職位描述
1.思維邏輯能力強
2.績效考核執(zhí)行力強
3.懂得辦公軟件
4.法律法規(guī)熟知
5.勤奮好學，做事細心認真
6.有一定的溝通能力解決問題
上班地點
工作地址：
北海海城區(qū)緣園小區(qū)B2幢一樓 查看上班路線
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人力資源經(jīng)理5000-6000元北海-合浦縣廣西鳳翔集團股份有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)本科學歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)，熟悉勞動法及國家相關(guān)法律法規(guī)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字編寫功底，執(zhí)行力強，有五年以上人力資源管理實踐經(jīng)驗。工作地點：合浦。2025-02-11
吳女士、郭女士 -
人事專員5000-6000元北海-海城區(qū)-潿洲島崗位職責： 1、協(xié)助部門制定、執(zhí)行、完善公司各項人事管理制度、工作流程； 2、負責人員招聘、績效考核等工作； 3、負責員工檔案的管理，負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)崗、退休等手續(xù)的辦理； 4、領(lǐng)導交辦的其他任務。 二、任職條件： 1、本科及以上學歷，人力資源管理、公共管理、社會學等相關(guān)專業(yè)； 2、具備較強分析能力，有參與制定招聘計劃，完成招聘執(zhí)行工作經(jīng)驗； 3、善于思考，善于溝通，具備較強的執(zhí)行能力； 4、熟悉績效管理工作； 5、具備一定的公文寫作能力，熟練掌握辦公軟件； 6、有人事工作經(jīng)驗、校企合作經(jīng)驗者優(yōu)先。 注：工作地點在北海市潿洲島，不能接受者請勿投。2025-02-06
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人力資源部副部長6000-8000元北海-海城區(qū)-潿洲島崗位職責： 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標，協(xié)助上級組織制定、編制公司人力資源規(guī)劃； 2.統(tǒng)籌做好公司人員招聘、培訓、薪酬工作； 3.根據(jù)公司經(jīng)營管理狀況，調(diào)整、完善公司績效考核工作； 4.處理公司勞動人事糾紛，規(guī)范公司人事管理； 5.協(xié)調(diào)各部門人力資源工作，為公司經(jīng)營與管理提供人力資源相關(guān)的支持與保障； 6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 崗位要求： 1.本科及以上學歷、人力資源管理、公共事業(yè)管理、社會學、旅游管理等相關(guān)專業(yè)，三年以上大中型公司人力資源管理工作經(jīng)驗； 2.熟悉人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與發(fā)展、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系等各個模塊的管理； 3.熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策； 4.有較強的抗壓能力及執(zhí)行能力、領(lǐng)導力。 注：工作地點在北海市潿洲島，不能接受者請勿投。2025-02-06
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人事專員4000-5000元北海-銀海區(qū)廣西全域游文化旅游投資集團有限公司金融/投資/證券1、負責公司招聘板塊的工作，包括發(fā)布招聘廣告、篩選簡歷、組織面試、候選人溝通及錄用通知等； 2、前置招聘計劃，對接部門負責人，根據(jù)崗位需求制定招聘方案，實現(xiàn)人力資源持續(xù)補充和更新； 3、了解并掌握人才市場動態(tài)，建立人才庫，建立招聘渠道，積極尋找優(yōu)秀的人才資源。 4、負責人事管理工作，如員工合同簽訂、入職培訓、員工檔案管理、考勤管理等； 5、 負責社保管理工作，包括社保基數(shù)申報、社保繳納、社保待遇申請等； 6、協(xié)助完成公司其他人力資源相關(guān)工作。 任職要求： 1、性別不限，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)。 2、2年以上人事管理工作經(jīng)驗，熟悉勞動法規(guī)政策，熟悉招聘、人事管理、社保管理等流程，擅長招聘，熟悉社招、校招的招聘流程和標準，熟練掌握招聘平臺等招聘渠道的使用技巧。 3、熟練使用辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計能力； 4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力，善于與人溝通，具備團隊合作精神，應對問題，有創(chuàng)意和創(chuàng)新精神； 5、 具備較強的責任心和敬業(yè)精神，能承受工作壓力。2025-02-06
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人力行政專員3000-5000元北海-銀海區(qū)廣西全域游文化旅游投資集團有限公司金融/投資/證券人力資源管理： 1、協(xié)助制定和執(zhí)行所屬中心的人力資源政策與流程，包括招聘、培訓、績效管理及員工關(guān)系等。 2、負責日常招聘活動，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、初步面試及面試安排等，確保招聘過程高效有序。 3、組織并協(xié)調(diào)員工培訓與發(fā)展計劃，提升員工專業(yè)能力與職業(yè)素養(yǎng)。 4、管理員工檔案，維護人事信息系統(tǒng)，確保數(shù)據(jù)的準確性和時效性。 5、上級領(lǐng)導安排的其他或臨時工作。 行政管理： 1、負責所屬中心的日常行政事務管理，包括辦公環(huán)境的維護、辦公用品的采購與管理、固定資產(chǎn)管理等。 2、組織并協(xié)調(diào)公司各類會議、活動及接待工作，確保會議順利進行，活動效果良好。 3、制定并執(zhí)行行政費用預算，有效控制成本，提高資源利用效率。 4、協(xié)助處理公司內(nèi)外文件的流轉(zhuǎn)、歸檔及保密工作，確保公司信息安全。 5、上級領(lǐng)導安排的其他或臨時工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、3年人力行政相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉人力資源六大模塊及行政管理流程。 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力及問題解決能力，熟練掌握Office等辦公軟件。 4、責任心強，工作積極主動，注重細節(jié)；具備良好的團隊合作精神和服務意識。2025-02-06
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人事經(jīng)理/主管4000-6000元北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū)1、根據(jù)公司業(yè)務需要，完成招聘任務； 2、薪酬管理、員工福利、人工成本管理、社保及補充醫(yī)保年金的事務處理； 3、勞動關(guān)系處理、勞資風險把控、勞務派遣管理等方面能獨當一面并給企業(yè)提出建議； 4、實時更新人力資源狀況，對離職率、人員信息等進行分析，并出具相應分析報告； 5、負責新員工入職培訓，實施相關(guān)培訓工作； 任職要求： 1、 要具有人力資源咨詢服務、獵頭、勞務派遣等1年工作經(jīng)驗以上； 2、 熟悉國家人事法律法規(guī)，了解國內(nèi)人力資源管理的動向及地方政策； 3、 最好處理過勞動糾紛、了解熟悉處理流程； 4、 參加過勞動法規(guī)、人力資源管理技術(shù)等方面的培訓； 5、 熟練的辦公軟件操作技能，如Office軟件（word\\PowerPoint\\Excel等）； 6、 相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上，有涉及培訓組織經(jīng)驗，本科以上學歷； 7、 具有人力資源證書者優(yōu)先。2025-02-06
賀湘寧 -
人事經(jīng)理3000-5000元北海-海城區(qū)北海優(yōu)居房地產(chǎn)代理有限公司其他行業(yè)1 根據(jù)各部門需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，組織招聘，完成人員配置 2 負責制定每月績效方案，統(tǒng)計各部門績效考核，有效實現(xiàn)績效考核目的 3 負責員工關(guān)系的管理 4 具有良好溝通能力，較強責任感2025-02-06
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人事專員3000-4000元北海-合浦縣北海市古郡絲路旅游開發(fā)有限公司酒店/旅游1、負責員工考勤數(shù)據(jù)整理核對； 2、協(xié)助招聘，篩選簡歷，邀約面試； 3、辦理入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)等手續(xù)； 4、協(xié)助配合人力各模板的基礎(chǔ)人事工作； 5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 崗位職責： 1、人力資源或商管相關(guān)專業(yè)大專以上學歷； 2、有人力資源工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神； 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件等。2025-02-06
宋女士HR
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人事專員3000-4000元北海-海城區(qū)1、負責招聘的相應工作； 2、負責管理員工關(guān)系的管理工作，如入職、崗前培訓、離職等工作； 3、負責員工考勤和績效考核工作； 4、負責核算集團員工薪酬； 5、負責公司的行政類的日常工作； 6、完成領(lǐng)導交辦的其它工作 任職要求 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷，有相關(guān)人事工作經(jīng)驗1年以上的優(yōu)先； 2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用 3、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神； 4、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識。 工作時間：8:30-12:00 14:00-18:00 薪酬待遇：底薪+提成+意外險+活動獎金+旅游+晉升培訓機會+高額年終獎+年休假+節(jié)假日福利+公司提供中餐2025-02-05
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人力資源主管人力資源經(jīng)理人事行政主管人事行政經(jīng)理人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資經(jīng)理人資主管人力資源經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管hr主管人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源專員/主管人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hr人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hr人資專員/主管hr人力資源主管hr經(jīng)理人事部長人事部經(jīng)理人力行政專員/主管綜合部經(jīng)理人力資源主管/專員hrm人力資源經(jīng)理人力資源經(jīng)理/hrmhrm人力資源部主管人力資源部副部長
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一般項目：游覽景區(qū)管理；名勝風景區(qū)管理；工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；日用品銷售；酒店管理；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預包裝食品）；文化場館管理服務；旅客票務代理；票務代理服務；旅游開發(fā)項目策劃咨詢；小微型客車租賃經(jīng)營服務；體育場地設施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；游艇租賃；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；船舶租賃；旅行社服務網(wǎng)點旅游招徠、咨詢服務；會議及展覽服務；物業(yè)管理；市場營銷策劃；非居住房地產(chǎn)租賃；租賃服務（不含許可類租賃服務）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宿服務；餐飲服務；酒類經(jīng)營；第二類增值電信業(yè)務；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；特種設備制造；道路旅客運輸經(jīng)營；國際道路旅客運輸；旅游業(yè)務；高危險性體育運動（潛水）；高危險性體育運動（游泳）；食品銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
軟件開發(fā)；軟件服務；軟件零售；軟件測試服務；信息電子技術(shù)服務；信息系統(tǒng)集成服務；信息技術(shù)咨詢服務；數(shù)據(jù)處理和存儲服務；集成電路設計；電子、通信與自動控制技術(shù)研究、開發(fā)；網(wǎng)絡技術(shù)的研究、開發(fā)；計算機技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務；計算機批發(fā)；計算機零配件批發(fā)；軟件批發(fā)；辦公設備耗材批發(fā)；計算機零售；計算機零配件零售；計算機及通訊設備租賃；計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)工程服務；計算機應用電子設備制造；計算機零部件制造；計算機房維護服務；通訊設備及配套設備批發(fā)；通訊終端設備批發(fā)；電子元器件零售；電子產(chǎn)品零售；電子元器件批發(fā)；電子產(chǎn)品批發(fā)；商品批發(fā)貿(mào)易（許可審批類商品除外）；電子產(chǎn)品設計服務；商品零售貿(mào)易（許可審批類商品除外）
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食品、水產(chǎn)品、蛋制品、肉類、禽類、農(nóng)副產(chǎn)品的加工及銷售、果蔬的銷售,倉儲服務,自營和代理一般商品和技術(shù)的進出口業(yè)務 。 -
網(wǎng)絡技術(shù)研發(fā)；計算機技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務；電子技術(shù)及信息咨詢服務；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；計算機軟件開發(fā)、安裝服務；市場調(diào)研服務；商品信息咨詢服務；企業(yè)形象策劃；公關(guān)活動策劃及服務；文化藝術(shù)交流活動組織及策劃；廣告制作、代理、發(fā)布；房地產(chǎn)中介服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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設計、制作、發(fā)布、代理國內(nèi)各類廣告（固定印刷品廣告除外），室內(nèi)家居裝飾設計，會議會展服務，禮儀慶典服務，辦公用品、計算機軟硬件、日用百貨、五金交電、網(wǎng)絡設備、教學儀器設備、安防設備、酒店設備、裝飾材料的銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務;互聯(lián)網(wǎng)信息服務;第一類增值電信業(yè)務;第二類增值電信業(yè)務;安全評價業(yè)務;職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務;機動車檢驗檢測服務;地質(zhì)災害危險性評估。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：新能源汽車整車銷售;汽車新車銷售;電動汽車充電基礎(chǔ)設施運營;圖文設計制作;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;軟件開發(fā);廣告設計、代理;廣告發(fā)布;安全技術(shù)防范系統(tǒng)設計施工服務;安全咨詢服務;互聯(lián)網(wǎng)安全服務;環(huán)保咨詢服務;信息系統(tǒng)集成服務;計算機系統(tǒng)服務;水利相關(guān)咨詢服務;社會穩(wěn)定風險評估;土壤污染治理與修復服務;土壤環(huán)境污染防治服務;消防技術(shù)服務;充電樁銷售;小微型客車租賃經(jīng)營服務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：商業(yè)綜合體管理服務；物業(yè)管理；停車場服務；家政服務；會議及展覽服務；城市綠化管理；建筑物清潔服務；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；日用電器修理；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；花卉綠植租借與代管理；城市公園管理；禮儀服務；市政設施管理；組織文化藝術(shù)交流活動；市場營銷策劃；信息系統(tǒng)集成服務；環(huán)境保護監(jiān)測；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)總部管理；餐飲管理；單位后勤管理服務；公共事業(yè)管理服務；園區(qū)管理服務；游覽景區(qū)管理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：城市生活垃圾經(jīng)營性服務；住宅室內(nèi)裝飾裝修。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以審批結(jié)果為準）
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許可項目：道路機動車輛生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：機械設備銷售；拖拉機制造；漁業(yè)機械制造；漁業(yè)機械銷售；礦山機械制造；礦山機械銷售；農(nóng)業(yè)機械制造；農(nóng)業(yè)機械銷售；汽車新車銷售；農(nóng)林牧漁機械配件制造；農(nóng)林牧漁機械配件銷售；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務；云計算設備制造；云計算設備銷售；計算機軟硬件及外圍設備制造；計算機軟硬件及輔助設備批發(fā)；計算機軟硬件及輔助設備零售；農(nóng)業(yè)專業(yè)及輔助性活動；農(nóng)業(yè)機械服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；建筑工程機械與設備租賃；停車場服務；小微型客車租賃經(jīng)營服務；汽車裝飾用品銷售；廣告制作；廣告發(fā)布；廣告設計、代理；企業(yè)管理咨詢；汽車銷售；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；電動自行車銷售；電子產(chǎn)品銷售；共享自行車服務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：互聯(lián)網(wǎng)信息服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）（不得從事國家和本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。）
- 北海市海城區(qū)天愛珠寶店
- 所在行業(yè)
- 成立時間 3年（2021年10月1日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
