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桂林汽車服務(wù)招聘
桂聘提供2025年2月桂林汽車服務(wù)最新招聘,靈川縣13條七星區(qū)12條,平均工資約為5374元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多汽車服務(wù)汽車服務(wù)汽車服務(wù)顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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洗車工
3000-4000元2025-02-07趙經(jīng)理1.工作內(nèi)容:洗車
2.工作要求:會洗車,懂洗車
3.工作結(jié)果:洗干凈車
職位招聘2-4人 -
汽車美容
3000-8000元2025-02-07趙經(jīng)理1.工作要求:洗車美容,清潔養(yǎng)護(hù)
2.應(yīng)聘要求:服從管理,聽從安排,積極向上
職位招聘2-4人 -
汽車?yán)碣r服務(wù)顧問
3000-5000元2025-02-07董總1認(rèn)真接待到店的每一個客戶,為其提供專業(yè)的理服務(wù)
2到店的客戶,問清楚投保的是哪家保臉公司,積極與保臉公司定損人員聯(lián)系,抓緊時間為客戶安排定損
3列清楚維修項目,與保臉公司人員合作為該車輛定損,盡可能達(dá)到客戶滿意,為公司爭取
更多的利益
4安排維修人員修理該車輛,確定配件的庫存情況,給客戶確定大概的修車時間
5.車輛維修結(jié)束后聯(lián)系保險公司確定定損金額,然后通知客戶提車,帶客戶結(jié)算時告知相關(guān)
的理賠事宜,必要時也可以給客戶提供代辦理賠服務(wù)
6對于保險公司發(fā)送的推修短信,第一時間給客戶聯(lián)系,確定車輛受損情況,事故處理方式,
是否需要救援,事故責(zé)任劃分等
7對于比較嚴(yán)重的事故在確定交警不需要拖車的情況下,第一時間趕赴現(xiàn)場幫助客戶處理事
故,安排拖車進(jìn)行救援
8監(jiān)督與督促車輛維修進(jìn)度,對于大事故車輛在維修結(jié)束后安排保險公司進(jìn)行復(fù)勘
9做好進(jìn)站車輛維修統(tǒng)計表,推修短信統(tǒng)計表,和月底的保臉公司送修比例表
10積極配合各部門的工作,與各部門積極協(xié)商從而使工作能夠順利完成,認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的
各項任務(wù),完成月度任務(wù)
11,C1以上駕照
職位招聘3人 -
新媒體運營主管
8000-10000元2025-02-06涂小姐經(jīng)理1、熟悉汽車新媒體整套前鏈入版塊工作,包含腳本文案、拍攝剪輯、直播運營、線索轉(zhuǎn)化、巨量廣告項目投放等 2、對接廠家投放溝通核銷以及打榜排名規(guī)則 3、熟悉抖音、小紅書、視頻號、快手、B站、閑魚等新媒體平臺規(guī)則及運作,有創(chuàng)意有網(wǎng)感懂玩法,熟悉汽車內(nèi)容創(chuàng)作,可獨立創(chuàng)作爆款視頻、獲客視頻 4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,內(nèi)容主動視市場情況調(diào)整并優(yōu)化新媒體的戰(zhàn)略方向,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排并能給出良好建議,有效完成工作 必須要操手過單月單店5萬以上投放 -
服務(wù)經(jīng)理
5000-10000元2025-02-06涂小姐經(jīng)理崗位職責(zé) 1.售后部的日常工作管理,實現(xiàn)公司制定的年度目標(biāo)計劃。 2.指導(dǎo)和監(jiān)督前臺、維修車間、備件部的工作。 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督服務(wù)部6S管理和執(zhí)行情況檢查。 4.負(fù)責(zé)售后部安全生產(chǎn),消防安全,定期組織員工學(xué)習(xí)消防知識確保人員財產(chǎn)安全。 -
新媒體客服
4000-6000元2025-02-06涂小姐經(jīng)理1.負(fù)責(zé)回答客戶在新媒體平臺上的咨詢、投訴和建議,及時提供準(zhǔn)確的解答和解決。 2.負(fù)責(zé)新媒體后臺的評論回復(fù)和私信,與關(guān)注者進(jìn)行互動,并及時跟進(jìn)和處理各類問題。 -
汽車銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-02-06涂小姐經(jīng)理1、負(fù)責(zé)店面前廳銷售的整體運營管理; 2、嚴(yán)格執(zhí)行廠家的銷售政策,及時上報廠家規(guī)定的相關(guān)銷售數(shù)據(jù); 3、根據(jù)市場需求制定合理的定單需求,保證庫存的合理性。 -
汽車鈑金小工/學(xué)徒
2000元2025-02-06涂小姐經(jīng)理1、聽從班組長安排; 2、負(fù)責(zé)工作區(qū)域設(shè)備清潔、維護(hù); 1、年齡18-28周歲,男女不限; 2、中?;蚋咧幸陨蠈W(xué)歷,身體健康; 3、吃苦耐勞、勤奮; -
汽修工
17000-18000元- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
2025-02-05陳經(jīng)理招聘顧問派往國家:科特迪瓦 崗位要求:50周歲內(nèi),5年以上工作經(jīng)驗,以重汽陜汽為主,能夠獨立修理底盤、發(fā)動機(jī)、前后橋,能帶外勞,身心健康,無不適合出國工作的疾病。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:一年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費,出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我... -
汽車鈑金大工
5000-9000元2025-02-05謝先生人力資源總監(jiān)1、診斷汽車發(fā)動機(jī)、底盤、電器等單一系統(tǒng)故障,維護(hù)電力驅(qū)動和電池系統(tǒng) 2、負(fù)責(zé)車輛的維修、保養(yǎng)工作,包括拆裝、修復(fù)、拋光、清洗車身、發(fā)動機(jī)、底盤、電器及車身零部件等,及時記錄維修、保養(yǎng)檔案 3、檢測車身損傷,進(jìn)行整形修復(fù),施涂與整平損傷面,噴涂和拋光漆面 4、進(jìn)行汽車內(nèi)外部的美容養(yǎng)護(hù)、翻新,選配和安裝汽車飾品,為汽車貼膜 5、進(jìn)行汽車大修竣工檢驗,包括路試檢驗、臺試檢驗等 6、擬訂車輛零配件、輪胎、機(jī)油等材料的采購計劃工作 7、負(fù)責(zé)新員工的理論授課以及現(xiàn)場操作指導(dǎo) -
汽車機(jī)電維修技師(三電維修師)
6000-10000元2025-02-05肖江微人事1、持低壓電工證 2、負(fù)責(zé)新能源三電零件(電池、電機(jī)、電控)維修 3、進(jìn)行汽車大修竣工檢驗,包括路試檢驗、臺試檢驗等 4、擬訂車輛零配件、輪胎、機(jī)油等材料的采購計劃工作 -
汽車美容師
2500-6000元2025-02-05肖江微人事負(fù)責(zé)進(jìn)店車輛保養(yǎng)、美容:拋光、打蠟、內(nèi)飾清洗。店面生意穩(wěn)定,手工提成為主,多勞多得。無經(jīng)驗者有人帶。有經(jīng)驗者優(yōu)先! -
汽車清洗/美容
2500-4500元2025-02-05肖江微人事客戶車輛清洗,美容,無工作經(jīng)驗也可,有人帶。長期招聘 室內(nèi)洗車,有專業(yè)洗車試劑及設(shè)備。無工作壓力,輕松,多勞多得。 工作地點可選擇(七星區(qū),象山區(qū),臨桂) -
汽修技術(shù)總監(jiān)
10000元2025-02-05肖江微人事1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持; 2、根據(jù)所修車輛的技術(shù)要求,負(fù)責(zé)對疑難或重大故障進(jìn)行診斷,解決車間技術(shù)難題; 3、提供技術(shù)支持,對維修車輛的修理過程進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督; 4、負(fù)責(zé)車間技術(shù)工人的技術(shù)培訓(xùn)及考核; 5、負(fù)責(zé)車間專用工具、設(shè)備使用、維護(hù)保養(yǎng)的技術(shù)指導(dǎo)工作; 6、組織技師/技工解決日常工作中疑難故障和技術(shù)交流與討論; 7、全面管控維修質(zhì)量,保證交車質(zhì)量; 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 -
中工
3000-5000元2025-02-04趙女士老板1. 負(fù)責(zé)車輛的維修,保養(yǎng)、美容、工作,包括拆裝,修復(fù),拋光,等零件部件,及時記錄,維修工作。 有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先~ 包吃包住,(吃包兩餐) 歡迎投遞簡歷或者來電咨詢了解~ 1-3-3-1-7-7-3-9-6-9-9
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唐先生投遞了 桂林市宏百望汽車服務(wù)有限公司 的 汽車?yán)碣r服務(wù)顧問 職位2025-01-08
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桂林汽車服務(wù)顧問招聘工資
¥
5374
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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11.1%2K
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29.6%3K
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5.6%4K
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20.4%5K
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11.1%6K-8K
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11.1%8K-1W
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11.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷55.6%
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初中1.9%
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高中9.3%
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中專5.6%
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大專27.8%
桂林汽車服務(wù)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55.6%,初中占1.9%,高中占9.3%,中專占5.6%,大專占27.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.1%
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1-3年25.9%
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3-5年13%
桂林汽車服務(wù)顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.1%,1-3年占25.9%,3-5年占13%。