1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
桂林門店店長招聘（有加班補貼）
桂聘提供2025年2月桂林門店店長最新招聘，七星區(qū)13條臨桂區(qū)5條，平均工資約為4818元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有節(jié)日禮物等，更多門店店長家居門店店長生鮮門店店長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長（預(yù)備店長）
3500-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時內(nèi)
全小姐人事助理1、全面負責專賣店運營日常管理工作。
2、完成公司下達的銷售指標任務(wù)。
3、做好員工在崗培訓(xùn)，建設(shè)具有競爭力的團隊。
4、負責本店產(chǎn)品、賬款管理登記等工作。 -
高新萬達店長
3000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
4小時前
李小燕人事1：主要負責學(xué)習(xí)機的銷售和店鋪經(jīng)營管理，新員工培訓(xùn)
2：高中或者大專及以上學(xué)歷，年齡25到32歲
3：有良好的語言表達能力和溝通能力，積極學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，提升自己的銷售和管理能力
4：懂電腦者優(yōu)先，五官端正，口齒伶俐，身體健康，能吃苦耐勞，積極向上，有正能量，有團隊精神
5：店長需要培訓(xùn)新員工，負責產(chǎn)品陳列，補貨，提升店鋪業(yè)績 -
店長
4000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
4小時前
黃經(jīng)理人事經(jīng)理主要職責：
負責店鋪日常運營管理
確保銷售目標達成
執(zhí)行公司政策，提升團隊效率
職位要求：
女性，
出色的溝通與服務(wù)意識
能承受工作壓力
薪資待遇：
底薪4000-5000元 + 提成
每天八小時工作制，月休4天，享法定節(jié)假日 -
建材/家居品牌店店長（臨桂店）
3500-10000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
5小時前
青禾美邦招聘專員1、帶領(lǐng)團隊完成公司下達的各項銷售任務(wù)； 2、對店面人員及導(dǎo)購員的日常管理，并負責各項培訓(xùn)工作； 3、協(xié)調(diào)各店間關(guān)系，促進本店銷售業(yè)績提升，完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)指標； 4、負責店內(nèi)其他事務(wù)。 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，專業(yè)知識掌握扎實； 2、具有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；工作具有責任心、執(zhí)行能力強，能承受工作壓力，具有團隊合作精神； 3、具有較強的門店銷售組織以及門店運營管理能力、良好的市場意識以及門店經(jīng)營分析能力、較強的人員管理及人員激勵能力。 薪資待遇： 1、底薪+高額提成（5000保底，上不封頂)，工作時間9：00-18:00 -
連鎖藥店店長
3500-6500元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 年度旅游
7小時前
劉經(jīng)理人事部1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施； 2、執(zhí)行總部下達的各項任務(wù)； 3、做好門店各人員的分工管理工作； 4、控制商品庫存，做好銷售、補貨等管理工作； 5、對門店商品損耗進行管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識； -
雅婧童裝店長/店助（臨桂區(qū)及桂林市區(qū)）
3500-8000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
11小時前
人資經(jīng)理主要負責管理店鋪日常工作；帶領(lǐng)下屬開展導(dǎo)購活動，開拓、維護客戶資源，完成公司的銷售任務(wù)。 要求： 1.年齡20-45歲，相貌端正大方，身體健康，善于溝通，積極主動。 2.對服裝行業(yè)了解，有2年以上零售店鋪管理經(jīng)驗。 -
店長
5000-7000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
11小時前
麥姐人事專員麥香坊門店每日管理匯報表》，定期分析和匯報進度，確保年度業(yè)績和人次的增長； 8、指導(dǎo)、培養(yǎng)門店餐廳主管、廚房主管工作，搭建人才梯隊，培養(yǎng)儲備干部，提高員工忠誠度，為公司的人才儲備規(guī)劃； 9、每周參與分支機構(gòu)管理例會、門店店長管理培訓(xùn) -
陽朔金順昌門店店員
3000元
12小時前
李女士人事工作內(nèi)容： 1、做好商品的陳列及補貨，了解商品信息、價格標簽和各種活動宣傳政策。 2、熟悉掌握商品信息，向顧客講解商品特點，促成最終交易。 3、維護好門店環(huán)境衛(wèi)生，服從店長日常工作安排。 福利待遇： 1、底薪+門店業(yè)績提成+單品提成+工齡+任務(wù)完成獎勵+各類補貼，月平均工資3800-8000元，旺季會更可觀。 2、試用期內(nèi)保底工資3000元，綜合工資超過保底工資將按最高工資發(fā)放。 3、早晚班，每個班7.5小時，月休3天，加班有加班費。 4、優(yōu)先就近安排門店上班。 其他： 門店覆蓋區(qū)域：陽朔縣城，根據(jù)需要可以靈活調(diào)整。 每月15日準時發(fā)工資。 -
生鮮店長/儲備店長
3500-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-04
莫主管主管1、負責門店的整體運營管理，達成月度銷售目標，對門店經(jīng)營結(jié)果負責； 2、負責本店人員排班、考勤、儀容儀表及日常銷售管理工作； 3、負責本店工作流程優(yōu)化和不斷提高本店同事客戶服務(wù)的意識和技巧； 4、負責店內(nèi)商品或物資的訂貨、補貨及進貨、驗收，管理季末商品退貨、調(diào)撥，嚴格控制商品損耗； 5、負責統(tǒng)籌店內(nèi)商品、設(shè)備、物品的陳列，保持門店整潔有序； 6、帶領(lǐng)本店同事執(zhí)行銷售計劃、促銷活動，完成銷售目標； 7、負責本店客戶的管理和安排，妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化門店管理，提升顧客滿意度； 8、積極配合運營經(jīng)理、電商部門做好本店客戶群的管理、信息回復(fù)； 9、其他公司安排的臨時工作。 -
酒吧經(jīng)理
5000元
- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-01-27
林主任辦公室主任1、負責酒吧的日場管理工作 2、負責酒吧日常運營工作 3、負責酒吧運營成本控制 4、負責酒吧對客服務(wù)工作
約 10 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林門店店長招聘（有加班補貼）最新投遞
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張小姐投遞了 桂林市臨桂區(qū)鴻吉惠民生活超市(個體工商戶) 的 店長 職位2025-02-06 -
趙小姐投遞了 桂林市臨桂區(qū)鴻吉惠民生活超市(個體工商戶) 的 店長 職位2025-02-05 -
黃先生投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 陽朔金順昌門店店員 職位2025-02-02 -
趙先生投遞了 桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司 的 建材/家居品牌店店長（臨桂店） 職位2025-02-01 -
黃先生投遞了 桂林市世豐貿(mào)易商行 的 酒吧經(jīng)理 職位2025-01-25 -
宣先生投遞了 桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司 的 建材/家居品牌店店長（臨桂店） 職位2025-01-16
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桂林門店店長招聘工資
￥
4818
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K，最多人拿：4K
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2.7%2K
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23.4%3K
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26.4%4K
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21.1%5K
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19.9%6K-8K
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3.3%8K-1W
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3.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷76.1%
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初中2.4%
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高中7.1%
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中專4.1%
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大專10.3%
桂林門店店長招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占76.1%，初中占2.4%，高中占7.1%，中專占4.1%，大專占10.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗74%
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1-3年24.5%
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3-5年1.5%
桂林門店店長招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占74%，1-3年占24.5%，3-5年占1.5%。
相關(guān)企業(yè)
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圍繞酒類同城速配業(yè)務(wù)，公司構(gòu)建了貿(mào)易公司、Call酒么平臺、同城物流管理公司、線下體驗發(fā)展事業(yè)部四大核心業(yè)務(wù)板塊。 -
對科技項目、養(yǎng)老院項目、旅游項目、文化產(chǎn)業(yè)項目的投資；投資管理咨詢；酒店管理投資咨詢；企業(yè)管理咨詢；禮儀、會議會務(wù)服務(wù)；預(yù)包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設(shè)備銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
批發(fā)/零售 10-30人
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在總公司經(jīng)營范圍內(nèi)為總公司聯(lián)系業(yè)務(wù)。 -
餐飲 -
食品 30-50人 -
旅游 商務(wù)商談 綠色食品 有機食品 無公害農(nóng)產(chǎn)品 航天生物制品 -
許可項目：醫(yī)療服務(wù)；住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；旅游業(yè)務(wù)；食品經(jīng)營；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；保健食品銷售；煙草制品零售；生活美容服務(wù)；洗浴服務(wù)；城市配送運輸服務(wù)（不含危險貨物）；貨物進出口；糧食加工食品生產(chǎn)；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；保險兼業(yè)代理業(yè)務(wù)；廣告發(fā)布（廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；酒店管理；養(yǎng)老服務(wù)；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會議及展覽服務(wù)；中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；護理機構(gòu)服務(wù)（不含醫(yī)療服務(wù)）；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；遠程健康管理服務(wù)；母嬰生活護理（不含醫(yī)療服務(wù)）；母嬰用品銷售；旅客票務(wù)代理；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；外賣遞送服務(wù)；日用百貨銷售；辦公用品銷售；體育用品及器材零售；勞動保護用品銷售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；鐵路機車車輛配件銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；組織文化藝術(shù)交流活動；租賃服務(wù)（不含出版物出租）；非居住房地產(chǎn)租賃；住房租賃；汽車租賃；土地使用權(quán)租賃；柜臺、攤位出租；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；國內(nèi)貨物運輸代理；鐵路運輸輔助活動；裝卸搬運；包裝服務(wù)；家政服務(wù)；停車場服務(wù)；洗車服務(wù)；以自有資金從事投資活動；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；攝影擴印服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：食品銷售；煙草制品零售；出版物零售；酒類經(jīng)營；餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：服裝輔料銷售；鞋帽零售；母嬰用品銷售；服裝服飾零售；箱包銷售；日用品銷售；個人衛(wèi)生用品銷售；玩具銷售；日用雜品銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；新鮮蔬菜零售；化妝品零售；日用百貨銷售；成人情趣用品銷售（不含藥品、醫(yī)療器械）；新鮮水果零售；禮品花卉銷售；辦公用品銷售；戶外用品銷售；五金產(chǎn)品零售；玩具、動漫及游藝用品銷售；文具用品零售；家用電器銷售；家居用品銷售；針紡織品銷售；塑料制品銷售；鮮肉零售；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：日用百貨銷售；玩具銷售；家用電器銷售；針紡織品銷售；化妝品零售；體育用品及器材零售；新鮮蔬菜零售；新鮮水果零售；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；鮮肉零售；鮮蛋零售；谷物銷售；豆及薯類銷售；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；柜臺、攤位出租；通訊設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；五金產(chǎn)品零售；皮革制品銷售；服裝服飾零售；鞋帽零售；第二類醫(yī)療器械銷售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；娛樂性展覽；會議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：出版物零售；食品銷售；道路貨物運輸（不含危險貨物）；餐飲服務(wù)；煙草制品零售；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
