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桂林金貿中心培訓招聘

桂聘提供2025年2月桂林金貿中心培訓最新招聘,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-桂林臨桂萬達廣場 100人 人力資源 投遞:1人 瀏覽:194
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  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-11
高經理
主管
【年齡要求】16—45歲 19/小時
【上班班次】兩班倒,隨機分配
【員工崗位】流水線,貼標簽、貼天線、貼膠布、分揀包裝、手工,坐班,恒溫車間(手機,平板,新能源汽車的配件和結構件,充電器等)
【伙食條件】先吃后扣,有飯卡(無餐補)
【住宿事項】住宿免費,水電費平攤
【空調配置】智能空調車間/空調宿舍,有單人間,雙人間,6-8人間熱水,宿舍還有WIFI【年齡要求】18—45歲,不用體檢。

資料員

3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 1人 2年以上 大專以上 投遞:2人 瀏覽:139
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  • 接受畢業(yè)生
2025-02-11
嚴治英
運營經理
1. 熟悉掌握基本辦公軟件,熟悉CAd
2. 熟悉招投標工作流程,
3. 負責網絡信息發(fā)布及更新
4.負責項目驗收,竣工資料結算工作。
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 2人 2年以上 20-40歲 中專以上 房地產 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:18人 瀏覽:2767
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2025-02-11
謝小姐
強電、綜合維修技工:
1、負責本商業(yè)項目的所有公共設施設備日常維修工作;
2、及時提供接報修服務;
3、負責協(xié)同領班對管轄范圍內設備、設施的更新、改造建議;
4、負責所管轄范圍內維修項目的施工現場巡查工作,并負責施工現場安全巡查工作; 5、負責每月對所轄區(qū)內業(yè)主/租戶和公共區(qū)域的能耗計量抄錄。
弱電技工:
1、本商業(yè)區(qū)各類報修的處理工作;
2、執(zhí)行對街區(qū)設施設備的定期維修保養(yǎng)工作;
3、執(zhí)行對街區(qū)設施設備的每天巡檢工作,維保單位施工跟進匯報。
暖通技工:
1、制冷季節(jié),根據每日環(huán)境溫度運行空調主機;
2、取暖季節(jié),根據環(huán)每日境溫度運行鍋爐設備;
3、檢查空調系統(tǒng)附屬設備的正常運行(含末端機組、冷凍水循環(huán)泵、冷卻水循環(huán)泵、冷卻塔等)
4、對所有設備按制定計劃進行保養(yǎng)、對空調系統(tǒng)故障設備進行檢修;
5、對排油煙等設備進行巡檢及維修。
崗位要求:
1、高中、職高及以上學歷;
2、工程管理、機電一體化等專業(yè);
3、持相關資格證書;
4、1年以上相關工作經驗。
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 1人 3年以上 30-40歲 物業(yè) 投遞:1人 瀏覽:906
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2025-02-11
林女士
人事專員
1、負責保安人員日常工作指導、督導、培訓等管理工作; 2、負責監(jiān)督安防、消防、周界、門禁、監(jiān)控、車輛管理系統(tǒng)等安防設備設施管理保養(yǎng)等工作,確保安防設備正常運行: 3、組織每日班會,安排保安人員及禮賓員日常工作 …… ,對服務工作執(zhí)行中存在問題及時調整: 4、組織日常隊列訓練,根據培訓計劃定期做好安防、消防、服務標準等各類培訓: 5、對現場應急事件處理,并及時上報: 6、做好日常工作督查,確保夜班無睡崗等違規(guī)現象

臨桂保安招工

3600-4000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 99人 人力資源 投遞:1人 瀏覽:324
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2025-02-11
高經理
主管
崗位需求: 1、保安崗位,身高165以上, 20-45周歲,能適應兩班倒。 2、身體健康,無犯罪記錄,小紋身可接受。 3、待遇4000+包住

營運高級專員

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 2人 1年以上 22-28歲 本科以上 房地產 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:13人 瀏覽:3279
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2025-02-11
謝小姐
1、每日巡場,負責檢查公共設施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經營情況,發(fā)現問題及時處理;負責對商戶經營貨物的陳列、經營品種、營業(yè)員管理提出建議。協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現場突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況處理;跟進處理商鋪進場、退場工作; 2、落實銷售計劃,搜集商戶/品牌經營數據,整理匯總,分析完成情況及存在問題;各商鋪/品牌營業(yè)額的統(tǒng)計,結算對賬工作; 3、負責組織各項意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議; 4、負責商鋪費用的收繳。 崗位要求: 1、全日制本科及以上學歷,接受應屆畢業(yè)生; 2、熟悉零售行業(yè),對市場變化有敏銳的觀察力; 3、1年以上購物...

保安

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-彰泰公園1號 5人 玻璃 寵物 電子 投遞:4人 瀏覽:679
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2025-02-11
梁琦
招聘主管
年齡:18-49歲 身高:1米68以上 無犯罪記錄,無紋身,無不良嗜好,最好有保安證,能上夜班。 薪資待遇:4000-5000,試用期三個月,包食宿,交五險。 工作時間: 兩班倒,早7:30-19:30,晚19:30-早7:30,15天一轉班。 長夜班:晚19:30-早7:30 主要負責門口安保問題
桂林-臨桂區(qū)-桂林臨桂萬達廣場 99人 18-46歲 人力資源 瀏覽:2014
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2025-02-11
高經理
主管
月收入5500以上 無需經驗,免費培訓,有老員工帶,一兩天就可以學會,不需要文化 一、我們的優(yōu)勢: 1、入職免費體檢,高速上崗 2、空調車間,空調宿舍,加班多、收入高、福利好、晉升空間大 3、
桂林-臨桂區(qū)-桂林臨桂萬達廣場 100人 18-46歲 人力資源 瀏覽:260
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2025-02-11
曹女士
總監(jiān)
上六休一,帶薪培訓。 【上班班次】 兩班倒,白班8:00-20:00,晚班20:00-8:00。 【工作內容】生產充電器,流水線,手工,坐班。 【吃住待遇】先吃后扣; 住宿免費,水電費平攤。

臨時工

5000-5500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 100人 18-47歲 廣告 人力資源 中介 瀏覽:777
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2025-02-11
唐總
總經理
調休,保證充足的休息時間,帶薪培訓。 【生產產品】手機充電器 【年齡要求】16—47歲 【上班班次】兩班倒,根據生產情況安排倒班! 【員工崗位】流水線,手工,坐班。
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 10人 20-38歲 廣告 人力資源 中介 投遞:1人 瀏覽:16
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2025-02-11
駱娟
人事
人事招聘專員?(10名?) 薪酬利福??:綜合薪資4000~6000/元??月,底薪+績效提成+全勤+??獎金+補貼+年終獎??,朝九晚六,周末單休,節(jié)假日正常放假; 1、公司一對一專業(yè)培訓; 2、節(jié)假??日禮品、帶薪年假??、團建旅游、聚餐唱k等; 3、公司晉升空間大,能力強可??晉升為組長、主管、部門經理???等崗位! 崗位責職??:1.市場外拓??,了解求職者的需??求情況,為其提供切實可行的求職方案; 2.進行安置過程??的跟進??以及后續(xù)在職的服務工作。 招聘求要??: 1、??年齡20-38周歲??,高中及以上學歷??,會基本的電腦操作,基本的辦公軟件及網站要會使用...
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 50人 46歲以下 人力資源 瀏覽:106
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2025-02-11
章毅
經理
上六休一,帶薪培訓。 【上班班次】 兩班倒,白班8:00-20:00,晚班20:00-8:00。 【工作內容】生產充電器,流水線,手工,坐班。 【吃住待遇】先吃后扣; 住宿免費,水電費平攤。

領益組裝

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 99人 人力資源 投遞:1人 瀏覽:823
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2025-02-11
尤主管
主管
年前可離職,車間輕松,晚班可聽歌帶耳機 可預支,可帶手機進車間, 【生?產產?品】手機殼 手機邊框 【年齡要求】16—46歲 【上?班班?次】早八晚八,兩班倒 【員?崗工?位】手工,坐班。 【伙?條食?件】發(fā)飯卡吃飯,先?后吃?扣。 【住宿事項】 住?免宿?費,水電?平費?攤 【空調配置】空調車間/空調宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋

人事招聘專員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 200人 24-35歲 高中以上 電子 電子商務 機械制造 人力資源 投遞:10人 瀏覽:726
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  • 公司團建
  • 評優(yōu)獎勵
2025-02-11
鄧經理
人事
人事招聘專員10名,朝九晚六,行政班 工資待遇:綜合工資4000-6000每月,底薪+績效提成+補貼+獎金+全勤獎 崗位職責: 1、熟悉招聘流程,負責公司招聘工作流程,辦理員工招聘、入職、離職手續(xù)等 2、邀約、組織、安排人員面試 3、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通; 崗位要求: 1、有行政管理相關專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練使用辦公軟件; 3、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心細心,以及嚴謹的邏輯思維能力; 4、有一定的校園和社招資源,招聘能力強優(yōu)先錄用。 5、強有?烈的賺錢欲,工作主動性?和積極性強,高?能按時按量成完?公司所下達指標; 6、自有?主...

網紅廠21/h

4500-6500元
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心 100人 18-46歲 人力資源 瀏覽:245
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  • 接受畢業(yè)生
2025-02-11
尤主管
主管
桂林最高工價21/小時,月薪5000-6000!面試入職可報銷車費 可預支,不用體檢,先吃后扣 【生產產品】手機殼 手機邊框 【年齡要求】16—46歲 【伙食條件】發(fā)飯卡吃飯,先吃后扣。 【住宿事項】 住宿免費,水電費平攤 【上班時間】早八對晚八、兩班倒 【空調配置】空調車間/空調宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋 轉正購買五險一金 詳細咨詢請投簡歷或者聊一聊
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廣西吉客隆超市有限責任公司
許可項目:食品銷售;酒類經營;電子出版物復制;食品互聯網銷售;煙草制品零售;餐飲服務;互聯網信息服務;第一類增值電信業(yè)務;道路貨物運輸(不含危險貨物);生鮮乳道路運輸;國際道路貨物運輸。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:農副產品銷售;水產品零售;日用百貨銷售;家用電器銷售;針紡織品銷售;家用電器零配件銷售;電子產品銷售;通信設備銷售;服裝服飾零售;體育用品及器材零售;音響設備銷售;珠寶首飾零售;汽車零配件零售;汽車裝飾用品銷售;消防器材銷售;工藝美術品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);五金產品零售;儀器儀表銷售;家具零配件銷售;家具銷售;建筑裝飾材料銷售;建筑材料銷售;禮品花卉銷售;玩具銷售;保健食品(預包裝)銷售;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;地產中草藥(不含中藥飲片)購銷;初級農產品收購;柜臺、攤位出租;物業(yè)管理;糧油倉儲服務;廣告設計、代理;平面設計;廣告制作;廣告發(fā)布;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);貨物進出口;銷售代理;國內貿易代理;信息系統(tǒng)集成服務;互聯網設備銷售;停車場服務;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目);摩托車及零配件零售。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
桂林華盛優(yōu)行汽車有限公司
一般項目:新能源汽車整車銷售;汽車銷售;小微型客車租賃經營服務;汽車裝飾用品銷售;機械設備租賃;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);商務代理代辦服務。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)許可項目:國際道路貨物運輸;道路旅客運輸經營。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(不含涉許可審批的教育培訓活動);電子產品銷售;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)

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桂林 培訓百科

...崗位職責
1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
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