職位描述

工作職責(zé):
專業(yè)知識(shí) 1、了解ISO認(rèn)證體系,能熟練應(yīng)用檢驗(yàn)量治具的使用;2、熟悉制程檢驗(yàn)品質(zhì)控制流程,熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn);
3、熟悉產(chǎn)品異常處理流程。
4、熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)方法與技巧。溝通能力、問(wèn)題判斷能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力。
任職要求:
學(xué)歷:高中或中專以上
性別: 男女不限
經(jīng)驗(yàn):有品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

公司簡(jiǎn)介

桂林領(lǐng)益制造有限公司從屬于廣東領(lǐng)益智造股份有限公司,于2021年正式落戶桂林,公司總體規(guī)劃用地800畝,計(jì)劃總投資90億元,主要生產(chǎn)手機(jī)結(jié)構(gòu)件、精密零組件、充電器等。桂林領(lǐng)益項(xiàng)目分兩期建設(shè),一期用地294畝,計(jì)劃投資38億元(其中廠房及配套設(shè)施建設(shè)28億元,生產(chǎn)線等投資10億元),總建筑面積37.71萬(wàn)平方米。目前在職3800人,公司項(xiàng)目全部建成達(dá)產(chǎn)后,預(yù)計(jì)可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值60億元以上、稅收1億元以上,力爭(zhēng)創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)1.5萬(wàn)人。

上班地點(diǎn)

工作地址: 桂林臨桂秧塘工業(yè)園 查看上班路線

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桂林-平樂(lè)縣
大專以上
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線各流程的巡回檢查,并詳細(xì)記錄各控制點(diǎn)的品質(zhì)狀況,對(duì)產(chǎn)線清洗消毒等工作做好監(jiān)測(cè)和效果跟進(jìn)工作。 2.根據(jù)質(zhì)量控制計(jì)劃,做好生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)檢測(cè)和異??刂乒ぷ鳎粚?duì)制程中出現(xiàn)的品質(zhì)異常及異常情況進(jìn)行具體的追查、反饋、處理。 3.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)類工作,包括但不限于:原輔物料的檢測(cè)、試用驗(yàn)證、成品取樣及放行前外觀質(zhì)量核查、庫(kù)存原輔料的抽檢和品質(zhì)狀況的確認(rèn)與上報(bào)工作。 4.負(fù)責(zé)所用檢驗(yàn)儀器、量規(guī)的日常維護(hù)與定期校正工作。 5熟悉各種辦公軟件的操作。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、崗位要求 1.大專及以上學(xué)歷。 2.茶學(xué)等相關(guān)專業(yè),持有食品檢驗(yàn)工證書優(yōu)先。 3.溝通能力強(qiáng)、性格開朗、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 三、福利待遇 1.單休。 2.包住宿、中餐。 3.薪資待遇:實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。 4.優(yōu)秀實(shí)習(xí)生直接轉(zhuǎn)崗為品控助理。
1小時(shí)內(nèi)
韋成兵
經(jīng)理
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園
本科以上
5年以上
桂林恒保健康防護(hù)有限公司
醫(yī)療設(shè)備/器械
崗位職責(zé): 1、協(xié)助管理者代表,制定并組織實(shí)施企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略,組織制定質(zhì)量管理方針,建立相應(yīng)的質(zhì)量目標(biāo)。 2、組織開展質(zhì)量管理體系的內(nèi)審工作。 3、審核企業(yè)質(zhì)量控制流程及制度規(guī)范,并監(jiān)督檢查質(zhì)量執(zhí)行情況。 4、負(fù)責(zé)組織技術(shù)文檔的評(píng)審。 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系文件的歸檔、發(fā)布、回收和銷毀。 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品國(guó)內(nèi)外注冊(cè)、認(rèn)證工作。 7、負(fù)責(zé)服務(wù)類供應(yīng)商(咨詢機(jī)構(gòu)、檢測(cè)機(jī)構(gòu)、認(rèn)證機(jī)構(gòu))的評(píng)估、選擇。 任職要求: 1、5年以上的產(chǎn)品注冊(cè)/認(rèn)證工作經(jīng)驗(yàn)和質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉辦公軟件操作,具備良好文字能力,熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī),熟悉國(guó)產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理各環(huán)節(jié)流程。 3、本科學(xué)歷。
1小時(shí)前
恒保防護(hù)
HR
QE工程師
6000-8000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
大專以上
2年以上
崗位要求: 1) 學(xué)歷要求:??苹蛞陨蠈W(xué)歷; 2) 熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 3) 具有良好的溝通能力; 4) 熟悉開發(fā)品質(zhì)檢驗(yàn)流程,能獨(dú)立對(duì)開發(fā)產(chǎn)品制定檢驗(yàn)流程; 5) 兩年以上質(zhì)檢或QE經(jīng)驗(yàn)。 職責(zé)與權(quán)限: 1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期開發(fā)品質(zhì)跟進(jìn),開發(fā)問(wèn)題及不良履歷統(tǒng)計(jì); 2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期資料整理:樣品檢驗(yàn)報(bào)告、尺寸測(cè)量報(bào)告、試產(chǎn)報(bào)告、測(cè)試報(bào)告等; 3)負(fù)責(zé)承認(rèn)樣品的檢驗(yàn):原材料檢驗(yàn)、制程檢驗(yàn)、成品出貨檢驗(yàn)及報(bào)告整理,收集和制作限度版提供質(zhì)量工程師復(fù)核; 4)負(fù)責(zé)樣品開發(fā)信賴性送測(cè)及結(jié)果記錄歸集; 5)大貨交付到客戶端上線及駐廠的不良數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì)整理; 6)上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
1小時(shí)前
柳女士
HR
桂林-靈川縣-八里街
中專以上
3年以上
30-45歲
桂林聚德苑食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、負(fù)責(zé)食品入庫(kù)檢驗(yàn) 2、負(fù)責(zé)庫(kù)存原料使用前檢驗(yàn) 3、負(fù)責(zé)成品出庫(kù)前檢驗(yàn) 4、負(fù)責(zé)成品理化檢測(cè) 5、負(fù)責(zé)添加劑發(fā)放、保管、臺(tái)帳建立 6、負(fù)責(zé)原料、成品臺(tái)帳建立
2小時(shí)前
傅先生
總經(jīng)理
桂林-全州縣
本科以上
5年以上
30-45歲
桂林百里香食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)建立、維護(hù)和完善公司質(zhì)量管理體系,確保符合國(guó)家、行業(yè)及國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)(如ISO 9001、ISO 22000等); 2. 制定并執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量控制計(jì)劃,監(jiān)督生產(chǎn)全過(guò)程質(zhì)量管控,確保產(chǎn)品合格率達(dá)標(biāo); 3. 主導(dǎo)質(zhì)量問(wèn)題的分析與改進(jìn),組織跨部門協(xié)作解決重大質(zhì)量問(wèn)題,推動(dòng)預(yù)防措施落地; 4. 管理品控團(tuán)隊(duì),制定培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和質(zhì)量意識(shí); 5. 對(duì)接客戶及第三方審核,處理質(zhì)量投訴,確??蛻魸M意度; 6. 收集、分析質(zhì)量數(shù)據(jù),定期匯報(bào)質(zhì)量趨勢(shì)并提出優(yōu)化建議; 7. 參與供應(yīng)商質(zhì)量評(píng)估,推動(dòng)供應(yīng)鏈質(zhì)量管理提升。 任職要求: 1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、化學(xué)、生物、機(jī)械、食品工程等相關(guān)專業(yè); 2. 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上制造業(yè)/食品相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3. 專業(yè)技能:精通質(zhì)量管理體系(如ISO、HACCP等)及質(zhì)量工具(SPC、FMEA、8D等);熟悉行業(yè)法規(guī)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),具備實(shí)驗(yàn)室管理或檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如Excel、Minitab等),具備報(bào)告撰寫能力; 4. 軟性素質(zhì): - 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; - 抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; - 具備創(chuàng)新思維和持續(xù)改進(jìn)意識(shí)。 5. 加分項(xiàng):有六西格瑪綠帶/黑帶認(rèn)證、大型企業(yè)或外企經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 我們提供: - 良好住宿條件、美味工作餐; - 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利(五險(xiǎn),年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金等); - 完善的職業(yè)發(fā)展通道和培訓(xùn)體系; - 帶薪年假、節(jié)日福利、員工體檢等關(guān)懷政策; - 開放、協(xié)作的工作氛圍和行業(yè)領(lǐng)先的技術(shù)平臺(tái)。
2025-03-09
伍先生
人事經(jīng)理
桂林-荔浦市
桂林智仁食品工業(yè)有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
應(yīng)屆畢業(yè)生,主要在以下三個(gè)方面進(jìn)行培訓(xùn)儲(chǔ)備,食品或者機(jī)械相關(guān)專業(yè)。 1.車間現(xiàn)場(chǎng)管理 2.質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)管理 3.實(shí)驗(yàn)室化驗(yàn)工作 (上班地點(diǎn)荔浦市,能接受此工作地點(diǎn)者再投簡(jiǎn)歷,或本市人)
2025-03-09
黃經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)
桂林壯泉酒業(yè)有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
要求大專以上學(xué)歷熱愛(ài)工作服從管理對(duì)工作有責(zé)任心的人員
2025-03-09
小覃
桂林-平樂(lè)縣
桂林艾晟科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1.確保公司產(chǎn)品符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求; 2.監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量控制過(guò)程,及時(shí)處理品質(zhì)問(wèn)題; 3.參與品質(zhì)改進(jìn)計(jì)劃,推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)過(guò)程; 4.協(xié)助建立和維護(hù)品質(zhì)管理系統(tǒng)。 任職要求: 1.具備出色的分析和問(wèn)題解決能力; 2.強(qiáng)烈的責(zé)任心和優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力; 3.能夠獨(dú)立處理和改進(jìn)產(chǎn)品品質(zhì)。
2025-03-08
梁湘云
人事文員
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
大專以上
3年以上
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本公司內(nèi)外部的品質(zhì)相關(guān)事項(xiàng)及信息溝通,確保產(chǎn)品受控。 2、負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)、終檢等相關(guān)事項(xiàng)安排,鑒別產(chǎn)品質(zhì)量,協(xié)助解決制程中品質(zhì)異常,并對(duì)異常進(jìn)行品質(zhì)追蹤。 3、領(lǐng)導(dǎo)下屬的一切工作按計(jì)劃進(jìn)行,有效的維持及管控品質(zhì)。 4、訓(xùn)練下屬的工作技能及素質(zhì),矯正及修訂品管控制表單及作業(yè)方案。 5、嚴(yán)格執(zhí)行人事紀(jì)律和管理任務(wù),建立產(chǎn)前產(chǎn)后之教育制度。 6、了解下屬的動(dòng)態(tài),推動(dòng)團(tuán)體之互助精神。 7、對(duì)公司內(nèi)部和外部品質(zhì)不良信息的處理及轉(zhuǎn)達(dá)。 8、確定產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)控制要點(diǎn)。 9、制定公司的品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)品質(zhì)把關(guān). 10、不斷觀察整體運(yùn)作狀況,與各部門密切聯(lián)系,界定、研討解決相關(guān)問(wèn)題。 招聘要求: 1、年齡:28-45歲,性別不限; 2、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有PCBA行業(yè)優(yōu)先; 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上品質(zhì)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立編寫品質(zhì)部體系文件及熟悉各類審廠,主導(dǎo)審廠工作; 4、原則性強(qiáng)自律性強(qiáng),服從上司的工作安排。 5、其它要求:電腦辦公軟件操作熟練。 福利待遇: 1、入職買社保。 2、正班時(shí)間 8:30-12:30 14:00-18:00。 3、年終獎(jiǎng),每年有一次調(diào)整薪資機(jī)會(huì)。 4、享有季度團(tuán)建以及國(guó)家規(guī)定的帶薪法定節(jié)假日及節(jié)日福利。 5、入職滿一年有5天年休假。 6、每個(gè)月的第5-10個(gè)工作日發(fā)薪。 計(jì)劃在桂林長(zhǎng)期工作和生活,非誠(chéng)勿擾!
2025-03-07
嚴(yán)小姐
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-臨江苑
大專以上
3年以上
30歲以上
一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人工作,完成檢驗(yàn)日常管理及藥品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量檢驗(yàn)工作,高效完成藥品生產(chǎn)檢驗(yàn),確保質(zhì)量控制體系的實(shí)施和有效性,檢測(cè)結(jié)果準(zhǔn)確性及可靠性; 2、負(fù)責(zé)完成所有檢驗(yàn)的復(fù)核,批產(chǎn)品放行前生產(chǎn)記錄的審核; 3、負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)各類質(zhì)量問(wèn)題,制定有效的糾正和預(yù)防措施; 4、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品相關(guān)的質(zhì)量投訴記錄并調(diào)查處理; 5、負(fù)責(zé)藥品不良反應(yīng)報(bào)告和監(jiān)測(cè)管理工作; 6、負(fù)責(zé)留樣管理工作和確保產(chǎn)品持續(xù)穩(wěn)定性考察按計(jì)劃進(jìn)行并提供數(shù)據(jù)。 7、監(jiān)督生產(chǎn)工藝驗(yàn)證及資料控制指標(biāo)分析,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并提出改進(jìn)措施; 8、協(xié)助參與藥品注冊(cè)審批文件的編制,保障注冊(cè)文件的正確性和完整性; 9、負(fù)責(zé)組織藥品的品質(zhì)保證體系的建立、運(yùn)行及管理,確保藥品生產(chǎn)、存儲(chǔ)、運(yùn)輸和銷售過(guò)程中的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)有效控制; 10、組織和實(shí)施藥品質(zhì)量檢驗(yàn)培訓(xùn)工作。 二、任職要求 1、熟悉《藥品管理法》、《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》、《藥品GMP認(rèn)證檢查評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》等。熟悉公司產(chǎn)品工藝規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及生產(chǎn)管理。 2. 具有藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有一定的檢驗(yàn)專業(yè)理論知識(shí),能對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題作出正確判斷,并分析原因提出初步控制方案。 3. 責(zé)任心強(qiáng),善于溝通,具有一定的組織能力和業(yè)務(wù)能力,能配合部門經(jīng)理正確的行使產(chǎn)品審核放行工作。 注:工作地點(diǎn):桂林市靈川縣城北路(靈川縣十字街往西北方向約1.5公里) 工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-17:30 周日單休,法定節(jié)假日正常休息
2025-03-06
莫女士
HR經(jīng)理
桂林領(lǐng)益制造有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林領(lǐng)益制造有限公司
所在行業(yè) 機(jī)械制造/制造業(yè)
成立時(shí)間 4年(2021年2月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 1000-9999人

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