,平均工資約為2760元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多前臺(tái)接待前臺(tái)接待酒店前臺(tái)接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客服銷售專員

3000-5000元
賀州-八步區(qū)-靈峰商業(yè)步行街 1人 計(jì)算機(jī) 瀏覽:29
2025-03-09
潘超蘭
前臺(tái)接待、門店銷售、門店商務(wù)!
2025-03-09
賴慶高
1:工作內(nèi)容:為客人辦理入住,離店手續(xù)。
2:崗位要求:有服務(wù)意識(shí),服從管理,五官端正,身心健康普通話流利
3:聯(lián)系電話:***********
2025-03-09
莫小輝
1.教育背景:通常要求具有高中或以上學(xué)歷。
2.溝通能力:具備良好的口頭和書面溝通能力,能夠與客人進(jìn)行有效的溝通。
3.服務(wù)意識(shí):具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),能夠以熱情、友好和專業(yè)的態(tài)度對(duì)待客人。
4.團(tuán)隊(duì)合作:能夠與其他部門的員工協(xié)作,共同為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
5.計(jì)算機(jī)技能:熟練掌握計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)和酒店管理軟件。
6.工作經(jīng)驗(yàn):有酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但也會(huì)考慮無(wú)經(jīng)驗(yàn)但具備相關(guān)技能和態(tài)度的候選人。
7.形象和儀態(tài):注意個(gè)人形象和儀態(tài),保持整潔、干凈的外表。
8.問(wèn)題解決能力:具備良好的問(wèn)題解決能力,能夠迅速、妥善地處理客人的投訴和問(wèn)題。
9.適應(yīng)能力:能夠適應(yīng)不同類型客人的需求,能夠在高壓環(huán)境下工作。
賀州-平桂區(qū) 1人
2025-03-09
楊國(guó)平
任職要求: 1、具備酒店前臺(tái)接待相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能夠熟練操作房態(tài)和房量,確保精準(zhǔn)控房。 2、具備良好的人品和可信度,能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定工作。 3、形象端莊大方,具備良好的執(zhí)行力和勤奮精神。
賀州-八步區(qū)-靈峰商業(yè)步行街 1人 餐飲 瀏覽:7
2025-03-09
黃笛
1、接聽電話,接受預(yù)訂 2、辦理入住及退宿手續(xù) 3、形象良好、有良好的溝通交流能力

前臺(tái)接待

2000-4000元
賀州-八步區(qū) 1人 酒店 瀏覽:8
2025-03-09
邱洪奇
1.負(fù)責(zé)下榻客人的接待工作 2.全國(guó)連鎖,晉升空間大,入職有專業(yè)人員培訓(xùn) 3.包吃住,月休6-8天,有年總獎(jiǎng) 職位招聘4人
2025-03-09
莫東瓊
酒店前臺(tái) 固定下午四點(diǎn)至十二點(diǎn) 每天八小時(shí) 工資底薪2400加全勤200加提成 每月2700左右 坐著上班 沒(méi)有條條框框 輕輕松松 男女不限 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 職位招聘1人

前臺(tái)接待

2000-4000元
2025-03-09
覃家權(quán)
1.工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)前臺(tái)對(duì)客服務(wù),辦理開房退房; 2.任務(wù)要求:服務(wù)態(tài)度好,工作責(zé)任心強(qiáng),服從管理,懂基本的電腦操作; 3.特別說(shuō)明:形象好,工作態(tài)度端正。
2025-03-05
盧子兌珍
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) - 處理客人入住、退房等相關(guān)事務(wù) - 解答客人的問(wèn)題,提供相關(guān)信息 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠吃苦耐勞,具備較強(qiáng)的責(zé)任心 - 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)
2025-03-05
黃華磊
崗位職責(zé): 1、受理及主動(dòng)電話客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問(wèn)題并給到正確和滿意的回復(fù); 2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn); 3、具備處理問(wèn)題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問(wèn)題服務(wù)的意識(shí)跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問(wèn)題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決; 4、具備一定的銷售能力,針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營(yíng)銷; 5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 任職資格: 1、??茖W(xué)歷,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶服務(wù)知識(shí)和能力 。 2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練。 3、要求一定要有...
2025-03-05
賴才國(guó)
前臺(tái)接待客戶,了解客戶需求,抗壓能力強(qiáng),具有一定的銷售經(jīng)驗(yàn),有4S店銷售經(jīng)驗(yàn)的可以優(yōu)先考慮,有其他的銷售經(jīng)驗(yàn)也一樣,有經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu),無(wú)經(jīng)驗(yàn)可以培訓(xùn)。
2025-03-05
賴才國(guó)
職位描述: 1、接待來(lái)訪客人 2、負(fù)責(zé)接收公司的郵件、物品等,并做好登記管理及傳遞工作 3、完成前臺(tái)崗位的日常任務(wù) 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳 2、熟悉社交禮儀 3、有較強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力及突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力 4、對(duì)汽車有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-03-05
丘榮峰
1.負(fù)責(zé)來(lái)電,來(lái)客的前臺(tái)接待及客戶茶水遞送工作 2.定期客戶邀約及回訪客戶 3 .負(fù)責(zé)辦公系統(tǒng)的各類信息登入,打印,復(fù)印,日常收銀,對(duì)賬,盤庫(kù)
2025-03-05
黃華磊
接待客戶,推銷產(chǎn)品,能做系統(tǒng)記錄
2025-03-05
張群英
熟悉電腦操作,前臺(tái)接待,客服專員。
約 25 個(gè)崗位
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賀州前臺(tái)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 38%
    2K
  • 54.9%
    3K
  • 1.4%
    4K
  • 4.2%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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