1.負責(zé)管理區(qū)域內(nèi)治安、消防的安全管理
2.負責(zé)管理區(qū)域內(nèi)的安全巡視
3.負責(zé)各類突發(fā)事件的應(yīng)急處理
4.負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作
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桂林樓面督導(dǎo)招聘
桂聘提供2025年2月桂林樓面督導(dǎo)最新招聘,臨桂區(qū)1條,平均工資約為4947元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多樓面督導(dǎo)樓面督導(dǎo)督導(dǎo)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐廳領(lǐng)班
3000-4000元2025-02-051 負責(zé)包廂及大廳的對客服務(wù)組織工作。
2 組織樓面班前會,認真聽取上級工作安排及其他指示,向本班組布置任務(wù)。
3 負責(zé)班組內(nèi)的人員合理調(diào)配,餐中做好現(xiàn)場檢查、跟蹤、督促和服務(wù)等工作。
4 負責(zé)大廳及包廂的設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng)及區(qū)域衛(wèi)生工作。
5 負責(zé)本區(qū)域物料、餐具領(lǐng)用及保管工作。
6 督導(dǎo)服務(wù)員完成各項餐前準備和餐后收尾檢查,并在餐前、餐后抽查各區(qū)域衛(wèi)生及其它準備工作情況,并做好記錄。
7 遵守酒店及部門相關(guān)規(guī)章制度。
8 全面控制服務(wù)區(qū)域內(nèi)客人用餐情況,及時解決客人提出的問題,適當處理賓客投訴,并做好記錄。
9 負責(zé)與其他各崗位之間的溝通,參與部門領(lǐng)班級人員的部門值班。
10 受理服務(wù)員合理化建議, 檢查服務(wù)員儀容儀表及出勤情況,關(guān)心員工思想、工作、生活。
11 定期進行本崗位員工培訓(xùn)。
12 負責(zé)員工考評。
約 1 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
樓面督導(dǎo)督導(dǎo)市場督導(dǎo)運營督導(dǎo)帶店督導(dǎo)督導(dǎo)經(jīng)理督導(dǎo)/店長店長督導(dǎo)區(qū)域督導(dǎo)巡店督導(dǎo)/巡店巡店督導(dǎo)店鋪運營督導(dǎo)督查項目執(zhí)行督導(dǎo)督導(dǎo)主管儲備督導(dǎo)高級督導(dǎo)區(qū)域督導(dǎo)經(jīng)理業(yè)績督導(dǎo)促銷督導(dǎo)服裝銷售督導(dǎo)區(qū)域督導(dǎo)主管業(yè)務(wù)督導(dǎo)主管門店督導(dǎo)市場運營督導(dǎo)渠道運營督導(dǎo)區(qū)域市場督導(dǎo)派單督導(dǎo)儲備督導(dǎo)經(jīng)理售后巡店
桂林樓面督導(dǎo)招聘最新投遞
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趙小姐投遞了 廣西旅發(fā)桂林投資有限公司 的 餐廳領(lǐng)班 職位2025-02-02
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桂林督導(dǎo)/巡店招聘工資
¥
4947
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:6K-8K
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4.3%2K
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30.4%3K
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8.7%4K
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13%5K
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39.1%6K-8K
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4.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷87%
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大專8.7%
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本科4.3%
桂林督導(dǎo)/巡店招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占87%,大專占8.7%,本科占4.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗87%
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1-3年13%
桂林督導(dǎo)/巡店招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87%,1-3年占13%。