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管理經(jīng)驗(yàn)
數(shù)據(jù)分析能力
銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)
健康證
包吃
不需要出差
需要倒班

職位描述

桂林米粉門(mén)店店長(zhǎng)，

必須有營(yíng)業(yè)及管理經(jīng)驗(yàn)二年以上

公司簡(jiǎn)介

本公司是廠家性質(zhì)的產(chǎn)銷(xiāo)一體的生產(chǎn)企業(yè)，是國(guó)內(nèi)目前唯一家月銷(xiāo)售達(dá)100噸級(jí)的生產(chǎn)企業(yè)，主要經(jīng)營(yíng)桂林米粉系列配菜、柳州螺螄粉系列配菜，為國(guó)內(nèi)眾多個(gè)人、米粉店、小中企業(yè)、連鎖餐飲企業(yè)提供服務(wù)，遠(yuǎn)銷(xiāo)廣東、廣西、湖南、貴州及華北、東北等地區(qū)，為打造桂林膳福隆金記鍋燒非物質(zhì)遺產(chǎn)傳承企業(yè)，歡迎有志之士加入我們公司共同發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址：凈瓶路10號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 家具店長(zhǎng)
5000-12000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
高中以上
1年以上
27-45歲

桂林市迦邦家居有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

工作內(nèi)容: 1. 管理店面，并制定完成店面業(yè)績(jī)目標(biāo) 2. 愛(ài)拍抖音小視頻，提升店面客流量，成交來(lái)店客戶 3. 能團(tuán)結(jié)激勵(lì)同事，讓團(tuán)隊(duì)一起成長(zhǎng) 應(yīng)聘要求: 1. 有一年以上的家具銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) 2. 45歲以?xún)?nèi)，男女不限

1小時(shí)內(nèi)

陶總

總經(jīng)理; 酒行店長(zhǎng)
3000-4000元

桂林-七星區(qū)-棠棣之華
高中以上
2年以上
20-35歲

桂林晨奇食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)酒行內(nèi)的客戶接待、銷(xiāo)售工作； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作； 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、酒行如果夜晚有餐飲接待，需做好餐飲服務(wù)工作。任職資格： 1、高中以上學(xué)歷，必須形象氣質(zhì)好，身高160以上，年齡20-35歲，身體健康； 2、能喝一些酒的優(yōu)先考慮； 3、有餐廳服務(wù)員和商務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮

1小時(shí)內(nèi)

劉女士

人事經(jīng)理; 臺(tái)球廳店長(zhǎng)
4000-8000元

桂林-七星區(qū)-施家園 3年以上
22-45歲

廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

崗位職責(zé)： 1-全面主持店面的運(yùn)營(yíng)管理工作，包括日常運(yùn)營(yíng)、員工管理、客戶服務(wù)等。 2-制定營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施，提升門(mén)店業(yè)績(jī)。 3-負(fù)責(zé)門(mén)店崗位的招聘面試工作，并做好門(mén)店各個(gè)崗位的分工管理工作。 4-組織并協(xié)調(diào)員工的工作，制定工作計(jì)劃和目標(biāo)，并監(jiān)督員工的執(zhí)行情況。 5-維護(hù)好顧客關(guān)系，提升顧客滿意度和忠誠(chéng)度。任職要求： 1-有臺(tái)球廳管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2-具備良好的溝通能力和抗壓能力。 3-熟悉臺(tái)球廳的運(yùn)營(yíng)流程和業(yè)務(wù)，具備豐富的臺(tái)球知識(shí)和技能。 4-具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成任務(wù)。 5-對(duì)臺(tái)球行業(yè)有熱情和信心，愿意長(zhǎng)期投身于臺(tái)球事業(yè)發(fā)展。

1小時(shí)內(nèi)

張居華

人事專(zhuān)員; 店長(zhǎng)（預(yù)備店長(zhǎng)）
3500-8000元

桂林-象山區(qū)-火車(chē)站
大專(zhuān)以上 23-38歲

桂林市立康國(guó)際貿(mào)易有限公司

批發(fā)/零售

1、全面負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店運(yùn)營(yíng)日常管理工作。 2、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)任務(wù)。 3、做好員工在崗培訓(xùn)，建設(shè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì)。 4、負(fù)責(zé)本店產(chǎn)品、賬款管理登記等工作。

1小時(shí)內(nèi)

全小姐

人事助理; 丹泉專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng)（全廣西）
7000-12000元

桂林-七星區(qū)

廣西丹泉酒業(yè)營(yíng)銷(xiāo)有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

丹泉專(zhuān)賣(mài)店店長(zhǎng) 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店的店鋪運(yùn)營(yíng)管理：包括商品、陳列、庫(kù)存管理、配送物流、收銀，經(jīng)營(yíng)報(bào)表管理等工作； 2、負(fù)責(zé)專(zhuān)賣(mài)店團(tuán)購(gòu)客戶開(kāi)發(fā)、意見(jiàn)領(lǐng)袖開(kāi)發(fā)，整合資源，實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化； 3、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶接待及銷(xiāo)售服務(wù)管理； 4、負(fù)責(zé)門(mén)店推廣活動(dòng)的策劃及組織； 5、負(fù)責(zé)門(mén)店的人員管理工作； ? 任職條件： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡28-40歲； 2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，或政府對(duì)接工作、客戶開(kāi)發(fā)及服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，有中高端店鋪運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、誠(chéng)信正直、性格開(kāi)朗、陽(yáng)光自信，熱愛(ài)銷(xiāo)售，抗壓能力強(qiáng)； 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、具備很強(qiáng)的責(zé)任心和成就動(dòng)機(jī); 6、掌握辦公軟件相關(guān)技能能接受廣西各縣市安排工作，該崗位為門(mén)店合伙人制，不能接受者勿擾

9小時(shí)前

郭太兵：18577318580/痳晉：15977332468; 特步華南城店長(zhǎng)
4000-7000元

桂林-秀峰區(qū)-正陽(yáng)步行街

特步體育

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)店鋪的運(yùn)營(yíng)管理、陳列、店鋪業(yè)績(jī)管理、門(mén)店貨品的盤(pán)點(diǎn)工作、對(duì)門(mén)店貨品及時(shí)調(diào)配，保證貨品充足； 2、負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)員工銷(xiāo)售技巧及產(chǎn)品知識(shí)，考勤管理；任職資格： 1、年齡20-38歲；至少一年以上服裝行業(yè)或運(yùn)動(dòng)品牌店鋪管理經(jīng)驗(yàn)。 2、親和力好、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有激情、有上進(jìn)心、有團(tuán)隊(duì)精神、服從上級(jí)安排。

9小時(shí)前

黃小姐; 儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-12000元

桂林-七星區(qū)-施家園
高中以上
2年以上

桂林同鑫康商貿(mào)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

羊奶專(zhuān)賣(mài)店儲(chǔ)備店長(zhǎng) 崗位詳情：要求：男女不限，25-45歲，高中以上學(xué)歷，有零售店、專(zhuān)賣(mài)店銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，愿意接受各類(lèi)培訓(xùn)。 1、羊奶專(zhuān)賣(mài)店品牌展示，店內(nèi)相關(guān)商品的銷(xiāo)售，宣傳等，輔助店長(zhǎng)完成月度銷(xiāo)售目標(biāo) 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行店面宣傳，拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計(jì)劃 4、建立客戶檔案，維護(hù)客戶關(guān)系試用期1個(gè)月，轉(zhuǎn)正后各種福利，基本薪資+提成+獎(jiǎng)金，崗位晉升儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)-副總上班時(shí)間8-12 午休2小時(shí) 下午14-18 月休4天，節(jié)假日有放假，公司目前擁有13家直營(yíng)連鎖店，發(fā)展空間巨大，歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。

2025-02-07

周先生

人事部負(fù)責(zé)人; 高新萬(wàn)達(dá)店長(zhǎng)
3000-8000元

桂林-七星區(qū)-桂林高新萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
高中以上
3年以上

桂林優(yōu)學(xué)商貿(mào)有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)硬件

1：主要負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)機(jī)的銷(xiāo)售和店鋪經(jīng)營(yíng)管理，新員工培訓(xùn) 2：高中或者大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡25到32歲 3：有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，積極學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，提升自己的銷(xiāo)售和管理能力 4：懂電腦者優(yōu)先，五官端正，口齒伶俐，身體健康，能吃苦耐勞，積極向上，有正能量，有團(tuán)隊(duì)精神 5：店長(zhǎng)需要培訓(xùn)新員工，負(fù)責(zé)產(chǎn)品陳列，補(bǔ)貨，提升店鋪業(yè)績(jī)

2025-02-07

李小燕

人事; 店長(zhǎng)
4000-5000元

桂林-臨桂區(qū)-桂醫(yī)熙境

桂林市臨桂區(qū)鴻吉惠民生活超市(個(gè)體工商戶)

批發(fā)/零售

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理確保銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成執(zhí)行公司政策，提升團(tuán)隊(duì)效率職位要求：女性，出色的溝通與服務(wù)意識(shí) 能承受工作壓力薪資待遇：底薪4000-5000元 + 提成每天八小時(shí)工作制，月休4天，享法定節(jié)假日

2025-02-07

黃經(jīng)理

人事經(jīng)理; 連鎖藥店店長(zhǎng)
3500-6500元

桂林-臨桂區(qū)-樂(lè)和工業(yè)園
高中以上
3年以上

桂林同心堂大藥房連鎖有限責(zé)任公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施； 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3、做好門(mén)店各人員的分工管理工作； 4、控制商品庫(kù)存，做好銷(xiāo)售、補(bǔ)貨等管理工作； 5、對(duì)門(mén)店商品損耗進(jìn)行管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；

2025-02-07

劉經(jīng)理

人事部