1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內設施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內的整潔與安全,發(fā)現問題及時反饋至有關部門;
7.完成領班交給的任務,聽從其安排,接受其監(jiān)督
桂林預定員招聘
桂聘提供2024年12月桂林預定員最新招聘,七星區(qū)11條象山區(qū)9條,平均工資約為2764元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有工作餐等,更多預定員酒店前臺接待酒店前臺文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前臺接待員
3000-6000元2024-12-28張小姐人事文員1、迎送接待賓客,為賓客介紹項目、價格 各項服務設施,合理安排房間
2、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時,按照酒店規(guī)定迅速通知有關部門妥善處理
3、配合公司下達的各項文件指標 、及任務
4、能接受夜班優(yōu)先,夜班8小時(20:00~04:00)男女不限
要求: 勤快禮貌 -
前廳專職大夜
2700-3500元2024-12-28蔣女士HR負責為客人辦理入住,離店手續(xù)。提供酒店相關的咨詢與解答。
熟悉電腦操作,形象佳,服務意識強,溝通能力好。
1、男女不限,年齡在18-28歲之間,形象氣質佳;
2、男身高168CM以上,女身高158CM以上;
該崗位為大夜班,介意勿投 -
酒店前臺收銀
3000-4000元2024-12-28張小姐人事文員1. 服從上級領導的工作安排,按規(guī)定的程序與標準向賓客提供一流的接待服務。
2、認真地進行交接班工作,不清楚的地方要及時提出,備用金班班交接,前帳不清后賬不接。
3、作好班前準備,認真檢查電腦、POS機、打印機、計算器、驗鈔機、制卡機、掃描儀等設備工作是否正常,并作好清潔保養(yǎng)工作。 -
前臺接待
2400-5500元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-12-28蔣女士HR負責為客人辦理入住,離店手續(xù)。提供酒店相關的咨詢與解答。 熟悉電腦操作,形象佳,服務意識強,溝通能力好。 1、男女不限,年齡在18-28歲之間,形象氣質佳; 2、男身高168CM以上,女身高158CM以上; -
客戶服務大使/前臺接待
2300-4000元2024-12-28劉女士政委1. 前廳接待 2. 負責酒店房間登記、結賬、接聽電話、房間預訂、客人問詢等相關服務工作。 3. 確保按照公司服務標準,提供高質量前臺服務。 -
酒店前臺接待員
3000-4000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-12-28陳有錕分店總經理1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施 5、上二休一,12小時制,月休10天 6上班時間早上8點至晚上8點,或者晚上8點至早上8點 -
前臺接待員
2400-2800元2024-12-28王樂人事1、檢查、核實當日及次日抵達酒店的預定信息,做好預定準備工作; 2、為客人安排住房,辦理入住登記、換房、加床、續(xù)住及離店等手續(xù); 3、認真細致做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性; 4、配合同事及上級完成部門工作等。 -
酒店前臺
2500-3500元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2024-12-28張居華人事專員1.微笑接待賓客負責未客人辦理住店及離店手續(xù),及時將相關信息輸入電腦,做好手工報表,客流記錄。 2.負責為客人提供咨詢服務,按照服務標準程序為客人辦理貴重物品寄存。 3.為客人提供信息咨詢,幫助處理客人各項服務要求和特殊需求。 4.閱讀并填寫交班日志,認真做好交接班。 5.保持接待柜臺干凈整潔,有條理。 6.將賓客信息有效傳遞至各相關部門,確保為客人提供周到準確的服務。 7 .完成上級交給的各項任務。 要求 1、年齡在18-40歲之間,形象氣質佳; 2. 適應三班; -
酒店前臺接待員
2500-5000元2024-12-28石經理人事經理1 為客人辦理入住登記離店結賬手續(xù),發(fā)放、回收房卡及磁卡鑰匙; 2 隨時掌握和了解房態(tài)、價格等信息,積極有效地推銷客房及服務項目; 3 向客人介紹、出售維也納會員卡; 4 正確有效地接待客人問詢,提供有關飯店服務設施、市內外交通、旅 游景點、娛樂購物等各類信息; 5 負責提供客人電話和訪客查詢,辦理訪客登記手續(xù),不得把住店客人 資料泄露; 6 做好客人損壞酒店物品的賠償處理工作,并報告值班經理; -
前臺接待
2600-3000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-12-27趙小姐招聘1、查閱交班記錄,了解并跟進處理待辦事項; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其關注貴賓、??停私饩频杲谒谢顒?; 3、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)并嚴格遵守入住驗證制度; 4、熟悉酒店有關客房銷售的所有政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取經濟效益最大化; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、對待賓客保持熱情禮貌周到的服務。 相關要求: 1、中職中專及高中以上文化程度,普通話標準; 2、有親和力,性格開朗,有責任感、有服務意識、; 3、良好的禮貌禮儀、形象氣質佳; 4、電腦操作熟練。 5、女生身高1米57以上,男生1米72以上 -
酒店前臺
2600元2024-12-27王文通店總1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài) 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施 5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時,按照酒店規(guī)定迅速通知有關部門妥善處理 -
酒店前臺接待
2100-4000元2024-12-27劉芳菁人事專員一、工作內容:1.熟悉酒店接待業(yè)務知識,了解酒店服務設施設備,了解客房類別,具有應接服務能力; 2.善于觀察顧客心理,能靈活處理顧客提出的住房要求,具有一定應變能力; 3.善于溝通,客際關系良好,及時滿足客人要求; 4.儀表儀容整潔,禮貌待人,思維敏捷。 二、招聘條件:歡迎應屆畢業(yè)生或已畢業(yè)的優(yōu)秀人才加入到我們的團隊!專業(yè)不限,男女不限, 三、職位要求:禮貌待人,熱情開朗,認真負責 工作時間:8小時制 -
前臺專職夜班
2500-3500元2024-12-27劉芳菁人事專員1.熟悉酒店接待業(yè)務知識,有熟練的操作技巧,了解酒店服務設施設備,了解客房類別,具有較強的應接服務能力; 2.善于觀察顧客心理,能靈活處理顧客提出的各項住房要求,具有一定應變能力; 3.善于溝通,能正確處理客人的投訴,客際關系良好,能熟記??秃烷L住客的姓名及愛好,及時滿足客人要求; 4.儀表儀容整潔,禮貌待人,思維敏捷。 5、男女不限,年齡在18-40歲之間,形象氣質佳; 6、有酒店前臺工作經驗者優(yōu)先錄用 -
前臺收銀
3200-3600元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-12-27陳女士主管1、負責前臺收銀及每日報表的制作。 2、前臺接聽電話、顧客預約安排。 3、負責顧客餐飲銜接安排。 4、有很強的表達及溝通能力。 5、形象良好,身高160cm及以上。 6、有酒店前臺工作經驗優(yōu)先考慮。 -
前廳接待
2500-3500元2024-12-27粟歡招聘專員1、負責客人辦理住店及離店手續(xù),及時將相關信息輸入電腦,做好手工報表,客流記錄; 2、負責為客人提供咨詢服務,按照服務標準程序為客人辦理貴重物品寄存; 3、將賓客信息有效傳遞至各相關部門,確保為客人提供周到準確的服務; 4、完成上級交給的各項任務。
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楊小姐投遞了 桂林泊隱酒店管理集團有限公司 的 前臺接待 職位2024-12-28
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桂林酒店前臺招聘工資
¥
2764
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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43.2%2K
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50.8%3K
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4.3%4K
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1.4%5K
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0.2%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷83.3%
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初中1.9%
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高中5.6%
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中專4.3%
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大專4.5%
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本科0.4%
桂林酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占83.3%,初中占1.9%,高中占5.6%,中專占4.3%,大專占4.5%,本科占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗92.2%
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應屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年7.2%
桂林酒店前臺招聘需要什么經驗?不限經驗占92.2%,應屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占7.2%。