防城港港口區(qū)儲備干部招聘
桂聘提供2025年2月防城港港口區(qū)儲備干部最新招聘,平均工資約為5312元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多儲備干部銷售儲備干部管理培訓生儲備干部招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售儲備干部
5000-6000元21小時前胡金華崗位職責:1,開發(fā)客戶資源。2,整理客戶資料,分類,跟進。
3,對客戶的全方位服務:售前,售中,售后的服務。 -
實習生儲備干部
2000-3000元21小時前龔藝實習生●職位要求:
1.招收應屆畢業(yè)生和在校實習生,營銷和財務等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.有較強的事業(yè)心、進取心,有良好的服務意識、有良好的溝通能力和團隊合作精神;
3.服從上級工作安排。
實習生●工作內(nèi)容:
1.完成上級分配的各項任務。
2.開拓潛在客戶市場,提升公司市場占有率。
3.維護固定客戶,協(xié)調(diào)客戶關系,參與問題的處理。
4.協(xié)助主管經(jīng)理完成公司目標任務等。 -
銷售主管儲備干部
7000-12000元21小時前駱遠海崗位職責:
1、通過溝通了解客戶需求,尋求機會并完成客戶需
求;
2、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務,建立和維護
客戶檔案;
3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度;
我們要找的伙伴:
1.勤奮正能量自律果斷上進;
2.有強烈的賺錢欲望,想通過自己的能力極大的改變目前的現(xiàn)狀;
3.良好的福利待遇:社保五險+綜合補貼+帶薪假期+節(jié)日福利+員工旅游+獎金+年終獎;
4.行業(yè)現(xiàn)狀:薪資高,成長快,被社會認可度高,
換行率超低;
5.公司提供系統(tǒng)專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,由資深主管指導工作帶領你輕松入行,帶領你輕松走進該行業(yè);
6.廣闊的晉升平臺,公司處于快速發(fā)展期,晉升機制明確,所有管理人員均由內(nèi)部選拔;
任職要求:
1、有相關法律知識及銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
2、執(zhí)行力強,有責任心,性格開朗,有一定的抗壓
能力。
3、上班時間:早上8:30點到下午5:30點,中午休息
2小時,周末雙休,按照國家假日休息。 -
儲備干部
8000-12000元21小時前胡金華薪酬待遇:底薪2000+績效底薪1800+提成+獎金(不努力月入一兩千努力月入過萬) 入職要求: 1、應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄?。?2、大專以上學歷,會打字,普通話流利。 3、有一顆不安于現(xiàn)狀的上進心; 工作內(nèi)容: 1.在公司統(tǒng)一安排下,對公司的資源進行復盤整理; 2.在公司的統(tǒng)一安排下,進行技能培訓,為將來走上管理崗位,比如經(jīng)理,店長做準備; 3.在公司的統(tǒng)一安排下,對公司業(yè)務流程各個崗位的輪崗學習; 4.配合公司招聘工作的展開,有意識的打造專屬自己的團隊,為將來走上管理層做準備。 -
管培生
3000-6000元21小時前孫躍飛前期公司培養(yǎng)培 學習.. -
銷售顧問儲備干部
10000-11000元2025-02-02吳青壽崗位要求: 1、給客戶介紹新樓盤項目信息; 2、接待客戶,與客戶有效溝通,了解客戶需求,促進新樓盤項目承交; 任職資格: 1、18-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
約 6 個崗位
防城港港口區(qū)儲備干部招聘最新投遞
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陳先生投遞了 廣西金成房地產(chǎn)投資有限公司 的 管培生 職位2025-01-19
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防城港港口區(qū)儲備干部招聘工資
¥
5312
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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6.3%2K
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12.5%3K
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37.5%4K
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12.5%5K
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6.3%6K-8K
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12.5%8K-1W
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12.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
防城港港口區(qū)儲備干部招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
防城港港口區(qū)儲備干部招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。