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桂林it培訓招聘

桂聘提供2025年2月桂林it培訓最新招聘,七星區(qū)708條臨桂區(qū)368條,有培訓提升等,更多it培訓it培訓it培訓講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

專車司機

6000-7500元
無固定辦公點 9人 23-58歲 電子 電力 客車 投遞:63人 瀏覽:5273
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-02-12
唐經(jīng)理
人事經(jīng)理
1. 公司直招小車司機
待遇:4500底薪?加班費?獎金(1500-3000)月綜合收入6000-7500
每日上班時長9-10小時,工作內容就是每天按時出車,接送旅客,領導在市區(qū)的行程,或者到桂林周邊景點跨市,縣份出差。(公司不是滴滴,所以不必重復問)
1,年齡23-58歲C1照及以上,3年駕齡。
2,無不良記錄,無重大事故及交通違章,具有較強
的安全意識。
3,為人踏實,老實忠厚,保密意識強,責任心強,
能適應加班。
車子可自帶/公司車/承包車。
詳情可投遞簡歷,電話!

美團騎手送餐員

4000-8000元
無固定辦公點 50人 18-50歲 快遞 運輸 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:42
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
王先生
人事hr
招聘送餐員,系統(tǒng)自動派單,無需搶單,單子多多。
【日常工作】:按照手機導航路線去商家取餐,然后根據(jù)客人留下的地址,將餐品送達到客人手上;
【職位要求】:
1、18歲-50歲,男女不限,身體健康,能辦理健康證。
2、熟練駕駛電動車,有良好的交通安全意識,電動車公司可以提供。
3、能熟練使用智能手機,會使用手機導航功能,快速熟悉配送區(qū)域路線 。
【薪資待遇】:
1、系統(tǒng)自動派單,日均單量40-50,單量越多單價越高;
2、 工資:底薪+高提成+全勤+各類補貼,綜合薪資5-10k上不封頂;
3、公司提供騎手裝備(頭盔,工服,外賣箱)、保險。
【工作時間】:
三個班次,輕松自由,無需熬夜,做的多得的多,上不封頂哦!
【晉升渠道】:
在七星區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)、秀峰區(qū)均有工作地址,會根據(jù)您的住址就近安排,有意向可投遞簡歷我們會及時跟您聯(lián)系??靵砑尤胛覀儼?!
還在等什么 快來加入我們吧!

合伙人

8000-20000元
桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 1人 10年以上 30歲以上 大專以上 環(huán)保 節(jié)能 瀏覽:15
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-02-12
雷女士
崗位職責:根據(jù)公司的戰(zhàn)略布置擬定公司的年度、季度、月度的銷售計劃。 負責組建營銷團隊,指導培訓團隊,并建立人才梯隊培養(yǎng)機制。 負責帶領整個銷售團隊完成公司的銷售目標。 維護客戶關系,開拓新的市場。
任職要求:有企業(yè)銷售領導人的經(jīng)驗 具有敏銳的洞察力、分析預判能力、市場嗅覺力。 較強的執(zhí)行力、抗壓力、領導能力、溝通協(xié)調能力。 善于處理各種復雜關系的能力和較廣的人脈資源。
薪資結構:底薪+提成+獎金+股權=上不封頂
桂林-七星區(qū) 4人 18-38歲 本科以上 網(wǎng)絡 投遞:2人 瀏覽:25
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
王經(jīng)理
人事
一、任職資格 1、學歷要求:本科或以上,專業(yè)為通信、計算機或市場營銷;(特別優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求) 2、技能要求:熟練使用各類辦公軟件,如word,excel、powerpoint,project,visio,思維導圖等辦公軟件與項目管理工具。 3、個人素質:具備良好的溝通協(xié)調能力和口頭表達技巧,心理素質佳,能承受一定的工作壓力。 4、工作態(tài)度:認同公司文化和價值觀,工作態(tài)度認真、勤奮、踏實且負責。 5、業(yè)務經(jīng)驗:熟悉系統(tǒng)集成項目的相關工作,能熟練制作和講解方案,具備引導用戶和控制用戶需求的能力。有售前支撐、系統(tǒng)集成或軟件研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、招投標經(jīng)驗:熟悉招投標流程,有...
桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 3人 2年以上 24歲以上 大專以上 環(huán)保 節(jié)能 瀏覽:11
  • 五險
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-02-12
雷女士
工作內容 1、收集項目信息及市場信息并做好市調。 2、客戶邀約、洽談、簽約等跟過項目進程。 3、客情維護、業(yè)務拓展及渠道拓展。 崗位要求 1、較強的擠壓能力、表達能力、溝通能力和親和力。 2、服從管理、思維敏捷。 3、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 薪資結構 底薪+提成+獎金=上不封頂

地產中介

5000-30000元
桂林-七星區(qū)-興進·御園 20人 18-45歲 房地產 瀏覽:53
  • 周末雙休
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
楊女士
人事經(jīng)理
上班時間自由朝九晚六,不用熬夜上夜班。 傭金高提成 月收入5000-30000 無上限 工作氛圍好,公司不定時進行團建,節(jié)假日有禮品發(fā)放,公司提供員工宿舍。 招聘要求: 1:有積極向上的心態(tài),熱愛銷售,善于溝通。 能吃苦耐勞,有強烈的掙錢欲望心。 2:男女不限,學歷不是你的硬指標,我們只看能力,只認付出看結果。 3:年齡18-45歲 有無經(jīng)驗均可,不會可以學,只要你肯干,入職有資深店長幫帶。工作氛圍好團隊合作共贏,期待你的加入。
桂林-疊彩區(qū) 2人 1年以上 40歲以下 大專以上 超市 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:1568
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-02-12
力源人事
人事專員
5、配貨差異問題處理,及差異問題追責及培訓管理。 現(xiàn)場突發(fā)問題反饋處理。 任職要求 1、40歲以下,大專及以上學歷,從事過人員管理/生產調度相關工作者優(yōu)先。

銷售精英

5000-50000元
桂林-七星區(qū)-興進·御園 10人 18-45歲 房地產 瀏覽:132
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
楊女士
人事經(jīng)理
1.工作輕松 上手容易 有無經(jīng)驗均可 2.工作時間9:00-12:00 14:00點-18:00,月休四天,節(jié)假日發(fā)放福利。公司氛圍好,不定時團建,有員工宿舍。 3傭金高提成: 月收入5000-30000無上限.只要你夠努力一切皆有可能。 4.招聘要求:對工作有積極向上的心態(tài),有抗壓能力,能沉得下心來做事。 5.男女不限,年齡18-45周歲,學歷不限。有無經(jīng)驗均可,不會入職有資深店長幫帶。

銷售代表

3500-7000元
桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 3人 3年以上 22歲以上 高中以上 環(huán)保 節(jié)能 瀏覽:3
  • 五險
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 儲備店長享有在職股
2025-02-12
雷女士
1、負責收集市場信息并及時反饋給公司做好記錄。 2、邀約客戶、洽談等進跟項目進展。 3、做好客戶維護,不定期的對客戶進行回訪。 4、做好工作計劃并實施。 要求: 1、較強的抗壓能力、溝通能力、學習能力、和執(zhí)行力。 2、思維敏捷、處事靈活、服從管理。 薪資結構 底薪+提成+獎金+分紅+上不封頂

招銷售精英

5000-30000元
桂林-七星區(qū)-興進·御園 10人 房地產 投遞:2人 瀏覽:385
  • 周末雙休
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
楊女士
人事經(jīng)理
招二手房業(yè)務員員數(shù)名 1.工作時間朝九晚五,月休四天,節(jié)假日有禮品。 公司氛圍好,不定時團建。 公司提供員工宿舍。 2.高薪提成,傭金高提 月收入5000-30000無上限 .只要你夠努力一切皆有可能。 3.招聘要求:對工作有積極向上的心態(tài),有抗壓能力,能沉得下心來做事。 4.男女不限,年齡18-45周歲,學歷不限。有無經(jīng)驗均可,不會入職有資深店長幫帶。 工作地點:桂林市七星區(qū)建干路興進御園店。 感興趣的私聊。

銷售經(jīng)理

5000-6000元
桂林-陽朔縣 1人 2年以上 25-40歲 旅游 投遞:2人 瀏覽:420
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 培訓提升
2025-02-12
秦弦
行政人事經(jīng)理
1. 開展線上及線下的銷售推廣工作,完成既定銷售任務; 2. 與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系; 3. 發(fā)揮創(chuàng)造力,積極促進酒店產品促銷及推廣工作; 4. 仔細計劃與客戶的會面,對預定的客戶實施客戶關系管理,完成銷售目標; 5. 在所負責的市場區(qū)域內,監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況; 6. 準備銷售報告,確保市場及客戶信息的準確性,以便于工作的跟進; 7. 積極地傳播產品信息,促進酒店品牌知名度的推廣; 8. 在所負責的區(qū)域內,計劃銷售攻勢,力爭落地實行; 9. 主動參與,完成各種銷售報告、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 10. 協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料; ...

儲備店長

3500-12000元
桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 1人 4年以上 24歲以上 大專以上 環(huán)保 節(jié)能 瀏覽:15
  • 五險
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
雷女士
崗位職責:負責店面的銷售計劃和銷售任務以及活動執(zhí)行。 負責建立客戶檔案及回訪和服務跟蹤。 負責公司的環(huán)境衛(wèi)生的檢查和監(jiān)督。 做好售后服務及維系客情關系。 任職要求:有大型企業(yè)的銷售或營銷經(jīng)驗。 注重儀容儀表,較好的親和力。 較強的責任感及自我驅動力和服務精神。 薪資結構:底薪+提成+獎金+分紅=上不封頂

中餐廚師

5000-6000元
桂林-陽朔縣 2人 2年以上 25-40歲 旅游 瀏覽:746
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 月休八天
2025-02-12
秦弦
行政人事經(jīng)理
1. 服從管理,根據(jù)廚房作業(yè)的規(guī)范和要求,保質保量完成出品任務; 2. 保證每天廚房收貨食材原料符合使用標準,無腐爛和變質,以及過期食品。分類進行儲存,做好先進先出程序。 3. 負責廚房的冰箱衛(wèi)生,廚房臺面衛(wèi)生,每天下班做好交接工作,準備好第二天自助早餐的備料。 4. 下班檢查好廚房設備電源以及水源,每天下班沖洗廚房地面和灶臺的衛(wèi)生。 5. 在廚師長的領導下,按菜式規(guī)定,烹制各種菜式,保證出品質量; 6. 有責任感,出餐完畢后做好工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生,物品歸位擺放; 7. 熟悉各種原材料的名稱、產地、特點、價格、起成率、淡旺季,協(xié)助廚師長檢查購進貨源的鮮活、質量、數(shù)量必須符合要求,發(fā)...
桂林-陽朔縣-陽朔西街 1人 文化傳播 投遞:1人 瀏覽:664
  • 加班補貼
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
李女士
人事
工作內容: 1、做好商品的陳列及補貨,了解商品信息、價格標簽和各種活動宣傳政策。 2、熟悉掌握商品信息,向顧客講解商品特點,促成最終交易。 3、維護好門店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長日常工作安排。 福利待遇: 1、底薪+門店業(yè)績提成+單品提成+工齡+任務完成獎勵+各類補貼,月平均工資3800-8000元,旺季會更可觀。 2、試用期內保底工資3000元,綜合工資超過保底工資將按最高工資發(fā)放。 3、早晚班,每個班7.5小時,月休3天,加班有加班費。 4、優(yōu)先就近安排門店上班。 其他: 門店覆蓋區(qū)域:陽朔縣城,根據(jù)需要可以靈活調整。 每月15日準時發(fā)工資。

面點廚工

2800-3200元
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 1人 3年以上 25-50歲 初中以上 餐飲 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:452
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-02-12
麥姐
人事專員
工作內容:根據(jù)公司要求出品面點產品; 職位要求:男女不限,吃苦耐勞,服從安排,從事面點工作1年以上 工作時間: A班:8:00-12:00/13:00-17:00 上班地點: 麥香坊體育店穿山東路12號體育館

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