職位描述

1.安排教學(xué)進度,按照大綱要求備課并作好備課筆記,按時提交教務(wù)處檢查;
2.培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德修養(yǎng)、文化品位、審美情趣和一定的審美能力,發(fā)展健康個性,形成健全人格;
3.執(zhí)行教學(xué)工作衛(wèi)生要求,關(guān)心學(xué)生健康,減輕學(xué)生作業(yè)負擔(dān),增強學(xué)生體質(zhì);
4.搞好教學(xué)質(zhì)量的考查工作;
5.關(guān)心學(xué)生的人身安全,能結(jié)合本學(xué)科內(nèi)容適時地對學(xué)生進行安全教育,及時上報、處理學(xué)生偶發(fā)事件;
6.在課堂上充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,講究教學(xué)藝術(shù),活躍課堂氣氛,緊扣教育教學(xué)目的實施課堂教學(xué),高質(zhì)量地完成教育教學(xué)目的要求的任務(wù);
7.根據(jù)學(xué)科、年級特點,指導(dǎo)學(xué)生自學(xué)方法,熱忱幫助后進學(xué)生,提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力,組織與輔導(dǎo)課外興趣小組,提高全體學(xué)生的素質(zhì)。

公司簡介

明大教育成立于2009年,總部設(shè)在上海,截至2015年4月在上海,???,江門,柳州,桂林,福建莆田,南寧,貴陽8個城市設(shè)有學(xué)習(xí)中心,正處于高速發(fā)展階段。

明大教育專注于中小學(xué)生學(xué)習(xí)能力,學(xué)習(xí)動力及學(xué)習(xí)潛能的開發(fā)。以“孩子的明天是大事情”為理念。秉承該理念,佇立于傳播先進教學(xué)思想,研究先進教學(xué)方法,開發(fā)先進教學(xué)產(chǎn)品,提供先進教學(xué)服務(wù),和家長,學(xué)校共同培養(yǎng)孩子,多管齊下,開發(fā)孩子的學(xué)習(xí)潛能,激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)動機,改善孩子的學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)孩子的學(xué)習(xí)習(xí)慣,優(yōu)化孩子思考問題的方式,讓更多的學(xué)生和家庭獲得更多、更好的教育和發(fā)展機會。

明大教育作為個性化輔導(dǎo)教育的倡導(dǎo)者,我們致力于幫助學(xué)生提高他們的學(xué)習(xí)成績,激發(fā)他們的潛能。通過發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)勢,彌補不足,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,樹立自信心。明大教育已經(jīng)制定和實施了一個以結(jié)果為導(dǎo)向,以學(xué)生為中心的服務(wù)匹配模式。相比傳統(tǒng)的班級式輔導(dǎo),我們的服務(wù)模式是根據(jù)每個學(xué)生的需求和喜好量身定制的個性化輔導(dǎo)方案,同時匹配專業(yè)輔導(dǎo)小組進行一對一的輔導(dǎo),明大教育通過提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和全方面的提高,在得到越來越多家長和學(xué)生信賴的同時,這個平臺也需要更多的精英老師的加入,明大教育歡迎您!

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可能感興趣的職位

桂林-象山區(qū)-西城步行街
主要負責(zé)學(xué)科教學(xué)、教研,服從團隊管理。 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,師范類院校畢業(yè)優(yōu)先 2、具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗和一定的教學(xué)研究能力 3、熟練掌握辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)的使用技巧 4、具備教育心理學(xué)知識,較強的授課能力 5、具有很強的中文表達能力,普通話標(biāo)準(zhǔn) 6、具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面寬廣 7、熱愛教育事業(yè)
1小時內(nèi)
孫校長
校長
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈
大專以上 22-36歲
崗位職責(zé):對學(xué)生進行一對一個性化輔導(dǎo)。 任職要求: 1、有意愿投入教育事業(yè),熱愛教育工作。 2、熟悉廣西教材,專業(yè)知識過硬的畢業(yè)生,可暫時不需要教師資格證; 3、熟悉青少年心理,表達能力強、有責(zé)任心,應(yīng)變能力強; 4、踏實肯學(xué),愿意在工作中不斷的學(xué)習(xí)成長,有團隊合作精神; 福利待遇: 1、享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等節(jié)假日福利; 2、五險一金; 3、帶薪年假; 4、優(yōu)保障、提供明確的發(fā)展空間、晉升渠道、公益講座; 5、集團年會、公費旅游、生日會、校區(qū)團建等。 工作時間:7小時制,每周休1.5天; 【以上崗位均無專業(yè)限制,入職后會有相應(yīng)部門主管帶隊進行帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)】
1小時內(nèi)
秦女士
人事HR
桂林-象山區(qū)-西城步行街
1、對中小學(xué)生進行數(shù)學(xué)課程輔導(dǎo) 2、對中小學(xué)生進行數(shù)學(xué)課本外的知識拓展、補充 3、日常維護家長 4、備課、教研 5、參與學(xué)校的統(tǒng)一管理 能夠勝任小學(xué)數(shù)學(xué)、初中數(shù)學(xué)、高中數(shù)學(xué)中的至少兩項,有教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先
1小時前
孫校長
校長
桂林-興安縣
本科以上 22-45歲
任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,不限專業(yè)和教師資格證(可入職后考),師范類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熱愛教育行業(yè),熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點,善于和學(xué)生進行良好的溝通交流; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強的溝通能力,具備創(chuàng)新學(xué)習(xí)意識; 4、必須具有強烈的工作責(zé)任心、師德好、服從校區(qū)各項工作安排。 崗位職責(zé): 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效: 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進行教研交流,教學(xué)研究,集中備課。 3、主動與學(xué)生、家長進行溝通,聽取學(xué)生、家長反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利: 1、底薪 課酬 績效工資 全勤獎 中餐補貼 續(xù)班獎 學(xué)區(qū)達標(biāo)獎 超額獎 PK獎 伯樂獎 營業(yè)額分紅 股份及其他補貼等; 2、日工作7小時制;每周正常休息1.5天,法定節(jié)假日均休息; 3、員工享有年休假、五險一金; 4、每年2-3次全校旅游; 5、節(jié)日發(fā)放相關(guān)福利;電影節(jié)福利; 6、優(yōu)秀人員推薦出外培訓(xùn);優(yōu)良的考升通道; 7、提供住宿。 晉升空間:教師學(xué)科組長科研組長學(xué)區(qū)主任(校長)
2025-02-07
吳老師
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
崗位職責(zé): 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 2、平時與本學(xué)科組內(nèi)教師進行教研交流,教學(xué)研究,集中備課; 3、主動與學(xué)生、家長進行溝通,聽取學(xué)生、家長反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)和教師資格證(可入職后考),師范類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熱愛教育行業(yè),熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點,善于和學(xué)生進行良好的溝通交流; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強的溝通能力,具備創(chuàng)新學(xué)習(xí)意識; 4、必須具有強烈的工作責(zé)任心、師德好、服從校區(qū)各項工作安排。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資:小學(xué)階段3k起步、初中階段4k起步、高中階段5k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間: 教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點: 桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安等,根據(jù)需求就近分配。
2025-02-07
吳老師
桂林-靈川縣
1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作,實施授課計劃; 2.根據(jù)教學(xué)計劃進行備課; 3.針對學(xué)生情況,對其進行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動,參與教學(xué)評估,保證授課質(zhì)量。
2025-02-06
文老師
人事
桂林-靈川縣
1) 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)小學(xué)數(shù)學(xué)老師制定學(xué)期工作計劃;(2) 統(tǒng)籌學(xué)校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導(dǎo)各學(xué)科主任制定學(xué)期工作計劃;(3 構(gòu)建教學(xué)質(zhì)量管理體系,包括教師備課、教學(xué)規(guī)范、教案預(yù)查制度、演課制度、推門聽課制度、錄像課制度等一系列控制教學(xué)質(zhì)量的管理規(guī)定;
2025-02-06
文老師
人事
桂林-靈川縣-八里街
1.從事中學(xué)、小學(xué)數(shù)學(xué)的教學(xué)工作,實施授課計劃; 2.根據(jù)教學(xué)計劃進行備課; 3.針對學(xué)生情況,對其進行個性化的專業(yè)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)課程,保證教學(xué)質(zhì)量; 4.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會議等活動,參與教學(xué)評估,保證授課質(zhì)量。
2025-02-06
文老師
人事
桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪
本科以上
崗位職責(zé): 1.一對一個性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護; 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓(xùn)、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點: 桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。
2025-02-06
吳老師
桂林-臨桂區(qū)-興匯城
招初中數(shù)學(xué)老師,給初一的學(xué)生周末上課,要求專業(yè)對口的,對初中課程進度熟悉的,有教課經(jīng)驗的。
2025-01-31
李昊
桂林明文大知教育咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林明文大知教育咨詢有限公司
所在行業(yè) 咨詢/教育
成立時間 12年(2012年4月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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