職位描述
專科以上學歷；
人力資源管理等管理類相關專業(yè)優(yōu)先
有人力資源管理師資格證優(yōu)先
熟練使用辦公軟件
一年以上相關工作經驗
優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可
公司簡介
桂林市駿美達化妝品有限公司成立于2009年，是個擁有15年資歷的老企業(yè)。
公司經營使命：追求全體員工物質和精神兩方面幸福的同時，為顧客健康和美麗保駕護航，為社會發(fā)展做貢獻。
公司的愿景：打造受人尊敬的百年幸福企業(yè)，用愛和專業(yè)成為美業(yè)的領航者。
我們要成為一家誠信經營，用心服務的企業(yè)；成為一家員工幸福，顧客感動的企業(yè)；成為一家對社會有影響力，受人尊敬的企業(yè)。
駿美達公司，期待你的加入。
我們一起成長，一起邁步，一起奮斗，一起向未來。
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)桂林市秀峰區(qū)中隱路223號 查看上班路線
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行政人事助理2000-3000元桂林-象山區(qū)-平山農資市場 大專以上 2年以上桂林宜谷農業(yè)有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)主要負責公司人員招聘考核考勤 協(xié)助處理公司行政工作1小時內
宜谷農業(yè)總經理 -
招聘培訓主管4500-8000元桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 大專以上 3年以上 40歲以下廣西科倫制藥有限公司制藥/生物工程崗位職責： 1. 人員招聘管理及相關的渠道維護（含渠道拓展與篩選、面試組織、錄用審批流程、offer 發(fā)放、背景調查等）。 2. 候選人才儲備庫的建立。 3. 人員招聘和配置的專業(yè)評估（建立試題庫：專業(yè)知識、心理測評、性格測評、能力測評等）。 4. 招聘效果及時分析，定期做復盤。 5. 培訓調研需求匯總、分析，并形成年度培訓計劃。 6. 組織、協(xié)調年度培訓計劃的執(zhí)行，并跟蹤進度。 7. 逐步建立多樣性的培訓活動，通過不同的活動方式促進員工成長。 8. 建立、維護集團公司招聘、培訓模塊的數據庫。 9. 與本崗位其他工作內容。 職位要求: 1、大專以上學歷，人力資源管理、工商管理、行政管理等專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上獨立招聘或培訓經驗，有制造業(yè)工作經驗優(yōu)先； 3、熟練運用各種招聘方法與面試技巧，具有定向獵挖能力和人脈資源開發(fā)能力; 4、抗壓能力強、自驅力強，結果導向，具備團隊協(xié)作精神。9小時前
韋女士HR -
人事專員2200-3400元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場桂林市悅馨貿易有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、熟悉招聘流程，負責公司招聘工作流程，辦理員工招聘、入職、離職手續(xù)等 2、組織、安排面試 3、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；20小時前
王女士人事 -
人事專員4000-5000元桂林-疊彩區(qū)廣西大參林連鎖藥店有限公司批發(fā)/零售崗位職責： 1. 協(xié)助績效考核體系的建設和完善工作，規(guī)范績效管理各項流程； 2.負責推進績效管理機制和獎勵制度落地，保證業(yè)務目標達成； 3.及時做好業(yè)績核算及獎勵發(fā)放，確保獎勵及時性； 4.參與公司政策的更新，能夠根據國家政策和業(yè)務需求，定期更新維護公司政策。 5.獨立完成員工服務工作，解決員工問題，能夠主動思考，不斷提升員工體驗。 5.領導交辦的其他事宜。 職位要求： 1.本科及以上學歷，人力資源、心理學和工商管理相關專業(yè)優(yōu)先。 2.2年以上HR從業(yè)經驗 3.了解國家各項人事、勞動管理條例、法規(guī)、制度，了解勞動法律法規(guī)在企業(yè)中的運用 4.服從安排，學習能力較強，工作積極主動，條理性強，有較好的時間意識和團隊合作意識，優(yōu)秀的溝通能力和抗壓性。20小時前
王小姐
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人事專員4000-6000元桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 中專以上 22-35歲廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司人力資源本公司人事招聘專員??（上行政班，朝九晚六） 薪酬利福??：1、綜合薪資4000～6000/元??月，底薪+績效提成+全勤+??獎金+年終獎，在公司辦公室上行政班??，朝九晚六，周末單休，節(jié)假日正常放假； 2、金獎??：有日常??評優(yōu)獎金等； 3、公司一對一專業(yè)培訓； 4、節(jié)假??日禮品、帶薪年假??、團建旅游、聚餐唱k等； 5、公司晉升空間大，能力強可??晉升為組長、主管、部門經理???等崗位！ 崗位責職??：1.通過公司提供的資源??，了解求職者的需??求情況，為其提供切實可行的求職方案； 2.進行安置過程??的跟進??以及后續(xù)在職的服務工作。 招聘求要??：1、??年齡20-35周歲??，女性為主，大專及以上學歷??，優(yōu)秀人??員可適當降??低學歷要求； 2、工商??行政管理及市場營銷相關專業(yè)，有從事過人??事招聘??及銷售行??業(yè)相關經驗優(yōu)先錄用； 3、溝??通協(xié)調能力強，上手??快，熱愛這份工作，打算??長期從事??這個行業(yè)者； 4、強有??烈的賺錢欲望?，工作主??動性強，積極性高??，能按時按量成完??公司所下達指標； 5、有自??主創(chuàng)新和業(yè)務拓展??能力！ 上班地點：臨桂金茂中心（吾悅廣場旁)2025-02-28
陳總人事部總監(jiān) -
人事/行政經理5000元桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 大專以上 3年以上 24-35歲桂林寧桂企業(yè)服務有限公司專業(yè)服務/咨詢崗位職責： 1.根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定人力資源規(guī)劃；建立和優(yōu)化人力資源管理體系，包括招聘、培訓、薪酬、績效考核等； 2.負責組織行政管理工作的開展，包括但不限于辦公環(huán)境、設備、用品的管理，檔案管理，會議安排等； 3.設計和實施績效考核體系，建立有效的激勵和約束機制 4.處理員工關系，調解員工矛盾，關注員工思想動態(tài)；推動公司理念及企業(yè)文化的形成 5.規(guī)章制度的制定與執(zhí)行，組織編制人力資源管理的相關制度和工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行； 6.公司辦公用品和日用品采購和把控，定期清點整理公司固定資產物品； 6.負責行政部門的日常事務管理工作，包括團隊建設、員工培訓、部門資金預算和控制等； 7.其他臨時性行政工作安排。 崗位要求： 1.25-35歲，大專以上學歷，人力資源管理，工商管理等相關的管理專業(yè)優(yōu)先； 2.有人事行政工作經驗3-5年，有一定的統(tǒng)籌管理經驗和能力； 3.對人力資源6大模塊熟悉，了解行政相關工作流程； 4.具備良好的表達力量和溝通協(xié)調力量,工作細致、仔細、主動; 5.性格開朗大方,親和力佳,能承受較大工作壓力; 6.較強的學習力量和責任心,具備獨立處理問題的力量; 7.嫻熟把握word, excel, PPT等office辦公軟件。 福利待遇： 薪資+五險+節(jié)假日福利+不定期團建+年終獎； 上班時間： 早九晚六（12:00-14:00午休）+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假；2025-02-27
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人事專員（人力資源）3000-3500元桂林-七星區(qū) 大專以上1、負責員工招聘，確認定崗、調崗、轉正等日常人事工作； 2、負責來訪客人接待、辦公室保潔、安全等日常行政工作； 3、完成上級安排的其他工作； 4、考勤工作等工作2025-02-26
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人事專員3000-5000元桂林-秀峰區(qū)桂林筑鉑科技有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1.負責辦理入職手續(xù)，并做好人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂； 2.建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統(tǒng)計（包括離職、入職、晉升、調動、降職等）； 3.負責相關崗位的人員招聘與儲備工作； 4.對試用期員工進行培訓及考核； 5.做好員工考勤統(tǒng)計工作； 6.完成領導交辦的其他工作。2025-02-26
田女士招聘顧問
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行政人事主管4000-5000元桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 2年以上 25-33歲南寧五鼎科技有限公司桂林分公司計算機硬件行政人事崗位要求：每周單休，其它法定節(jié)假日照常休假 上班時間：星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘 1、女性優(yōu)先，25-33歲， 2、對辦公軟件熟練掌握，打字不低于50字/分。 3、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經驗，人事（招人，用人，考核）等方面有一定工作經驗。 4、要求做事認真負責，能承受一定的工作壓力，能獨立完成工作，有一定的客服能力 5、有一定采購商務談判和協(xié)調能力，性格溫和但不急燥。有辦公室接待工作經驗。 6、有點財務處理經驗優(yōu)先，IT或OA同行開單出單倉庫工作經驗，或者批發(fā)零售文職工作經驗的優(yōu)先考慮。 7.福利待遇: 第一個月3600元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第二個月3700元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第三個月3800元+300元中餐補貼+50元全勤獎，考核通過后簽勞動合同并享有養(yǎng)老醫(yī)療五險福利,每年根據公司的經營情況, 以后有加薪機會! 加其它福利2025-02-25
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人事專員3000-4000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站桂林市博姿網絡科技有限公司計算機硬件崗位描述 1、通過網絡、招聘會、校園等渠道發(fā)布招聘信息，收集并篩選簡歷； 2、根據各部門的用人需求，完成招聘工作； 3、實施招聘工作，發(fā)布招聘信息、進行簡歷篩選、評估候選人并提供初步面試結果，建立和維護公司儲備人才庫； 4、建立、維護招聘渠道，及時更新招聘信息，進行招聘評估和招聘渠道分析； 5、完成領導交辦的其他任務 6、通過網絡、招聘會、校園等渠道發(fā)布招聘信息，收集并篩選簡歷； 相關要求 1、大專以上學歷，專業(yè)不限；（有經驗可以放寬中專) 2、熟練操作Word、Excel等辦公軟件， 3、有良好的溝通能力、性格開朗，善與人交際； 4、工作主動，思維靈活，具有高度責任心和團隊合作能力； 5、有耐心處理繁瑣事務。 工作時間：早上：9：00—12:00 下午：13:30—18:00 崗位職級 專員/助理2025-02-25
廖先生人事專員
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電子商務/化妝品 10人以下 -
醫(yī)藥科技產品領域內的技術開發(fā)、技術咨詢、技術轉讓、技術轉讓及技術服務；醫(yī)療器械經營；食品經營；藥品經營；保健用品、化妝品、衛(wèi)生消毒用品、日用百貨銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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桂林市微雅美業(yè)機構創(chuàng)建于2014年，位于桂林山水甲天下的東北部。創(chuàng)始人李雅娜女士1990年來到桂林市，進入美容行業(yè)學習專業(yè)技術和經營管理，經十五年的勤奮和對事業(yè)的不懈的追求，獨創(chuàng)了特有的經營理念，由最初的一個小型美容店迅速發(fā)展成為了集微雅美業(yè)有限公司，微雅化妝品技術研發(fā)中心，微雅美業(yè)培訓機構，微雅美業(yè)各地合作商一體集團化企業(yè)。 -
化妝品
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銷售日用品、化妝品、衛(wèi)生用品、服裝鞋帽、飾品、母嬰用品、箱包；食品經營；軟件開發(fā)及銷售；軟件技術服務；信息技術咨詢服務；市場營銷策劃；企業(yè)管理咨詢。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;信息技術咨詢服務;鐘表銷售;服裝服飾零售;化妝品零售;化妝品批發(fā);珠寶首飾零售;珠寶首飾批發(fā);食品銷售（僅銷售預包裝食品）;互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）;食品互聯(lián)網銷售（僅銷售預包裝食品）。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：美甲服務；化妝品零售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目：生活美容服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：化妝品零售；化妝品批發(fā)（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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紡織品、針織品及原料批發(fā);服裝批發(fā);服裝輔料批發(fā);頭飾批發(fā);鞋批發(fā);帽批發(fā);化妝品及衛(wèi)生用品批發(fā);鐘表批發(fā);眼鏡批發(fā);箱、包批發(fā);汽車零配件批發(fā);商品批發(fā)貿易（許可審批類商品除外）;紡織品及針織品零售;服裝零售;服裝輔料零售;頭飾零售;鞋零售;帽零售;化妝品及衛(wèi)生用品零售;眼鏡零售;箱、包零售;鐘表零售;醫(yī)療用品及器材零售（不含藥品及醫(yī)療器械）;汽車零配件零售;商品零售貿易（許可審批類商品除外）
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一般項目：日用百貨銷售;互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）;國內貿易代理;銷售代理;食品互聯(lián)網銷售（僅銷售預包裝食品）;食用農產品批發(fā);寵物食品及用品批發(fā);日用家電零售;化妝品批發(fā);建筑材料銷售;市場營銷策劃;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：獸藥經營;城市配送運輸服務（不含危險貨物）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
- 桂林市駿美達化妝品有限公司
- 所在行業(yè) 化妝品
- 成立時間 15年（2009年4月9日）
- 企業(yè)性質 私營企業(yè)
- 公司規(guī)模 10人以下
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該公司其他職位
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美容師2名 包餐
￥3000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-華潤中央公園 1年以上 18-35歲 -
美容店長
￥5000-8000元
桂林-象山區(qū)-火車站 中專以上 3年以上 25-40歲 -
美容導師
￥5000-20000元
桂林-秀峰區(qū)-華潤中央公園 3年以上 22-40歲 -
美容師
￥3000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-華潤中央公園 -
美容市場部
￥5000-10000元
桂林-象山區(qū)-火車站 高中以上 1年以上 24-40歲 - 更多崗位
