職位描述
崗位職責(zé):
1、配合店長制定本店面年度銷售計劃和分階段的銷售計劃,并根據(jù)執(zhí)行情況進(jìn)行策略調(diào)整,確保店面整體銷售目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)店面團(tuán)隊的建立和管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)銷售目標(biāo),確??蛻魸M意度。
3、完成相關(guān)統(tǒng)計分析或進(jìn)度報表;
任職資格:
1、具備良好的組織溝通能力、語言表達(dá)能力、文字組織能力及觀察力;
2、熟悉連鎖專賣管理,熟悉產(chǎn)品的基本知識及店堂操作的基本知識;
3、具備一定培訓(xùn)能力,熟練操作辦公軟件。
4、積極主動,性格開朗,能夠建立較為廣泛的行業(yè)內(nèi)人脈關(guān)系。
晉升空間:公司提倡內(nèi)部員工公平晉升,只要你有足夠的能力,對自己有足夠的信心,晉升是很容易的事。
公司簡介
秀峰區(qū)康心電器商行是億田集成灶桂林地區(qū)總代。全權(quán)代理桂林地區(qū)億田項目。
浙江億田電器有限公司是一家創(chuàng)立于1991年,現(xiàn)已發(fā)展為集專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)為一體的高端廚房電器制造專家,截止2015年底全國設(shè)有1200家專賣店,逾3000家服務(wù)網(wǎng)點。
公司產(chǎn)品在2012年獲得浙江名牌稱號,億田商標(biāo)在2012年被評定為浙江省著名商標(biāo),公司連續(xù)多年獲得嵊州市工業(yè)企業(yè)三十強(qiáng)。2007年,億田發(fā)明側(cè)吸下排集成灶并獲得專利證書,2012年,億田公司作為組長單位牽頭起草家用燃?xì)饩邍鴺?biāo)修定工作。億田是嵊州廚具協(xié)會會長單位,中國五金制品協(xié)會副理事長單位,浙江制造認(rèn)證企業(yè),國家高新技術(shù)企業(yè)。
2014年,億田聯(lián)合中科院研發(fā)油煙瞬吸凈化技術(shù),推動產(chǎn)業(yè)從無煙廚房向無害廚房升級。同時啟動億田夢品牌路戰(zhàn)略,簽約全能明星林志穎,拍攝全新廣告片在央視一套、二套、三套、新聞頻道高密度播出,高鐵整車廣告、機(jī)場LED廣告、網(wǎng)絡(luò)、平面雜志全方位投入。
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店長4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-桂醫(yī)熙境桂林市臨桂區(qū)鴻吉惠民生活超市(個體工商戶)批發(fā)/零售主要職責(zé): 負(fù)責(zé)店鋪日常運營管理 確保銷售目標(biāo)達(dá)成 執(zhí)行公司政策,提升團(tuán)隊效率 職位要求: 女性, 出色的溝通與服務(wù)意識 能承受工作壓力 薪資待遇: 底薪4000-5000元 + 提成 每天八小時工作制,月休4天,享法定節(jié)假日2025-02-07黃經(jīng)理人事經(jīng)理
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陽朔金順昌門店店員3000元桂林-陽朔縣-陽朔西街桂林桂花公社文化傳播有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作內(nèi)容: 1、做好商品的陳列及補(bǔ)貨,了解商品信息、價格標(biāo)簽和各種活動宣傳政策。 2、熟悉掌握商品信息,向顧客講解商品特點,促成最終交易。 3、維護(hù)好門店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長日常工作安排。 福利待遇: 1、底薪+門店業(yè)績提成+單品提成+工齡+任務(wù)完成獎勵+各類補(bǔ)貼,月平均工資3800-8000元,旺季會更可觀。 2、試用期內(nèi)保底工資3000元,綜合工資超過保底工資將按最高工資發(fā)放。 3、早晚班,每個班7.5小時,月休3天,加班有加班費。 4、優(yōu)先就近安排門店上班。 其他: 門店覆蓋區(qū)域:陽朔縣城,根據(jù)需要可以靈活調(diào)整。 每月15日準(zhǔn)時發(fā)工資。2025-02-07李女士人事
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